中国私营企业管理现状

中国的私营经济在发展的初级阶段，内部管理表现出个人专权和家族控制的特色，“董事长兼总经理”是最普遍的老板头衔。全联信息中心和零点调查公司在前不久完成的14市300户具有代表性的私营企业大户的调查显示，83．2％的企业实行的是“投资者与经营管理者一体化的管理体制”，在156％实行“投资者与管理者分离状态下的管理人员负责制”的企业中，平均资产规模远高于实行一化管理体制的企业。这表明，在某些企业发展到一定规模后，投资者必须形成授权经营机制，从而形成投资者以外的管理层。相关分析显示，在高科技类私营企业中实行“投资…     

世纪之交的中国私营企业

伴随着２０多年的改革历程,中国的私营企业由无到有,由少到多,规模逐渐扩大。截止到１９９８年６月底,全国登记的私营企业已经超过了１００万户,预示着中国私营企业发展到了一个新阶段。本世纪末中国私营企业的发展特点１私营企业发展速度回升,增长幅度１９９８年高于去年同期水平。从１９９２年起,私营企业进入快速发展阶段。私营企业的户数、从业人数和注册资本（金）额,１９９４年分别比上年增长８１７%、７４０%和１１００%。１９９５年后,发展速度趋缓,上述三项指标,１９９７年比上年只分别增长１７３%、１５２%和３７０%。进入１９９…     

浅议中国私营企业的基础管理问题

近年来私营企业的管理困境制约了其发展,如何走出困境,拉动我国经济的可持续高速发展成为当前的重要问题。     

家族式私营企业制度应由市场选择

据统计,我国非公有制经济中,家族企业至少占到90%以上,这说明家族企业是我国现阶段私营企业的基本形式。家族企业的生存与发展问题,引起了理论界和管理层的广泛关注和争论。基本观点有二:其一认为私营企业要搞公司制,实现所有权与管理权的分离,摆脱家族式管理,从而走出家族的封闭与局限。其二则认为家族式私营企业在现阶段仍然有它的生命力,没有必要过早或不合时宜地要求它们建立现代企业制度。笔者赞同后一种观点。我国的家族式私营企业,植根于社会主义市场经济的土壤里,如果说它需要转型或者改制,要等待时机和条件,切忌拔苗助长。我国的家…     

关于我国私营企业人力资源管理的思考

<正> 私营企业自诞生以来,就成为国内市场经济的开启和推动力量,为市场经济的发展做出了巨大的贡献。关于私营企业的定义,本文所指的是以个人资本或者家族内部主要成员为单位进行投资以赢利的企业,其中经营者占有压倒性多数股份,因此此类私营企业主往往特别强调其私有的特征。1982年以前,我国私营企业还寥寥无几,到1989年,全国私营企业已经达20多万户,私营企业主有56万人。1992年邓小平南巡讲话之后,     

我国私营企业基础管理问题浅探

私营企业是我国经济中最具生命力的细胞,自我国改革开放以来强有力的促进了我国经济的发展,其作用与地位得到了世人的认可。但近年来私营企业的管理困境制约了其进一步发展,其发展势头有所趋缓。如何解决私营企业的管理困境拉动我国经济的可持续高速发展成为当前企业界的重点问题。一、私营企业现状与管理困境近年来,我国私营企业规模不断扩大,实力不断增强,经济效益和社会效益日益显现,在我国经济中的地位日益重要,对国民经济的发展作出了巨大的贡献。至2000年底,全国私营企业注册资本总额已达到了13307.69亿元,比上年同期增长29.36%;投资…     

个体私营企业：向现代企业制度迈进

个体私营经济的飞速发展,是中国社会经济发展的必然趋势,是经济体制改革的必然结果。在改革大潮中,一大批思想敏锐、市场经济意识强的“能人”,充分利用党的政策,勇敢地走进市场,顺应了历史发展潮流,创办了自己的企业,对社会主义市场经济的发展作出了重要贡献。这些企业在市场经济大潮中“博杀”,决策快、经营活、发展快,具有较强的适应性和生命力,并对国有企业形成了严重的冲击和挑战。然而并不是说它们已经十全十美了。真实个体私营经济也有“体制病”,基本特征是单一的业主制或家族成员共同投资的合伙制。这种所有制结构和体…     

目前我国私营企业家族化现象透视

改革开放以来,我国的私营企业获得了长足的发展,在绝大多数私营企业中普遍采取家族式经营和管理。尽管家族企业有这样那样的不足,但是,目前我国私营企业之所以采取家族制这样一种企业组织形式,说明家族企业适合目前我国社会经济文化条件,有其存在的优势和合理性。     

中国家族企业问题的文化根源

根据《2005年中国私营企业调查报告》，截止到2004年上半年，私营企业累计登记已达到334万户。从企业的管理模式来说，民营企业中绝大多数的企业都是家族企业或采用家族化的管理模式。不可否认，家族化管理在企业创业初期的确发挥了重要作用，但随着企业规模的扩大、竞争程度的加剧，再加上社会环境处于迅速变化期，家族企业的劣势也逐渐暴露出来。一切事物的产生、发展和消亡都有其原因，对企业而言，几乎所有的原因深掘下去都将落脚在文化方面，中国家族企业目前所面临的主要问题也有其深刻的文化根源。     

私营企业统计工作之管见

随着企业改制的不断深化和招商引资工作的蓬勃发展，各地陆续出现了一大批私营企业，乡镇企业中私营企业的比重日趋增加，为地方经济和各项社会事业的发展起了积极的推动作用。如何搞好私营企业的统计工作，准确地把握其经济发展的脉博，为各级领导决策提供可靠资料，为社会公众分析和研究问题提供详细信息，已成为各地统计工作的热点和难点问题。根据统计工作的实践，我们觉得这方面工作存在着的许多问题和矛盾，应引起各级统计部门的重视，并不断探索和寻求解决问题的方法和途径。一、私营企业统计工作中存在的主要问题（一）统计基础工作…