企业组织管理危机的早期诊断及预警管理

为了考察我国企业组织管理现状,笔者对湖北、四川、广东、河北、江苏、重庆等14个省及直辖市的150多家有代表性企业的管理人员,进行了企业组织管理抽样问卷调查,共回收问卷308份,其中有效问卷261份。根据问卷统计结果,确定了反映企业组织管理行为、机构管理和人员管理危机征兆的早期诊断指标。1企业组织结构的适应程度。     

企业技术创新失败阶段分析及对策

一、技术创新失败阶段的调查与分析技术创新是一个多阶段过程,可分为六个阶段,即“开发、设计、试制、生产。销售、转让”。为了进一步摸清企业技术创新失败阶段,我们在对某特大型企业集团调研的基础上,又进行了问卷调查,以求在更大的范围上,集中更多的科技人员和领导的意见,并对企业技术创新失败阶段进行了分析。本次问卷寄给某企业集团及下属的研究院、设计院、子公司的从事科技工作的部分领导及技术人员,共寄出问卷200份,回收问卷139份,回收率为69．5％。调查表的有效份数为％份,有效份数占回收份数的73.4％。从调查的统汁结…     

转型期中国企业战略的现状及问题

国务院发展研究中心人力资源研究培训中心所属中国企业家调查系统组织实施的"2009·中国企业经营者问卷跟踪调查",共发出调查问卷16000份,截至10月15日共回收有效问卷5016份,样本覆盖31个省、自治区和直辖市的各个行业,其中国有企业和非国有企业分别占8.8%和91.2%:大、中、小型企业分别占8.7%、44.1%和47.2%.职务系企业董事长或总经理、厂长、党委书记的占94.3%.     

后危机时代中国企业战略及建议

国务院发展研究中心人力资源研究培训中心所属中国企业家调查系统组织实施的"2009·中国企业经营者问卷跟踪调查",共发出调查问卷16000份,截至10月15日共回收有效问卷5016份,样本覆盖31个省、自治区和直辖市的各个行业,其中国有企业和非国有企业分别占8.8%和91.2%;大、中、小型企业分别是8.7%、44.1%和47.2%.职务系企业董事长或总经理、厂长、党委书记的占94.3%.     

中国企业背景下责任制内部结构分析

基于国内外学者对企业责任制内部结构的研究成果,采用开放式问卷调查、焦点小组讨论、预试等方法确定企业责任制内部结构调查问卷,利用来自全国不同地区的312份有效样本的数据进行探索性因素分析和验证性因素分析。结果显示:基于中国社会和文化背景编制的企业责任制内部结构调查问卷具有较好的信度和效度;中国企业背景下责任制的内部结构主要包括责任环境、责任体系、控制与支持、奖惩机制4个维度。最后提出企业责任制建设的思路及后续的研究方向。     

中日韩三国企业问卷调查结果及分析

DRC课题组向中国境内2800家日韩在华投资企业发出调查问卷,回收有效问卷470份,回收率为16.8％。其中,日资企业占接受调查企业总数的73.56％,韩资企业占接受调查企业的26.65％。 被调查企业的规模,从职工人数上讲,日资和韩资企业大多为中小企业,500人以下的企业分别占总数的75.2％和72.65％。从投资规模上看,投资规模在100～1000万美元的企业分别占日资和韩资企业总数的45.6％和43.1％。相比而言,日资企业投     

当代大学生理财教育研究

"财商"作为当代社会必备的技能之一,已经越来越受到大学生们的重视。对高校大学生建立科学理财理念研究属于心理学范畴。本次调查共发出问卷500份(含电子邮件),收回问卷449份,其中有效问卷428份;女生占58.17%,大四学生占64.71%。文中数据皆根据问卷统计结果得出。     

国企经营者如何看国企改革：1999年千家企业经营者调查报告

为了准确把握全国企业界对我国企业改革开放政策的评价，了解企业的呼声，反映企业经营者对国企改革的建设性意见，为国企改革献计献策，中国企业联合会、中国企业家协会联合全国各省、自治区、直辖市企协和全国性企业团体在全国范围内组织开展了千家国有企业经营者问卷调查。本次调查历时２个月，共发出调查问卷３０００份，回收有效问卷１２３５份，有效回收率４１－２％。问卷由被调查企业的法人代表（董事长、总经理或厂长）填写。调查范围覆盖全国３０个省、自治区、直辖市，涉及采掘、制造、煤炭、电力、建筑、交通运输、邮电通讯、商…     

外来务工人员工资水平影响因素研究——基于浙江省彭埠镇外来人口调查数据的实证分析

研究数据及研究方法本研究主要以杭州市彭埠镇外来务工人员为对象，选取的数据来源于浙江大学LEPP研究中心的“理顺劳动关系，创建和谐企业”课题组2007年的《彭埠镇外来人口就业及生活情况调查》。本次实地调查，发放问卷1000份，收回有效问卷970份，问卷有效回收率97％，剔除变量残缺样本565个，获得有效分析变量405个。     

企业价值评估中如何界定收益额

目前。在国内评估理论与实务界，对企业收益的界定存在较大的争议。为了深入研究企业价值评估的方法．笔者专门进行了问卷调查．以国内资产评估中介机构为调查对象．问卷采用邮寄的方式或直接送发的方式．多数问卷以邮件寄回。全国共发放调查问卷500份，涉及到北京市、河北省、山东省、江苏省、陕西省、上海市、深圳市、辽宁省、新疆等十个省(区)市，回收问卷230份。     

城乡义务教育非均衡发展的统计调查实证分析

为了更加准确把握了解城乡义务均衡发展情况,笔者对山东省日照市进行了城乡义务教育均衡发展调查。调查采用自编的《日照市城乡义务教育均衡发展调查问卷》,用随机抽样的方法对1000个学生家长进行问卷调查。本次调查共发放问卷1000份,回收有效问卷611份,问卷均由学生家长完成。根据调研数据进行了统计分析和计量分析,并得出政策性启示。     

SAP，成功企业背后的管理大师

SAP公司成立于1972年，总部位于德国沃尔多夫市，是全球最大的企业管理和协同化商务解决方案供应商、全球第三大独立软件供应商。目前，在全球有120多个国家的超过43，400家用户正在运行SAP软件。各行各业不同规模的优秀成功企业，包括财富500强80％以上的企业都正在从SAP的管理方案中获益。SAP在全球50多个国家拥有分支机构，并在多家证券交易所上市，包括法兰克福和纽约证交所。     

企业利益相关者三维分类的实证分析

本文借鉴“多维细分法”和“米切尔评分法”研究我国企业利益相关者的分类问题。数据来源于对国内 2 2家企业 67位员工的实地访谈资料和在全国 9个省市完成的 42 3份有效调查问卷。统计分析的结果表明 ,可以从主动性、重要性和紧急性三个维度上将我国企业的 1 0种利益相关者细分为核心利益相关者、蛰伏利益相关者和边缘利益相关者三大类 ,而且不同的个体因素和企业因素会对我国企业利益相关者分类的认识产生差异。     

如何塑造企业信仰

本刊上期的健康调查栏目发布了“信仰和企业文化管理调查问卷”，经过20天我们收到了70多份问卷反馈，虽然样本量并不大，但通过捆关数据，也相对清晰地表现出了企业在信仰和企业文化方面的现状。为此，我们邀请同心动力企业管理顾问公司的总裁、企业文化专家孙兵就塑造企业信仰的方法和路径，发表自己的观点，希望以此给企业提供相关的思路。[编者按]     

我国居民购买家用轿车的调查分析

家用轿车距离中国家庭还有多远？用户对家用轿车的购买、消费究竟是什么要求？这些话题已成为社会热点，也是各家用轿车制造企业迫切需要了解的内容。为此作者利用网上数据作了一次统计分析，目的在于了解普通家庭对购买家用轿车及其消费方面的心理，并为家用轿车生产企业制定发展战略提供参考。本次调查采用网上自愿填写，即时提交发送的方式。调查时间从2000年8月4日至2000年8月25日。调查总共回收问卷389份，其中有效问卷314份。由于目前我国计算机及上网人群基本局限于中高档收入家庭，故而本次调查也能反映出中高档收入家庭购买家用轿车的真实情况。     

河北旅游市场开发潜力大

2002年“十一”前后,为了解河北旅游市场现状及存在问题,我们组织了一次市场调查活动。此次调查共发出调查问卷2000份,回收有效问卷1900余份;调查地点遍及河北省11个地市及京津两地;调查对象涉及公务员、医生、教师、学生、企业主管、工人、农民等多个类别。实地调查结束后,我们采用多种方法、多种手段对调查问卷中的问题项目进行了直接或交叉统计,得到大量相关数据资料。通过对本次调查数据资料及补充数据资料的分析,可以总结归纳出河北省旅游市场存在的主要问题。一、旅游竞争引力趋弱旅游作为当今世界最有发展活力的创收创汇行业,其发展…     

科技型小微企业技术创新中的管理风险评价指标体系构建

基于结构方程模型,探讨科技型小微企业技术创新中的管理风险构成,构建评价指标体系。以北京科技型小微企业为调研对象,共收回有效问卷882份,运用SPSS20.0和AMOS17.0软件对数据进行分析。研究结果表明：问卷具有很好的信度和效度,证实科技型小微企业技术创新中的管理风险是一个四维度的构念,整体模型拟合度良好,指标体系结构合理。     

企业面临三大挑战

中国企业家调查系统目前组织实施了“2001中国企业经营者问卷跟踪调查”。本次调查显示,影响企业持续稳定发展的有关问题主要来自三方面。 需求不足 从企业订货情况看,55.4％的企业认为订货处于正常水平,但是认为订货低于正常水平的企业比认为订货高于正常水平的多20.8个百分点,比2000年同期认为订货低于正常水平的企业比重多2.1个百分点。 调查结果显示,企业的销售价格普遍下降,这也从一个侧面反映目前     

企业战略预警管理的实证调查

2000年5月至2001年1月,在国家自然科学基金项目“企业预警管理研究”课题组的资助下,笔者对河南、江西、福建三省的企业进行了一次问卷调查,问卷调查的名称是《企业战略预警管理现状的调查问卷》(国家自然科学基金795700-2000).此次调查的主要目的是为了了解企业发展战略的现状,企业界对战略管理、战略预警、战略危机和战略问题的了解,为研究如何建立企业战略预警管理系统准备必要的资料和素材。     

北京市企业员工满意度的影响因素分析

文章是基于"北京市企业员工调查"的数据,以员工满意度为切入点,运用SPSS18.0(又名PASW)中的描述统计、相关分析、因子分析、方差分析、回归分析等方法对335份有效问卷的统计结果进行分析,通过主成分分析法,将问卷中的六个满意度提取为两大因子,并对其赋予相应权重,构建了整体满意度指标;然后将该指标作为被解释变量,验证了工资满意度和流动效果等因素对工作整体满意度的影响。