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相似文献
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1.
“终端制胜”已经成为营销界的一个金科玉律,对终端重视程度的提高逐渐渗透到企业管理的方方面面,市场营销、物流配送自不必提,从战略方针的决策、财务成本的控制,乃至于人力资源的招聘考核,无不将终端作为一个重要的考虑因素。营销经理对终端的巡视考察自然成为他们工作的重要  相似文献   

2.
魏庆 《商界》2008,(1):51-53
青蛙要活,蛇要饱,秦香莲和皇姑都有理,只有陈世美是混蛋——稽核部夹在中间最难堪。  相似文献   

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伍来定 《江苏商论》2004,(10):70-72
如何对销售终端进行有效的管理已成为现代企业首先要解决的问题,本文从实际出发,分析了销售终端的营销管理,销售终端人员的信息反馈以及对消费者服务等相关问题。  相似文献   

5.
李志勇 《市场周刊》2002,(7M):44-45
  相似文献   

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王可任 《中国工商》2003,(6):106-109
2002年初,也许是这几年暖冬的缘故,许多减肥产品在终端早早就摆开决战的阵势。报纸上连篇累牍地大幅宣传、电视台各路明星也纷纷?A出场,几乎众口一词,吃某某减肥品效果如何如何好。在商场、药店及各大卖场,减肥产品琳琅满目。各厂家的宣传措施也层出不穷,做灯箱,挂条幅,设展板,立展牌,发DM单等等;只要终端允许,量尺寸、找位置,大伙就一窝蜂抢着干。  相似文献   

8.
冷雪莉 《大经贸》2007,(5):94-95
终端为王,终端制胜,在营销的大舞台上已经唱得比较响亮了,如何制胜终端,让终端与厂家站在同一条战线上共同起跑、共同发展和获得利益是每个厂商都关心的问题。在此,不妨以佛山市三水好帮手电子科技有限公司的终端管理为例,管中窥豹,探究终端需要厂家支持的问题。  相似文献   

9.
营销创新──企业制胜的关键   总被引:1,自引:0,他引:1  
魏贤君 《商业研究》2001,(3):132-135
市场营销是企业经营管理工作的核心,营销创新是企业制胜的关键。营销创新必须准确把握内涵,必须分析营销创新的动因,才能设计营销创新的途径。同时还必须注意营销创新的几个基本问题。  相似文献   

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作来是短期营销行为的促销已经演变成为企业常规的、连续进行的战术,甚至贯穿了整个销售过程,很多企业陷入了不促不卖的被动局面,难以收场。于是作为应对竞品促销战术之一的终端拦截便应运而生,从终端打击对手、推销自己的产品为最直接目标。此方法在很多领域初步实施后,效果明显。但同本土其他营销手段一样,这种方法被迅速地复制与传播,  相似文献   

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业界有营销理论专家总结,小糊涂仙成功的秘诀有以下四点原因。  相似文献   

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干军万马一窝蜂的涌入终端市场,终端硝烟弥漫,门槛越筑越高:一般消费场所干篇一律地开始收起进场费,展示费,陈列费,管理费,促消费,门店开业周年庆典费,门店老板、老板娘的生日礼品费……不胜枚举。快速消费品企业又一次把自己埋进无限的费用死腹。  相似文献   

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企业异地市场营销渠道的选择   总被引:1,自引:0,他引:1  
市场营销渠道的决策是现代企业经营管理所面临最重要的决策之一,是企业经营决策最关键的环节。市场营销渠道的选择影响到企业市场营销的其它方面,如企业产品的价格、促销活动等,对企业的生产经营将会产生重要的影响。因此,企业在选择市场营销渠道特别是异地销售渠道时,必须十分慎重,既要着眼于眼前的销售环境,也要注意到未来的市场变化趋势;既要考虑到营销成本,又要注重营销效果。一、异地市场营销渠道选择的原则所谓异地市场,也就是我们通常所说的外地市场。目前,我国众多企业在开拓异地市  相似文献   

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<正> 企业的人力资源经理最忙的事莫过于招聘,然收效却甚微——苦苦寻觅难遇良才。与之相对应的是求职者奔忙于各求职场所,却很难找到中意的公司。 造成这种对面无缘相见局面的原因,既有市场管理的问题,也有求职者的问题,然而对企业自身来说确实存在营销策略的问题。人才招聘是需要进行营销策划,并始终加以贯彻执行的。因为只有通过营销,才能创造人才与企  相似文献   

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代航 《销售与管理》2008,(1):122-125
在国家医改政策的影响下,“第三终端”概念在实践和争论中越来越具有行业导向性和开放性。[编者按]  相似文献   

19.
企业营销信息系统探析曾维华,张晖随着市场经济的发展,市场竞争日益加剧,企业市场地理区域不断扩大,已逐步由地区市场营销发展到全国乃至国际市场营销。企业比以往需要更多的市场信息,及时、有效地寻求和发现市场机会,对营销过程中可能出现的变化和问题有所预料,从...  相似文献   

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在营销通路管理中,终端管理处于实现通路价值的关键地位。在终端实现销售才能使通路实现真正的增值,而不是把商品从制造商的仓库转移到分销商的仓库;简单的通路“压货”只是做了一次简单的“库移”,只有消费者最终买单,才能使渠道真正畅通起来,各个环节的成员也才能获得利益。这是通路管理中的最基本原则,但是很多企业在实践中却走过一段不同寻常的历程。  相似文献   

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