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《质量管理和质量保证》GB/T19000系列标准(以下简称GB/T19000)等同采用了ISO 9000系列标准,要想贯彻实施好GB/T19000,笔者认为,必须从企业标准化入手。河北辛集化工厂在实施GB/T19000工作中,把标准化作为实施该标准的出发点和落脚点,作为衡量产品质量与工作质量的尺度,目前该厂全部产品均已采用国际标准,并全部获部以上优质产品称号,成为全国化工系统率先实现部以上优质产品的全优企业和免检企业。 相似文献
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对程序文件与管理标准关系的探讨及必要时整合的建议 总被引:1,自引:0,他引:1
1质量手册、程序文件是管理标准的一种形式GB/T15498标准7.6.1条,开门见山明确地指出“:GB/T19001规定的质量手册、程序文件,是管理标准的一种形式”,为企业长期存在的认识上的混乱和争论作出了毫不含糊的说明。如此肯定的说法应该是基于以下几点理由:(1)从GB/T1900《0质量管理 相似文献
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在GB/T19001、GB/T24001、GB/T28001质量、环境、职业健康安全管理体系审核时,如果审核员和受审核企业的专业不对口,专业知识不熟悉,必须派技术专家参加,以保证审核结论的正确性和科学性。本人是方园标志认证中心湖南分公司GMS、EMS专业代码10.3的技术专家,参加过多次化工企业的审核,也和数名方园、长城等认证公司的审核员、技术专家探讨过,认为发挥好技术专家在审核中的作用,可以保证审核质量,提高被审核企业对认证的认知度。 相似文献
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对GB/T1.1-1993《标准化工作导则 第1单元:标准的起草与表述规则,第1部分,标准编写的基本规定》有关细则的修订进行了分析,并与GB1.1-87《标准化工作导则 标准编写的基本规定》中的有关章节逐一对照,指出二者之间的异同,目的在于使标准编写人员和科技期刊编辑更方便是准确的优行GB/T1.1-1993。 相似文献
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GB/T 19002.1标准是GB/T19000族标准的支持标准,是对GB/T 19000族标准有关测量管理工作的具体化。它的目的是要求供方建立计量确认体系,保证测量设备在确认周期内进行的测量能够满足规定的准确度要求,以保证质量体系的准确实施。为促进该标准的实施和体现其作用,应正确理解标 相似文献
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在贯彻GB/T24001—1996标准的时候,组织通常都针对重要环境因素制定目标和指标,并制定了旨在实现目标和指标的管理方案,但是,如果方案中采取了某种技术措施,是否还要像GB/T28001—2001标准规定的那样,“对于所有拟定的纠正和预防描施,在其实施前应先通过风险评价过程进行评审”呢? 相似文献
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在入厂检验抽样方案中,GB/T2828 由于其抽样方法简单明了,检验判定的准确率高而被广泛采用,但在使用中我们发现许多检验人员只是机械地根据标准规定,用正常检查的方法抽样,对连续批进行检验。在确定合格质量水平(AQL值)时,也是简单的使用经验办法(类比法),或仅考虑样本(为减少检验的工作量)大小,而忽视了它的判定准确率,认为只要采用判定组数[0、1],就是保证了产品批中没有一件不合格品。其实这些误区忽略的恰是GB/T 2828的精髓部分,现就这两方面谈一点自己的理解。标准转移规则的使用GB/T 2828本身就是一个调整型… 相似文献
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GB/T1.2—2O02《标准化工作导则 第二部分 标准中规范性技术要素内容的确定方法》已于2002年6月20日发布,于2003年1月1日开始实施,该部分将代替GB/T1.3— 相似文献
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GB/T19000<质量管理和质量保证>系列标准定义明确而严谨,规定具体而实用,辛集皮革业管理水平多数还比较低的情况下,积极推行GB/T19000,是非常必要的. 相似文献
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GB/T19001-2008《质量管理体系要求》与GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》相结合应用于建立实施施工企业质量管理体系,能更加有效的提高规范施工企业质量管理活动、提高工作质量和工程质量、提高顾客满意度的有效性和效率。 相似文献
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新牌环境管理体系标准GB/T24001-2004《环境管理体系要求及使用指南》是GB/T24001—1996(第一版)修正后的第二版。新版标准,通过些修改.“更加明确地表述第一版的内容”,“同时对GB/T19001—2000的内容予以必要的考虑,以加强两标准的兼容性”。新版标准对环境管理体系要求表达的更加清晰明确了,某些稳含的要求进一步明朗。同时,对建立环境管理体系文件也提出了一些新要求。本文就重点谈谈这方面的内容。 相似文献
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孙恒年 《世界标准化与质量管理》2006,(12):43-45
GB/T28001标准4.3.1要素提出的危险源辨识、风险评价和风险控制,是建立职业健康安全管理体系的基础和出发点。正确地理解和贯彻4.3.1要素,对有效地预防和降低风险、确保职业健康安全管理体系的有效运行有着十分重要的意义。然而在咨询实践中,笔者感到一些组织的部分人员在对4.3 相似文献
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关于企业贯彻GB/T19580中"过程管理"的几点思考 总被引:1,自引:0,他引:1
GB/T19580-2004<卓越绩效评价准则>国家标准(下文简称为"评价准则")中的"过程管理"一章,将组织经营运作的所有过程划分为价值创造过程和支持过程,并分别从过程的识别、过程要求的确定、过程的设计、过程的实施和改进等多方面,对卓越绩效组织的过程管理提出了详细的要求.但从目前国内企业贯彻评价准则的情况来看,在价值创造过程和支持过程的识别、过程要求的确定、过程的设计、过程实施过程的监测和过程绩效的衡量等诸多方面,存在着认识不清、描述不完整、缺乏系统性思维等问题,影响了组织对过程进行系统管理.本文拟就如何理解和运用评价准则中过程管理的要求,提出一些初步的看法,供追求卓越经营绩效的组织参考. 相似文献
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GB1·1—87修订为GB/T1.1——1993是一次重大修订,变动甚多;其后于1995年1月12日发布的其修改单又作了不少重要修改,为便于读者作对比和应用,本文将其更动的内容,列为若干问答。此问题的排列顺序,基本上与中国标准出版社1994年6月出版的《宣贯讲义》一致。但由于该《宣贯讲义》是在上述两个“修改单”发布之前编写的,《宣贯讲义》本身也应作较大幅度的修 相似文献
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在GB/T28001:2001标准中要求各企业在建立和实施“职业安全健康管理体系”时都要明确相关人员的职责,以便于职业健康安全管理。但目前各企业对制定职责往往有不同的看法,其内容有很大的差别。下面就员工职责的制定和管理,谈谈我的看法。 相似文献