供给侧下的企业改革

供给侧结构性改革是我国经济发展进入"新常态"阶段中央所提出的一系列应对之策的统称,是为适应我国经济呈现明显的结构性分化趋势所采取的解决措施,改革的内容涉及到经济领域的方方面面面,是一个系统性的改革。由于供给侧改革体系庞大,本文只选取了供给侧改革的一个对象——企业,针对我国企业目前存在的问题着重阐述供给侧改革下企业如何进行改革。本文首先阐述了供给侧改革的含义以及为何要进行供给侧改革,从而引出企业在这种大环境下进行改革的必要性,进而详细说明了我国企业目前存在的两大弊端——产能过剩和生产成本高,并对这两大弊端提出了一些自己的理解和解决的措施,以期我国企业能走出低端产业的局限,认识到创新的重要性,实现产业升级。     

供给侧改革下PPP模式的思考

"十三五"规划建议强调要加强供给侧改革.PPP模式有效扩大了公共基础设施建设和服务的供给,并改变了社会公共服务传统的供给方式,是供给侧结构性改革的重要内容.推进PPP作为深化财税体制改革,推动稳定惠民政策的重要举措,在制度建设、 实践推广等方面取得了较好的成果,但是在PPP推进中也存在着许多问题,阻碍了PPP模式的进一步发展.本文从PPP模式的发展现状、 推广过程中出现的问题,提出了政府应该完善法律体系、 制定合理的风险分担机制等政策建议.     

应用型人才培养供给侧改革的几点思考

随着我国经济结构的转型,加强供给侧改革,成为适应新常态经济的重要手段。但长期以来,我国人才培养与市场脱节,特别是在应用型人才培养方面。因此,针对目前我国人才培养存在的突出矛盾,如何从高校供给端进行改革,从而培养更多应用型人才,成为本文思考的重点。文章从供给侧改革与高校应用型人才培养的关系入手,就当前我国人才培养中存在的供需突出矛盾进行分析,最后提出应用型人才培养的几点对策,从而为我国应用型人才培养提供借鉴。     

供给侧结构性改革背景下高职教育“双创”人才培养研究

供给侧结构性改革战略为高职教育"双创"人才培养提供了新思路。文章首先阐述了供给侧结构性改革的渊源与内涵,然后阐述了供给侧结构性改革视角下高职教育"双创"人才培养的现状,同时对存在问题进行了分析,最后详细探讨了供给侧结构性改革背景下"双创"人才培养路径。     

供给侧改革下国企工会工作的若干思考

2015年12月21日,伴随着"中央经济工作会议"落下帷幕,"供给侧结构性改革"成为国内政治经济的热门词汇,"去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板"新形势下国企工会工作面临新的挑战.国企改制与员工维稳间的平衡;活动组织与生产组织间的矛盾;干部队伍与管理水平的提升都是工会工作将要面临的新课题.     

供给侧改革视角下内部审计职能优化问题研究

内部审计是现代企业管理体系的重要组成部分,优化并充分发挥内部审计的职能对于保障企业顺利实施供给侧改革具有重要作用。本文简述内部审计的概念及意义,探究现代内部审计的职能与供给侧改革背景下内部审计职能优化的必要性,提出供给侧改革视角下内部审计职能优化的策略。     

供给侧改革视域下京津冀房地产业协同发展对策

对京津冀三地房地产业而言,协同发展是大势所趋,但就现状而言,还存在诸多问题:京津冀三地房地产业规划各自为阵,配套政策和举措没有协调推进,三地房地产业发展水平差距较大,在制度安排和行动举措等多个方面没有形成协同联动。导致这种现状的原因主要在于:三地房地产业经济发展水平的差距和三地的各自不同利益诉求等。基于供给侧改革要求,改革京津冀三地房地产业发展现状,推进京津冀房地产业协同的对策是:制定京津冀房地产业协同发展战略规划,加强京津冀城镇一体化的制度安排,建立京津冀房地产业长效发展机制,以及以雄安新区建设为契机,大力提升居民收入,以消费促进产业协同。     

推进企业供给侧改革的财务策略

本文在简要回顾国内外关于供给侧经济理论发展的基础上,认为财务角度是研究供给侧结构性改革的重要途径,当前中国供给侧改革的宏观政策需要微观呼应。在供给侧改革的五大任务中,去产能需进行企业整体方案的财务规划与成效评估,财务应优先支持产能海外转移项目。去库存的目的在于盘活企业资金,要制定灵活的去库存策略来提升企业活力。去杠杆要求企业走内涵式增长道路,外部融资需更多使用权益型融资。降成本要求企业推行精细化管理,重点是降低生产及隐性成本。补短板则要求企业变革盈利理念,强化创新,推行碳财务管理战略。     

提高企业政工人员素质加强政工队伍建设

企业政工人员素质直接关系到企业长远发展战略的实施,注重政工队伍建设和干部人员素质的提升能够有效发挥政工队伍的作用及优势,更好地促进企业发展。     

供给侧改革形势下国有企业的改革研究

国有企业是我国国民经济的重要组成部分,实现国有企业改革是推动供给侧改革的关键一环。运用管理会计思维对国有企业现状进行研究分析,从"去产能、去杠杆、降成本、加强优质供给"四方面提出改革建议,为国有企业改革提供帮助。     

物流企业探求“供给侧改革”的实现路径

本文简要分析了物流企业当前存在的主要问题,并从转型选择、资源共享、引入"互联网+"、建立企业联盟、金融创新、建立绿色运营模式等六个方面探求物流企业"供给侧改革"的实现举措。     

供给侧改革下大学生就业能力现状与提升对策研究

基于当前的就业形势，为提高大学生就业能力，实现大学生高质量就业。通过对江西省1203名大学生的调研数据进行实证分析，得出目前大学生就业能力处于中上水平、大学生职业规划能力薄弱、男生就业能力水平略高于女生、担任班干部和参加实习等实践活动能显著提升就业能力水平的结论。从供给侧改革的角度建议大学生端正就业观念，夯实专业基础，并积极参加实践活动以提高自身就业能力。而高校作为主要人才供给方，需要从专业、课程、教师三方面优化供给要素，同时深化校企合作，建立全过程、全方位的就业创业指导机制，提高人才培养质量，助力大学生实现高质量就业。     

供给侧改革视角下河北省农业产业发展问题研究

推进供给侧结构性改革,是适应和引领经济发展新常态的重大创新.河北省坚持新发展理念,以推进农业供给侧结构性改革为主线,大力发展农业产业.本文结合河北省农业产业发展现状及农业供给所呈现出的特点提出了一系列推进农业产业化发展的建议,从打造绿色优质农产品生产基地,加强农产品品牌建设提升竞争力,延长产业链,提升农业产业多功能等多个方面探讨如何进一步优化农业产业发展打造产业新业态,并为相关部门提供借鉴.     

供给侧改革与管理会计创新

供给侧改革是一种结构性的改革,它是以"供给"优化"需求"或实现"供给"与"需求"有机融合的发展战略。管理会计的供给侧改革是结合管理会计功能结构的改革而提出的一种价值管理的创新战略。围绕管理会计的供给侧改革,就是要在价值增值目标的基础上,完善管理会计的管理控制系统和信息支持系统。供给侧改革的管理会计创新离不开"价值增值"、"管理控制"与"信息支持"这三个价值创造的端口。供给侧改革促进了管理会计创新,管理会计的创新发展为供给侧改革提供了微观层面的实践支撑。     

供给侧改革与我国房地产企业战略选择

供给侧改革是我国当前形势下寻求经济新增长的必然选择,是引领我国经济持续健康发展的关键。房地产行业的兴衰也是非常热门的一个话题。本篇文章在了解房地产行业的现状和存在的问题的基础上,分析供给侧改革会给房地产行业带来什么样的影响,以及在供给侧改革的影响下房地产商应该选择什么样的战略,并提出一些建议。     

供给侧改革下的商业银行信贷风险研究

在我国增速持续下滑,经济结构调整速度不断加快的大环境下,为了给经济增长提供持续动力,供给侧结构性改革就成了我国经济工作的核心。在此背景下,商业银行要紧跟国家政策调整的步伐,及时调整应对措施。本文将通过对我国商业银行2008年到2018年不良贷款和不良贷款率两项指标数据的对比,说明我国商业银行信贷风险管理的现状,然后提出一些风险管理策略。     

供给侧改革条件下事业单位财会内部控制问题研究

事业单位在政府相关部门的指导和监管下,为建设财会内部控制体系提供“供给”动力。本文对事业单位供给侧改革的认识、强化事业单位财会内部控制的意义、内部控制制度存在的问题方面进行了分析论述,结合自己的学习和工作实际提出了完善事业单位财会内部控制体系建设的对策。     

供给侧改革视角下海东市经济发展研究

随着经济发展,供给侧改革已成为中国推进经济持续、稳定、健康发展的重要手段。本文以海东市为研究对象,阐述了青海省海东市经济发展现状,首先在供给侧改革视角下海东市经济系统中社会发展、居民生活水平以及自然资源使用率方面分析,其次对海东市2000-2015年经济发展进行动态分析,然后运用因子分析方法给予分析评价,最后根据现有状况提出海东市经济发展的对策建议。结果表明,青海省海东市经济发展的影响因素有以下几点:(1)各县域之间发展不平衡;(2)信息化基础建设薄弱。解决问题对策有:(1)因地制宜,特色发展;(2)增加科技投入等。