促进和谐公路发展的若干建议

和谐社会是一个以人为本、全面协调可持续发展的社会。和谐公路作为和谐社会的重要组成部分和题中之义，承担着繁重的任务。本文对和谐公路的内涵和必要性进行分析探讨，进而提出构建和谐公路的建议。     

促进和谐公路发展的若干建议

和谐社会是一个以人为本、全面协调可持续发展的社会。和谐公路作为和谐社会的重要组成部分和题中之义,承担着繁重的任务。本文对和谐公路的内涵和必要性进行分析探讨,进而提出构建和谐公路的建议。     

和谐公路的实现途径与构建建议

从二十世纪九十年代开始,公路行业根据自身行业特点在管理体制上进行变革,打破计划济济时代的体制壁垒,建立与市场经济相适应的管理制度,极大地调动了行业内部干部职工的积极性,为公路行业健康、有序发展提供了制度保证,奠定了和谐公路的制度基础,开创了公路行业“制度管理时代”。和谐公路作为和谐社会的重要组成部分和题中之义,承担着繁重的任务。针对和谐公路的内涵和必要性进行分析探讨,进而提出构建和谐公路的建议。     

构建和谐公路文化增强公路发展后劲

文化是一种精神和内在影响力,积极强化公路文化的和谐建设,是我国公路建设工作的重要组成,是推动我国公路稳定有序发展的内在驱动力。和谐公路文化建设的作用和意义是什么？如何将该种文化有效融入到现代公路建设中,促进公路事业进步和发展？本文将从两个层面进行深入探讨。     

对构建和谐公路的思考

和谐社会是一个以人为本、全面协调可持续发展的社会。和谐公路作为和谐社会的重要组成部分和题中之义，承担着繁重的任务。结合温州公路发展现状，对和谐公路的内涵和必要性进行分析探讨，进而提出构建和谐公路的建议。     

全力推进文明创建工作促进公路和谐发展

正近年来,桂西公路管理局把创建文明行业活动贯穿于整个生产管理、窗口服务等各个方面,使物质文明、精神文明、政治文明、生态文明建设同步发展。桂西局于2008年被交通部授予"全国交通行业文明单位"称号。2011年12月获得南宁市"全国文明城市工作先进单位",2013年8月获第三批自治区"和谐单位"。至2013年,下属45个科级以上单位中,有43个单位建成县、市级以上文明单位,     

构建企业文化促进企业和谐发展

近年来,企业文化建设受到了国有企业的普遍重视,各企业的文化创建工作开展得有声有色、如火如茶。文章通过对我国企业构建企业文化的现状进行分析,并提出了通过“以人为本”构建和谐企业,促进企业健康、快速发展的几点见解。     

科学开展城市规划 促进经济和谐发展

近年来．随着我国经济建设的不断发展和人民生活水平的进一步提高．我国城镇化进程明显加快。在新的形势下．如何全面贯彻落实科学发展观．按照构建社会主义和谐社会的要求．促进城市全面协调可持续发展，对各级政府研究城市发展模式．加强城市建设和管理提出了更高的要求。因而，在加速城市化进程中，制订一个科学合理的城市规划已成为能否促进经济社会全面和谐发展的重中之重。     

以文化建设推动公路和谐发展

伴随着日照公路建设的高等级化进程,该局坚持高起点规划、高标准建设,通过加强公路文化建设来树立行业核心价值观、凝聚职工队伍,提升整个行业的知名度、美誉度和竞争力。精心培育了"与时代同步、与文明同行"的文化品牌,被升华为山东公路文化的核心理念,被交通部授予"全国交通行业企业文化优秀成果奖",成为全国交通系统的知名品牌。     

构建企业文化促进企业和谐发展

近年来,企业文化建设受到了国有企业的普遍重视,各企业的文化创建工作开展得有声有色、如火如荼.文章通过对我国企业构建企业文化的现状进行分析,并提出了通过"以人为本"构建和谐企业,促进企业健康、快速发展的几点见解.     

坚持以人为本促进企业和谐发展

和谐社会,带给我们的一个重要新理念,就是以人为本,以人为本主要是注重员工的自身和谐,为满足自身发展服务,企业发展是社会和谐进步的物质基础。     

坚持以人为本 构建和谐公路收费环境

国家通过财政信用形式筹集资金,将筹集到的资金用于交通等国民经济的薄弱部门和基础产业的发展,既能够调节我国的投资结构,又促进了国民经济结构的合理化。如何建设和谐公路收费环境是摆在每个公路收费站面前的崭新课题一文章认为,坚持以人为本,是构建和谐公路收费环境的重中之重。     

以和谐文化建设促进社会和谐

社会主义和谐社会,是民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。这样的社会,既要建立在健康发展的经济、政治和社会管理基础之上,更要有和谐文化的精神向导和内在支撑。     

坚持以人为本构建和谐公路收费环境

国家通过财政信用形式筹集资金,将筹集到的资金用于交通等国民经济的薄弱部门和基础产业的发展.既能够调节我国的投资结构,又促进了国民经济结构的合理化.如何建设和谐公路收费环境是摆在每个公路收费站面前的崭新课题.文章认为,坚持以人为本,是构建和谐公路收费环境的重中之重.     

培育和谐企业文化 促进企业和谐发展

和谐企业是和谐社会的重要组成部分。培育和谐企业文化，有利于构建和谐的企业内部关系，有利于企业的改革创新，从而促进企业的和谐发展。 培育和谐企业文化，重点是要构建企业与员工、企业与客户、企业与社会的和谐关系。     

构建和谐公路文化

胡锦涛同志在党的十七大报告中提出:"要坚持社会主义先进文化前进方向,兴起社会主义文化建设新高潮,激发全民族文化创造活力,提高国家文化软实力。"构建和谐公路文化,是在和谐理念倡导下,融价值观念、行为规范、制度体制为一体的公路文化形态。建设和谐公路文化,应以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"思想为指导,以建设公路人核心价值体系为根本,以推进和服务于公路整体建设、创建和谐公路为目标。本文从和谐公路文化面临的挑战入手,在价值取向追求、文化功能发挥、文化表现形态三个方面进行了初步分析探索。     

坚持以人为本 构建和谐明珠

构建和谐企业是建设和谐社会的一部分。明珠集团作为廊坊市最大的国有商业企业．要坚持以人为本。构建和谐企业，就要不断融入先进的文化管理。文化管理的理念是注重以人为本．强调员丁第一，是变压力式管理为动力式管理，目的是让员工发自内心地、带着感情地、充满激情地、自觉自愿地、积极主动地做好工作，以形成强大的凝聚力。     

构建和谐企业促进科学发展

党的十六届六中全会作出<关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定>以后,各行各业都掀起了建设和谐企业的热潮.文章结合南宁建宁水务投资集团有限责任公司创建和谐企业的经验和做法,就如何建设和谐企业谈几点看法.     

构建和谐企业 促进科学发展

党的十六届六中全会作出《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》以后,各行各业都掀起了建设和谐企业的热潮。文章结合南宁建宁水务投资集团有限责任公司创建和谐企业的经验和做法,就如何建设和谐企业谈几点看法。     

加强小区物业管理 促进社会和谐发展

随着城市建设的快速发展,房地产市场的逐步完善以及市民生活水平的不断提高,小区物业管理矛盾也日渐突出,其中既有业主和物业企业主观上存在的问题,也有客观环境制约带来的问题;既有历史遗留的老问题,也有发展中产生的新情况。因此,只有不断加强和完善小区的物业管理,才能促进社会的和谐发展和进步。