军队秘书部门要加强质量建设

军队机关秘书部门是综合职能部门,是党委、首长的外脑,是机关工作运转的枢纽.随着军事斗争准备和中国特色军事变革的加速推进,秘书部门的职能日益拓展,地位和作用越来越突出.加强新形势下秘书部门的质量建设,进一步提高"三服务"的质量和水平,是各级秘书部门一个重要而紧迫的课题.     

浅议秘书人员的保密艺术

秘书在首长身边工作,是掌握涉密信息较多的人,因而也是少数别有用心者攻坚窃密的重要目标.努力做好保密工作,对秘书人员而言不仅是严格的纪律要求,更是一门值得探讨的艺术.这里我试就保密艺术的运用,归纳出几种方法.……     

话说做好秘书工作的辩证法

军队秘书工作同其他客观事物一样,是由一系列相互对立又相互统一的矛盾构成的,只有正确认识和把握这些矛盾,处理好它们之间的辩证关系,才能掌握军队秘书工作的规律,提高军队秘书工作的效能.……     

从风雨中走向成熟——建军八十周年军队秘书工作回顾

编者按:在隆重纪念中国人民解放军建军80周年之际,我们约请总参谋部办公厅秘书局的同志撰写了这篇反映人民军队秘书工作发展历程的文章.本文从宏观的角度回顾了我军秘书工作的历史,总结了军队秘书工作的成功经验,是一篇弘扬历史、光大传统,融史料性、思想性、可读性于一体的好文章.我们要继承和发扬军队秘书工作的优良传统,把党的秘书工作做得更好.     

对军队秘书工作研究的几点思考

军队中的秘书工作,在我国有着悠久的历史.早在传说中的虞舜时代,就有了“出纳军令,上传下达“,负有秘书职责的专职人员.从秦朝开始,军队司隶校尉之下都有秘书工作的属官.……     

基层文字秘书应当具备什么素质

基层机关直接面向社会公众行使职能,又往往接受多个上级的行政领导和业务指导,面对的外部环境和工作要求往往比高级别机关更为复杂.同时,基层机关大都人少事繁,一人身兼多职的情况非常普遍.这要求基层的文字秘书应努力成为独当一面的"多面手".……     

做秘书要把握好工作定位

秘书是一个重要的社会阶层和职业群体,秘书工作是机关整体服务功能的基础和保证.做一个好秘书,才干素养是基础,准确定位是关键.……     

秘书工作要与时俱进常做常新

当前,我国经济建设和改革开放已进入了新的历史时期,这就对党委、政府工作提出了新的要求.办公室作为党委、政府重要的综合协调与参谋机构,秘书工作也必须面对新形势,迎接新挑战,高标准,严要求,不断创新,努力适应新形势下党委、政府工作快节奏、高效率、有序运转的需要.根据近年来在政府机关从事秘书工作的实践与体会,笔者认为,秘书必须勤于学习常“充电“,深入基层常调研,优化服务常提高,乐于奉献常追求,使秘书工作与时俱进,常做常新.……     

以和谐理念指导秘书工作

办公室是机关承上启下、贯通左右、联系内外的桥梁和枢纽,其特殊地位决定了秘书工作者在构建和谐机关、和谐社会的实践中担负着重要使命.我们必须把秘书工作放在全面构建社会主义和谐社会的历史进程中去定位、去把握、去实践.用"和谐服务"的要求指导秘书工作,不断提高服务水平.……     

理论的升华实践的圭臬——评李天军新著《求索》

《求索--秘书工作的实践与思考》一书,是有关领导机关文稿起草及信息、调研、督查、办文等各方面文章的结集.其中30余篇先已刊载于《秘书工作》等关于秘书工作的权威刊物上,有部分文章还被多家刊物转发.作者长期从事党委机关文秘工作,具备丰富的实践经验,且又勤于思考、勇于探索,故能把秘书工作的感性体验和理性认识有机结合起来,看后给人耳目一新之感.……     

秘书要把握好随从工作的三个阶段

随从工作是秘书部门的一项经常性工作,是秘书为领导活动服务的重要体现.做好随从工作,对于促进领导作风的改变,抓好各项工作的检查落实,提高领导工作效率,树立领导机关的威信,锻炼和提高秘书人员的素质,都具有十分重要的意义.秘书的随从工作一般分为三个阶段:     

试论秘书工作的基本取向

秘书,作为一个社会阶层、职业群体,几乎是普遍存在.上至国家机关,下到乡镇街道,甚至是厂矿企业,都活跃着秘书的身影,他们或者称谓不同,或职级有别,但就其工作内容而言,则大同小异,甚或殊途同归.可以说,秘书是一个机关,一个团体企业不可或缺的重要岗位之一.培养“大把式“秘书是一个广为关注的重要问题.明确秘书工作的基本取向,有利于秘书健康成长,也有利于人们正确地评判和衡量秘书工作的成效.……     

对办公厅(室)与司令部异同的几点看法

《秘书》杂志2008年第3期刊载了段炳仁同志撰写的《秘书工作的几个认识问题》,文章的观点和主要内容都很值得我们学习。但是,在"办公厅(室)不是‘司令部’"这一节,其中的一些提法,特别是关于部队司令机关职能的阐述,与实际情况存在出入。笔者作为一名军队转业     

刍议行政秘书的职业道德

行政秘书是机关和企事业单位的重要岗位,其工作很多程度上决定了机关和企事业单位整体的运行管理情况,这就要求行政秘书不仅需要具备较高的能力,还需要具备转正的品行和职业道德,只有这样才能够保证行政机关的主要工作正确、有序的开展.     

秘书的职业素养与时代要求

秘书人员在部门和机关中处于十分重要的位王,他们的能力和素质的培养对于协调机关内部各部门的关系以及促进对外交往、保证机关各项工作的顺利进行具有重要的意义.本文详细分析了秘书应具备的职业素养并提出了提高秘书职业素养的策略.     

谈谈秘书工作中的协调

协调是党委办公厅(室)的一项重要职能.怎样才能做好协调工作,是秘书工作者比较关心的问题.应《秘书工作》杂志的邀请,我和大家来谈一谈秘书工作中的协调艺术.     

用科学发展观指导军队秘书工作

党的十六届三中全会明确提出要树立科学发展观,胡锦涛等中央领导同志就树立科学发展观问题作出了一系列重要论述.军队秘书部门作为军队的重要职能部门,要带头树立和落实科学发展观,用科学发展观指导秘书工作,为履行我军的历史使命提供有力的服务保证.     

欢迎订购2013年《秘书工作》

《秘书工作》创办于1985年7月,由中共中央办公厅秘书局主管,面向全国各级党政军群机关、各类企事业单位办公厅(室)领导及工作人员。《秘书工作》是向广大秘书工作者传达中央精神的重要阵地;是党政军群机关办公部门业务指导的重要载体;是秘书工作理论研究和经验交流的重要平台;是秘书人员提升素质、成长     

抓住“三个关键” 实现秘书工作能力现代化

正实现建设现代化国家治理体系和治理能力这一宏伟目标,需要全党全国上下、各级各部门实现履职能力的现代化。作为秘书工作部门,应当加强履职能力建设,努力实现秘书工作能力现代化。笔者总结,重点应在响应落实、综合保障和知识更新三个关键环节提升现代化水平。要努力实现响应落实能力现代化。秘书部门是"内部运行的枢纽、外部联系的窗口",位处中枢,事关机要,工作千头万绪,牵一发而动全身,其响应落实能力很大程度上影响机关日常运转。现代化的响应落实能     

发扬积极主动精神 做好被动性工作

秘书是领导的参谋和助手,与领导的工作同步运转,向心运转.秘书工作的辅助性和从属性,决定了它的被动性.秘书工作多是奉命行事,领导叫你干的必须干,不叫你干的,不能自行其是.毛泽东同志曾对他的秘书说过:与我的工作相比,你们的工作是被动的.由于秘书部门处在机关中枢的位置上,担负着沟通上下,协调左右,联系内外的职能,临时性、突击性、随机性的工作较多,自己可以支配的时间较少. 　　……