浅析小城镇环境保护规划编制

小城镇环保规划和乡镇生态建设受到中央及地方各级政府的高度重视,但是要搞好一个小城镇的环保规划,也绝非易事。文章从小城镇环保规划的编制和实施方面进行探讨,为搞好小城镇的环保规划和生态建设给出一些建议。     

县级城市规划建设与未来发展分析探讨

改革开放以来，随着国民经济的快速增长和社会全面进步，全国各地特别是经济发达地区小城镇的建设已经如火如茶，本文结合了笔者多年的城乡规划建设管理工作，从当前小城镇的生态建设问题提及，特别是对规划建设，原则、保障措施方面展开论述，重点讨论小城镇建设过程中必须坚持可持续发展战略，以此仅作参考。     

我国小城镇的发展模式研究

本文回顾了我国小城镇的发展过程和所存在的问题，在总结这些问题并借鉴国外小城镇发展的经验后，提出了我国小城镇发展可遵循的发展模式，对其产业经济、功能布局、制度改革、生态建设、人文环境以及可持续发展问题进行了阐释。     

浅析小城镇规划建设与管理

针对小城镇建设的重要性,分析了小城镇规划建设中存在的问题,就如何加强小城镇规划建设进行了深入探讨,并提出了具体的措施,以促进小城镇的建设、实现社会主义新农村的目标。     

国有林场林业生态建设规划研究探索

国有林场的生态建设是实现我国林业资源可持续发展的必然要求。主要分析了国有林场在生态建设规划中存在的问题,重点阐述了生态建设的相关对策措施。     

对小城镇基础设施建设投融资体制改革的思考

围绕小城镇基础设施建设所需的巨大资金需求问题 ,对现行小城镇基础设施投融资体制中存在的问题进行了分析 ,有针对性地提出了小城镇基础设施投融资体制改革和发展的建议与措施     

浅谈小城镇规划建设问题

阐述小城镇规划建设的原则,提出当前小城镇规划建设中的问题,给出改善小城镇规划的措施。     

加快磐安小城镇建设的对策与思考

推进小城镇建设是党中央进行经济结构战略性调整的一项重要任务,加快小城镇建设可以提高小城镇发展水平,也是解决“三农”问题、实现城乡共同繁荣的重要举措,是全面建设小康社会的重要途径。本文通过磐安县小城镇建设的现状、问题分析,提出了今后加快磐安小城镇建设的具体对策与措施。     

水土保持生态建设的实际操作

水土保持的生态建设是本文所论述的对象,通过重点对水土保持的总体规划、重点工程的管理体系以及科学机制的建立三大方面的论述,来阐述生态建设的重要性,重新审视水土保持存在的历史遗留问题,重点建设好水土保持的系统工程是当务之急。     

小城镇公共服务区域性差异测度

利用泰尔指数的测度方法对2007年、2009年和2011年小城镇公共服务的三大类五项指标的区域总差异、区域间差异及区域内差异进行了分析,研究结果表明,小城镇医疗卫生类公共服务的区域总差异正逐步缩小,社会保障类公共服务的区域总差异则有扩大之势,教育类公共服务中的中学学校数呈缩小趋势,小学学校数呈扩张之势;四个区域内的小城镇公共服务差异大于四个区域间的差异;东部和中部地区各省份小城镇公共服务的差异正在逐步扩大,而西部和东北部地区的差异则明显缩小。     

构建良好的人才生态环境

人才成长和发展与外部环境有着密切的联系。良好的生态环境对培养人才、吸引人才、留住人才并促使人才充分发挥效能至关重要。文章通过对人才生态环境的概念、含义以及理论研究,提出构建良好的人才生态环境的对策建议。     

景德镇陶瓷创意产业发展研究

创意产业是以创新为主的新知识经济时代的产物,创意产业的发展是现代社会发展的历史必然。本文根据国外创意产业发展带来的启示,对景德镇创意产业的有利条件、面临的困难与问题进行了系统分析,提出了培养全民创意新意识、发挥政府作用、重视创意人才的培养与激励、加强品牌建设、整合各种资源等发展景德镇陶瓷创意产业的对策和建议。     

基于SWOT的江苏风电产业发展分析

采用SWOT分析法,结合江苏风能资源与风电产业的特点,全面分析江苏风电产业的优势、劣势、机遇、威胁,结果表明:江苏风电产业发展的优势在于风能资源丰富,产业链齐全;劣势在于风电设备制造业发展无序,风电区域电网建设相对滞后,江苏技术创新能力不足、人才匮乏;从产业发展的角度分析,将迎来能源结构调整、提倡环境保护、《可再生能源法》出台,以及国际石油价格波动的机遇,但同时,也将遇到风电并网技术薄弱、施工质量差以及风电设备价格高的威胁。     

生态城市规划建设的价值与对策

生态城市规划建设是促进城市健康展的重要举措,也是一个城市健康发展的重要体现,探讨生态城市规划建设的价值与对策有着的积极的现实发展意义.本文采用文献资料法等研究方法,以生态城市规划建设的价值为切入点,在分析生态城市规划建设中所存在的问题基础上,提出了促进生态城市规划建设的发展对策,旨为有效促进城市的生态文明建设与健康发展...     

湖北农村中小企业文化建设现状问题及对策研究

湖北农村中小企业是联系湖北省工业与农业的桥梁,是湖北省经济发展的重要推动力量,因此,应大力推进湖北农村中小企业的发展,而这在很大程度上取决湖北农村中小企业的企业文化建设。湖北农村中小企业文化建设已取得了一定的成绩,但仍然存在认识不足、定位模糊、模仿严重、活力不够等问题。文中通过对文献的梳理和湖北农村中小企业的调查,总结出当前湖北农村中小企业建设中存在的问题,并提出了相应的对策。     

基于企业需求的高职院校物流人才培养研究

物流业的发展需要大量的物流人才,而目前高职院校对物流人才的供应和企业的需求存在着矛盾.文章通过分析人才培养存在的问题,提出高职院校应通过明确人才培养目标并制定人才培养方案、改进教学方法、加强师资队伍建设、加强实训室和实训基地的建设来培养出满足企业需求的物流人才.     

桂林理工大学图书馆学科服务存在的问题及对策

学科服务是高校图书馆发展形势所需要的,也是高校图书馆应对信息社会复杂多变的环境的最终选择。桂林理工大学图书馆在学科服务发展的道路上遇到了很多的问题,如学科馆员的知识结构单一、学科机构对学科化服务的重视程度不够、重点学科文献资源不足,特色数据库建设不力等。现通过对这些问题的分析,提出了相应的对策。     

国有企业人才队伍建设问题诊断——来自航天晨光股份有限公司的实践

当今经济发展大潮下,企业正面临着从资源依赖型和技术依附型向创新发展型企业的转变,人才资源作为推动企业改革的源动力,优秀的人才队伍成为企业发展的基石。本文分析了人才队伍建设对于企业发展的重要性,围绕人力资本运营中人才吸引、人才培养、人才使用、留住人才等多个环节分析了目前国有企业人才队伍建设中存在的问题,并提出了解决问题的对策,为企业进一步加强人才队伍建设提供决策参考。     

国有企业人才成长环境问题及其优化

在当前的市场竞争中,相当一部分国有企业由于人才观念、体制、机制的不适应,致使人才成长环境不良,造成人才大量流失,这已成为影响国有企业竞争力和持续发展的重大障碍。本文分析了当前国有企业人才成长环境存在的主要问题,并从人才制度环境、人才学习环境、人才文化环境、人才工作环境等四个方面提出了优化国有企业人才成长环境的对策。     

以就业为导向的独立学院创新型应用人才培养模式探析

较强的应用能力和创新能力是实现独立学院毕业生高质量就业的必备条件之一。本文紧紧围绕人才培养这一根本任务,针对独立学院在创新型应用人才培养过程中存在的问题,提出了促进创新型应用人才培养的对策建议,包括以就业为导向,树立先进的教育理念;探索人才培养新机制,加强人才培养针对性;注重师资的建设与培养,提升人才培养质量;面向工程实际,在开放的平台环境中培养学生创新能力四个方面。该模式实施三年来取得了良好效果。