对“一肩挑”干部要加强管理

对“一肩挑”干部要加强管理中共怀来县委组织部近年来，怀来县委在农村基层组织建设工作实践中，逐步推行了农村党支部书记、村主任＂一肩挑＂的做法，收到了较好效果。到目前，有７２个农村党支部实行了＂一肩挑＂，占全县农村党支部的２５．８％。实践证明，实行农村党...     

实行“一制三化” 理顺农村“两委”关系

自去年以来 ,武安市委在深入调查研究的基础上 ,结合本地实际 ,制定实施了“以党支部领导下的村民自治工作机制、支部工作规范化、村民自治法律化、民主监督程序化”为内容的“一制三化”规范管理办法 ,强化村党支部的领导核心地位 ,在理顺农村两委关系、规范农村工作程序方面进行了有益的探索和尝试。一、构建一个机制。即实行党支部领导下的村民自治工作机制 ,进一步从组织体系、领导体系、制度体系、素质教育体系四个方面进行规范。一是建立联席会议制度。每月至少召开一次由党支部书记主持、支部和村委会全体成员参加的联席会议 ,共同参…     

对农村党支部实行档案化管理

为加强农村党支部建设,从今年1月1日起,易县县委组织部对全县469个农村党支部实行了档案化管理,建立了“两档五卡一表”制度.“两档”即:1、村情档案.对各村的党组织设置、党员状况、人口、土地、经济发展等基本情况进行详细登记.每年年初根据村情变化填报一次.2、党支部人事档案.对现任党支部班子成员简历等基本情况进行详细登记.如有调整变更及时填报.“五卡”即:1、农村党     

加强农村基层党组织建设的一项有益探索

近年来 ,永清县刘靳各庄乡党委在加强农村基层党组织建设的工作实践中 ,紧紧围绕新形势、新任务的要求 ,立足于防瘫预警管班子 ,激先策后强队伍 ,积极探索 ,大胆实践 ,建立并坚持实行了对农村党支部班子及农村干部“两考三评”(考工作实绩 ,考群众威信 ;群众、党员测评 ,党委评鉴 )制度。几年的实践证明 ,通过“两考三评” ,有效地提高了农村党支部班子的整体战斗力 ,密切了党群干群关系 ,促进了全乡稳定及经济和各项事业的发展。为使“两考三评”这一具体形式切实发挥其应有的作用 ,刘靳各庄乡党委着眼于防瘫预警、选贤任能、加压增能 ,建…     

选、帮、促──滦南柏各庄镇农村党支部等级管理三字经

选、帮、促──滦南柏各庄镇农村党支部等级管理三字经周立权，张惠德如果用江河之水奔腾向前、一日千里比喻共和国经济的飞速发展，那么我们千千万万的农村党支部就象一只只竞相争渡的小舟，满载着希望和追求，向着小康目标激流勇进！题记唐山市滦南县柏各庄，这个有４万...     

医院科研量化管理的利弊分析

文章通过对医院科研量化管理的利弊分析，指出目前实行医院科研量化管理的必要性，并提出加强医院科研量化管理的方法。旨在实现其“科学、客观、公正、公平”的管理目标。     

切实抓好青年农民入党问题

切实抓好青年农民入党问题中共容城县委组织部一、强化措施，建立健全保障机制。县委把发展农村青年党员作为加强基层组织建设中的一件大事来抓，把发展农村青年党员工作量化到各乡镇党委、农村党支部党建工作目标管理责任制中，要求各乡镇党委、村党支部制定并落实相应的...     

中国农村权力结构的制度化调整

直接公开的村民选举制度的导入,使农村权力结构发生了根本性的变化,这就是从以党的一元化领导为特征的一元权力结构向村委会与党支部并列的二元权力结构转型。农村权力结构的制度化调整的目标,就是在促进村民自治制度发展的同时,完善村党支部的领导机制;其基本途径就是通过“两票制”和“二选联动机制”,把直接公开的竞选机制同时引入村委会与党支部建设,在共同的民意基础上建立村委会与党支部职能协调的制度化机制。     

内部审计部门绩效评价管理

从管理“目标论”、“过程控制论”和“发展论”的角度，对国有企业内部审计工作和对内部审计工作人员进行评价，对国有企业内部审计部门的目标管理和绩效评价进行管理，对内部审计工作进行有效定性和量化，对企业内部审计的评价考核体系、评价内容和评价模板进行设计，努力克服国有企业内部审计部门实行目标管理绩效考核的难点。     

有益的探索 成功的实践——邯郸县推行“双票+双责”民主选拔和管理农村党支部班子的调查

邯郸县推行“双票 双责”民主选拔和管理农村党支部班子的探索和实践,引起了中央有关部门的关注,得到了省委领导同志的重视和肯定。所谓“双票 双责”,是指在农村党支部成员选拔中,采取“双票”制,即乡镇党委根据党员的推荐票和群众代表的信任票确定支部班子成员候选人,然后,按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作条例》的规定,将候选人提交全体党员大会进行选举或任命;在管理中采取“双责”制,即新一届村党支部班子上任后,由支部书记代表党支部班子对上与乡镇党委签订目标责任书,对下向全体党员和群众作出公开承诺,确保任期内对上负…     

对农村党支部“三会一课”情况的调查

“三会一课”是我党巩固农村执政地位的基础性工作 ,是基层党支部活动的基本形式。在新的历史条件下 ,加强党的自身建设 ,仍须重视和坚持这一行之有效的制度。然而 ,目前许多农村基层党支部的“三会一课”制度没有能够很好落实 ,影响了农村基层党组织的凝聚力、吸引力、感召力和党员的模范先锋作用的发挥。从笔者对我省 4 6个农村党支部的“三会一课”制度落实情况所做的调研看 ,主要存在以下几个方面的问题亟待解决。一是一些农村基层党组织对“三会一课”存在认识上的偏差。在调查的四种类型支部中 (先进党支部、合格党支部、基本合格党支…     

村级党组织如何发挥职能作用

加强农村党支部建设,要着眼于和立足于保证党的基本路线和农村政策的有效贯彻执行,团结带领广大农民群众为实现经济发展的宏伟目标.始终坚持以经济建设为中,以奔小康、建设社会主义新农村为目标,搞好农村党支部建设与推动农村改革、发展、稳定结合起来,相互促进.把村级组织建设作为一个系统工程,配套地抓好以党支部为核心的村级组织建设,同时抓好以增强服务功能为重点的经营体制建设,以民主管理为主要内容的工作制度建设.     

村党支部书记要“公、勤、廉、刚、谦”

村党支部书记要“公、勤、廉、刚、谦”●中共满城县委组织部要搞好农村小康建设，就要有一个好班子，这里的关键是选好村支书。我们认为，当好村支书必须做到“公、勤、廉、刚、谦”五个字：“公”。当好支部书记必须首先做到公道、公正，“一碗水端平”。尤其对群众关注...     

密切党群干群关系 深入开展“五民”活动——定州市邢邑镇探索农村党建新路子

今年以来 ,定州市邢邑镇党委在认真学习江泽民同志“三个代表”重要思想的基础上 ,对新时期乡镇党委如何更好地适应农村工作新特点 ,如何在实际工作中更有效地把“三个代表”落到实处 ,如何更好地领导农村基层组织建设、农村经济发展、思想政治工作和精神文明建设进行了深入细致的调查研究 ,并结合本镇实际 ,开展了以“党建带民、勤政为民、入户访民、强村富民、文化乐民”为主要内容的“五民”活动。“党建带民”。就是以“三个代表”为目标 ,以创建“六个好”乡镇党委和“五个好”农村党支部为动力 ,以定州市委开展的“学闯带做”(学实用…     

努力开创农村基层组织建设的新局面

党的十四届四中全会以来,中共山海关区委在农村集中开展了村级组织整顿、镇党委思想作风整顿,着重解决“有人管事”、“有钱办事”、“有章理事”的问题.农村基层组织的整体素质和战斗力得到了增强.去年,全区3个镇党委有2个被市委评为“先进镇党委”,95个村党支部有84个实现了“五个好”,农民人均收入3630元,实现了“小康区”目标.     

关于农村党员积分制的思考——基于北京市昌平区泥洼村的实践

为了加强基层党组织的建设,切实提高农村党员＂创先争优＂的积极性,巩固党在农村执政地位,北京市昌平区泥洼村党支部积极创新党员教育管理方式,探索建立了《党员积分制考核管理办法》,即在农村党员中实行积分制管理,将《中国共产党党章》和党组织对党员的要求用分数进行量化,以积分多少反映党员履职情况和党性状况。积分制管理的试行,为加强农村党员教育管理提供了有益的启示。     

冀州市对党建工作队实行动态管理

冀州市对党建工作队实行动态管理张迎双冀州市去年以来，从市直党政机关和企事业单位抽调２００名干部组成抓基层党建工作队，进驻全市６２个后进支部。在工作中，他们对党建工作队实行动态管理，取得了明显成效。一、制度促动。市委与工作队签订《转化后进党支部百分目标...     

元氏县委抓基层实行“两包三定”

元氏县委抓基层实行“两包三定”刘书军元氏县委认真贯彻党的十四届四中全会精神，在加强农村基层组织建设中实行县级领导＂两包三定＂责任制，使农村党建工作跨上了一个新台阶。县级领导＂两包三定＂责任制，即：县五套班子党员领导干部，每人包一个后进班子，完成转化任...     

打破职称上的“铁饭碗”——南漳县向50名有职称无实绩者出示“黄牌”“红牌”

<正> 湖北省南漳县对评定了职称的专业技术人员实行跟踪考绩、优胜劣汰,坚决打破职称管理中的“铁饭碗”和“大锅饭”。日前向48名有中、高级职称无实绩者亮出了“黄牌”,如果下一次考评仍无长进,即予以解聘或取消任职资格;有2名不胜任者吃了“红牌”,分别受到低聘和解聘处理。     

加强村级“一把手”管理

一、规范选拨任用。一是县委对农村党支部书记任免实行直接监控。县委规定,实行农村党支部书记任免县组织部备案例,调整任免农村党支部书记。