高职院校专项资金管理存在的问题及对策

随着国家对职业教育的日趋重视,各级财政对职业教育的投入也逐年增加,高职院校也建立了财务体系并逐步加以完善,但是对于专项资金的管理还存在着一些问题,这在一定程度上阻碍了我国高职院校的发展.本文以笔者学校为参照,首先分析了我国高职院校专项资金管理中存在的弊端,并就此提出相应对策,希望对我国高职院校更好更快的发展提供一定的借鉴参考.     

当前高职院校财务管理存在问题及改善对策

我国从1999年扩招以来,高等教育规模增长幅度显著,高等院校规模快速发展,对于重要的高职院校财务管理工作也提出了更高的要求,但目前我国高职院校财务管理方面还存在着一些问题与不足.本文就高职院校财务管理中存在的一些问题与不足进行了探讨并提出了改善高职院校财务管理的一些对策.     

高职院校教学督导存在的问题及解决对策

教学督导是高职院校教学质量保障体系的重要组成部分,加强教学督导工作是确保高职院校教学质量不断提高地重要举措。但纵观我国大部分高职院校的教学督导工作基本上都存在着督导队伍结构不合理,教学督导的工作职能单一、范围狭窄,两级教学督导协调不当等问题。要解决这些问题,高职院校必须合理架构督导机构和人员配备,拓宽高校教学督导工作内容和方式,加强校系(院)两级垂直联系,创新工作方式。     

高职院校预算控制存在的问题及对策浅析

预算管理是财务管理工作的重要组成部分,加强预算控制对于提升高职院校预算管理水平具有现实意义.本文从高职院校现行预算控制存在的问题出发,阐述了加强预算控制的对策.     

高职院校国有资产管理存在的问题及对策探究

近年来,国家对高等职业教育的投入不断加大,高职院校的办学规模不断扩大,资产投入也持续增长,资产管理工作面临新的形势,对资产管理者来说既充满挑战又是新的机遇.本文针对高职院校资产管理中存在的问题进行了分析,并就如何做好新形势下的资产管理工作提出了相应的对策.     

浅谈高职院校资产管理中存在的问题及对策

随着高职教育体制改革的深化,高职院校的经费来源已从国家包拨教育经费的模式逐步面向社会,以财政拨款为主并辅之以多渠道筹措办学经费,资金来源趋向多元化。资金和资产的使用习惯不如其他高校,在资产管理中还存在许多问题,使资产的使用效率不高、浪费现象严重。分析高职院校资产管理中存在的问题并探讨相关对策,这是提高高职院校资产利用效率的前提和基础。     

浅谈高职院校会计专业学生顶岗实习存在的问题及对策

同其他专业一样,顶岗实习是高职院校会计专业重要的教学环节,是提升学生专业素养和职业能力的重要手段。然而,会计专业学生在顶岗实习过程中存在着很多的问题,严重地影响了顶岗实习的效果。本文分析了高职院校会计专业学生在顶岗实习中存在的问题,提出了解决问题的措施。     

高职院校校园文化建设存在问题及对策

高校校园文化是我国社会主义文化的重要组成部分,随着时代的进步与发展,高职高校校园文化出现了校园文化建设底蕴不深、精神文化建设被忽略、物质文化建设不全面等一系列问题。面对这些状况,加强高职院校人文建设,提高学生人文素养,重视精神文明建设,增强物质文明建设就成为非常重要的内容。     

高职院校人力资源管理存在的问题及对策

在高职院校的管理工作中,人力资源管理是一份关键性的工作.高职院校的人力资源管理不仅要能够吸引学校所需要的人才,而且还要能够为社会培养专业性的人才.在人才竞争越来越激烈的今天,高职院校要把对人才的重视、吸引、培养等工作视为人力资源管理的重要工作,在提高人力资源管理水平的同时,实现学校发展的目标.本篇文章针对高职院校人力资源管理存在的问题,提出了切实有效的应对措施     

高职院校人力资源管理存在的问题及对策

在高职院校的管理工作中,人力资源管理是一份关键性的工作。高职院校的人力资源管理不仅要能够吸引学校所需要的人才,而且还要能够为社会培养专业性的人才。在人才竞争越来越激烈的今天,高职院校要把对人才的重视、吸引、培养等工作视为人力资源管理的重要工作,在提高人力资源管理水平的同时,实现学校发展的目标。本篇文章针对高职院校人力资源管理存在的问题,提出了切实有效的应对措施。     

高职院校会计专业教学存在问题分析及对策研究

高等职业教育作为我国高等教育的重要组成部分,已成为社会关注的热点,在现阶段的高等职业院校会计专业教学中,存在许多不近人意的地方,影响了高等职业院校会计专业人才培养目标的实现,这些在今后的教育当中亟待改进与完善。     

新时期高职院校团组织工作存在的问题与对策

高职院校共青团组织作为高校整体育人的重要组成部分,肩负着对新时期青年学生进行思想政治教育的重任。本文阐述了当前高职院校团组织工作的重要性及团组织工作中存在的问题,并相应地提出了加强和改进共青团组织工作的策略和方法,以期提高共青团组织工作的实效性。     

高职院校学生人际交往存在的问题及对策思考

人际交往是人们日常生活、工作学习不可缺少的重要环节,也是高职院校学生适应学习环境,促进自我发展的必修课程,本文透过人际交往的概念及重要性,指出高职院校学生人际交往现存的一些问题,分析了问题存在的原因,并对高职学生人际交往技能的提高提出了改进建议。     

浅谈高职会计专业实训教学存在的问题及对策

加强实习实训,是培养技能型人才的必由之路.从理论中来,到实践中去,进而提升技能,真正做到＂知行合一＂,学生在掌握理论知识的基础上,通过实践加深对理论知识的理解,最重要的是在实训中强化知识,采用多种方式,增强学生的实践能力.本文重要就高职会计专业实训教学的存在的问题进行分析,对校内实训教学和校外实训基地的建设提出一些建议.     

高职院校财务管理问题及应对策略

高职院校的健康发展需要科学、有效的财务管理作为支撑和后盾。本文针对高职院校发展中面临的几个财务管理的主要问题,提出对策以供探讨。     

浅议当前高职院校就业指导存在的问题与对策

高职教育是以社会需求为导向的就业教育,提升高职生就业率的关键就是要不断改革深化就业指导工作。本文从高职院校就业指导的现状出发从就业指导模式、就业指导工作系统、就业指导工作队伍等几方面阐述了高职院校就业指导改革与实践过程中的经验。     

高校固定资产管理账账及账实不符问题研究

随着我国教育事业的不断发展,一些高校正在不断地进行扩招和改造,这就大幅度的增加了高校固定资产的投入.与此同时,高校固定资产管理中存在的问题也不断地暴露出来,管理基层工作的不规范、控制体系的不完善,最严重的是账账和账实的不符,这严重阻碍了高校的发展,因此,必须要建立完善的固定资产管理制度,有效避免账账和账实不符的问题.本文对高校固定资产的概念以及分类进行了介绍,并且对目前管理过程中账账和账实不符的问题进行了阐述,最后提出了相应的措施.     

高职本科会计专业学生岗位见习存在的问题与对策

高职院校的核心竞争力在于培养高质量的学生,而真正高质量的学生应该是以客户需求为目标,培养被需要的学生,是高职院校的责任,而岗位见习,仍是不可替代的培养方式,而会计又是一个非常讲究实际经验和专业技巧的职业,因此,为得到较好的发展,就需要不断积累工作经验,实现自身专业技巧与素质的提升。无可置疑,岗位见习对会计专业的学生意义非比寻常。基于此,本文就高职会计专业学生在岗位见习过程中存在的问题与解决对策展开深入探讨。     

当前高职院校经费支出问题对策探讨

以习近平为总书记的党中央提出了从严治党要求,厉行节约、反对铺张浪费已成为全党共识。各级党委政府也相应出台了系列财政政策和制度,高职院校的财务管理特别是经费支出面临新的形势,应积极应对,在实践中需加以探索。