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近几年来，农业银行人才流失的现象呈逐年上升趋势，特别是我国加入世贸组织后外资银行的大量进入，这种趋势表现得更为明显。如何避免人才流失，留住和吸引人才，笔提几点建议。 相似文献
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胡忠东 《湖北农村金融研究》2004,(2):62-64
单元式支行是一种管理高效、经营灵活、适应性强的经营机构,是西方商业银行几十年组织体系创新的成果,也是近年我国股份制商业银行和少数国有商业银行正在不断尝试的组织设计方式。对于不断与国际接轨的农行而言,在拓展业务领域,提升经营层次,构建面向市场,面向客户,运作高效的现代商业银行经营管理体系的过程中,组建单元式支行具有十分重要的意义。 相似文献
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一、改造农业银行组织机构体系,更新组织形式和经营管理流程自上而下整合农业银行资源配置,改造组织机构体系,变宝塔型多级管理为"扁平化"经营管理模式。重新打造的目的是要提升本银行形象,变革新的经营方式,减少管理层次,建立"扁平化"经营管理模式,使之符合参与外资银行竞争的宽松环境和市场条件。改多级管理一级经营为一级管理三级经营:总行重点管理、集中开发、适当经营批发业务;一级分行经营与管理并重;二级分行经营为主、管理为辅,并成为基本核算单位;支行为纯经营型营业机构。1.总行机构的整合。要本着精简、适 相似文献
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农业银行湖北省分行课题组 《农村金融研究》2002,(7):33-35
1979年，我国批准第一家外资银行——日本东京银行在北京设立代表处；1982年1月，第一家外资银行分支机构——南洋银行深圳分行正式开业。也就是说中国从80年代初就拉开了金融业对外开放的序幕。有理论学总结，从80年代初开始至中国“入世”二十多年间，外资银行进入中国大陆形成了三次热 相似文献
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张群 《湖北农村金融研究》2005,(8):53-56
内部审计质量是内部审计的生命，建立和实施科学的内部审计质量控制体系，是加强内部审计管理的中心环节，是全面提升农业银行内审质量，更好地发挥监督作用，促进农业银行内审事业在新时期取得更大发展酌关键所在。本文旨在探讨建立农业银行内部审计质量控制体系的意义，结合实际工作，提出了内部审计质量控制体系的几点措施，为农业银行全面提高内部审计质量控制水平提供参考。 相似文献
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建立分层次营销体制对农业银行的经营和发展十分重要。所谓分层次的营销体制是指从总行到基层行都应设置客户经理，按不同的客户或项目级别由相应的客户经理负责营销。如属跨省、跨国集团或国家的重点项目，由总行的客户经理负责营销。这样建立自上而下全面的客户经理队伍，在市场营销中，各负其责、各司其职，从而推动农行业务的稳健发展。…… 相似文献
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2007年是农业银行股改的关键之年,也是案件频发的多事之年。如何防范案件、如何打造农业银行内控体系已经是时不我待。究竟建立一个怎样的内控体系才是合理、经济、有效的,本文就此作出探讨。 相似文献
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闵建华 《湖北农村金融研究》2001,(1):60-60
随着社会主义市场经济的不断发展以及中国加入 WTO的影响,我国商业银行面临的竞争将更趋激烈。可以断言,淮拥有一支高素质的队伍,谁就会在竞争中立于不败之地。因此,提高农业银行员工素质,既是百年大计,又是当务之急,而造就一支政治可靠、业务精湛、会经营、善管理的高科技员工队伍,除了靠各级党委的重视支持和正确的组织路线之外,还应该有一支素质好的组织人事干部队伍。那么,组织人事干部应具备哪些素质呢?笔者认为,主要包括道德素质、知识素质、能力素质、性格素质等四个方面。一、道德素质。所谓道德,即是调整人们之间、以及个 相似文献
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价值链理论与国有银行组织体系再造 总被引：3，自引：0，他引：3
以市场为导向、以客户为中心的商业模式已经成为现代企业参与全球竞争的主流取向。组织结构是企业商业模式的重要载体。再造组织体系已成为国有商业银行在日益激烈的市场竞争中求生存求发展的关键。国有商业银行必须根据世界经济金融发展的趋势,在研究世界最新管理思想和方法,借鉴吸收国内外相关企业(银行)管理经验的基础上,遵循以市场为导向、以客户为中心、以效益为目标的经营理念,围绕客户、流程、效率、效益、安全等关键因素,进行系统思考、整体设计。理论依据价值链管理思想及方法,是20世纪90年代以来美欧企业管理界流行的重要思想和方… 相似文献
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