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美国现代企业的管理教父
　　任正非问：华为为什么要学习“蓝血十杰”？从第二次世界大战期间美国空军英雄，到用数字管理拯救福特汽车公司，他们之中产生了国防部长、世界银行总裁、福特公司总裁、商学院院长。他们是美国现代企业管理教父。     

世界顶级鞋展主动向温企伸出橄榄树 “GDS欢迎康奈这样的优质参展商”

4月26日,德国杜塞尔多夫国际鞋类展览（简称GDS）公司执行总裁KIRSTIN DEUTELMOSER和高级项目经理MARCUS R.MULLERS一行抵达温州,实地＂探营＂康奈,并盛情邀请康奈继续参加GDS鞋展。康奈集团主要领导及国际贸易部工作人员热情接待了来访的GDS高级管理层,并向他们简要介绍了公司发展情况。     

企业通信因管理而高效——263总裁芦兵首谈企业通信管理

近年来,随着企业信息化趋势的深入,企业通信管理与成本经营的紧密性与重要性越来越得到企业管理者的重视。＂作为企业通信最基础应用的企业邮箱应该基于企业用户的真实需求,担当起通信管理的重任,为中小企业信息安全和信息畅通服务,助力企业发展与成长。＂263网络通信总裁芦兵如是说。     

展望未来,我充满信心——王文京访谈录

编者按］１９９８年４月１６日,第九届全国人大代表、北京用友软件（集团）有限公司董事长兼总裁王文京先生在用友软件大厦宽敞明亮的总裁办公室接受了本刊记者的采访。我们现将有关采访内容整理发表,以期广大读者对王文京和“用友”的一些管理思想、管理方法以及他们对...     

关注采购细节方能达成合作

欧美企业越来越倾向于利用电子商务来寻找更高性能的供应商,从而进行全球采购。对中国中小企业来说,开拓海外业务,电子商务无疑是一个契机。MFG.com亚太区总裁金晓兵对记者说,＂因为MFG.com能够真正帮助到采购商,无论是他们是本地采购,还是面向全球采购,我们都能为他们甄选到合适的供应商。＂     

美特斯·邦威：跨界设计下的品牌升级

身为美邦总裁,王泉庚更加相信,MTEE不仅是美邦夏季销售的＂噱头＂,而且是提升品牌内涵的＂工具＂     

谈谈对“80后”员工的管理问题

＂80后＂是怎样的人？如何管理好他们？管理者又该怎样做？随着时间的推移,人们对＂80后＂的偏见亦逐渐改变,在经济建设中,他们显出了火一样的热情和潮涌般的力量。也正是因为有了这些充满活力的＂80后＂员工的存在,才使＂50后＂、＂60后＂、＂70后＂管理者保持活力,使企业充满动力,更具有创新性。     

总裁邓亚萍的难题

全民体育偶像变身人民搜索总裁,＂人民＂在惊叹邓亚萍自我蜕变之路的华丽时,也自然而然地产生疑问,投身网络的邓总裁究竟能带来什么？     

论现代企业建设中的企业文化建设

有些企业可以长盛不衰,而有些企业则只是昙花一现。造成这种差别的原因不在于业务安排、竞争战略,而在于体现企业核心竞争力强弱的企业文化上。海尔集团是国内知名企业,海尔总裁张瑞敏在回答记者提问时曾说：＂海尔集团的核心竞争力,就是海尔文化。海尔的什么都可以复制,惟有海尔文化是竞争对手所复制不了的。＂企业文化建设在现代企业管理中已占有重要地位。     

“29岁综合症”

＂29岁综合症＂关键词：摇摆。在＂够不着＂与＂放不下＂之间,在＂大男孩＂与＂小男人＂之间,焦虑惶恐尴尬……叮咚!30岁到了。 ＂29岁综合症＂就是：昨儿刚看到一个＂23岁当总裁＂的新闻,今儿又看到一个＂22岁当教授＂的视频。     

当一回总裁,感觉如何?

上期提要：临时总裁唐楚良在＂东西超市＂精心＂导演＂了一幕情景剧：招募＂小偷＂,目的是要根治超市中的失窃现象。然而,阴错阳差,结果让他苦笑不得。幸亏＂绝处逢生＂,唐楚良如愿以偿了。岂料,李大伟接着又策划了一幕打假＂闹剧＂。     

金投赏凤凰网专场首发原生营销3.0

10月22日,第七届金投赏国际创意节凤凰网专场在上海商城剧院举行。凤凰网专场以＂原生营销与生活传奇＂为主题,凤凰网CMO金玲、副总裁徐进、知名音乐制作人李泉、国际连锁酒店行政总厨刘一帆共同对原生营销3.0＂生活传奇＂进行了精彩解读。     

谁靠谁──广告业现状报告

谁靠谁──广告业现状报告李尚才在中国广告史上，有一个人不能忘，那就是史玉柱．谁也不曾料到这个＂巨人集团＂的总裁，也有过囊中羞涩的时候．那时，史玉柱刚刚研究出＂Ｍ－６４０１＇，可这样重大的科研成果．却无法让世人知晓。于是，这个聪颖过人的史总裁迈出了大胆...     

微信商业化谨慎前行

5月6日,在腾讯原六大事业群体系之外的微信被独立分拆,得到了正式的＂名分＂。根据微信事业群总裁张小龙的构想,微信的未来超越＂线上线下融合＂的范畴,更是社交网络、商业网络、物联网的融合体,未来将和第三方一起建造基于微信的生态系统。     

奇女子董明珠

专业造空调、专注创新和核心技术是格力电器的取胜之道,也是掌门人董明珠的成功之处。 1月18日晚,珠海格力电器副董事长兼总裁董明珠再次站在了＂2010CCTV中国经济年度人物＂的领奖台上,此次她从20位候选人中胜出,荣获＂2010CCTV中国经济年度人物创新奖＂。     

浅析“90后”员工的管理问题

＂90后＂近几年逐步进入社会,成为企业的新近员工。但是,由于＂90后＂成长的社会环境、教育背景等各种因素的影响,使得他们形成了这一代人独有的特点,这些给企业带来了很多创意,但也给企业管理带来了很大的困境。因此,本文主要是从90后员工的特点出发来研究如何改善企业对＂90后＂员工的管理问题。     

土豆：坚持“每个人都是生活的导演”

＂视频网站不能沦为一个DVD播放器,土豆要做年轻人的文化品牌。＂土豆网总裁杨伟东接手土豆之后,继承原有品牌资产之外,在内容、营销、生活方式等层面打造差异化区隔,年轻文化品牌战略成果显著。     

董明珠：变革时代中格力的“坚守”

2014年天津夏季达沃斯论坛,格力电器董事长兼总裁董明珠成为7位达沃斯青年导师中唯一一位来自中国的女性企业家,对于＂导师＂的头衔,董明珠表示,＂感觉得到了别人的信任,是格力电器让我成为导师的。＂     

约翰迪尔携手经销商“赢在2011”

本刊讯 2010年11月16日-18日,主题为＂赢在2011＂的约翰迪尔经销商会议暨2011新产品发布会在昆明召开。300多名约翰迪尔经销商代表齐聚一堂,共同见证了2010年约翰迪尔在市场、产品、服务等方面的领先地位。约翰迪尔农业与草坪设备部总裁戴维·埃弗雷特专门发来祝贺视频，约翰迪尔农业与草坪设备部副总裁拉杰·卡拉图和约翰迪尔（中国）投资有限公司总裁卢克-盖斯塔特以及约翰迪尔中国市场部总经理刘镜辉也亲临现场并致辞。     

管理咨询合作九大标准之平台标准

有咨询同行这样说：＂麦肯锡的顾问没有什么神奇的,关键是他们背着一个经年积累的资料库,他们可以在里面为任何一种情况找到类似的案例,以此为基础迅速做出个性化的判断——这就是知识管理的力量。＂