浅析现代企业人力资源管理中的工作激励

企业应以一流的待遇回报一流的人才.企业只有通过有效的工作激励,使企业在分配制度上建立有效的利益结合与利益驱动机制.鼓励员工完善自我、实现价值,并通过促进员工成长,最终推动企业的不断发展与前进.     

郑州航空港产业发展人才匹配策略研究

随着郑州航空港成为国务院批准的首个以航空港经济为主题的实验区,其布局、发展产业相关的人才匹配问题越发突出,产业发展与人才匹配度高,则产业发展人才需求得以满足,人才个人价值得到充分发挥,实现"双赢",反之,则阻碍产业与人才各自的发展。分析了郑州航空港人才现状及产业发展人才匹配过程存在的问题,提出郑州航空港产业发展人才匹配策略有:增加政策协调性,提高产业发展人才匹配意识;发挥市场作用,调动"官产学"各方面积极性;优化人才结构,增加专业性、复合型、创新型人才比例;完善体制机制,优化人才工作生活环境等。     

以农业产业化组织推进农村产业融合的经验与对策——对山东潍坊的调查与思考

农村一二三产业融合发展是农业产业化的升级版和拓展版。通过对山东潍坊市的调研,揭示该市推进农村产业融合的主要路径和做法。在此基础上,探讨引导农业产业化组织推进农村产业融合面临的主要问题和对策选择,提出要积极培育新型融合主体,引导融合主体规模化、集约化发展并增强创新驱动能力;加强人才培养培训,强化先行经验的总结推广工作;协调推进体制机制改革,优化推进农村产业融合的产业生态;加强对农业产业化组织推进农村产业融合重点领域、关键环节的支持,推进相关政策创新;完善农村产业融合的利益联结机制,引导不同类型的融合主体分工协作、优势互补、融合发展。研究发现,潍坊市引导农业产业化组织推进农村产业融合的经验,对于其他地区深入推进农业供给侧结构性改革、加快培育农业农村发展新动能,富有启发价值。     

海推进信息化与工业化融合的SWOT分析及政策建议

文章分析了上海推进信息化与工业化融合的优势、劣势、机遇与挑战，并提出组合策略。文章认为上海推进信息化与工业化融合的重点领域是上海的重要产业、生产性服务业和高新信息技术产业化，并从统筹政策资源、发展配套产业、打造公共平台、优化基础设施、建设人才队伍、开展宣传示范方面提出了相应的政策措施建议。     

基于工匠精神视域的校企合作育人模式

<正>从当前背景下,要想改善教育效果,需要进行机制创新,加强校企合作的有效性,鼓励企业与学校能够以学生的发展为基础,学校和企业要实现优势互补,构建高水平的人才培育体系,优化人才培训,使学生能够实现学习到利用的转变,创建学生从校园走向社会的阶梯,帮助学生能够朝着更好的方向不断进步,进而使其个人价值得到有效实现。然而,从当前的校企合作来讲,企业仅仅是将学生看作是临时工作,     

基于物联网的智能农业园区融资问题研究

我国农业的现代化发展依赖生产领域的进步。我国农业的现代化发展和信息技术的融合逐渐加深,物联网技术作为信息技术的代表,立足农业生产领域,在技术层面推动农业的精细化发展。我国智能农业园区要想大规模推行物联网技术,必须要关注融资问题的解决。各地区政府部门需要在政策、资金方面给予支持,通过全新银企关系的建立及层次化风险投资机制的建设,配合融资模式的创新,结合物联网技术下的一体化服务平台。政府部门也需要鼓励金融保险业支持农业发展,以此为智能农业园区中的物联网技术推广、应用提供更多的资金支持。     

浅析企业建立健全“包容性”教育机制新趋势

本文开门见山。首先从交待什么是“包容性”教育机制入手,主要从“企业要充分发掘中国传统文化中的包容精神,积极培养更多的多元化复合型职工人才”和“企业要积极承担起更多的社会教育责任,鼓励和支持那些职工个人求知方向与企业发展目标不相一致的职工人才”两大主要方面进行探讨论述。旨在说明随着时代和社会发展的需要,企业建立健全“包容性”的教育机制,业已成为当今现代企业推动继续教育工作不断发展的新趋势。也意在引导和鼓励现代企业要发扬中华民族传统的包容精神,主动承担社会责任,培养更多的多元化、复合型人才,实现企业组织和职工个人双赢目标。     

《湖南高新网》——高新企业必不可少的文化信息大餐

由湖南省科学技术信息研究所工业科技研究发展中心承建的《湖南高新网》定位于高新企业,以“全方位、多角度为高新企业服务,为企业提供信息、广告、技术等服务,进一步引导企业走通过科技创新求发展之路,以带动全省经济的发展,真正实现发展高科技,实现产业化”为宗旨,重点做好科技园区、民营科技、优秀高新企业(产品介绍)、技术与合作栏目,切实加强对企业的宣传,增强企业与社会各界的沟通与交流。《湖南高新网》设有职能与机构、计划与项目、引导资金、产业与环境、科技园区、民营科技、政策与法规、本省快讯、科技动态、高新技术企业动态、…     

生态价值实现机制研究进展与启示

绿水青山就是金山银山,良好生态环境既是自然财富,也是经济财富,构建生态价值实现体系是高质量发展的必然路径。通过梳理和分析国内外生态价值核算、转换模式和增值模式等文献发现,我国在探索构建生态价值实现机制的进程中,在生态价值核算和生态价值增值模式设计方面,需要整合现有方法的优缺点,创建符合中国特色的新体系和新思路;在生态价值转化层面,厘清产业和产权体系是基础。当前我国生态价值实现机制在国民财富核算、产业培育以及生态政策制定等方面还有很大进步空间。生态价值实现机制在完成自我建构的同时,仍需实现其在乡村振兴、新发展格局、国家安全等政策领域的交互应用,才能充分发挥其效能。     

《湖南高新网》——高新企业必不可少的文化信息大餐

由湖南省科学技术信息研究所工业科技研究发展中心承建的《湖南高新网》定位于高新企业,以“全方位、多角度为高新企业服务,为企业提供信息、广告、技术等服务,进一步引导企业走通过科技创新求发展之路,以带动全省经济的发展,真正实现发展高科技,实现产业化”为宗旨,重点做好科技园区、民营科技、优秀高新企业(产品介绍)、技术与合作栏目,切实加强对企业的宣传,增强企业与社会各界的沟通与交流。《湖南高新网》设有职能与机构、计划与项目、引导资金、产业与环境、科技园区、民营科技、政策与法规、本省快讯、科技动态、高新技术企业动态、…     

发展信息产业 促进富民兴桂新跨越

息技术对促进经济发展、提升竞争实力具有巨大的推动作用。我国从推行８６３计划时开始，始终重视信息技术的发展和应用，注重培育本国的信息产业，提出了以信息化带动工业化的发展方针，加快信息技术改造步伐，推动社会信息化。广西拥有如桂林电子工业学院等一批高等院校、北海银河等高新企业和电子研究机构的优势，在信息技术上可以实现跨越式的发展，通过信息产业化进一步提高本地区优势产业的竞争实力，促进广西经济的全面发展。根据高新技术产业的规律，发展信息产业作为高新技术产业，信息产业有其内在的规律。就其技术的生成过程而言…     

中国四大国有商业银行的竞争力分析——基于薪酬激励的角度

在对外开放和外资金融机构全面进入的大环境下,一方面是发展迅猛急需金融人才的众多新兴股份制银行,一方面是诸多在华外资机构以及潜在的挖掘中国优秀人才的国外金融企业.我国四大国有商业银行的人才储备策略面临巨大压力.在评价银行的竞争力时,除了要考虑财务会计指标和市场指标,还应综合考虑到银行的治理结构、发展战略、人才素质等潜在指标.这些潜在的因素往往对银行的经营产生较大的影响,间接影响到银行的竞争力.有效的激励约束机制是商业银行治理结构的重要组成部分,实施有效激励不仅是完善商业银行治理结构的需要,也是适应更加激烈的银行业竞争的需要.而薪酬激励机制通过薪酬制度的设计和实施,对员工进行奖惩以实现其激励约束目标,使经营者与股东利益趋同,进而影响商业银行的经营业绩和竞争力.     

以产教融合推进苏州电商高技能人才培养研究

近年来,苏州电子商务产业发展迅速,电子商务交易额不断攀升。电商产业的飞速发展需要充足的电商高技能人才作保障,政府部门与电商协会、职业院校、企业等不断深化合作,在电商高技能人才队伍建设方面取得了明显的成效。面对苏州电商产业的快速发展及其对电商高技能人才需求的不断增加,要通过进一步深化产教融合,拓宽电商人才培养渠道,鼓励企业积极参与电商人才培养,优化政策保障机制和实施效果,构建企业与人才诚信管理体系等措施,加快电商高技能人才队伍建设,满足电商产业发展需要。     

日本"六次产业化":政策背景、主要举措与启示

农村产业融合发展已成为推进乡村产业振兴的重要抓手.农村产业融合理念最先起源于日本,日本通过发展"六次产业化"较为有效地解决了农业农村发展困境,与日本经济发展的逆增长形成鲜明对比.通过对日本"六次产业化"进行研究,发现其主要举措包括严格设定"六次产业化"认定标准、促进农产品地产地消、建立农工商合作网络、成立产业化扶持基金、构建区域协调发展机制、创建人才培养计划等.在借鉴日本经验的基础上,中国应完善促进乡村产业发展的法律支持,建立农村产业融合认定与扶持机制,实行自上而下统筹乡村产业发展的规划,实施乡村人才振兴培养计划.     

珠三角物联网产业技术创业激励政策的战略思考

本文通过反思日本与美国竞争的实践,分析得出国家之间自主创新力的竞争实质上是智力劳动资源激励机制的竞争。珠三角物联网产业要实现自主创新力增强,政府不能越俎代庖,不能只靠国有大企业的技术创新,而要充分发挥市场经济基础性作用,激励智力劳动者自主创业转化其科研成果,扶持中小知识型企业发展,尊重活智力劳动资源利益分配,给予人才在产学研之间良性流动的政策。     

河南省农业产业化发展现状及对策研究

农业产业化经营,是我省发展现代农业,实现农民多元增收,增加农业竞争力的重要途径。我省要大力发展农业产业化经营,就要加强政府领导,加大科技和资金投入,逐步完善市场体系,确定利益分配和风险协调机制,同心协力,做大龙头企业,以龙头企业来带动我省的农业产业化。     

政策

国务院通过《促进生物产业加快发展的若干政策》 国务院办公厅近日下发《促进生物产业加快发展的若干政策》，文件要求，各地和国务院各部委、直属机构要引导技术、人才、资金等资源向生物产业集聚，促进生物技术创新与产业化，加速生物产业规模化、集聚化和国际化发展；建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的产业技术创新体系。     

政策

国务院通过《促进生物产业加快发展的若干政策》 国务院办公厅近日下发《促进生物产业加快发展的若干政策》，文件要求，各地和国务院各部委、直属机构要引导技术、人才、资金等资源向生物产业集聚，促进生物技术创新与产业化，加速生物产业规模化、集聚化和国际化发展；建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的产业技术创新体系。     

高新技术企业研发费用加计扣除问题探析

近年来,我国社会主义市场经济得到了稳步发展,国家为促进高新企业加大研发投入、鼓励企业创新开发新技术新产品,颁发了企业研发费用加计扣除优惠政策,该政策的落实应用,为诸多高新企业带来了经济利益的显著增长,既减轻了税负,也有效推进了新产品的研发。然而研发费用加计扣除政策在高新企业落实过程中存在一些难点问题,使该项优惠政策效果锐减,影响了企业利益。文章针对这些问题进行了分析,并给出了一系列参考和解决问题的建议。     

上市公司股利政策选择研究

我国上市公司的股利分配政策由于其对上市公司各方面影响的不确定性,一直是我国无论是实务界还是理论界探讨的热点问题。假设上市公司不同的股利政策对上市公司会产生影响,上市公司要采取何种股利政策才最有利,既要考虑到公司经营的需要,更要考虑到投资者及市场的反映。