中小企业管理创新的若干思考

面临竞争日益激烈的国内国外市场,中小企业的管理者希望通过建立以客户为导向的发展战略,更加灵活的适应多变的市场环境,保持产品和服务的竞争优势。这就要求对中小企业落后的管理现状进行创新。文章从中小企业管理特点研究入手,探讨了中小企业管理创新的基本内容,提出了中小企业管理创新的若干思考。     

创新：增强福建中小企业竞争力的关键环节

本文认为，福建中小企业要有更大作为，必须着力强化制度、技术和管理创新。制度创新是中小企业迅速成长的前提；技术创新是中小企业加快发展的关键；管理创新是中小企业发展壮大的基础。     

劳动密集型中小企业技术创新影响因素实证研究——基于江苏省镇江市的样本数据检验

劳动密集型企业是我国经济体系的重要组成部分,具有中小企业与民营企业的双重特征。技术创新是劳动密集型中小企业成长的关键性策略。劳动密集型中小企业技术创新绩效包括八个影响因素:人力资源管理创新、组织结构创新、原创性技术创新、营销机制创新、品牌创新、原材料供应创新、工艺流程创新与信息技术创新。实证性的研究表明,在镇江市劳动密集型中小企业技术创新机制中,人力资源管理创新、组织结构创新、营销机制创新、原材料供应创新与工艺流程创新等发生了实质性的作用,而原创性技术创新、品牌创新与信息技术创新没有产生实质性的功能。检验结论为镇江市劳动密集型中小企业技术创新的深入实施提供了现实性的理论借鉴。     

广东省中小企业应用TIM提升自主创新能力的实践——以珠海中富实业股份有限公司为例

广东省中小企业在实施全面创新管理(TIM)提升自主创新能力方面有其自身特点。本文从全面创新管理理论出发,以珠海中富实业股份有限公司应用TIM提升自主创新能力的实践为例,对广东省中小企业应用全面创新管理提升自主创新能力的实践进行了案例分析。案例验证了本课题组的实证研究结果,即对于广东省中小企业而言,战略创新管理能力、技术创新管理能力、长期市场能力和文化学习能力是提升自主创新能力最为重要的几项能力。     

经济新常态下民营中小企业管理创新策略研究

随着市场竞争加剧,民营中小企业管理创新被进一步得到重视,加强内部管理已成为促进民营中小企业发展的重要保障。长期以来,我国民营中小企业内部管理存在诸多问题,制约了企业的外部发展能力,使其竞争优势得不到有效提升。本文以案例的形式对新常态经济背景下民营中小企业的管理创新进行了分析研究,提出了全面提升民营中小企业管理创新能力的相应策略,以促进民营中小企业在新常态经济背景下健康、可持续发展。     

关于科技型中小企业技术创新基金的暂行规定

为了扶持、促进科技型中小企业技术创新,经国务院批准,设立用于支持科技型中小企业（以下简称“中小企业”）技术创新项目的政府专项基金（以下简称“创新基金”）。为了加强创新基金管理,提高创新基金使用效益,特作如下规定：一、创新基金是一种5慢性资金,通过吸引地方、企业。科技创业投资机构和金融机构对中小企业技术创新的投资,逐步建立起符合社会主义市场经济客观规律、支持中小企业技术创新的新型投资机制。二、创新基金不以营利为目的,通过对中小企业技术创新项目的支持,增强其创新能力。三、创新基金的使用和管理必须遵守…     

浅谈中小企业管理中的激励机制

用好人才和留住人才是中小企业不断发展的推动力,也是中小企业不断创新的动力来源.因此,中小企业管理中的激励机制的创新对于中小企业的发展至关重要.文章探讨了中小企业管理中的激励机制,希望对于中小企业的发展能够提供一定的帮助.     

扬州市中小企业管理创新对策研究

目前,扬州市中小企业为国民经济的发展作出了重要贡献。但由于受到技术、管理等限制,持续发展遇到障碍。本研究利用统计年鉴数据分析了扬州市中小企业的发展现状和主要作用,运用SWOT分析法分析了解决发展问题的创新策略是管理创新策略,并且利用创新理论提出了管理创新的四个对策。     

浅析我国中小企业管理模式

中小企业是我国经济发展的生力军,在推动中国经济迅速发展的同时,中小企业自身也暴露出许多问题,严重制约其持续发展和创新活力。本文通过分析我国中小企业管理制度、企业人力资源管理和企业管理模式创新等方面暴露出的问题,结合国内中小企业的管理现状和自身特点,提出相应的改善对策,以建立一套完善的管理体系,不断增强中小企业的竞争力,为国民经济的持续发展提供源源不断的动力。     

“企业如何应对金融危机”专题之三 推动中小企业创新 优化中小企业生存与发展环境

推动中小企业创新,从中小企业外部来看,不仅需要政府在政策上提供财政金融支持,而且需要政府自身转变职能、推进管理创新、提高行政效率;从中小企业内部来看,要树立创新意识、建立学习型企业、加强企业制度创新、提高组织效率,以及培育创新型企业文化。     

中国中小企业的创新分析

中国中小企业在国民经济中占有十分重要的位置。如何进一步发挥中小企业的优势，使之充满活力，是本文要阐述的中心问题。针对中小企业现状及特点，借鉴国外先进经验，本文认为中国的中小企业必须从体制创新、组织创新、管理创新、技术创新、营销创新和融资方式创新等6个方面入手，开展工作，才能使中小企业在市场经济的激励竞争中立于不败之地。     

创新券:以用户为导向

创新券政策是目前欧洲国家普遍采用的一项政府创新投入政策。作为政府对创新投资激励的直接手段,激发了科研院所、大学向中小企业主动服务的意愿。针对我国面向广大中小企业创新服务的不足,建议在"十二五",实施创新券政策,设立中小企业创新券专项基金、创新管理部门牵头设计创新券政策实施方案、大力发挥科技服务机构的服务功能,推动创新券全面实施。     

中国中小企业科技创新研究热点趋势及启示

中小企业是国民经济发展最为活跃的组成部分,中小企业科技创新能力关系到整个国家科技创新的活力和水平。通过CiteSpace软件与文献计量方法分析中国近10年中小企业科技创新的研究热点、方向和趋势,总结出中国中小企业在科技创新领域存在的问题并给出相应的建议。研究发现：中国对中小企业科技创新的研究热点集中在经济生态环境的构建、创新人才培养、创新政策及金融支撑与合作机制的构建;研究趋势从早期对整体外部环境框架性问题的关注逐步转变为对中小企业内部管理、机制创新和人才管理等内部驱动力的研究。总之,提高中国中小企业科技创新能力需要政策环境、多元化金融服务体系及有效的科研合作机制协同发挥作用、互相促进。     

风险投资在促进创新型中小企业成长中的作用

风险投资家不仅为创新型中小企业提供了股本支持,而且还运用自身丰富的管理经验、专业能力及社会网络,向创新企业家提供其所缺乏的管理服务。风险投资这一创新的投资方式,使其成为推动创新型中小企业发展的不可替代的力量。要发挥风险投资在推动创新型中小企业发展中的巨大作用,必须遵循风险投资交易的规律,一方面要大力发展我国的风险投资业,另一方面要增强创新型中小企业吸纳风险投资的能力。     

关于中小企业人力资源管理的创新研究

本文首先阐释了人力资源管理的基本理论，进而指出了当前中小企业在人力资源管理方面面临的问题，最后提出了中小企业人力资源管理的创新战略。     

中小企业创新成长的动力机制研究

在我国中小企业创新成长的过程中,融资贷款困难、信息化程度低、管理方式落后、人力资源不足等问题一直制约着其发展,因此文章提出基于孵化器与风险投资互联的中小企业创新成长的系统模型,分析系统要素之间的相互关系,探讨基于孵化器与风险投资互联的大连中小企业创新成长系统的动力机制。     

中小企业信息管理系统研究

21世纪是经济和技术高速发展的世纪,信息技术的高速发展使中小企业的经营环境发生了革命性变化,它改变了中小企业的生产方式、经营方式和服务方式。为了应对激烈的市场变化,中小企业必须打破原有的企业内部生产组织结构即中小企业需打破原有的管理方式,创新管理以适应日趋激烈的市场竞争。借助于信息技术,现代中小企业必须把先进的信息技术与先进的管理思想相结合,创造性地利用信息技术,以适应国内外市场发展,提高企业竞争力。文章主要从企业管理的角度,研究如何实现中小企业管理中的信息共享,从而协调中小企业的运作,达到管理企业的目的。     

浅谈中小企业成本管理存在的问题及其优化

近年来随着我国大力推进"万众创优,大众创新",中小企业得到了迅猛发展,在我国经济发展中发挥着越来越重要的作用,但是受其规模小、管理水平低等因素的制约,其在发展过程中存在诸多问题,特别是在成本管理方面,因此探讨中小企业的成本管理具有实践意义。文章以中小企业的成本管理为分析对象,在阐述成本管理对中小企业积极意义的基础上,总结当前我国中小企业在成本管理中存在的主要问题,并针对这些问题提出中小企业应当尽快实施战略成本管理的理念及应用措施,以期能够对中小企业成本管理水平的提升有所帮助。     

广东省中小企业知识管理的结构分析--一项基于因素分析的实证研究

近年来，广东中小企业虽然在知识积累和创新能力方面有了一定进步，但相比异军突起的浙江中小企业仍有不足，因此，研究广东中小企业的创新与知识管理的流程结构，能帮助企业了解创新中的问题所在。     

北京科技型中小企业技术创新资金对科技创业的影响研究

科技型中小企业是推动科技创新的主要力量,也是促进大众创新、万众创业的先锋力量,在北京创建全国科技创新中心中起着关键性作用。北京市科技型中小企业创新资金对于缓解初创期科技型中小企业首次融资难问题、引导企业提高自主创新能力和促进产学研合作等方面发挥了重要作用,但是面对当前发展形势,必须进一步完善创新资金的管理,拓展覆盖范围,加强政策配套,营造一流的科技创业环境。