新形势下如何加强和改进企业思想政治工作

一、规范制度。强化管理，构建思想政治工作新机制 （一）建立健全思想政治工作体系。一是在领导体制上，坚持“党委统一领导、党政分工负责”的原则，凡涉及企业的改革发展．生产经营管理等重大决策以及关系到职工切身利益的大事，均由班子集体讨论决定，避免决策失误造成损失。二是党、政、工各负其责，协调运作、步调一致地开展工作，     

新形势下如何加强和改进企业思想政治工作

2014年是中国共产党成立93周年,也是“十二五”规划的关键之年,我们要以庆祝建党93周年为契机,采取有效措施,创新思想政治工作,紧紧围绕岭南集团的战略部署,突出重点,统筹兼顾,与时俱进,开拓创新,力求取得实效。     

浅析新形势下再生企业如何加强和改进思想政治工作

新形势下，作为企业的思想政治工作者，我们深切感觉到所肩负的责任和面临的挑战。我国目前正处于深刻的社会变革时期，面对利益多元化，经济成分、就业方式和社会组织形式多样化，滋生并蔓延了一些思想问题、道德问题；人与人之间的感情淡薄了，奉献精神少了，讲实惠、讲享受的思潮有所抬头。因此在新形势下要摈弃思想政治工作流于形式，运用灵活多样的思想政治工作，把解决思想问题与实际问题结合起来，把企业思想政治工作落到实处，卓有成效，必须做到以下几点：１正确理解思想政治工作，避免思想政治工作流于形式思想政治工作是其他一切…     

加强和改进新形势下的企业思想政治工作

在新形势下,企业思想政治工作只有在继承优良传统基础上,不断丰富内容、使用新载体、改进工作方法、强化运行机制、加强队伍建设,才能得到加强和改进,从而为企业新发展提供思想和精神上的动力.     

浅谈如何加强和改进新形势下思想政治工作

<正>做好基层央行员工思想政治工作,对于加强干部职工队伍建设、促进基层央行有效履职,具有重要的现实作用。实践证明,凡是思想政治工作好的单位,那里的干部职工一定有着心情舒畅、奋发进取的精神风貌,那里的干群关系一定是和谐融洽的,各项工作也一定是做得非常出色的。一、摸清基层央行思想政治工作的难点(一)难在加了政治两个字单纯的思想工作好做,附加上政     

浅谈如何加强和改进新形势下思想政治工作

思想政治工作是交通行业正确履行各项工作职能的重要保证。步入市场经济后,随着改革工作的逐步深入和转换机制步伐的加快,生产经营形势、管理方式在不断发生变化,许多新的问题应运而生。面对新情况、新形势、企业的思想政治工作也要不断进行新的研究探索,使其更加贴近实际,贴近生活,进而真正成为引导人、教育人、鼓舞人的动力所在,更好地服务于企业的”两个文明”建设。     

新形势下加强和改进企业思想政治工作浅议

加强企业思想政治工作,历来是我党的政治优势,在调动职工的积极性、促进国民经济发展中发挥了积极的作用.随着社会主义市场经济体制的建立和完善,多种经济利益的调整,经济成分格局的变化,人们的价值观念日趋多样化,企业思想政治工作的主要内容、方式方法和对象自然发生了种种变化.     

如何加强和改进企业思想政治工作

在建立现代化企业制度的过程中,积极探索加强和改进企业思想政治工作的新思路、新方法,是在新形势下做好企业思想政治工作的重要环节。一、规范制度,强化管理,构建思想政治工作新机制（一）建立健全思想政治工作体系。     

如何加强和改进企业思想政治工作

在社会主义市场经济的新形势下，加强和改进企业思想政治工作，使它更富有生机和活力，一直是大家共同探讨和实践的课题。就这个问题，谈点个人粗浅看法。     

如何加强和改进企业思想政治工作

“党的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线”这是江泽民在党中央召开的思想政治工作会议上所强调的。市场经济体制下,市场竞争激烈,企业困难重重,职工思想活跃,不稳定因素增多。在这种情况下如何凝聚人心,调动积极性,发挥思想政治工作在基层企业的作用,是亟待解决的重大课题。在工作实践中,我们供销社体会到,加强和改进企业思想政治工作,应着重在以下几方面上下功夫。     

新形势下加强和改进企业员工思想政治工作初探

随着改革开放的不断深入,企业员工的思想政治工作尤为重要．它关系到企业的兴旺发迭,是整个社会稳定的基拳保证。出令杜套。员工在新形势下的开放意识、竞争意识都在增强。与此同时员工的思想意识也在不断变化。在社会不良倾向的影响下。个别员工对企业的亲切感、信任意、责任感、荣誉感日益淡薄。因此,加强和改进思想政治工作．有效地防范不良现象,保证企业工作的正常运转,是摆在企业面前的紧迫任务。本文从四个方面对如何做好企业员工的思想政治工作进行探讨。     

谈在新形势下如何加强企业思想政治工作

在现代化建设和改革开放深入发展的过程中,如何加强和改进企业思想政治工作,充分发挥党的政治优势,始终是一个十分重要的课题。本人试图分析在社会主义市场经济条件下,企业思想政治工作所面临的新特点、新问题,提出加强企业思想政治工作的思路和对策,探索在市场经济条件下政治思想工作的新路子。     

浅谈如何加强和改进企业政治思想工作

企业思想政治工作说到底就是教育员工、培养员工、塑造员工。其根本任务就是用先进的思想教育启发每个员工,解决员工的思想认识问题,以达到转变员工思想、提高员工素质、激发员工积极性的目的,使每个员工的聪明才智得到充分发挥。对此,企业思想政治工作者必须努力把握新时期恩想政治工作的着力点     

新形势下石油企业加强和改进思想政治工作的思考

本文围绕油田发展的战略目标,就新形势下,如何开创思想政治工作的新局面进行了思考。     

思想政治工作如何改进和加强

从主导方向、多条渠道、强适应性地抓好企业思想政治工作入手,探索了企业思想政治工作的改进和加强方法,它不但直接关系到企业的生存、发展,也关系到当前职工的理想、信念及世界观的教育和综合素质的提高问题,更是所有党建工作者及管理者不能回避而应正确面对、适应的重要内容。     

加强和改进新形势下的员工思想政治工作

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出,要全面贯彻当的教育方针,坚持育人为本,德育为先,实施素质教育,提高教育现代水平,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。当前,在深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,     

加强和改进企业思想政治工作

今年四川汶川发生8.0级特大地震灾害后,党中央、国务院迅速启动救灾预案,拨财物,调人力,全力展开大救援,速度之快、效率之高、效果之好,让世界为之震惊。在这场举世瞩目的地震救援中,心理援助,成为一道亮丽的风景,给思想政治工作增添了新的魅力。这也给我们企业政工干部新的启迪,就是加强和改进思想政治工作,必须建立和完善人文关怀和心理疏导机制。     

加强和改进企业思想政治工作

“党的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线”。这是江泽民同志在党中央召开的思想政治工作会议上所强调的。在市场竞争日趋激烈,企业的改革和发展面临重重困难的情况下,如何把加强和改进思想政治工作落实到基层企业,是亟待解决的重大课题。笔者认为应在着重抓好“五