论高校思想政治工作出现的问题及对策

高校思想政治工作面临六个问题,即西方敌对势力的"西化"、"分化";转轨时期出现的负面影响,信息时代的发展带来的不利因素;学生心理问题的影响;政工队伍自身存在的问题;青年教师的思想政治工作比较薄弱等问题.针对这些问题,应该改进高校思想政治工作的方式方法,建立一支稳定的高素质的政工队伍,明确高校思想政治工作的重点,进一步加强教师的师德建设,发挥学校党组织在思想政治工作中的战斗堡垒和先锋模范作用.     

论高校思想政治工作出现的问题及对策

高校思想政治工作面临六个问题，即：西方敌对势力的“西化”、“分化”。转轨时期出现的负面影响，信息时代的发展带来的不利因素；学生心理问题的影响，政工队伍自身存在的问题，青年教师的思想政治工作比较薄弱等问题。针对这些问题，应该改进高校思想政治工作的方式方法，建立一支稳定的高素质的政工队伍，明确高校思想政治工作的重点，进一步加强教师的师德建设，发挥学校党组织在思想政治工作中的战斗堡垒和先锋模范作用。     

关于新形势下事业单位思想政治工作的思考

本文主要分析了当前事业单位思想政治工作面临的形势以及存在的问题,进一步阐明加强和改进新时期思想政治工作的必要性,并从加强领导、完善机制、拓宽领域、树好形象、贴近实际、正面疏导、不断创新等七个方面对做好新形势下事业单位思想政治工作提出了探讨性建议。     

改进企业思想政治工作

在社会主义市场经济条件下,结合当前国有企业持续重组改革的不断深入,企业思想政治工作中存在着一些实际问题,这些问题一定程度上障碍了思想政治工作的开展。如何改进这些思想政治工作中的问题,本文就思想政治工作的内容、方法、手段和渠道等方面作了些初步探讨;也作为企业思想政治工作改进的一点见解。     

当代大学生思想政治工作模式创新

大学生思想政治工作模式创新问题研究,是当前高校思想政治工作中的学科前沿问题。文章从思想政治工作理念、教育内容、工作平台、工作队伍、体制机制等五个方面系统地分析了当代大学生思想政治工作模式创新思路。     

高职院校思想政治教育工作存在的主要问题和对策研究

目前,高职院校思想政治教育工作仍存在很多问题,认真分析高职院校思想政治教育工作存在的主要问题,并提出相应对策,对于增强高职院校思想政治教育工作的实效性,具有重要的意义。     

新时期企业政治思想工作的创新

在新时期,加强和改进企业政治思想工作,需要提高科学性、适应性和创新性。本文论述了企业政治思想工作存在的问题,政治思想工作与企业文化建设的关系,并对企业政治思想工作的创新提出了建议。     

加强思想政治工作：实现社会和谐的重要途径

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，是我们凝聚人心、增进团结、维护稳定、科学发展的强大武器。但是，当前思想政治工作方面存在的突出问题，如：传统的思想政治工作管理理念，使部分干部职工对思想政治工作产生了错误认识；对一些带有苗头性、倾向性的思想问题，没有防患于未然；少数同志在经济和政治利益的追求上过分计较，导致思想政治工作的实效性不强等等。因此，加强和改进思想政治工作，必须坚持党在新时期加强和改进思想政治工作的方针和原则，按照新时期思想政治工作指导思想的要求，创造性地加强和改进思想政治工作，努力开创思想政治工作的新局面。     

高校学生公寓思想政治教育工作探析

高校学生公寓是高校思想政治教育工作的重要阵地本文分析了我省高校学生公寓思想政治教育工作的现状和存在的问题,指出应从教育理念、工作机制、工作模式工作途径等四方面加强改进公寓思想政治教育工作,实现"思想政治教育进公寓"的目标。     

“以人为本”对高校思想政治教育的启示

"以人为本"精神的提出,对高校思想政治教育提出了新要求。文章从思想政治教育的课堂形式、学生自我教育、政治工作队伍情况三个方面分析所存在与"以人为本"不相适应的问题,并相应地提出解决的新办法、新举措。     

员工情绪疏导与企业思想政治工作

随着企业改革领域和力度加大，传统的思想政治工作越来越面临更多更新挑战。本文从当前企业思想政治工作存在的问题入手，分析了员工情绪的主要特性，提出了正确地认识和理解员工情绪是深化思想政治工作的出发点、让员工充分表达思想情绪是做好思想政治工作的切入点、把握契机及早疏导是做好思想政治工作的核心点、采用正确疏导方式是优化思想政治工作效果的侧重点。     

强化人本意识与提高思想政治工作实效性

在新的历史条件下，如何提高思想政治工作的实效性是一个全党上下都必须认真思考的大问题。增强以人为本意识，是思想政治工作赢取人心、走出困境、发挥作用的根本所在。这是由党的性质所决定的，是思想政治工作自身规律的客观要求，是市场经济条件下思想政治工作的必然特点，也是克服目前思想政治工作中存在问题的必由之路。     

党政机关思想政治工作现状研究

在市场经济条件下人们思想活动呈现出新的特点,党政机关思想政治工作也相应地存在着一系列的问题,我们必须从根源上弄清其存在问题的原因,才能把党政机关思想政治工作做好。     

关于新时期国企思想政治工作改革的思考

国有企业作为我国国民经济的重要组成部分，是“全面建成小康社会”的重要产业力量，而走可持续发展的国有企业道路离不开思想政治工作的“助力”作用。该文分析了当前国有企业思想政治工作存在的问题，提出了国有企业要高举思想政治工作的大旗、深化国有企业改革是强化思想政治工作的物质基础、求真务实是思想政治工作创新的行动指南的基本思路。     

做活学校思想政治工作的思考

一、坚持以人为本，切实把准教职工的思想脉搏坚持以人为本，切实把准教职工的思想脉搏，使思想政治工作具有针对性，这是做好做活学校思想政治工作的内在要求。在近段时间，我们发现部分教职工在思想上存在三个比较突出的问题：一是士气低落，情绪消沉，经常讲背时话、泄气话，     

群众路线在高校网络思想政治教育中的运用研究

高校网络思想政治教育工作目前存在主体主导功能弱化、工作机制不健全等问题。高校网络思想政治教育应贯彻群众路线,贴近网络中的学生,满足其成长成才的发展需求;因势利导,发挥学生在网络思想政治教育工作中的主体作用;构建协同性、一体化的网络思想政治教育生态系统。     

医院人事改革中思想政治工作方法初探

医院人事制度改革将改变过去的人事管理模式、分配机制,将对医院工作人员的利益进行一次大调整。这必将引发各种复杂的思想问题和个人利益问题。如何做好思想政治工作,能否解决这些问题,关系到医院人事改革的成败。本文就医院人事改革中,思想政治工作中存在的问题及做好思想政治工作的方法进行了探讨。     

思想政治工作要贴近实际、贴近生活、贴近群众

贴近实际、贴近生活、贴近群众,是思想政治工作的一条历史经验,是思想政治工作所应遵循的一个基本方针,也是思想政治工作增强针对性、实效性的根本保证。本文从两个方面论述了这个问题:思想政治工作为什么要贴近实际、贴近生活、贴近群众;思想政治工作如何才能贴近实际、贴近生活、贴近群众。     

加强学生党员思想政治工作探析

本文从学生党员在高校思想政治工作中的作用入手,分析了高校学生党员在思想政治工作中存在的问题,并在此基础上积极探讨了加强学生党员思想政治工作的对策.     

试论改制后新经济组织的思想政治工作

随着国有企业改革的深化,混合所有制经济的蓬勃发展,这些新经济组织的思想政治工作还有没有存在的价值,思想政治工作应如何开展,这些问题现实而严峻地摆在企业思想政治工作者面前。我们既要发扬国有企业思想政治工作的优良传统,又要吸收非国有企业思想政治工作灵活机制、因企制宜、实事求是的优点,按照小型、业余、分散、灵活、多样、务实原则操作,努力探索新经济组织思想政治工作的新路子。