青年文明号在这里吹响

班组小档案:班组名称:中铝华中铜业公司冷轧作业区班组长:申真班组人数:57人班组职能:冷轧加工班组纪录:轧制出宽800毫米、厚0.1毫米、长8000米的电缆带班组理念:励精图治创新求强班组荣誉:中央企业青年文明号     

十载平安路,一片良苦心

领导评语:"群监员是责任也是荣誉,只有始终以严格的标准要求自己,才能不辱使命,万福志以其深严细实的作风为煤矿企业安全生产做出了积极的贡献。"——山东兖矿集团东滩矿工会主席邢传忠组员评语:"安全的事再小也是大事,平凡的事坚持就是不平凡。万福志从工作中的小事监督起,从身边的工友关心起,成为守护咱们班职工安全的用心人。"——班组员工李永祥     

“平凡人物”的梦想和追求

开栏语:正如中国服装协会秘书长王茁所说:"将于10月揭晓的中国服装年度人物评选的就是那些在平凡岗位做出不平凡感动事迹的优秀代表。"为了梦想,为了追求,他们默默无闻地付出着和坚持着,用自己的"平凡"指引着行业前进的脚步,他们就是中国服装年度人物评选活动要找的2012中国服装"年度人物"。从本期起,让我们共同去发现身边感人的平凡人物。     

三管齐下打造全国煤矿优秀班组

班组小档案:班组名称:陕煤蒲白矿业公司朱家河矿综采二队甲班(贺培贞班组)班组长:贺培贞班组人数:35人班组职能:原煤开采班组纪录:安全生产1800天班组理念:团结一心,高质高效,安全生产班组荣誉:全国煤矿优秀班组     

感动更需化为行动

正有这样平凡的一群人,每天工作在平凡的岗位上:东兴供电局白鹭保护团队,用7年的付出与坚持,护航白鹭快乐飞翔,守住了一方绿水青山;柳州供电局党员创客联盟,凭着执着匠心,精益求精,点亮了职工创新的技能树,引领职工创新风潮;北海精一公司电杆成型车间第四班组着力打造"爱"和"善"的磁场,提升了员工的幸福指数,以"爱生活、爱精一、爱班组、爱自己"为座右铭,更是守着这份热情和信念,让爱传递,让班组永葆整体向上的正能量……当执着、坚守、热爱、信念、勇气、善良水乳交融地滋养着他们的平凡,一股体味感动、仰望崇高的暖流便在我们心间氤氲涌动。     

祁萍服务班:雪域高原上的供电服务品牌

班组小档案:班组名称:祁萍服务班班组长:祁萍班组人数:9人班组职能:负责新装、增容用电服务业务班组纪录:2010年以来,共负责投运1 10千伏客户变电站31座,发展负荷165.53万千伏安班组理念:始于客户需求,终于客户满意班组荣誉:全国工人先锋号祁萍服务班是以班组长、"全国劳动模范"祁萍的名字命名的青海海西供电公司市场与大客户服务部,负责受理青海省海西地区32万平方千米供电辖区内315千伏安以上客户的新装、增容用电业务。32万平方千米,相当于3个江苏省的面积。服务这么大的区域,班里却只有9个人,如此不可想象的困难,都被他们克服了。他们常年奔波在海拔近3000米的雪域高原上,承受着     

平凡的人 不平凡的事

莫运盈是广西梧州供电局110千伏太平变电站站长。从2004年参加工作以来,他一直工作在电力运行的第一线。八年来,和许许多多的供电员工一样,他立足本职、爱岗敬业、刻苦钻研、开拓创新,在平凡的工作岗位上做着不平凡的事。作为一站之长,莫运盈工作认真、负责,有很强的事业心和责任感。也许在不知情的人看来,变电运行是一份很轻松的工作,但他们不知道,在这所谓的"轻松"的背后,莫运盈付出的是艰辛。莫运盈工作的太平变电站是藤北片     

刘金生:平凡岗位上做不平凡的事

正刘金生,男,49岁,中共党员。他一直从事国防、科研技术攻关工作,取得的成果分别获得中核集团公司科学技术二等奖、国防科学技术进步三等奖,取得各类专利13项(其中国防专利9项,实用新型专利4项),并有多项技术革新获得公司奖项。2016年,刘金生荣获全国技术能手称号。刘金生自1985年参加工作以来,在中核四○四有限公司工作至今,在平凡的岗位上,做着不平凡的事,为核科研与生产贡献自己的力量。"十二五"期间,刘金生带领班组承担了大量的预先研究科研任务,其中包括共计11个子项研究内容。刘金生的     

覃秋锐:在平凡中绽放光彩

覃秋锐是广西贵港供电局客户服务班班长,从事客户服务工作三年多来,把用户视为亲人、朋友,在最平凡的岗位上,绽放出盈盈的光彩. “实”“诚”并举服务到家 “实嘛,就是做实,诚嘛,就是诚意,我就是按照这两个字把服务工作做踏实的.”覃秋锐是这样说的,也是这样做的,带领班组成员做好贵港网区电压等级35千伏及以上大客户的差异化服务、抄表催费、客户走访、电量预测、用电市场动态分析等工作.     

安全立“家”与科技兴“家”——丰镇电厂锅炉运行班纪实

正班组小档案:班组名称:内蒙古丰镇电厂锅炉运行班班组长:王飞班组人数:141人班组职能:锅炉运行班组荣誉:全国工人先锋号内蒙古丰镇电厂锅炉运行班组,肩负着四台锅炉正常运行的重大责任,他们居"家"过日子,靠的是安全     

别小看我——“唐修理”

当北京残奥会开幕之时,在重庆能源集团石壕煤矿通风队仪器维修班里。传来一片欢声笑语,他们在观看残奥会的召开。因为班里有一位身残志坚的班长——唐文明,26年来,他一直用"身残不可怕,可怕的是对生活失去信心,对工作失去诚心,只要有强劲的精神做支撑,同样能在平凡岗位上自我超越……"这样的话笑对人生,他那自强不息的精神,感动着、激励着、鼓舞着人们,让班组的6名女工为他感到自豪和骄傲……     

一个承载希望的班组

班组小档案:班组名称:北方重工集团特种机械厂数控班班组长:曹岐平班组人数:19人班组职能:数控加工班组荣誉:中央企业红旗班组技能高、年龄低是北方重工集团特种机械厂数控班的两个特点。全班19名员工,全部拥有大专以上学历,而且都是80后。正是这一群年轻人,不仅荣获"中央企业红旗班组"称号,而且还让中科院的专家从他们身上看到了"中国制造业的希望"。     

紧握创新的罗盘

正班组小档案:班组长:余宝华班组人数:29人平均年龄:34岁班组职能:高精度齿轮加工班组荣誉:全国工人先锋号沈阳鼓风机集团齿轮压缩机有限公司有个响当当的"徐强班组"。该班紧握创新的罗盘,倾力打造精品,收获了成功的果实。徐强班组,也叫做齿轮加工组,是沈鼓集团齿轮公司专门从事加工各种高精度齿轮的生产班组。正是这个班组,涌现     

寻找平凡中最美的人

"中国服装年度人物评选活动主要是针对服装行业最基层的劳动者,他也许是店长、也许是一线工人、也许是营销人员只要他在平凡的岗位上默默耕耘、辛勤工作,坚守着自己的那份职责,足以感动大家,那他就是我们要寻找的对象。"中国服装协会秘书长王茁介绍,为配合中国服装行业人才建设的步伐,体现新形势下中国服     

瞧这“争强好胜”的一家子

班组小档案:班组名称:华电能源牡丹江第二发电厂发电分厂集控二车间三班班组长:白国钢班组人数:12人班组职能:负责两台300MW热电联产机组的安全经济稳定运行班组纪录:从班组组建至今近四年时间全员实现"零违章、零事故"班组理念:你不行,我也行;你行,我更行班组荣誉:全国工人先锋号     

国网山西阳泉市荫营供电公司市场班:前路漫漫 铿锵前行

正国网山西省电力公司阳泉市荫营供电公司市场班成立于1987年1月1日,班组现有人员8人,负责管理辖区七个乡镇,100多个行政村的业扩报装、电费回收、业务咨询、故障报修等工作。在工作中以争创最好最优班组为目标,铿锵前行,在平凡岗位上取得了不平凡的业绩。班组先后荣获"国家电网工人先锋号"、"国网山西省电力公司先进班组"、"国网阳泉供电公司先进班组"、"国网阳泉供电公司先进集体"等荣誉。积极创建学习创新型班组,提升团队战斗力面对新形势,培养新人才。"工欲善其事,必先利其     

一线服务班组的“风采展”

<正>在广西电网公司"大培训"格局下,北海培训中心作为培训的实施单位,时刻秉承着"服务好、管理好"的理念做好后勤服务工作。从培训班前期预算、中期实施和后勤服务、后期结算和归档,一个培训班的实施都有赖于各部门的共同努力。忙碌的8月,一线服务班组的员工在平凡的岗位上闪耀着不平凡的光彩。     

川煤代池坝矿推行班组建设“目标管理工作法”

正川煤集团广旺公司代池坝煤矿,为了培养班组职工的忧患意识和前瞻性,推动班组职工实现共同目标,建立班组高效的工作团队,施行了班组建设"目标管理工作法"。这种管理方式,可以让每个班员共同参与班组目标的制订,激励班组职工自我管理、自我约束、自我超越,在实现个人绩效的同时,实现班组的总体目标。代池坝煤矿在广泛调研的基础上,建立了"目标管理工作法"基本构架:     

“三代同堂”一个家

正班组小档案:班组名称:徐州移动淮海路营业厅班组长:王鹏班组人数:40人班组职能:客户服务班组荣誉:中央企业红旗班组中国移动通信集团江苏有限公司徐州分公司淮海路营业厅,一个美丽的"窗口"。员工年龄横跨70后、80后、90后,被亲切地称为"三代同堂"一个家!他们年轻、成熟、富有爱心。说他们"年轻",是因为他们平均年龄仅为22岁,最小的,     

沈飞公司零件生产部探索职能管理模式打造高绩效团队

中航工业沈阳飞机工业(集团)有限公司零件生产部作为航空产品零部件制造生产的主管职能部门,通过改善生产管理工具,创新班组管理方式,成功探索出职能型班组管理模式和打造高绩效团队的方法。1.构建职能型班组愿景、目标、理念及管理思路职能型班组要建立与自身工作性质相适合的愿景、目标、理念和管理思路。把它们作为指导职能型班组全部工作的基础。沈飞公司零件生产部作为典型的职能型班组,制定的愿景是"先进的管理模式,高效的管理团队"。追求的管理目标是"效率、进度、质量、成本、安全、士气"。树立的管理理念是"持续改善管理效