大数据思维应用优化策略研究——基于高校教学管理工作

进入信息化快速发展的新时代,大数据在各个领域的应用更加频繁,教育行业也不例外。在新的时代发展背景下,大数据对高校管理工作影响颇深,将大数据思维应用到高校教学管理工作中便成了高校发展需要研究的重要课题。基于此,文章阐述了高校教学管理工作中大数据思维应用的基础,并对高校教学管理工作中大数据思维的应用现状、存在问题进行研究,提出落实数据隐私保护工作、强化数据管理,突破传统束缚、建立教育数据的科学统一标准等优化策略,以供相关人士参考。     

实行大学生党员“发展对象答辩制”的实践及其启示

严把党员发展关、确保大学生党员质量是高校党建工作的重要任务。实行"发展对象答辩制",把好了发展党员的"入口关",提升了党员发展质量;同时,启示我们要加强对要求入党积极分子的培养工作。     

高校实施党员质量工程模式探析

高校党建是党的建设新的伟大工程重要组成部分,在整个党的建设中具有特殊重要的地位。高校学生党员培养工作中急需解决的问题,推动高校实施党员质量工程。实施党员质量工程是发展党员队伍的一项内容,是加强党员培训教育工作、提高党员素质的有效载体。遵循"坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展"的方针,探索党员培训教育工作的新途径、新方法,将对以改革创新的精神全面加强和改进高校党建工作产生深远的意义。     

高校不同政治面貌应届毕业生就业调查与比较分析——以广东南华工商学院为例

通过对广东省教育厅毕业生就业信息系统中相关信息资料的整理,获取研究数据,用实证研究的方法,对毕业生"党员"与"非党员"就业信息数据进行统计、检验与比较分析,结果显示,应届毕业生"党员"与"非党员"相比,有较明显的就业优势,且这一优势并非来源于其党员身份。并在对结论展开探讨的基础上,提出了高校教育教学及学生党建工作的对策与建议。     

新媒体视域下民办高校党建工作新模式研究——以中山大学南方学院商学院党总支五微e体为例

加强和改进新形势下的党员教育工作,把握时代脉搏,顺应"互联网+"发展规律和要求,本文通过"微传递""微访谈""微分享""微教育""微公益"以及"党员e家"的探索,结合线上定向传播与线下自主学习,打造一个全方位、高灵活性的高校党建工作模式,实现大学生党员自我学习和自我发展。     

高校辅导员网络素养存在问题与应对之策——以黄淮学院为例

当我国第一代互联网原住民——"90后"成为当今大学生主体时,高校辅导员网络素养水平的高低就直接决定着大学生思想政治教育工作是否及时与有效,决定着高校辅导员引导学生和影响学生程度的深与浅。该文结合对黄淮学院等高校辅导员的调查结果,针对高校辅导员网络素养存在的问题,从高等院校和高校辅导员两大方面探寻提高高校辅导员网络素养的途径,旨在为高校思想政治教育工作提供可以可行性建议。     

会计电算化内部控制研究

随着计算机网络技术的不断发展,会计电算化在高校的应用越来越广泛,与此同时,实行会计电算化在高校内部控制过程中的应用问题,也逐渐突显出来。实践中,为确保高校会计电算化的规范化、安全性,切实为管理者的决策提供准确、及时、全面、科学的各种财会数据信息,本文对目前高校会计电算化对内部控制的影响进行分析,提出了加强会计电算化下高校内控策略。     

试论“七一”纪念活动与大学生党员教育

大学生党员教育是保障大学生党员队伍质量的重要环节。重大节庆日、重要活动蕴含着丰富的教育资源,是对大学生党员进行教育的绝佳契机。文章从加强大学生党员教育的必要性出发,分析了"七一"纪念活动承载的大学生党员教育的内容,并提出以"七一"纪念活动为契机开展大学生党员教育的思路。     

大数据背景下民族地区高校思想政治教育路径探析

随着互联网、云计算等现代信息技术的发展,大数据已成为新时代背景下的战略性资源,将大数据思维依托于民族地区高校思想政治教育研究工作正当其时。本文旨在探索大数据在民族地区高校思想政治教育工作中的应用现状,提出高校教育工作者应通过树立理念、拓展平台、建设队伍与因材施教的方式,紧跟思想政治教育大数据新时代新征程的步伐。     

加强高校党建工作的思考

党的建设是高校改革发展的根本保证.为做好新形势下的党建工作,高校要统筹规划,推动党建工作"五个结合";以上率下,发挥党员模范带头作用;创新举措,提高党建科学化水平.     

关于发展大学生党员工作的思考

分析了我省高校大学生党员发展工作的现状及存在的问题 ,提出了做好发展大学生党员工作的措施。     

会计电算化内部控制研究

随着计算机网络技术的不断发展,会计电算化在高校的应用越来越广泛,与此同时,实行会计电算化在高校内部控制过程中的应用问题,也逐渐突显出来.实践中,为确保高校会计电算化的规范化、安全性,切实为管理者的决策提供准确、及时、全面、科学的各种财会数据信息,本文对目前高校会计电算化对内部控制的影响进行分析,提出了加强会计电算化下高校内控策略.     

浅谈高校党员教师马克思主义信仰的教育

高校思想政治工作的重要性重被提起,与当前高校改革发展方向密切相关。高校的党员教师是实现全国思想政治工作会议精神的核心力量,对高校党员进行马克思主义信仰教育是先行工作的重点。各高校应从环境塑造、激励制度建设、榜样强化等多方面持续进行方式方法的改革创新,才能发挥高校党员群体的模范先锋功效,提升思政工作的实效。     

增强高校基层党组织“三会一课”制度建设的基本路径探析

"三会一课"是我们党在党的建设实践中形成并坚持的一项基本制度,有利于加强党员的党性教育,提升党员的党性观念,健全党的组织生活。新形势下如何创新高校基层党组织"三会一课"制度的形式和内容,是当前高校党建工作必须重视的一个重要问题。高校基层党组织增强"三会一课"制度建设应该从多个方面入手,积极探索谋求发展。本文通过"三会一课"内容、形式和考评三个方面提出"三会一课"制度的基本路径,强化高校基层党组织"三会一课"活动在实际推进中的政治力、吸引力和引导力。     

论红色文化对大学生党员的价值功能及实现机制——以绍兴为例

红色文化是高校校园文化和大学生精神文化的有益补充,对大学生党员具有德育与导向、示范与教育、启智与娱情等优质的价值功能,可以通过探明定期开展"红色文化周"主题教育活动长效机制、建立涵盖"红色文化"实践环节的学生党员发展考评机制、创设党员"红色文化"实践基地继续教育机制加以实现。     

利用互联网开展高校机关党建工作探析

开展高校机关党建工作,是高校全面加强党建的需要,是高校事业发展的重要保障,是建设高素质干部队伍的要求。利用互联网加强党建工作可以简化管理服务,对党员进行多样化教育,提高监督实效,实现决策科学化。高校机关党建工作要充分利用互联网的便利,加强网络阵地建设,创新网上党建工作内容,加强网络意识形态建设。     

大数据时代高校人事档案管理面临的挑战及策略

高校的人事档案记录了高校教职员工各种详细的信息,通过人事档案能够发现高校的教职人才,促进高校教学质量的提升。现在在大数据背景下,信息数据呈现海量化的特点,如何在庞大的数据中找出有用的价值信息是高校人事档案管理需要重点考虑的问题。只有提升高校档案管理的科学化水平,积极地应对大数据时代给高校人事档案带来的挑战,才能让人事档案更好地为高校的发展服务。     

自我扩展型多校区高校教学管理工作初探

随着我国经济的快速发展,我国高等教育由精英型向大众化转变,高等教育规模扩大,各高校在激烈的竞争中不断探索适合自身发展的管理模式。自我扩展型多校区是高校为增强竞争优势,解决教育资源的不足,在单校区发展空间受到限制的情况下增设了新校区。自我扩展型多校区高校在教学管理工作中遇到各种困难和挑战,应协调好各校区的教学管理工作,提高教学管理效率,在我国高等教育快速发展的大环境中不断壮大,保证学校的可持续发展。     

大学生党建工作与培养高素质人才关系的探讨

大学生是实现国家现代化的宝贵人才资源。因此,培养政治觉悟高、业务素质好的大学生党员,是时代赋予高校的历史使命。当前高校在发展学生党员工作中普遍存在着一些亟需解决的问题,必须把党员发展与提高学生综合素质联系起来,规范组织发展工作,在高校营造积极向上的和谐氛围,不断提高高校教育水平。     

攻坚阶段西部高校返贫学生认定存在的问题及对策

我国扶贫工作进入攻坚阶段,在党和国家的关怀下,高校资助工作取得良好效果,贫困生得到各种资助。但在高校资助工作中发现,家庭经济困难生脱贫后由于各种原因返贫,返贫学生因认定困难、认定不及时,很难获取精准帮扶,严重影响其在校学习效果。本文分析高校脱贫学生返贫原因,利用大数据分析为返贫学生精准认定提供科学方法,为高校资助工作精准认定、精准帮扶、精准资助提供科学管理模式。