深化社会保险改革推动各项工作发展

我市各级社会保险管理部门在市委、市政府的领导和上级主管部门的指导下。紧紧围绕以经济建设为中心,逐步实现社会保险管理体制从分散管理向集中、统一管理的转变,社会保险业务管理从粗放型向社会化、专业化、规范化、制度化转变,充分发挥社会保险在改革、发展、稳定中的作用。     

四川省社会保障社会化管理服务研究

社会保障的社会化管理服务,是指社会保险经办机构和社会服务机构对参加社会保险的单位和个人,提供从社会保险登记、申报、缴费,到个人账户的管理、查询、结算以及社会保险待遇的发放和对人员的管理等一系列管理和服务工作。 其主要内容是:社会保障事务由社会保险经办机构和其他社会服务机构进行管理和提供服务;养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保障待遇由社会保险经办机构或其委托的银行、邮局等社会服务机构发放,医疗保险待遇由社会保险经办机构与定点医疗机构等单位进行结     

石油企业社会保险业务管理的探索与实践

文章简述了石油企业社会保险经办服务的基本任务,分析了保险业务管理中遇到的问题,提出适应新形势的业务管理方法,提高社会保险服务质量,推进油田社会保障工作的科学化、标准化、系统化和规范化管理的对策。     

实行社会保险一体化的成功偿试——佛山在全国率先建立新型社会保障体系的调查报告

《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》中第26条指出:“建立多层次的社会保险体系,对于深化企业和事业单位改革,保持社会稳定,顺利建立社会主义市场经济体制具有重大意义。”佛山市率先建立新型社会保障体系,引起了黑龙江省哈尔滨市政府驻穗办事处刘剑华的重视,他在调查研究的基础上,写出了:     

浅析社会保险业务档案管理

随着我国国有经济的不断上升,我国国民的思想政治觉悟也开始逐渐上升,越来越多的人开始注重自身与家人的社会保险情况,这就使得社会保险行业得到了快速发展。而社会保险业务档案管理作为保险行业中最重要的组成部分,其就成为了人们关注的焦点。社会保险业务档案的规范化管理,不仅确定了社会保险事业发展的基础,而且有力地维护了参保人员的权益。本文主要从几个方面讨论了社会保险业务档案管理情况,为以后社会保险业务档案管理提供了参考依据。     

关于社会保险基金保值增值的探讨

社会保险基金资产主要来源于参保人、参保单位以及政府三大主体，其中参保人和参保单位的缴费是基金来源的主要构成部分，政府只承担不足补贴义务。社会保险基金的主要功能在于确保社会保险各项待遇的及时足额发放，因此社会保险基金资产的安全性和保值增值问题就成为基金资产管理的第一要务，也是至上原则。在社会保险基金中，基金的保值增值是大家共同关注的问题，本文详细研究了这个问题。     

关于提高社会保险经办机构管理服务能力的思考

随着我国社会保障事业的进一步发展，社会保险经办机构的工作范围、服务对象、服务内容和服务方式都发生了很大的变化，现有机构的经办能力已无法适应新形势下规范化、信息化、社会化管理服务的要求，管理能力亟待提高，能力建设刻不容缓。     

浅谈当代人力资源管理研究

随着我国社会经济的快速发展，劳动者的法律保护意识不断增强，企业人力资源管理也日趋规范化。虽然我国企业的社会保险体系在不断完善，对劳动者利益的保护也在不断深入，但仍然存在着一些问题。本文将从社会保险的角度出发，探讨人力资源管理工作中存在的问题，并在此基础上提出一些建议，以期达到劳动者、企业和社会的和谐发展。     

社会保险基金管理的相关互动——基于财政、金融市场及政府的分析

社会保险基金管理是一个复杂的系统过程,本文综合考察了社会保险基金管理与财政、金融市场以及政府之间的相互作用。国家财政贯穿于社会保险基金管理的每一个环节,并与这些管理过程相互作用、相互促进。社会保险基金的管理与金融体系,尤其是资本市场的发展密切相关,并能借助于金融市场的发展,推动整个社会保险制度的发展。完善的社会保险管理体系也需要政府发挥相应的规制责任、财政责任以及监管责任。     

省属国有林场人力资源柔性化管理探析

福建省南平市省属国有林场大多始建于20世纪50年代,长期担负着荒山绿化的重任,为社会提供了大量适销对路的木材产品,随着"绿水青山就是金山银山"理念的深入人心,省属国有林场职能也从荒山绿化向培育优质森林资源转变,从生产林木产品、林副产品向生产高质量森林生态产品转变。省属国有林场的人力资源管理也发生了深刻的变化。人力资源柔性化管理在适应林场职能转变过程中越发显得重要,也越发得到各级管理部门的重视。文章旨在通过分析省属国有林场人力资源管理特点,阐述柔性管理在省属国有林场人力资源管理中的应用,以充分发挥省属国有林场生态建设、美丽中国建设中的骨干示范作用。     

浅析我国社会保险基金预算

为加强社会保险基金管理,规范社会保险基金收支行为,明确政府责任,促进经济社会协调发展,国务院2010年下发《关于试行社会保险基金预算的意见》,强调建立社会保险基金预算,完善社会保险基金管理。本文从社会保险基金预算编制方法、范围、实际应用过程中的作用等方面阐述社保基金的重要性。     

略论工会财务会计管理规范化

工会的基本职责是维护单位职工的合法权益不受侵害,而工会的财务会计管理实质上是一种较为特殊的经济财务管理活动.规范化的工会财务会计管理可以促进工会经费的正常有效运作,保障单位职工的基本权益.而缺失规范化的工会财务会计管理将使得工会经费出现流失,职工权益受损等情况.我国现阶段工会经费的管理受到了越来越多单位的重视,但是仍然存在管理松散、财务人员专业性较弱、工会经费使用不符合要求等情况的出现,因此规范化工会财务会计管理成了新时代对工会提出的新要求.     

浅析我国社会保险基金预算

为加强社会保险基金管理,规范社会保险基金收支行为,明确政府责任,促进经济社会协调发展,国务院2010年下发<关于试行社会保险基金预算的意见>,强调建立社会保险基金预算,完善社会保险基金管理.本文从社会保险基金预算编制方法、范围、实际应用过程中的作用等方面阐述社保基金的重要性.     

浅析社会保险信息化建设与时俱进

社会保险信息系统开发的目的实际上是通过建立一个有效的社会保险信息系统,能够使社会保险工作的日常业务达到了高效和优质的管理,使社会保险基金的管理、监督和制约机制获得了有效的支撑环境,社会保险工作包括养老、医疗、失业、工伤、生育五大保险,在五大险种整体设计要求下,构建"五险合一"的核心平台,使社会保险政策、法规在大量数据统计的基础上逐步实现科学化管理.     

论国家财政的社会保险职责

举办和管理社会保险是政府的责任, 这种责任决定了国家财政对社会保险应负的职责。本文从社会保险基金与国家财政的关系出发, 分析讨论国家财政对社会保险承担的具体职责。这种研究可为社会保险立法、管理与决策提供可靠的, 具可操作性的依据。     

关于养老保险社会化管理的探讨

养老保险统筹十几年来，养老保险费用的收缴拨付和个人账户的管理等，已从“单位保险”逐步走向社会保险，社会化服务的功能和水平也不断提高。然而，这还只是部分意义上的社会保险，还远不能适应社会主义市场经济发展的需要。为此，认真研究养老保险乃至整个社会保险社会化服务的思路、框架，探索实施社会化服务的新路子，为国有企业改革和逐步分离企业办社会职能创造外部环境，实为当务之急。本文就国有企业如何分离企业办社会保险的职能，谈一些观点和看法。     

试论国有企业如何分离企业办社会职能

养老保险统筹十几年来，养老保险费用的收缴拨付和个人账户的管理等，已从“单位保险”逐步走向社会保险，社会化服务的功能和水平也不断提高。然而，这还只是部分意义上的社会保险，还远不能适应社会主义市场经济发展的需要。为此，认真研究养老保险乃至整个社会保险社会化服务的思路、框架，探索实施社会化服务的新路子，为国有企业改革和逐步分离企业办社会职能创造外部环境，实为当务之急。本文就国有企业如何分离企业办社会保险的职能，谈一些观点和看法。     

怎样参加社会保险

编辑同志：目前哪些企业和人员应该参加社会保险？（吴忠市马红）答：凡宁夏境内国有企业、城镇集体企业、股份制企业、私营企业及其职工；“三资”企业及其中方职工；城镇个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者；国家机关、事业单位、社会团体和与之形成劳动合同关系的劳动者；人才交流中心管理的流动人员及自由职业者都应该参加自治区由社会保险机构承办的社会保险。编辑同志：如果要参加社会保险，应该怎样办理有关手续？（银川市吕小冰）答：如单位及其职工参加，可到当地社保机构（社保局）领取有关表册，填好后加盖单位及主管部门公…     

浅谈企业人力资源管理中的社会保险管理

目前我国的社会保险管理还存在着一定的问题.完善社会保险管理体系,建立社会保险管理信息化系统,提高业务人员的综合素质,是当前社会保险管理的重点工作.社会保险管理是人力资源管理的重要组成部分,良好的社会保险管理不仅可以激励职工,提高其工作积极性;而且还可以维护企业内部职工的稳定和团结,为企业的快速发展提供良好的基础.     

高校参与军工 可谓“两全其美”

国防军工研究一直是我校发展的特色，我校从“六五”时期就开始承担了国防科工委的军事电子预研项目，项目内容涉及军用微电子设计、雷达、多传感器融合技术、机器人应用技术、计算机软件、通信、信息安全等领域。我校是浙江省属高校武器装备科研和国防军工科研唯一定点单位，是省属高校唯一通过认证的武器生产、研制保密资格单位，也即将是省属高校唯一通过中华人民共和国国家军用标准GJB9001A-2001质量管理体系认证的单位。