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技工院校的档案管理在整个学校工作中处于重要的地位,因为档案管理不仅真实记录了全校教职工和学生的全部信息,而且也保存着学校历年的教育教学工作.目前,大多数技工院校都采用了具有收集、整理、编目、检索、利用等主要服务功能的计算机自动化管理系统.实行了学校档案管理的数字化和现代化.这不仅极大的提高了档案工作的服务质量和工作效率,而且对于更新档案管理人员的思想观念、提高他们的业务水平都起着巨大的推动作用. 相似文献
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事业单位发展更加迅速,通过各种招考进入事业单位的人才也越来越多,但是,档案管理好像成为人们并不怎么关注的部门和职位,随着社会的发展,档案管理在事业单位的进步中显得越来越格格不入。我们将探讨事业单位在档案管理中存在的不足,并针对这些不足和发展现状提出一些有效的办法帮助解决这些问题,促进事业单位档案管理的制度化和科学化发展进程。 相似文献
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随着我国2025制造强国战略的提出和企业产品转型升级的不断深入,高技能技工人才的缺乏及培训工作已得到社会的广泛认同。服务社会是技工院校的重要社会职能,为社会企业提供技能培训是技工院校服务社会重要的形式之一,也是社会最迫切需要的服务,社会职业技能培训该如何有效进行是当下我国技工学院需要进行思考和实践的重要内容。本章对技工学校应如何利用自身资源为社会和企业进行各类培训发挥作用进行分析思考。 相似文献
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随着我国高职院校的迅猛发展,对高校档案管理工作的要求也越来越高,高职院校档案的管理是高校管理的重要组成部分。对学校发展起着重要作用,本文在对我国高校当前档案管理工作现状及存在的问题进行分析的基础上,提出了加强我国高校管理工作的对策建议,以期能对促进我国高校档案管理工作提供有益借鉴。 相似文献
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心理健康教育越来越成为学校德育工作的重要组成部分,加强心理健康教育是目前技工院校面临的一项重要任务。在开展心理健康教育的过程中,心理测验的配备和使用率都比较低,其原因在于心理测验在心理健康教育的应用缺乏正确的认识所致,阻碍了学校心理健康教育的专业化发展。本文针对技工院校的心理建档、心理咨询和班主任工作三个方面运用心理测验的价值和作用,以及如何规范和有针对性使用心理测验的论述,阐明在技工院校心理健康教育中对心理测验的重视,促使技工院校心理健康教育的专业化发展。 相似文献
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工学结合一体化教学是新形势下技工院校教学改革的重点,随着时代的发展在传统的教学模式下,技工教育出现了令人担忧的现象:理论与实践脱节,已不能满足现代社会及企业对技能人才的需求。在这种情况下,工学结合一体化教学改革变得迫在眉睫。 相似文献
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技工院校是高技能人才的培养基地,为满足产业结构优化升级,企业转型输送大量的人才,而技工院校管理人员作为建立和保持学校竞争优势最宝贵的核心能力要素,其管理观念的转变,管理技能的提高,管理知识的补充和更新事关学校的生存与发展。通过培训提高技工院校管理人员管理能力,是各技工院校安身立命最根本途径。本文试从当前管理人员培训中存在的问题进行剖析,分析管理人员培训的原则,探索一种适合技工院校管理人员的培训体系。 相似文献
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一、前言随着互联网的发展,大数据对社会的各行各业产生着重要影响。在这个新的时代下,社会发展对于信息数据的依赖性越来越强,各种庞大的数据信息错综复杂,如何将信息进行统计、管理、整理、处理成发展需要的知识信息,是信息利用的基础。对于传统的档案管理工作来说建立相应的信息档案管理机制工作量很大。因此,大数据理念在档案管理方面的应用逐渐受到人们的重视。 相似文献
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随着教育水平的不断进步,技工院校的数量也在不断增加.近年来,随着经济社会的不断发展,特别是互联网的发展,大量外来文化进入校园,其中一些负面思想对学生的冲击很大,这就需要通过加强院校的社会主义核心价值观教育,帮助学生抵制不良思想的侵蚀.学校的精神文明建设、学生的职业素养都需要围绕社会主义核心价值观进行,从身边的小事做起.技工院校的学生要以就业为导向,始终坚持服务为原则和宗旨,学校应该在精神文明建设中突出技工院校特色文化,加强社会主义核心价值观的教育. 相似文献
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随着现代信息技术的迅速发展,我们进入到了一个信息化爆炸时代,档案管理越来越无纸化、系统化,传统的档案管理形式也越来越不适应当前社会经济发展的形势。尤其是在档案管理工作需要高效运行的事业单位,只有档案管理工作快速有序发展才能跟上时代进步的节奏,满足新时期事业单位的需求。新时期科学技术进步对现阶段基层事业单位的档案管理工作的要求的技术含量不断提高。本文综合基层事业单位档案管理实践工作,探讨了如何在基层事业单位档案管理工作中实现档案管理的专业化、系统化。随着新时期事业单位的不断改革,并分析新时期事业单位管理工作如何管理信息爆炸时代的信息,如何优化档案管理体系,走向现代化档案管理的道路。 相似文献
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社会在发展,时代在进步,尤其是近些年来受到社会中各种因素的影响,事业单位的档案管理工作越来越复杂。在现阶段,社会各方面对事业单位的管理工作重视程度不断提高,档案管理工作需要以改革来促进发展。因此,本文简单分析了新形势下事业单位档案管理改革的意义,阐述了新形势下事业单位档案管理的现状,并且提出了一系列新形势下事业单位档案管理的改革措施。 相似文献
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档案既能够记录一个人的个人资料信息,更也是记录社会发展与历史进程的重要载体。因此,档案的管理工作必须要安全、科学、有序、快捷且方便,能够在需要的时候及时且准确地向人们提供出完整的档案资料。然而,传统的档案管理方式所花人力、物力与财力相当巨大,并且工作效率也相对不高,如今已经逐渐不再能够适应于当前社会发展的要求。现今若想更进一步地做好档案管理工作,建立经济且高效的档案管理系统,就需要依助于计算机技术。当今时代是一个计算机技术与信息技术越来越发达的时代,只有通过计算机技术来建立起一个科学便捷的电子档案管理系统,才能够真正实现高效的档案管理。本文便针对档案管理在计算机中进行应用的优势加以分析探讨,并对如何更好地利用计算机技术来完成档案管理工作提出一定的合理建议。 相似文献
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随着社会的发展,信息的传播渠道越来越多,档案管理工作也越来越复杂,这就对档案管理人员的工作素养提出了更高的要求,相关人员必须全方位的提高自身素质.本文根据笔者多年相关工作经验,对现代档案管理人员应具备的工作素养提出了一些可行性建议. 相似文献
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技工院校非计算机专业计算机基础课程的教学改革是技工院校课程改革的需要,也是满足现代企业对招聘人才的需要。文章主要从计算机作为非计算机专业学生学习的辅助性工具出发,提出了在理论教学、上机操作如何结合等方面的改革见解。 相似文献
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实践教学是技工院校教学活动中的一个重要环节,如何培养技术技能型人才,是当前需要解决的现实性重大课题。这就要求技工院校在进行教学安排时要切实加强实践教学。创新技工院校学生实践能力、职业能力的培养模式,完善实践教学体系。 相似文献
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高职院校档案管理人员科研能力的培养不仅仅是档案管理人员自身职业化发展的迫切需要,同时也是高职院校档案事业进步的必然需求。档案管理人员科研能力的提升是未来档案事业可持续发展的力量源泉。 相似文献
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信息化社会的发展,改变了人们的生活,档案管理技术也得到了提升,同时也面临着巨大的挑战。目前我国档案管理模式比较落后,为了加快档案管理信息化进程,必须创新档案管理模式。文章介绍了传统档案信息的服务模式,包括社会实践环境、信息文明提升、市场经济的社会行为,以及建设的必要性。文章分析了信息化社会给档案信息服务带来新的要求和影响,档案信息化已经得到了社会的广泛认可,信息化可以更好地实现信息共享和传递等,也给档案信息服务带来了新挑战。为顺应信息时代的发展,档案管理部门应利用科学技术手段对档案信息服务模式进行改革,提高档案信息数据的工作效率,同时各部门之间应加强沟通,使档案信息服务质量能够得到提升,以便更好地发展。 相似文献
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近年来,随着社会经济的快速发展,社会思想文化也多元化。功利主义思想对人们的影响越来越广泛,高职院校的学生处于发展阶段,还不成熟,功利主义对他们的影响更直接、更明显,本文就高职学生的功利主义行为表现进行一些阐述和分析。 相似文献