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相似文献
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1.
欢喜岭采油厂党委紧密结合企业发展实际,坚持全心全意依靠工人阶级办企业的方针,把厂务公开民主管理工作融入到企业发展的各个领域,渗透到企业管理的每个环节,切实维护好广大职工的知情权、参与权、监督权,构建起和谐的劳动关系。通过在思想上强化"三个建设",在措施上完善"四个机制",在领域上做到"三个延伸",使厂务公开民主管理工作实现了落地生根,开花结果,促进了企业科学发展和谐发展。  相似文献   

2.
正坚持"全心全意依靠职工办企业"方针,建立和不断完善厂务公开民主管理制度,实现厂务"阳光决策"、"阳光公开",是凝聚广大职工的积极性和创造力,促进企业健康稳定发展的重要抓手。当前,随着我国市场经济体制的进一步完善和国有企业管理模式的不断转变,企业在厂务公开民主管理工作方面也面临着重重考验,需要积极适应内外环境变化,不断学习厂务公开工作的新方法、新措施,形成符合广大职工意愿的厂务公开民主管理新形式,新内容。为此,笔者对陕西延长油田股  相似文献   

3.
充分调动各方面的积极性,不断促进国有企业改革、发展和稳定,是实行厂务公开的目的和检验这项工作成效的根本标准。目前我省厂务公开工作进入了拓展内容、完善机制和制度建设的阶段,在深化厂务公开工作的过程中,继续紧紧围绕企业改革、发展和稳定的大局,使厂务公开成为包括经营管理在内的企业全体职工的共同需要,才能够使厂务公开保持正确的方向和长久的生命力。  相似文献   

4.
在企业日常管理过程当中,需要采取有效措施统筹兼顾好经济效益与社会效益之间存在的辩证统一关系,为企业乃至整个社会的长远健康运行发展创造出积极有利条件,而厂务公开就是非常重要的落地手段,需要给予足够的重视.本文对企业管理中厂务公开所涉及的主要内容与形式进行了阐释,进而有针对性的将厂务公开在企业管理中的重要性进行论述,谋求于在促进厂务公开发挥积极作用方面提供部分参考.  相似文献   

5.
鲁龙华 《公司》2000,(12):37-38
陕西宝塔山油漆股份有限公司这几年之所以取得稳步发展,除了有“一个好班子、一个好产品、一个好机制”外,重要的一条是坚持实行厂务公开,促进了企业发展。 一、统一思想,提高认识 在厂务公开工作中,少数企业领导起初重视不够,认为搞不搞厂务公开无所谓,只要生产经营上去了,就是最大的“厂务公开”。后来,他们经过认真学习,反复讨论,认识到推行厂务公开,民主监督制度,其重要意义在于:一是加强基层民主政治建设、加强企业民主管理的重要措施;二是全心全意依靠职工群众办好企业,增强职工主人翁责任感,为广大职工提供参与企业…  相似文献   

6.
厂务公开工作是一项阳光工程,要将此项工程做好,必须进一步提高厂务公开的阳光透明度,为此,韶钢自1999年推行厂务公开以来,着力构建韶钢推进厂务公开民主管理工作的长效机制,将厂务公开民主管理与ISO9000以及其他现代企业管理制度相融合,不断创新厂务公开有效形式,促进了企业的快速发展。2005年根据省厂务公开协调小组通知要求,韶钢组织职工代表220人对推行厂务公开民主管理工作进行投票测评,总的评价是满意率达到88%,基本满意率达到11%,不满意率为1%。构建推行厂务公开的长效机制韶钢党、政、工组织高度重视厂务公开工作,把厂务公开民主…  相似文献   

7.
企业单位通过厂务公开这种手段,可以调动员工积极参与到民主决策,和监督管理中来。厂务公开不但可以落实党的指导方针,同时这也是健全现代企业制度和促进党风建设的一项重要方法。本文就企业厂务的公开民主管理工作进行了简单的探讨和分析。  相似文献   

8.
陕西宝塔山油漆股份有限公司这几年之所以取得稳步发展,除了有“一个好班子、一个好产品、一个好机制”外,更重要的是他们长期以来,认真学习领会厂务公开的有关新方法以及重大意义,紧密结合兴平市委、市政府关于实行厂务公开制度的实施意见,提高认识,加强组织领导,进一步落实厂务公开内容,促进了企业发展。 一、统一思想,提高认识 在厂务公开工作中,少数企业领导起初重视不够,认为搞不搞厂务公开无所谓,只要生产经营上去了,就是最大的“厂务公开”。对此,他们经过认真学习,反复讨论,认识到推行厂务公开,民主监督制度,其重…  相似文献   

9.
正实行厂务公开,对推动企业特别是国有企业贯彻落实党的"依靠"方针,进一步坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理、民主监督,保障职工当家作主的权力,增强经营、管理这的廉洁自律意识,充分调动全体职工的工作积极性和创造性,进一步推动企业的改革、稳定和发展具有重要的意义。然而,从近年来实行厂务公开的面上情况来看,发展还很不平衡,一些企业由于领导干部思想认识不到位等原因,致使这项工作仅仅流于形式,没有取得预期效果。实行厂务公开,笔者  相似文献   

10.
实行厂务公开.是全国总工会提出的加强民主管理企业的主要内容.要求全国各企业推行。巴盟田力制糖有限责任公司结合本企业特点,实施“阳光工程”,推行厂务公开,为巴盟工业企业做出了示范。为此,今年年初盟公署发出“关于学习田力制糖公司‘阳光工程’全面推行厂务公开的决定”,巴盟工业企业积极响应盟公署决定,认真学习推广“阳光工程”,上半年收效很大,加大了企业内部管理的力度,对促进企业尽快走出困境,推动巴盟工业经济的增长起到了积极的作用。  相似文献   

11.
<正> 华北制药集团公司是1996年1月1日挂牌成立的国有独资公司,其前身华北制药厂是我国重要的抗生素生产基地,拥有43家子公司、分公司,国有净资产12亿元,职工18000余人。目前,华药的抗生素总产量约占全国总产量的十分之一,青霉素产量居亚洲第一,世界第二。积极推行厂务公开,是企业稳定和发展的动力之一。一、统一思想,提高接受监督的自觉性第一,实现"厂务公开、民主监督"是落实党的十五大精神的一项重要政治任务,是深化国有企业改革,建立现代企业制度,特别是落实监督制度的一个重要组成部分。第二,实行"厂务公开、民主监督"是搞好国有企业领导班子建设,促进领导干部廉洁自律的有效途径。它-方面规范了领导干部的行为,对领导干部滥用职权起到  相似文献   

12.
多年来,我们齐鲁石化橡胶厂始终坚持全心全意依靠职工办企业的方针,不断创新拓展厂务公开新领域,积极推行厂务公开信息网络化,利用现代化手段把厂务公开工作融入到企业管理的各个环节,赢得了广大职工的认可,营造了企业和谐发展的良好氛围,在2008年度山东省厂务公开民主管理工作调研检查中,受到了调研组的高度评价。橡胶厂获得了“山东省劳动关系和谐企业”荣誉称号。  相似文献   

13.
本文论述了企业扎实推行厂务公开的意义、必要性和途径;分析了目前厂务公开工作在具体推行过程中存在一些不容忽视的问题;通过举实例论证了扎实推行厂务公开在企业面临金融危机、走出低谷的重要作用。通过分析论证了扎实推行厂务公开是依靠职工群众办好企业的有效方式。  相似文献   

14.
于袭 《活力》2006,(6):45-45
推行厂务公开是加强企业基层民主建设的有效手段,是职工参与企业管理,行使民主权利的重要形式。厂务公开工作不仅是企业基层民主建设程度高低的直接表现,而且关系到群众的积极性问题。那么,在当前形势下,应如何开展厂务公开工作,提高厂务公开的实效性,对此,笔者谈几点认识:  相似文献   

15.
企业实行厂务公开,是加强企业管理、建立现代企业制度、依靠职工办企业的内在要求;是搞好群众监督、促进党风廉政建设和加强党组织建设、领导班子建设的有力手段。只有紧密联系企业实际,把厂务公开引向深入,才能在深化和提高管理上抓出成效,在科学管理方面上一个台阶。  相似文献   

16.
宝钢集团新疆八一钢铁有限公司(以下简称“八钢公司”)厂务公开工作于1999年先在炼铁分公司等七个单位试点,2001年在全公司全面铺开。目前,八钢公司的厂务公开工作已深入到企业管理的各个方面,公开的内容、公开的形式不断深化,企业民主管理、民主监督工作日趋制度化、规范化,对企业的改革发展起到了强有力的促进作用。  相似文献   

17.
<正> 1998年8月至9月,中央领导同志先后六次对我省石家庄天同拖拉机有限公司实行"厂务公开民主监督"的经验作出批示。同年12月17日中共河北省委召开电视、电话大会,向全省推广天同公司的经验,要求在全省国有、国有控股和集体、集体控股企业推行厂务公开制度。12月28日省委下发《关于推行厂务公开、民主监督制度的实施意见》,对实施厂务公开的目的意义、总体要求、方法步骤、内容形式、组织领导作出具体安排。由此,个旨在加强基层民主政治建设,推进国企改革发展的厂务公开工作迅即在全省各地展开。一年来,我省厂务公开工作按照省委的统一部署,各级党委、政府高度重视,各有关部门精心组织,强力推进,取得了很大进展。目前,全省已有11035  相似文献   

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<正>杭钢集团遂昌金矿有限公司坚持邓小平理论为指导,积极实践"三个代表"的重要思想,以党的十七大精神为动力,深入实践科学发展观,把厂务公开作为加强企业民主管理的重要途径,积极组织和引导职工规范有序的参与厂务公开,坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,在深化内容、拓展层面、创新方式上下功夫,不断探索适合国有矿山企业特点的厂务公开新路子,较好解决了职工关心的热点问题,充分调动了广大职工的主动性、积极性和创造性,促进了企业的稳健发展。公司被评为浙江省厂务公开工作先进单位,该公司的主要做法是:  相似文献   

19.
国有企业实行厂务公开制度是强化企业民主管理的有效措施。本文主要论述了搞好厂务公开工作对于企业发展重要性及必要性,分析企业工会如何在工作中持续推进厂务公开制度,紧紧依靠群众,树立主人翁意识,推动企业健康和谐发展,  相似文献   

20.
厂务公开在促进员工与企业的和谐发展中发挥着积极的作用。企业应该统一思想、形成厂务公开的共识,通过健全机构、完善制度、精心组织、加强考核,推进厂务公开与现代企业管理制度融合、与公司制企业信息披露结合,不断创新厂务公开的形式,实现企业健康快速发展和职工和谐全面发展的有机统一。  相似文献   

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