大中型国有企业内控制度建设的几点思考

作为会计师事务所的一名注册会计师,本文拟对大中型国有企业目前内部控制建设现状进行分析,通过参与部分大中型国有企业内控评价,分析大中型国有企业目前内部控制建设现状,揭示企业内部控制建设的薄弱环节,并提出一些建设性建议,以加强和规范企业内部控制,提高企业经营管理水平和风险防范能力,不断完善企业内部控制体系。     

基于公司治理的国有企业内部控制评价

突出公司治理在国有企业内部控制评价的旨导作用，依据我国《企业内部控制基本规范》，参考COSO框架和企业绩效衡量的理念，遴选出相关定性与定量指标，构建了一套国有企业内部控制评价指标体系。基此，结合国企特征，应用模糊层次综合评价法，构建了基于公司治理的国有企业内部控制评价模型，并应用于实例分析。     

企业内部控制评价系统研究

在内部控制的设计、执行、评价和整改这一循环过程中,内部控制评价有着枢纽作用并对整个内部控制的实施效果产生重大影响。通过对内部控制的评价,企业的内部控制体系不断完善,因此,一个科学合理的内部控制评价系统是企业内部控制体系有效实施的重要一环。     

浅谈国有企业内部控制

内部控制是包括企业在内的所有组织和机构正常运转的制度基础,因此,强化企业的内部控制机制已经成为世界各国公司管理的重要手段.国有企业是我国国民经济的主力军,研究国有企业内部控制,对于改善我国国有企业的内部控制现状,保证会计信息的质量,有效地防范国有企业经营风险,维护财产和资源的安全完整,促进国有企业的有效经营,增强国有企业可持续发展能力,有着非常重要的意义.本文运用内部控制理论,总结我国国有企业内部控制系统内部控制现状,针对我国国企业内部控制中存在的问题提出了改进措施.     

基于内部控制的国有企业采购价格管理研究

《企业内部控制基本规范》和《企业内部控制配套指引》从2012年1月1日起已开始在上海、深圳证券交易所主板上市公司中实行,财政部同时鼓励非上市大中型企业提前执行。国有企业应在贯彻执行内部控制规范方面提前研究筹划,积极实施。本文按照内部控制的体系设计和规定要求,结合国有企业生产经营实际工作,对如何有效加强采购价格管理进行了探索研究。     

试论高校内部控制评价指标体系的构建与应用

强化高校内部控制体系的构建和应用对高校管理工作而言,是十分必要的,而进行内部控制评价的关键性因素就是建立出一套完整科学的内部控制指标评价体系。同时若是想建立出科学、高效的内部控制评价体系,就需从高校内部控制的各个要素入手,依据高校内部控制的因素,对高校内部控制体系进行有效评价,进而起到丰富高校内部控制评价理论的目的。     

基于内部控制的国有企业风险防范体系的探讨

在市场经济条件,企业间的竞争也变得激烈,本文阐述了内部机制的内涵、企业风险防范的内涵,以及国有企业所面临的风险危机。通过建立健全国有企业的内部控制,来阐述如何构建风险防范体系。     

国有企业内部控制研究

加强对国有企业内部控制的研究,有助于帮助国有企业建立起有效的内部控制制度,有助于确保国有企业内部经营管理目标的实现,确保企业的资产安全,确保会计记录的可靠性和会计信息的真实性,确保企业各项经济业务的效益和合法性。本文从国有企业内部控制应实现的目标入手,归纳总结了国有企业内部控制存在的问题,并提出了相应的改进措施。     

国有企业内部控制建设中存在的问题及对策

企业内部控制是提高企业运营效率、保障企业依法经营和会计信息真实可靠,是现代企业制度的根本要求,是企业各项管理工作的基础,也是企业提高管理水平和防范风险的一种有效机制。特别是在当前国际国内经济形势复杂多变的情况下,建立完善企业内部控制体系,对于不断提高国有企业把握发展机遇及应对风险挑战的能力,从而提高国际竞争力显得尤为重要。目前,中国已开始注重企业内部控制建设,并发布实施了若干内部控制规范。但应认识到中国国有企业内部控制建设与发达国家建设水平相比仍然存在着很大的差距。为了增强国有企业的竞争实力,提高企业经济效益,必须强化国有企业内部控制建设。     

关于完善内部控制评价标准的思考与实践

本文从内部控制评价的概念及其应用的意义入手,对内部控制评价标准进行了分析,把其分为一般的内部控制评价标准和具体的内部控制评价标准,然后又结合美英发达国家的企业内部控制评价标准的体系及特点提出了我国企业内部控制评价标准的建构,最后提出了完善企业内部控制的建议.     

企业内部控制评价方法及评价模型的比较分析

内部控制体系的系统量化评价是内部控制体系建立与完善过程的一个薄弱环节，企业内部控制评价具有定性研究与定量研究相结合的必要性，文章在描述传统内部控制定性评价方法及其缺陷的基础上，分析与比较各种定量评价模型的特点和运用时机，继而对企业内部控制评价的方法模型的科学选择与优化路径进行分析。     

如何建立和完善国有企业内部控制制度

随着国有企业的不断发展与壮大,内部控制的建立和规范已迫在眉睫。国有企业普遍存在着经济效益提高慢、造假行为比较严重、财务报告信息不真实、企业违法违纪现象等问题,造成这些问题的根本原因在于企业法人治理结构不健全,企业内部各项控制制度不完善。根据国有企业目前存在的内部控制的一些问题,结合国有企业内部控制规范、企业内部控制配套指引和国有企业内部控制框架一书,对中国国有企业的内部控制制度的落实、存在的问题及相应的对策进行了讨论。     

内部控制评价对商业银行内控管理的作用

商业银行内部控制评价能够促进其进一步建立和完善内部控制评价体系,健全内部控制机制,保证商业银行各项经营活动安全稳健运行。对商业银行加强内部控制评价在内部控制管理中的作用进行了论述。     

完善企业内部控制评价体系的对策

企业内部控制评价是对内部控制执行有效性的检测,是完善企业内部控制制度并保证其有效实施的重要手段,目前我国内部控制评价体系正在建立过程之中。建立一套完善的、具有可操作性的企业内控评价体系势在必行。本文通过研究,提出完善我国企业内部控制评价体系的有关对策。     

企业内部控制评价系统的构建

企业内部控制体系要得到有效实施,就必须构建一个合理、科学的内部控制评价系统。而内部控制评价系统的构建是一项复杂的系统工程。本文首先从组织背景、内部控制系统和内部控制评价系统本身三个方面阐述了内部控制评价系统应具有的特性,并提出构建系统所必须坚持的三项基本原则,即权变、目标导向和经济性;其次分析了内部控制评价系统的整体架构和逻辑框架;最后提供了内部控制评价系统在逻辑框架下的一种设计方案。     

产权性质、内部控制与会计信息质量——来自我国主板上市公司的经验证据

会计信息质量一直是学术界研究的热点话题,本文基于我国的制度情境,选取2009-2012年A股主板上市公司为样本,从应计质量与盈余持续性两个层面,考察了企业内部控制对会计信息质量的影响.研究发现,高质量水平的内部控制能够显著提高企业的应计质量,并有助于改进企业的盈余持续性和盈余现金预测能力;而且相比非国有企业,国有企业的内部控制质量水平对企业会计信息质量的促进作用更加明显.研究结果表明,我国的内部控制体系建设已经取得了良好效果,同时也说明加强内部控制体系建设是提高会计信息决策有效性、深化国有企业制度改革的重要举措.     

如何构建企业内部控制评价体系

企业内部控制是现代企业制度的重要内容,也是现代企业管理的重要手段,表现在企业经营活动的各个方面.建立科学严谨的内部控制评价体系,不仅是内部控制制度本身实施的要求,也是保证企业经营战略有效执行的基础.构建一套规范和完整的内部控制评价体系对于企业和监管部门都至关重要,本文对构建内部控制评价体系的一些问题进行了探讨.     

浅析我国企业内部控制评价的机制与作用——基于一件职务侵占公款案件的视角

企业内部控制体系的建立、评价与审计构成了良好的内控风险管控体系,一个设计良好的内部控制制度的有效运行,必须依托独立与有效的内部控制评价机制,及时发现与弥补内部控制缺陷,实现内部控制与企业经营管理的目标,从而促使内部控制成为提升企业价值的战略过程。     

国有企业内部控制存在的问题探究

内部控制在国有企业的发展中起到了重要的作用。内部控制对于确保国有企业财务管理工作的顺利开展极为重要。然而,目前,我国很多国有企业的内部控制都不同程度地存在问题。本文笔者在简单介绍内部控制概念的基础上,针对国有企业内部控制存在的问题以及解决对策进行了简要的说明。     

在内部控制体系中如何加强自我评价反馈

行政事业单位内部控制是一个控制流程、机制与制度的体系,建立该体系的目的是为了杜绝舞弊、浪费、滥用职权、管理不当等行为、保证行政事业单位有效履行公共受托责任。现在事业单位内部控制体系中自我评价反馈还有待加强。因此,文章梳理了相关学者关于行政事业单位内部控制体系以及自我评价反馈的文献,提出在内部控制体系中如何加强自我评价反馈的目标、基本原则,并提出了加强自我评价反馈的对策和建议,要把握好内部控制体系的基本要求,在做好组织领导、监督管理、宣传推广等工作的基础上,强化行政事业单位内部控制前期战略部署、部门协调配合、工作进度和成效跟踪、信息报道宣传等领域的自我评价反馈,不断改进和完善行政事业单位内部控制体系。