创建学习型企业 争做知识型员工

中央储备粮单县直属库围绕员工素质工程，营造学习氛围，激发学习积极性，提高员工的综合素质。力争实现创建学习型企业的目标，使各项工作迈上新台阶。     

强化管理效益审计 保障企业健康发展

山东淄博东郊国家粮食储备库是淄博市规模最大的地方储备粮库，总仓容10万吨，下辖粮食批发交易市场、铁路运输部等多种经营实体。近年来，根据新形势和新任务的要求，积极探索创新，把企业的内审工作逐步纳入制度化、规范化、科学化的轨道，全面提升内审工作质量，保障了企业持续健康快速发展。2005年，被评为“省粮食系统先进单位”，被中储粮山东分公司授予“中央储备粮先进单位”荣誉。     

规范管理上水平 搞活经营求效益

聊城市市级粮食储备库始建于2004年10月，2005年11月正式投入使用，占地面积80亩，拥有现代化仓房11栋，总设计仓容5．5万吨，仓库全部配备了环流熏蒸、微机测温、机械通风三项保粮新技术。自储备库成立以来，企业发展定位清晰，外树形象，内抓管理，强抓机遇，创新发展，2005年被国家粮食局、山东省粮食局授予中央储备粮代储资格，国家托市收购指定单位，先后被评为“聊城市粮食购销先进单位”、“聊城市职工职业道德建设先进单位”、“山东省规范化管理示范粮库”。     

加强精细化管理 创一流储粮企业

中央储备粮莒南直属库1998年由国家投资2396万元扩建为国家粮食储备库，2006年1月上划为直属库。现有大、小仓房14栋、34间，总储存能力10万吨。近年来，在中储粮山东分公司领导下，以精细化管理实施细则为工作依据，以争创一流储粮企业为目标，严格执行“一符、三专、四落实”制度，实现“两个确保”，加大仓储管理工作规范化、科技化、精细化，全面提升仓储管理工作水平，     

企业攀比之风当止

企业发展了,经济实力增强了,拿出一部分资金进行配套建设投资,美化环境,改善办公条件,本是正常之事。但如果企业不顾自身实际情况,跟风而上,铺张浪费,大搞“形象工程”,则实有形式主义之嫌,又有失去民心之虞!眼下许多储备库储粮条件并非十分优越,新的经济增长点不明显,企业发展后劲不强,在这种情况下,如果不是想方设法去充分利用有限的资金去改善储粮条件,搞活经营,增加企业收入,壮大企业经济实力,努力确保企业的稳定和发展,而是不顾自身经济状况,纷纷大搞大门修建、庭院绿化、办公楼装修等非基础性建设,有的甚至不惜扣发、缓发职工工资去这…     

以人为本 强化管理 努力提高中央储备粮管理水平

长清国家粮食储备库自成立以来，逐步走出一条具有自己特色的发展之路。多年来，在中储粮山东分公司、济南直属库及长清区粮食局的领导下，始终坚持“以中储粮管理为中心．以提高经济效益为重点”．将人性化管理与科学管理有机结合，不断深化精细化管理工作，积极进取、开拓创新．全面提升中央储备粮管理水平。     

创建学习型企业促进地勘经济协调发展

华北有色地质勘查局综合普查大队 ,即华冠实业总公司 ,自 2 0 0 1年开始建立华冠管理模式 ,积极推进职工素质提高 ,实施技术创新、管理创新 ,创建学习型企业 ,促进了地勘经济的快速发展。文章介绍了华冠实业总公司创建学习型企业的主要做法 ,华冠管理模式的主要内容。指出华冠管理模式是地勘单位转企改制及企业管理的经验总结 ,是促进地勘经济快速发展的有效办法之一。     

建设学习型企业的思考

党的十六大明确提出要把我国建设成“全民学习、终身学习的学习型社会”。因此，建设学习型企业，是创建学习型社会的基础和重要组成部分，也是从根本上保持企业长期竞争优势和持续发展的前提条件。必须在全社会努力创建注重学习、传播、运用、创新知识的企业组织，以保持企业的旺盛生命力和创造性活力。     

加强质量检测体系建设提高储备粮质量管理水平

山东淄博东郊国家粮食储备库现有总仓容10．47万吨，现存中央储备粮、国家临时储备进口粮、跨省移库粮、地方储备粮、地方储备食用油等，主要品种为小麦、玉米、食用花生油。日常工作中，平均每年储备粮轮换量2万余吨，加之日常储备粮油质量管理监测，粮食质量检测工作非常繁重。近几年，我们按照各级储备粮关于质量监管的要求，不断强化粮食质量检测体系建设，逐步建立起“业务员、检验员、保管员”三级质量监管体系，从强化队伍建设、完善制度体系、规范检测手段人手，做到“三个强化”，实现“三个提高”，圆满完成了储备粮质量检测任务。所存各类储备粮、油数量真实、质量良好、储存安全。相关部门组织的几次质量检查，质量合格率均为100％。     

文化建设助活力 引领发展新跨越——粮食企业文化对企业发展的作用探析

四川巴中国家粮食储备库是1992年国家首批命名的国家粮食储备库,1997年被评为全国商业粮食大一型非工业企业,主要担负中央、省、地方三级粮食储备任务。现占地161.33亩,资产总额19602万元,拥有62间储粮平房仓,仓容量12.43万吨,食用油储油罐6个,罐容量6300吨,仓储机械69台(套),检验设施设备50台(套),年均粮油经营量15万吨。近年来,巴中国家粮食储备库坚持把文化建设作为增强企业凝聚力、提升企业管理水平、打造企业核心竞争力的重要手段,积极探索和创新企业文化建设,促进了企业稳步健康可持续发展。被成都粮食储备科学研究所,中国粮油学会储藏分会授予储粮新技术示范基地。先后获得全国粮食系统先进集体、粮油仓储规范化管理先     

严格精细管理 创建一流粮库

山东淄博周村国家粮食储备库，座落于周村北郊镇，现有干部职工40人，总占地120亩，拥有高大平房仓15栋，仓容＊万吨，固定资产2210万元，系中型国家粮食储备库。近年来，储备库以“建一流粮库、创一流管理”为奋斗目标，精细管理求发展，科学储粮上水平，逐步建成了“流程细、操作精、指标细、控制精”的储备粮精细化管理模式，规范化、精细化管理水平有了新的提高，连续多年被评为“市、区粮食系统先进单位”，区级文明单位和红旗单位，被市政府授予“绿色文明家园”和“花园式单位”，被省粮食局评为“山东省储备粮规范管理示范库”和“全省粮油仓储工作先进单位”，被共青团省委授予“青年文明号”等光荣称号。     

实施全面预算管理 提高企业管理水平

中央储备粮麻城直属库以实施全面预算管理为重点,加强财务管理,规范会计核算,实施预算控制,全面提升企业管理水平,取得了较好的经济效益,经济实力不断壮大。自2005年7月中储粮总公司全面预算管理会议以来,麻城直属库进一步强化全面预算管理,抓“六全”(全力以赴、全面部署、全员参与、全程控制、全方位监督、全力运作),促“六实”(认识充实、目标务实、管理落实、基础夯实、推进扎实、取得实效),不断探索全面预算管理的新路子,从而达到实现“两个确保”、增强经济实力、服务宏观调控、促进企业发展的目标。一、全力以赴,认识充实而统一正式…