试论保险公司合规经营机制的构建

改革开放以来,我国保险行业在高速增长的同时合规经营机制建设却相对滞后,导致合规风险加大,成为进一步发展的“瓶颈“。构建保险公司合规经营机制,对于促进公司发展、提高合规意识、适应监管要求等都具有重要意义。保险公司要从设置合规部门、组建合规队伍、开展合规教育、培育合规文化等方面构建自己的合规经营机制。     

浅议保险公司资金运用合规管理的挑战与实践

中国的资本市场不断创新发展,为提高收益水平,保险公司另类投资日益增多,同时需要面临更加严格的行业监管,给保险公司资金运用合规管理工作提出了新的挑战。保险公司需要采取强化投资合规管理意识,健全投资合规管理机制,加强投资合规管理组织建设等诸多措施,不断提升保险业资金运用合规管理水平。     

保险公司合规管理研究

随着国际社会上一系列重大财务丑闻和保险公司洗钱案的出现,国际和国内社会日益认识到公司内部合规监管的重要性、紧迫性和专业性,纷纷出台政策或规定对其加以规范和指引。然而,我国保险业还存在合规管理理念陈旧、合规管理制度不健全、合规管理人才缺乏、管理技术匮乏、合规文化落后等大量问题,所以,应从合规管理理念、合规管理体系、合规管理人才、合规管理技术、合规文化等角度出发,建立起一套完备的合规管理体系。     

基于全面开放新格局的我国企业合规文化建设研究

随着经济全球化的发展,生产要素跨国跨地区流动成为常态。党的十九大提出"推动形成全面开放新格局"后,我国越来越多的企业加快了"走出去"步伐。为了实现企业可持续发展,合规文化建设已成为企业建设必不可少的一部分。在外部监管压力的影响下,我国企业合规文化建设取得了一定的成就,但合规文化建设流于形式化、员工合规意识薄弱、合规文化宣传力度低、与当地文化融合度较低等问题仍然存在。基于事件系统理论,文章提出企业可以从认知、行为、激励和评价四方面进行合规文化建设。     

国有企业境外项目合规文化建设实践与探索

随着经济全球化的深入和国家监管对于合规要求的日趋严格,国有企业境外项目中的合规文化建设愈发重要。本文在梳理合规文化建设对于国有企业境外项目依法依规经营的重要意义的基础上,分析了国有企业境外项目的合规管理体系构建和合规文化建设的具体做法,以期为国有企业境外项目合规文化建设提供经验启示和有益借鉴。     

论我国保险公司内部控制水平的提升措施

为了能够有效的加强保险公司内部控制建设,提高保险公司的经营管理水平,提高保险公司的风险防范能力,中国保险监督管理委员会颁布了《保险公司内部控制基本准则》。《保险公司内部控制基本准则》的制定主要是根据《企业内部控制基本规范》和《保险法》,最终目的是加强我国保险公司内部控制,从而能够保证我国保险公司稳健、合法、合规的经营。因此,本文就针对以《保险公司内部控制基本准则》为例浅谈我国保险公司内部控制水平的提升措施进行浅显的分析。     

如何构建企业合规文化

尽管相关传统文化匮乏、市场经济体制有待完善,但企业的自身努力是推动合规文化建设的重要动力合规文化是企业文化的重要组成部分,是实现企业可持续发展的重要基础和保障。我国企业培育和建设、即构建合规文化的进程,既是与我国计划经济体制向市场经济体制转轨过     

保险公司内部控制建设存在的问题及对策

补监管短板、惩违规行为、开高额罚单,保险业掀起了重塑行业生态的监管风暴,在这样的监管形势下,保险公司的内部控制面临着严峻挑战。有效的内部控制对于提高保险公司的抗风险能力至关重要,保险公司内部控制存在着以下问题:内控合规体系不健全、内控管理与监督不到位、内控合规意识不足,文章针对以上问题进行分析,并提出相关改善对策。     

保险公司的合规风险管理研究

在金融危机尚未见底的大环境之下，全球金融行业对合规风险管理的要求日益提高，保监会对保险行业的监管力度亦不断加大，相应的我国保险公司已逐步开始合规管理方面的探索并已取得一些制度层面和实践意义的成就，然仍存在着管理观念落后、机构设置缺失、专业人才不足以及核心技术匮乏的问题。该文拟就当前我国保险公司合规风险管理存在的问题和可能的对策进行探讨，以期对保险公司建立科学的舍规风险管理机制、提高合规风险管理的效率有所裨益。     

加强石油企业合规管理的分析

在分析合规管理的背景基础上,发现石油企业存在思想认识不统一、合规意识淡薄;制度建设不完善、执行不到位、资源共享不畅、队伍建设滞后等问题,为此提出合规管理的目标、两个层面的合规管理制度、八项管理机制以及加强合规管理的专业化队伍建设、加大合规管理的教育培训和强化合规文化建设的建议。     

保险公司内部控制建设存在的问题及对策分析

近年来,随着我国保险市场的日益增长,保险产品的日益丰富,保险公司在激烈的市场竞争中面临的风险越来越多,同时伴随监管部门日益严峻的监管环境,保险公司面临的合规风险成本日益增高。如何保持业务稳健发展,有效控制风险,这是很多保险公司亟需解决的问题。而这些问题解决的基础是做好内部控制建设。本文首先从内部控制的概念和内部控制的构成要素出发,阐述保险公司内部控制的内容和特点,其次解析保险公司内部控制存在的问题及原因,最后提出了相应地完善内部控制建设的对策。本文对保险公司完善内部控制建设具有一定参考价值。     

培育合规文化——企业基业长青之道——“合规文化”成银企改革关键点

一个企业兴衰与基业能否长青，合规经营．合规管理，合规筹划等起到不可忽视的作用。在企业，没有一个合规文化氛围的支撑．单靠国家法规、单靠企业制度．显然并不能制均和阻遏错甚至犯罪的发生．这就需要企业在建设企业文化时，重强调“合规文化”的建设，在企业形成合规文化的氛围，并深入到从管理层到每个员工的心中．脑中和行为中，这样，企业人在做每一个决断或事情时，     

合规管理是银行家的基本功

湖北银监局决定在全省开展合规文化与执行力建设年活动,是在湖北银行业发展关键时期做出的一个非常必要、非常及时、非常正确的重要举措,对全省银行业培育合规文化、加强合规管理和推动稳健经营将起到积极的促进作用。湖北省农行将严格按照活动要     

国内外上市企业董事会合规管理作用机制的比较研究——以医药企业为例

本文分别从董事会在合规管理运行体系中作用机制、合规保障机制构建中作用机制、以及合规文化建设中作用机制等几个方面,对比国内外上市医药企业研究。分析了董事会对合规管理的组织引领作用,并且基于围绕坚持合规标准,加强监控业务运行风险和合规管理,致力于打造公司良性的合规文化等方面提出了相关建议。     

关于加强企业合规管理的思考

企业风险防控机制正处于逐步完善阶段,合规建设还相对比较薄弱,这与业务快速发展的趋势以及金融市场激烈竞争的格局不相适应,加强合规建设势在必行。企业要想实现自我完善和自我发展,合规建设是必不可少的。企业通过合规建设,努力实现规管理机制更加完善,风险控制更加严密,合规文化更加成熟,规范员工的从业行为,以此来增强企业的可持续发展能力。     

农村信用社向农商行转型中如何提升企业文化

对农村信用社向农村商业银行转型中的文化建设进行分析,提出坚持以人为本,合规文化纳入企业文化,企业文化建设注重传承与创新,推进企业服务文化建设,企业文化建设要突出特色。     

浅谈融资担保公司之合规管理

文章对当前融资担保公司合规管理工作开展现状进行分析,指出其中存在的问题并提出改进建议,融资担保公司做好合规管理应落实合规管理工作流程;完善合规管理考核机制;建设合规管理文化体系。     

浅谈加强商业银行合规文化建设的对策

合规文化是企业文化建设的重要元素.建设良好的合规文化.促进商业银行优化流程管理,强化内部控制,坚持稳健经营,实现由制度管人到文化管人的转变,是商业银行有效控制风险的重中之重.     

再谈寿险公司的单证管理

保险单证是保险公司经营管理的重要凭证,具有品种多、数量大、流动性强、风险高的特点。随着保险公司服务领域的不断扩大,加强保险单证的管控,对于有效杜绝舞敝行为,防范风险、改善服务质量、依法合规经营、提高社会效益和自身经济效益具有重要的意义,本文就如何加强保险公司单证管理进行探讨。     

本土化企业合规管理的源流及关键要素分析

“合规”并非单纯的外来的语汇,尤其是其普适性意义完全有着一种本土化的渊源。从宏观角度追本溯源,梳理中国本土商业合规理念的发展历程,并全面展现国内企业合规管理现状。从微观角度析毫剖厘,结合近年来国内外典型合规案例探寻企业对合规的认知程度,并剖析合规管理流程中所体现的突出问题。从企业合规管理体制建设和合规文化意识培养两大关键要素入手,探索现行国际合规管理方法的本土化方案,分析合规管理的合理走向与全方位合规风险防控,以助力企业可持续发展。