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富士康——全球最大的代工企业,其在业界有着令人称羡的美誉:“它总是能以最快的速度赢得客户”、“它总是能在不可能完成的时间内完成客户的要求”,它是苹果、诺基亚、戴尔等世界知名厂商眼里的高效率合作伙伴。然而,今年前5个月,富士康的“十二连跳”震惊了整个世界,也击碎了富士康头上的所有光环,舆论的口诛笔伐把它推向风口浪尖。应该看到的是,富士康“十二跳”并不是孤立的事件,它是当前中国社会转型期的劳动密集型企业员工生存状况的一个缩影,因突发事件而使富士康成为众矢之的。 相似文献
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近期以来.对于中国改革问题的讨论目趋热烈,有人说是改革开放以来第三次大讨论。前两次讨论是什么时候,说法也不一样。且不论怎么划分三个争论,单就这一次来说,争论激烈的程度不亚于前两次。这次有一个奇怪的现象,就是争沦的一方的意见,可以在主流媒体上发表,而另一方意见,主流媒体上基本看不到,倒是在互联网上广为流传,目前还有一个现象,就是争论的一方一面抛出自己的论点主张来攻击对方,一面又拼命叫不争论、就是不准别人争论,别人回应;而争论的另一方却不买这个账,说真理不怕争论。实际上前一方是想只让自己讲话,而不让人家讲话。恐怕改革开放到了今天,互联网又这么发达,堵人开口的企图大概是办不到了。主流媒体基本上只刊登一方的言论,也值得我们玩昧.深思。想一想为什么会出现这种偏颇的情况.当然这种偏颇,因为有互联网这个东西,治校正了一点。 相似文献
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本年度,全球第一大代工厂商台湾富士康集团深圳分公司发生多起员工跳楼事件。富士康“跳楼门事件”将富士康推向公众关注的致高点。富士康代工厂的半军事化管理成为众矢之的。而当前国内很多私营企业仍视半军事化管理为最有效的科学管理方法。事实上,富士康事件只是转型期中国民营企业的小小缩影,该事件折射出现阶段中国民营企业管理模式的弊端:经济人假设的管理模式已不能适应新时代民营企业的发展需要,将员工视为“企业首要资本”的人本管理模式势必成为21世纪中国民营企业的必然选择。 相似文献
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哈尔滨市锅炉厂离休教师翁文辉治了次病.67天竟被收取550万元钱!发生在哈医大二附院的“天价医疗费”事件自媒体曝光以来.几乎每天媒体都会挖出不少让人瞠目结舌的新闻,如“哈医大二附院的医生收红包成风”、“家属否认患者是高官亲戚”、“主治医生声称被人利用”等等,一次次冲击着公众心理底线。(12月9日《半岛都市报》) 相似文献
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《中国民营科技与经济》1997,(10)
我是一个中国人!这一声吼罢,肩上依旧还担负着两座昆仑,前程依旧更充满着一种信,到一九九七年,香港回归,十五大召开,建国四十八周年,短暂的九十天里,续密地展示着中国特色的社会主义社会更加美好的前景!并不是什么巧合.中华民族的大恨大努铸就的中国龙.依旧是“敢教日月换新天”的象征——伟大的中国共产党在我们的。C中依然是彤红彤红,依然是飞胶飞腾!“高举邓小平理论伟大旗帜,把建设有中国特色社会主义事业全面推向2且世纪。’1997年9月五2日上午9时整,亿万中国人将热切的目光投向了庄严的人民大会堂,全世界将深切的关… 相似文献
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2009年3月27日,由罗马(北京)服装服饰有限公司倾情演绎的“跨界2009ROMA高级成衣发布会”在中国国际展览中心E馆上演,吸引着中外各家媒体和业内知名人士,成为业界关注的焦点。由意大利时装设计师Mr.Andrea Foscarini为设计团队的罗马(北京)服装服饰有限公司将原汁原味的意式风格直接运用到设计之中,让中国消费者体验最前沿的时尚文化。 相似文献
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“穷市长王敏正挑战郎咸平,称西方经济学不合国情”——7月27日.边陲云南昭通市的一场论坛让原本远隔千山万水、职业身份并不相同的两人同时走上了前台。一时间类似报道见诸各种媒体。 相似文献
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“穷市长王敏正挑战郎咸平,称西方经济学不合国情”——7月27日.边陲云南昭通市的一场论坛让原本远隔千山万水、职业身份并不相同的两人同时走上了前台。一时间类似报道见诸各种媒体。 相似文献
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为了以一种独特的方式纪念中国改革开放30周年,为了让更多的人了解和记住30年来中国经济领域内的创新者和实践者,一份中国经济百人榜20日在人民大会堂揭晓。榜单聚焦中国改革开放30年来的这些历史人物,把评选项目分为“十大行业十大领军人物”、“十大基业常青人物”、“十大跨国企业领袖人物”等五大类。主办方还将“特别纪念奖”颁给了已经故世的荣毅仁、霍共东、王选等3人,以纪念他们在改革开放中所做出的贡献。 相似文献