财政支持政策助力企业高效用工——以A企业为例

<正>新冠疫情过后,全球经济疲软,企业经营面临较大的生存考验。为积极应对考验,大量企业开始裁员。但企业在控制用工成本的同时,也需管控好维持生产、运行的急需人才,尤其是一线用工。政府部门为帮助企业渡过难关,同时稳定社会就业,积极出台各种政策,给予财政支持,助力企业实现高效用工。财政政策应如何有效支持企业用工,现有的财政支持政策实际效果是否达到预期,     

重庆丰都:试点农民工住房公积金缴存工作

正重庆市丰都县今年率先在全市开展农民工住房公积金缴存试点工作。具有该县户籍无固定用工单位、或在重庆市外有固定用工单位但未缴存住房公积金、且自愿缴存公积金的农民工,由县政府指定丰都县国投集团所属子公司兴丰资产管理有限公司负责统一办理缴存登记,缴存比例为5%,单位及个人部分均由个人缴存,月缴存额为本人上     

后疫情时代世界经济和金融形势展望北大核心

2020年以来,新冠肺炎疫情席卷全球,世界主要经济体增速下滑,债务违约风险、气候风险以及流动性风险加大,全球产业链遭到前所未有的冲击,各国找不到新的经济增长点来应对巨大的经济下行压力,常规的财政政策和货币政策有可能加大全球资本市场的波动.疫情也将对后疫情时代的经济全球化和世界经济格局产生重大影响,新一轮科技革命加速变革,现有世界政治与经济格局加速转型.在这种严峻形势下,中国快速反应,迅速控制疫情蔓延,推动国内企业率先实现复工复产.与此同时,中国不断推动产业结构优化升级,率先进行转型,有效化解危机,防范系统性风险.     

保险应“疫”而变

对绝大多数人而言,新冠肺炎疫情的爆发可谓出乎意料,不仅改变了人们原本的生活状态,甚至颠覆了很多人的人生规划。作为保险行业的一员,笔者有幸率先参与到保险抗疫的战斗和研究中。那么,疫情对保险行业、公司、产品有何影响?作为投保人又应如何理性应对疫情?     

历久弥新的信用证业务

2020年是不寻常的一年。对美贸易摩擦尚未结束,新冠肺炎疫情又给世界经济踩下急刹车,国际贸易、航运受到极大影响。随着国家稳外贸稳外资政策出台及疫情防控胜利,中国经贸也于2020年下半年率先回暖。信用证业务在疫情中继续得到广泛使用,也出现了线上化、自动化、数字化等趋势,未来还将继续发展。     

重估的出口

<正>新冠疫情在全球肆虐期间,我国出口曾大放异彩。随着疫情逐渐褪去,这种态势会发生怎样的变化？进入2023年以来,全球经济弱势未改,叠加近期海外金融风险发酵,我国外贸是否有加速回落的可能？出口竞争力是否削弱？这些都将影响我国经济的修复进程。新冠疫情暴发后,我国生产率先恢复,出口占全球的份额迅速抬升;     

后疫情时代下财税金融扶持政策优化研究——基于天津市财税金融政策效果调查

本文在梳理中央、天津市财税金融帮扶政策的基础上,对财税金融政策的落地效果,企业经营业态、用工调整情况及金融机构经营状况进行调查,总结特点和问题。根据企业及金融机构反馈的信息,对后疫情时代下如何进一步优化财税金融政策,为稳企业保就业精准发力,提出进一步的政策建议。     

中美经贸关系将逐步转为竞争+合作

近年来中美经贸关系在美国持续对华加征关税的背景下不断恶化,导致2019年东盟超越美国,成为中国第二大贸易伙伴。然而,2020年新冠肺炎疫情扰动全球经贸秩序,中国率先走出疫情阴避后,成为全球商品供应链的中坚力量,在全球贸易规模萎缩10%的背景下,中国出口增速逆势走高,占全球比重从2019年的14%大幅跃升至18%。     

2021惟有奋斗

纸张一页一页翻过,画面一帧一帧定格。回望2020年时间星河的分分秒秒,浸润着情感丝丝缕缕的脉动,也见证着在这个极不平凡之年,在砥砺前行中,我们每个人点点滴滴的努力与担当。过去的一年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,全国人民迎难而上,书写了不凡篇章:"用众志成城、坚韧不拔书写了抗疫史诗",彰显了中国力量、中国精神;"克服疫情影响,统筹疫情防控和经济社会发展取得重大成果":在世界主要经济体中率先实现正增长,国内生产总值迈上百万亿元新台阶;全面建成小康社会取得伟大历史性成就。     

基层央行合同制用工管理风险防控长效机制探讨

为进一步加强合同制用工管理,有效防范各类合同制用工风险,对基层央行合同制用工情况进行分类,针对不同用工形式分析管理过程中现状及风险,提出一些风险防控的长效机制建议。     

试析企业用工方式由劳务派遣向业务外包的转变

随着我国经济的不断发展,企业用工需求随之发生了相应的变化,这就催生了劳务派遣的新型用工方式。这种用工方式有利于控制企业人力成本,规避用工风险。尤其随着社会专业化分工的日益加快,企业用工方式开始又出现了业务外包方式,它能够为企业提供物美价廉的超值服务,不仅有着劳务派遣用工方式的灵活与结构化优势,同时在成本、适用范围等方面也具有自身的独特优势。因此,企业用工方式将逐渐由劳务派遣向业务外包方式实现转变,成为很多企业未来选择的新型用工方式。     

中国经济将持续强劲复苏

<正>海外主要经济体的供需缺口将继续支撑出口快速增长,推动制造业持续复苏,居民消费随着疫苗接种和疫情平复而逐渐改善,进而推动中国经济强劲复苏2020年,得益于出色的疫情防控能力,中国经济从冲击中率先恢复,全年GDP突破100万亿元大关,增长2.3%,预计将是全球18个主要经济体中唯一实现正增长的国家,2020年第四季度,中国经济超预期上行,GDP增速录得6.5%,完美收官。在"十三五"规划收官之年和全面建成小康社会的关键之年,交出一份人民满意、世界瞩目的答卷。向前看,美欧主要经济体疫情仍在肆虐,     

新形势下的人民币国际化

<正>新冠肺炎疫情严重冲击了全球生产网络体系,同时也对国际金融市场产生了强烈影响。与国际金融市场低迷的表现相比,我国率先稳定控制疫情后迅速复工复产,为国际抗疫提供充足物资的同时,国内金融市场整体发展相对平稳,加之实体经济快速复苏的整体实力,为我国利用"一带一路"倡议提升人民币国际地位创造了良好的机遇。新形势对人民币国际地位的影响其一,全球货币市场呈宽松趋势,短期内提升人民币的国际影响力。疫情在全球蔓延后,国际金融市场恐慌情绪爆发,各国风险资产价格大跌。日经225指数、韩国KOSPI指数、意大利股指下跌尤为     

劳务派遣中工资薪金税前扣除问题的界定

劳务派遣是近几年来劳务用工关系中出现的一种新形式,其具体方式是先由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,再由派遣劳工向用工单位给付劳务,劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与用工企业之间。在劳务公司这种用工模式中,用工单位一般     

企业后勤人员用工的探讨

后勤管理是企业管理中的重要组成部分,后勤管理用工由于其自身通用性、替代性高的特点,近年来,许多企业大量使用劳务派遣或业务外包等用工形式。这在一定程度上降低了企业用工风险与人工成本,本文就这两种用工形式的优缺点及企业后勤用工的现状进行了比较分析,对未来企业后勤岗位用工的发展趋势进行了探讨,并且对其如何创新劳动派遣工人的管理机制来提出建议。     

对基层央行合同制用工清理规范工作的思考

近年来,人民银行加强了对合同制用工的风险防范和合规管理,各分支机构也纷纷开展了合同制用工的清理规范工作,但部分基层央行因对用工法律和规范程序不够熟悉,造成清理规范工作中存在较大风险隐患。因此,应结合法律法规和基层央行工作实际,采取转化直接和劳务派遣用工为劳务外包用工模式等措施。     

对规范和预防基层人民银行劳务派遣用工法律风险的思考——以云南辖区部分州市中支为例

<正>随着《劳动合同法》的生效,劳务派遣这一新的特殊用工方式专门以法律的形式被确定下来,使众多的采用劳务派遣这种用工方式的单位和个人得到了法律的指引。近年来劳务派遣用工有效缓解了基层人民银行人员紧张的问题,各基层行切实加强和规范劳务派遣用工管理,较好地发挥了劳务派遣制用工辅助基层央行履职的作用。但在引进劳务派遣用工形式中,也存在着一定的法律风险、管理风险和制度风险。笔者对云南辖区2家州(市)中支劳务派遣用工进     

规范劳务派遣用工管理,构建科学的劳务派遣用工管控体系

劳务派遣用工能够解决目前存在的辅助性、临时性、代替性用工问题的一种重要方法。但是,在劳务派遣用工的具体应用中,逐渐表现出了一系列问题,主要表现在部分单位超计划编制用工、对派遣机构监督不到位、入口把关不严、退出机制不健全、部分岗位混岗作业、管理不规范以及少数派遣机构资质不完备等,存在用工风险,亟待加强规范和管理。     

企业用工途径浅探

层次分析法在分析企业用工途径上是一种行之有效的方法.目前我国企业的用工途径大致分为用工中介机构、媒体、人才市场、中间人介绍等四种.影响企业选择用工途径的因素主要有人员的稳定性、候选人员范围、人员素质、额外增值以及费用.通过专家打分和层次分析法的计算,结果显示用工中介机构是目前国内企业招聘员工的最佳选择.     

基层农发行社会化用工管理的难点

随着国务院第57次常务会议精神的贯彻落实，农发行内部综合改革的步伐进一步加快，用工制度的改革就是其中之一。对临时性用工实行社会化用工是用工制度改革的重要内容。劳务派遣作为社会化用工的重要手段已经逐渐被人们所接受．作为市场经济发展的必然产物有着很大的生存空间，但作为一种新型用工方式，在实际操作过程中，也必然有着不尽完善的地方。