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Linda M.Randall所著的Reluctant Capitalists谈到一件事: 在美国,零售商和批发商向生产商索取额外补偿,以保 证商店在布货时将其产品摆放在最佳位置,这已成为一种商 业惯例。不仅美国,这也是中国的一种商业惯例。比如把图 书摆放在显眼的位置,书店要向出版商索取额外的补偿。 其实,零售商自己对货品摆放的位置更敏感,他们对不 同位置的门面支付不同的租金。位子的差异是一个信息问 题,无论是商场内的陈列,还是商场所处的位置,有些位置 比另一些位置更容易让人发现,换言之,顾客的搜寻成本相 对较低。 相似文献
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每个人都期待自己获得成功,似乎只有这样才不会枉此一生。因而走进书店,那些教人成功的书琳琅满目,而销得最好的也包括那些教人成功的书。而在教人成功的那些书里,似乎从小树立远大理想成了一个必要条件,其实这是误导。 相似文献
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一个原定退休的归滬香港企业家下年来不拿工资只做一件事,并表示还将继续,这件事,就是上海美帆游艇俱乐部,只有亲自前往,您才会读懂其中的缘由,那是令人痴迷、敬重的帆船文化,更是要推迪的价值观和生活方式。 相似文献
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钱潮轴承有限公司在人力资源管理工作中坚持“以人为本”的管理理念,从关心人、激励人、发现人,培养人的角度出发,按四个一的岗位目标“一天做一件实事、一月做一件新事、一年做一件大事、一生做一件有意义的事”,围绕公司年度目标和重点创新工作做好人员招聘、人员培训、分配体系建议、人力资源基础性工作等方面工作,实现“人人头上一方天、个个争当一把手”的人力资源管理目标,不断提升公司人力资源队伍的整体素质和战斗力。 相似文献
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在移动互联网的世界里,你每一次的学习过程都是个体性的,无论是坐满几百人的大学教室、拥挤的地铁,还是家里书桌上的平板电脑前——你首先要改变的,是你自己。多年以前,一本叫做《学习的革命》的图书被引入国内,迅速在学生、学校与家长中间引发了阅读热潮和思考讨论。那段时间里,学校周围的书店会把它的海报摆在最醒目橱窗上,似乎那就是一本学习的圣经。书的封面印着一双眼睛,似乎看得到五彩斑斓的未来。而它的副标题也很符合那个时代教育者和受教育者共同的心理渴望——"通向21世纪的个人护照"。如今我们已经身处21世纪。十几年前的那次阅读 相似文献
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甘洒热血写春秋──记总公司青年岗位能手关明华郑伟关明华给人的印象十分文雅、谦和,属于那种不愿抛头露面的人。但与关明华谈话却是件愉快的事。因为你不仅能得到极为明晰的答复,而且能不断从他的谈吐中受到启迪,使你的思路更为通畅。这是集学者和专家才能于一身的感... 相似文献
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在改革开放的现代化社会里,人们的观念发生了很大变化。一项调查表明:在80年代,职工书报费支出占文化消费的13.3%,到90年代初却只占8.5%;近40%的青年人除了课本一类的书之外基本无藏书,50册以上藏书的占23.6%,而藏书在100册以上的仅占8.6%;能经常看书并作笔记的仅占1%以下,无目标的随机看书者占40%。在20世纪末的今天,不少青年人正在放弃着读书,很多人把眼睛盯在金钱上,还有的人把书作为一种摆设和门面来显示自己的专业和渊博,而不去读它,这些人即使有点藏书也多是尘封已久。青年人冷淡读书的原因今天,为什… 相似文献
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