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相似文献
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1.
笔者是一家水利施工企业的员工,基于对施工企业管理现状的了解和对其发展思路的思索,同时借鉴成功企业的企业文化建设经验写就此文。  相似文献   

2.
当今社会普遍认可文化软实力的重要性。对于建筑企业而言,在经济实力足够雄厚之后便可以达到相当的硬件实力,此时想要进一步提高企业的综合实力,加强企业的文化建设就成了唯一的方法。企业文化是企业的灵魂,其核心是企业的价值观和社会责任感。它包含着非常丰富的文化内涵,是企业不断向前进步的强大推动力。本文关注建筑施工企业本身的社会倾向,解释了企业文化内涵的意义,分析其重要性,并探讨了怎样建设和加强企业文化。  相似文献   

3.
建筑施工企业的文化建设具有重要性,能够塑造企业品牌,提高企业风险抵御能力,实现企业竞争力提升。建筑施工企业的文化建设应立足于质量和安全两个方面,并通过质量文化建设、安全文化建设和责任文化建设得以实现。  相似文献   

4.
本文研究了建筑施工企业的企业文化建设,同时提出了从企业文化意识、员工归属感和责任感培养、文明施工等几个方面提高企业文化建设的具体措施,对于加强建筑施工企业的企业文化建设有一定的参考价值。  相似文献   

5.
院本文就结合企业的实际情况,重点对建筑施工企业廉洁文化建设进行了详细的阐述,对加强企业廉洁文化理念进行了论证  相似文献   

6.
企业文化是企业在一定的社会经济条件下,在长期的生产经营中逐步形成的,并为全体成员共同遵循的意识形态、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和。企业文化是企业的灵魂和潜在的生产力。建筑施工企业要实现企业经济的跨越式发展,只有借助文化的力量,在文化上做文章,注重具有自身企业文化的创新,才能在日趋激烈的市场竞争中巩固和扩大市场占有率,求得持续、健康的发展。  相似文献   

7.
<正>一、建筑施工企业文化的特点企业文化是企业信奉并付诸于时间的价值理念。企业在长期生产经营活动中所形成的共同的价值观念、行为准则、道德规范,体现这些企业精神的人际关系、规章制度、厂房、产品和服务等制度以及物质因素的集合。施工企业是劳动密集型企业,建筑材料简单,砖、沙、石、钢筋混  相似文献   

8.
对建筑施工企业文化建设的认识和理解   总被引:1,自引:0,他引:1  
本文介绍了企业文化的内涵,并进一步分析了我国建筑施工企业文化的现状,并对加强和改进建筑施工企业文化建设提出了建议。  相似文献   

9.
<正>一、施工企业后方单位当前执行力方面存在的主要问题随着国有建筑施工企业业务扩大,流动性越来越大,滞留在各基地处的一部分职工的思想意识没有跟上改革的步伐,人员素质和业务水平没有随着企业的发展而提高,没有感觉到企业创建的艰辛和长期发展而形成的企业文化,在企业精神和企业理念感受方面尚待加强。一些职工总认为是后方单位和集团的主业关系不是很大,有点懒散也不会影响企业的发展,缺乏大局意识。在执行力方面存  相似文献   

10.
施工企业安全管理普遍存在"说起来重要,做起来次要,忙起来不要"的情况,而且很少有针对意识形态安全文化建设的措施,更不用说形成安全管理思想和安全文化氛围。为消除安全隐患和减少安全事故的发生,我们从安全文化的概念内涵和意义、安全文化的内容、安全文化的建设等方面阐述建筑施工企业的安全文化建设。  相似文献   

11.
施工企业安全管理普遍存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的情况,而且很少有针对意识形态安全文化建设的措施,更不用说形成安全管理思想和安全文化氛围。为消除安全隐患和减少安全事故的发生,我们从安全文化的概念内涵和意义、安全文化的内容、安全文化的建设等方面阐述建筑施工企业的安全文化建设。  相似文献   

12.
建筑施工企业尤其是国有建筑施工企业,要想在时代迅猛发展中立于不败之地,必须紧密结合自身的特点,切切实实抓好企业文化建设。在此,笔者就如何有效地抓好国有建筑施工企业的文化建设进行探析。  相似文献   

13.
孟萍 《价值工程》2014,(14):136-137
地质勘查单位是国民经济建设的先行队伍,从事的工作具有投入高、风险大、周期长、工作环境艰苦、探索性和科研性强等行业特点。地勘特色的企业文化是地勘单位的一笔重要的无形资产,对以后的地勘单位的生存与发展都有着至关重要的影响。本文试以安徽省地矿局313地质队为例,结合实际对地勘单位的企业文化建设进行了考量和论述。  相似文献   

14.
随着社会的发展以及竞争的加剧,企业软实力越来越重要,企业文化的作用日益突出。首先简单介绍了企业文化及其意义,然后结合实例对企业文化创新做了重点分析,针对其中存在的问题,提出了相关建议。  相似文献   

15.
企业文化对于企业生产经营的发展及提高经济效益,具有十分重要的作用,但当前有少少企业对企业文化建设不尽重视。为此,本文就建设现代企业文化,应遵循的基本原则和如何形成带有自身特点的企业文化,谈点肤浅思考。  相似文献   

16.
工程量清单计价模式要求建筑施工企业必须依据企业定额进行自主报价。中小建筑施工单位由于自身条件和资源的不足,在建立企业定额体系中存在一定困难。通过对企业定额体系的重要性、作用的论述,提出了中小建筑施工单位企业定额体系建立时的原则和方法,以帮助其正确理解企业定额,提高企业定额体系的编制水平。  相似文献   

17.
目前我国经济正处于发展阶段,企业要想形成相应的文化建设很需要很长的时间。在这样的背景下,我国企业要想获得长久发展就必须强化内部管理工作,提高企业领导和员工对企业文化的理解,不断完善企业文化建设,创建适合自身特点的文化,可以有效提高企业的凝聚力,促进管理工作和文化建设的融合,提高企业在市场中的竞争力,帮助企业实现健康发展...  相似文献   

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项目团队,是建筑施工企业项目管理活动的实施主体,当前,建筑施工企业在项目管理和团队建设方面,还存在诸多问题.特别是大中型建筑施工企业,陈旧管理模式已严重阻碍项目优质团队的打造和经营绩效的实现.本文主要对建筑施工企业项目管理和团队文化建设进行了探讨.  相似文献   

19.
施工企业安全管理普遍存在"说起来重要,做起来次要,忙起来不要"的情况,而且很少有针对意识形态安全文化建设的措施,更不用说形成安全管理思想和安全文化氛围.为消除安全隐患和减少安全事故的发生,我们从安全文化的概念内涵和意义、安全文化的内容、安全文化的建设等方面阐述建筑施工企业的安全文化建设.  相似文献   

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近几年以来,随着我国城市建设的迅速发展,施工企业的规模也不断扩大,在房建工程、基础设施建设、机电安装工程等领域发挥着越来越重要的作用。对于施工企业来说,要做大做强,除了积极参与招投标、大力拓展业务之外还必须拥有自己的企业文化。企业文化是企业发展的源动力,是企业的软实力。因此,施工企业加强自身的文化建设,对于提高企业的经济效益、实现企业的可持续发展都具有重要意义。  相似文献   

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