产权视角下知识型企业人力资本风险管理

引言 当人类步入知识经济社会时,企业开始推行以人为中心的人力资本管理,人力资本已经被认为是企业中最具竞争优势的资源.即在外部环境不断变化的今天,企业要想取得竞争优势,不能仅仅靠传统的金融资本的动作和领先的科学技术,还必须依靠人力资本的优势来持续企业的竞争优势.人力资本的地位和作用得到了全面的提升,在要求建立产权明晰的现代企业制度的知识经济时代,企业的各种产权明显为企业发展提供了一个明确的方向.知识型企业作为知识创新及其商品化的主体,主要从事的是知识的生产、传递、使用和保护等(盖骁敏,2005).     

小型企业内部会计控制探析

目前,在我国小型企业发展的尤为迅速,已经占有了国内一大部分的销售市场。由于小型企业的内部会计控制体系不够健全,企业所提供的会计信息不够准确和详细,导致企业的发展不够理想,经济效益也较落后。小型企业的发展在我国经济市场上显得越来越重要。提高企业内部会计管理制度、明确企业内部控制目标、加强小型企业内部会计管理,成为我们发展的又一方向。     

中小企业内部会计控制探析

近年我国经济迅速发展,中小企业已成为社会经济生活中重要组成部分,它在促进市场竞争、增加就业机会、推进技术创新、推动国民经济发展和保持社会稳定等方面发挥着重要作用.     

高校内部会计控制探析

本文结合高校内部会计控制制度的特点，就目前高校内部会计控制的问题，分别从提高认识、加强预算控制，严格预算管理、建立健全高校内部监督制度、加强会计电算化条件下的内部控制、提高会计人员专业素质和道德修养方面提出了对策。     

民营企业内部会计控制探析

近几年来，民营企业得到了迅速的发展。但目前，我国绝大多数民营企业在内部管理方面仍存在很大问题。内部会计控制是有效的企业内部管理工具，研究民营企业内部会计控制有着重要的意义。本文首先阐述了我国民营企业的特点及其内部会计控制的现状，然后分析了民营企业内部会计控制失效的原因，最后针对民营企业的特点，提出了完善民营企韭内部会计控制的建议。     

货币资金内部会计控制探析

在企业的生产经营活动中,货币资金的内部控制是企业内部控制系统的关键组成部分,实施控制的目的是为了实现企业的货币合理合法开支和货币回收途径的安全可靠;防止贪污受贿等舞弊行为的出现,以保证企业货币资产的安全,保证企业会计资料的真实准确。但在实际工作中,由于货币资金具有很强的流动性,往往很难对其实施有效控制。在此,笔者就货币资金管理存在的问题及如何完善货币资金的内部控制做以下简单探讨。     

对内部会计控制的探析

随着信息时代的到来,资本与金融市场以及金融工具的多变与复杂化,使得企业的决策对真实、准确、合理、有效的财务和会计信息的要求越来越高,即对内部会计控制的要求提高。内部会计控制对加强会计监督、提高会计信息质量,提高管理效率具有重要作用,也是衡量企业经营管理水平的重要标志。     

对内部会计控制的探析

随着信息时代的到来,资本与金融市场以及金融工具的多变与复杂化,使得企业的决策对真实、准确、合理、有效的财务和会计信息的要求越来越高,即对内部会计控制的要求提高。内部会计控制对加强会计监督、提高会计信息质量,提高管理效率具有重要作用,也是衡量企业经营管理水平的重要标志。     

人力资本视角下的企业经营管理者培养机制探析

企业人力资源总和远大于其人力资本的总和。在经营管理者培养各环节中做到培训科学化、配置市场化、评估激励资本化及约束规范化,以实现企业的一般人力资源转化为对企业有更大效用的人力资本,才能为经济的发展提供强有力的人才支撑。     

人力资本理论视角下的中国农村卫生政策探析

医疗领域中的不确定性和供需双方的信息不对称使市场失灵,从而需要政府对医疗服务的支持和干预。缺少公共支持的市场化非但不能解决卫生筹资和服务成本控制的困难,反而既造成资源配置和使用效率低下,又导致资源分配更大程度的不平等。要摆脱目前中国农村卫生事业的困境,关键在于恢复公共支持传统。     

产权视角下上市公司内部控制效率研究

内部控制制度是为了保障企业日常运作遵循产权利益归属而确立的一套规则，是企业降低交易费用的重要手段。本文从产权角度对我国上市公司内部控制“形同虚设”的原因进行了探讨，提出了相应的对策建议。     

不完全契约下的人力资本产权

现实中的契约是不完全的。人力资本所有者的行为受到契约的影响。在资本所有者拥有企业所有权时,人力资本所有者的敲竹杠行为频频发生;在资本所有者与人力资本所有者共同拥有企业所有权时,人力资本所有者的敲竹杠行为相对弱化;人力资本所有者完全拥有企业所有权时,其敲竹杠行为完全消失。     

人力资本与人力资本产权界定

<正>一人力资本概念人力资本即投资于人的价值。舒尔茨1960年在题为《人力资本的投资》的演讲中提出人口质量和知识投资在很大程度上决定了人类未来的前景。贝克尔将人力资本定义为所有用于增加人的资源并影响其未来货币收入的消费的投资所形成的凝结于体内的多方面的能力。舒尔茨和贝克尔之后,经济学界对于人力资本的研究不断深入,人力资本的定义也更加全面。人力资本的提出和发展解答了现代经济增长之谜、个人收入分配平均化     

加强企业内部会计控制探析

２００１年６月２２日，财政部发布了《内部会计控制规范———基本规范（试行）》和《内部会计控制规范———货币资金（试行）》，标志着我国加强内部会计控制进入法制化轨道。但是，要实现内部会计控制的预期目标，还有许多方面的问题需要解决，否则，再好的内部会计控制规范体系也形同虚设。一、内部会计控制产生的理论基础在古典企业理论看来，企业追求的是在既定生产函数的技术约束，和既定的投入产出品价格的经济约束，以及既定的需求函数的市场约束下的利润最大化。古典企业理论的主要缺陷在于其对信息的完全假设，以至于它根本没有…     

中小民营企业内部会计控制探析

改革开放以来,中小民营企业以它特有的活力,对我国经济发展起到了重要作用。但如何规范和寻找新的发展空间,这是当前中小民营企业面临的一个大问题。本文从中小民营企业的特点及目前内部会计控制失效的表现出发,分析原因,并对进一步完善我国中小民营企业内部会计控制问题提出对策。     

内部会计控制基本理论探析

一、内部会计控制的概念内部会计控制包括两层含义:一层含义是指对会计工作及其质量的控制,目的主要是保证会计信息的真实性;其控制主体可能来自不同的利益关系人,但从企业内部看则是管理层及会计人员这一层控制主要是通过相关法律法规、会计制度、会计准则和公认会计原则进行。内部会计控制的另一层含义是指通过会计工作和利用会计信息对企业的生产经营活动进行的控制,其目的是提高     

我国民营企业内部会计控制探析

改革开放以来,民营企业得到了迅速的发展。但目前,我国绝大多数民营企业在内部管理方面仍存在很大问题。内部会计控制是有效的企业内部管理工具,研究民营企业内部会计控制有着重要的意义。本文首先阐述了我国民营企业内部会计控制的现状,然后分析了民营企业内部会计控制失效的原因,最后针对民营企业的特点,提出了完善民营企业内部会计控制制度的建议。     

小企业内部会计控制探析

对于小企业来讲,应该建立严密的内部会计控制制度,完善小企业的约束、监管机制.向各部门提供真实可信的信息,并以此逐步提高小企业的资信水平,以全新的形象出现在金融市场上.从这个意义上讲,在中国制定更加完善的切实可行的小企业内部会计控制制度,来规范和指导小企业会计工作,已经成为当务之急.