会计信息共享体系构建

以信息社会相关人员对会计人员信息需求的增加为背景,从会计人员信息的取得和对会计人员信息的管理两方面论述了如何在社会上建立统一的会计人员信息管理机构,如何运用现代化技术手段为相关人员提供及时、准确的会计人员基础信息和信用信息。     

浅谈会计信用体系的几个问题

在市场经济条件下信用是最基本的价值理念。企业会计职业要求会计人员树立信用理念。信用的基本要求是以诚待人、遵守诺言。会计信用是指导会计人员及相关职业人员通过遵守相关的法律、法规行业准则、制度，取得社会信任的一种行为方式。会计信用体系是会计机构依据相关法律法规及行业准则制度等搜集、加工、处理并向社会公开提供会计信用信息的操作系统。这个系统是统一的社会信用体系的组成部分。     

环渤海经济区信用信息平台建设总体构想

随着区域经济社会发展的一体化,信用信息问题日益突出,区域信用信息平台作用的研究开始备受关注.本文基于信用信息共享的一般理论,对如何加快环渤海经济区信用信息平台的建设提出了具体对策.     

黑龙江省会计人员信息管理系统构建模式分析

在信息高速发展的市场经济时代,会计人员的作用更加突出,会计人员信息共享体系的构建显得更为重要。但黑龙江省没有统一的会计人员信息服务平台,主要原因是信息化技术基础薄弱、缺乏信息化实施的指导性策略和信息采集困难等等。因此,提出政府5W1H工作模式,以此来促进会计人员信息共享体系的构建。如：对信息化的基础技术设施的配备提供可参考性意见,制定会计人员信息化实施的计划,建立高效的会计人员信息评价机构,及时更新会计人员信息等,以促进会计人员信息管理网络化的实现。     

互联网金融环境下小微企业信用管理

小微企业融资困难,资金问题制约了小微企业的发展,在当前网络金融发达的环境下,小微企业的经营者顺应这种改变,加强企业的信用管理、特别是信用软信息管理,才能提高信息评级水平,为企业未来的融资发展做好准备。     

加强信用信息共享平台建设

我国的社会主义市场经济是从计划经济脱胎而来的,随着体制的转轨,市场体系的逐步建立,信用缺失的问题日益突出.信用体系离不开大量的信用信息发布(包括信用管理的法规信息和信用环境信息),而大量的信用信息能否让全社会及时共享,平台建设是前提.     

信用信息共享机制下的银行信贷风险控制

银行信贷风脸产生的原因是多方面的 ,诸如契约的不完全、信息的不对称以及借款人的还款能力和机会主义行为等 ,都会对银行信贷的安全性带来不同程度的潜在危机。本文重点从博弈论的视角 ,对银行信贷中的信息不对称而引发的信用风险的内在形成机理进行分析 ,旨在揭示信用信息的有效传递 ,不仅能在很大程度上克服信息缺陷 ,而且有利于信誉机制的形成这一真实内涵。进而在对信用信息共享系统的信贷风险控制作用进行简单梳理的基础上 ,尝试性地提出信用信息共享机制下银行信贷风险控制措施的修正与改进     

我国电子商务信用信息管理存在的主要问题分析

随着电子商务的发展,电子商务信用信息管理问题已经引起了高度关注,本文从我国电子商务信用信息管理的法律法规、电子商务信用信息监管机构、电子商务信用信息专业机构、电子商务信用信息管理机构等方面对我国电子商务信用信息管理存在的主要问题进行了简要分析.     

信用信息披露的法律制度研究

完善信用信息披露制度,增加信用市场的透明度,尽量减少信息的不对称,是建立信用市场公开、公正、公平竞争的关键.中国迄今为止尚没有一部全国性的信用信息的法律,这严重制约着中国信用经济的培育和发展.应尽快建立和完善相关的法律法规,为信用信息共享和合理使用提供制度保障.在准确反映信用权利本质和价值取向的同时,不断促使更好的利益格局形成.     

国内外信用信息公开与共享的特征分析与效益评价

一、国外信用信息公开与共享的经济和社会效益评价1.不同征信体系模式在实现信息公开与共享上的差异及其特点。综观世界各国征信体系模式,基本上可归纳为两种模式:一是美国模式,以商业征信公司为主体形成社会征信体系;二是欧洲模式,以中央银行建立的消费信贷登记系统为主体形成社会征信体系。各国征信体系模式之间的差异决定了各国在信用信息公开与共享上有着各自的特点,下面我们主要以美国和欧洲为例,分别阐述这两种模式之间在实现信用信息公开与共享的不同特点。(1)美国模式下信用信息公开与共享的特点。美国模式的主要特点是典型的商业化…     

高级会计人才能力框架研究

高级会计人才缺乏现象十分普遍。我国高级会计人才的能力框架问题始终没有得到很好的研究，这降低了高级会计人才培养效率，也无法满足会计人员职业发展的需要。本文探讨了人才能力与能力框架，评介了目前国际上关于会计人才能力框架的研究方法，研究了会计职业准入要求和社会环境的变化对高层次会计人才能力的要求，并基于中外会计职业现状与发展给出高级会计人才能力的建议框架，最后对我国高级会计人才能力的发展和培养提出若干建议。     

会计档案科学管理工作中存在的问题与解决对策

会计档案是重要的经济档案,是国家档案的重要组成部分。因此,会计档案的科学管理对已步入信息时代的当今社会具有重要的现实意义。通过对会计档案的概念、特点和作用等方面的阐述,提出了近年来会计档案管理工作中存在的问题,并提出了会计档案科学管理的对策。     

会计信息的产权问题和披露理论

会计信息产权是决定会计信息质量和企业价值分配的一种权利.会计信息产权在各种企业组织形式下均可以得到界定.会计信息产权的界定是影响会计信息质量的根本性因素,而会计信息披露影响着信息使用者各种决策.这两者存在着一定的内在联系.以对会计信息产权分析为基础,对会计信息产权的界定机制和会计信息披露理论进行研究,并得以分析其中的内在联系.     

我国商业银行财务组织模式及架构再造探索

本文指出了中资商业银行现有财务组织模式以及架构已制约了组织的进一步增长.笔者在总结并借鉴国际领先银行财务组织模式的基础上,提出了我国商业银行财务组织模式再造的战略设想和实施步骤,最后指出组织变革过程中应该正确认识和处理的问题.     

论技术创新及激励与企业价值

技术创新是现代企业价值创造的关键资源。在剖析企业价值创造中技术创新价值贡献的基础上,构建企业技术创新价值创造乘数模型,揭示技术创新投入与其价值创造之间的乘数关系。进一步通过多阶段的员工流动内生化下两企业竞争博弈模型分析了影响上述乘数效应发挥的因素,认为对关键员工的激励与约束是企业实行基于技术创新价值管理的核心。     

美国会计改革对规范我国上市公司信息披露的启示

从2002年上市公司信息披露的状况看，我国必须进行会计改革。美国的会计改革经验对我国有明显的启迪作用，我们可参考美国的做法：(1)完善会计准则和上市公司信息披露制度；(2)完善法律体系，加大监管力度；(3)完善独立审计监管体系；(4)完善公司治理结构，改革审计机制。     

注册会计师从业人员的专业胜任能力抑制会计舞弊的实证研究

笔者以2002年~2004年全国百家会计师事务所的注册会计师从业人员的素质结构作为研究样本,研究注册会计师从业人员是否能够有效抑制上市公司的会计舞弊行为。研究发现注册会计师的学历教育、从业经验与会计舞弊呈负相关关系,说明注册会计师从业人员的专业胜任能力能够抑制上市公司的会计舞弊行为。     

高校设立总会计师制度的职责定位

随着市场经济条件的变化,高校财务管理变得越来越重要,其专业性也愈来愈强。在高校设立总会计师岗位的前提下,正确对高校总会计师进行职责定位,更好地行使总会计师各项职责,发挥总会计师在高校财务管理中的作用,正成为提升高校财务管理水平的迫切需要。     

论生态经济学主流化的障碍

生态经济学的理论和方法正越来越多地在社会经济实践中得到应用,但生态经济学目前仍然远离经济学的主流。本文认为,只有正确解决“经济人”假设,与传统经济学理论的整合以及准确地进行学科定位等重大问题,同时不断丰富完善生态经济学的内容体系,才有可能实现生态经济学的主流化。     

实施会计委派制的可行性研究

建立有效的市场经济体制离不开真实可靠的会计信息,而会计信息的质量在很大程度上依赖于企业内部会计人员管理体制的运转效果,因此,改革旧的会计人员管理体制已成为当今企业深化改革的矛盾与焦点之一。会计人员委派制是一种全新的会计管理模式,是解决目前会计领域出现的一些问题的有效举措,本文将阐明会计委派制的积极作用和影响;然后在此基础上分析几个关系其切实可行的核心问题,并初步探讨解决方法。