销售人员“做人”三境界

销售人员不要被客户的表面态度所吓倒，即便是受到再多的非难，也应当能够坐下来，坐下来是关键的一步     

西门子变革者之“死”

即便变革者业绩骄人，即便贿赂丑闻与他并无干系，但公司丑闻为变革的反对者们提供了一个“政变”的良好机会。这难道不是另一桩丑闻吗？[编者按]     

商鞅从“信”到“霸”的变革者悲剧

不要说那些失败的变法，即便是名垂青史如商鞅变法，但为什么变法者最后仍往往不得好死？     

本土银行品牌没“文化”

本土的各大银行，能让消费者脱口而出的品牌文化非常之少，即便有的银行已经开始注重品牌文化的建设，但其同质化也非常严重     

如何成为职场＂红＂人

在职场中打拼，谁都想既能够事业有成，又能够成为上司赏识、同事器重、下属敬畏、外界称赞、内部信服的职场“红”人，而要做到这一点绝非易事，“人缘”往往是基础。所以，我们应该从人际关系入手，朝着这个方向去努力，即便不能百分之百地做到，起码也可以大部分实现，那么如何在职场中应对形态各异的职场同事呢？     

宝马零部件物流的快速供“血”

对于一家在全球35个国家设有子公司的汽车制造企业而言，什么才是其最核心也最软肋的地方？ 对于一家拥有全球业务的制造企业而言，有时候，即便它总部大楼遭到袭击也不会使各地业务陷入瘫痪，但它的供应链枢纽——零件仓库却一刻也不能停止工作。[编者按]     

追求极致的“蚂蚁”

蚂蚁，喜欢按照规则办事，按步就班，有秩序并非常的勤劳，这与九型人格中的一号完美型的表象贴近---合乎规则，追求完美的改革者。他们典型的特质是特别注重社会道德规范，注重细节，注重公平，终其一生追求极致的完美。“己所不欲，勿施于人”，完美型的人为了规矩和道德而不惜精力，即便把自己和别人搞得很累很教条化也在所不惜，     

指点企业融资四计

完善报表记录：银行很看重许多中小企业属于老板“白手起家”，成立初期没有意识到建立完善财务制度的重要性，仅有简单而不完全的记录，银行通过这些记录无法了解企业真实的财务状况。即便这家企业实际的经营情况非常出色，也很难给予企业足够的融资支持。因此，中小企业应逐步完善自身的财务制度。[第一段]     

亮出你的“心理名片”

虽然马辉觉得与M公司的合作很有价值,可是,像M这样的大公司对诸如此类的合作并没有过多的兴趣,即便马辉对自己公司的介绍是充满热情的,初次见面的陈总回应也是冷冷的.眼看谈话陷入僵局,马辉灵机一动,马上扭转话锋.     

今年长假在家过——朗琴假日君悦派对

每年长假都是一件令人头痛的事情,特别是一年春天的第一个长假“五一节”,许多人恨不得早在愚人节那天就开始安排五一出游,是单飞双飞还是全家活动,是香港新马泰观光购物,还是海南青岛秦皇岛,实在不行,也琢磨着去北京有山有水的地方转转,天天上班忙在办公室,下班闷在家里的感觉确实不好受,即便有新房乔迁之喜,许多人也想乘五一长假四处走走。 这种心情人皆有之,但朗琴园的客户服务中心经过认真分析后却认为,     

实现收入分配公平的税制改革

收入分配公平是构建和谐社会所追寻的目标,它既包括市场意义上的"市场公平"也包括社会意义上的"社会公平"。"市场公平"是指自然禀赋不同、努力程度不同的人所获得的收入也应该不同;"社会公平"是指为保持社会稳定、实现共同富裕而调整收入的相对份额,使收入分配的差距不至于无法让人忍受。税收作为政府所掌握有力杠杆既可以校正市场缺陷,促进市场分配机制的完善,实现"市场公平";也可以直接调节居民收入,实现"社会公平"。     

为“专业化”团队号脉下药

一个大学生，即便是营销专业毕业的大学生，绝对没有人会这样说：“个人代理人是我梦寐以求的职业。”为什么，原因就在于这一职业不“养人”，不能为你解决养老、医疗等社会保障，     

用心铸造安全“软环境”确保煤矿安全生产

实现煤矿安全生产的稳定发展,必须有一个硬的环境建设。包括装备的更新、必要的安全投入、技术规程的落实、现场作业条件的优化、严格的安全管理制度等。但同时,也要刨建一个良好的安全生产的软环境建设。软环境建设主要表现在职工安全教育、企业安全文化建设、人的行为管理和研究、领导班子和队伍建设。本文通过“电视墙”、“白皮书”、“班组课”在煤矿的投入应用,来阐述煤矿用心铸造的安全“软环境”,并对企业文化的建设进行阐述。     

儒家伦理中的信用观及其对当今信用建设的启示

信用，原指借贷关系，它是从属于商品货币关系的一个经济范畴。本文则将它作为伦理范畴，亦即道德哲学范围来研究。这并不奇怪。因为在古代，长期占上风的观点，是强调伦理规范对人们经济活动的制约作用；换言之，人们的经济活动首先必须服从于一定的道德(伦理)规范。即便现在，人们在谈到信用问题的时候，     

过程的监视和测量

1．前言 在培训、咨询和审核的实践中，GB／T 19000：2000／ISO 9000：2000标准（以下简称标准）8.2.3款“过程的监视和测量”始终是一个难点和薄弱环节，甚至有人认为相关的过程都有控制程序．还要什么监视和测量，即便要监测。有内审也足够了。     

用心铸造安全"软环境"确保煤矿安全生产

实现煤矿安全生产的稳定发展，必须有一个硬的环境建设。包括装备的更新、必要的安全投入、技术规程的落实、现场作业条件的优化、严格的安全管理制度等。但同时，也要刨建一个良好的安全生产的软环境建设。软环境建设主要表现在职工安全教育、企业安全文化建设、人的行为管理和研究、领导班子和队伍建设。本文通过“电视墙”、“白皮书”、“班组课”在煤矿的投入应用，来阐述煤矿用心铸造的安全“软环境”，并对企业文化的建设进行阐述。     

“奇”人身上的精神闪光——浙江台州飞跃集团、吉利集团见闻

浙江台州称奇的东西很多，阳光首照地、地质珊瑚坡、佛像“巨无霸”、长屿硐天……都是奇景奇观。即便你将目光移向当前的热门领域——快速发展的台州民营经济．也不难发现民营企业里头有着一些奇人奇事．他们的传奇故事为大发展大变迁中的新台州增添异彩。     

手机小说凭何一字千金

一字千金？2009年11月30日一条新华社消息见诸报端：“中国第一批手机小说作家面世”，11月29目“一字千金——中国手机小说原创大展”揭晓，前30强选手分获5000元创作奖励，评委会还将选出前三名选手，“他们将凭借70字以内的故事创意获得最高7万元的版权交易金”。手机小说，为什么短短一个创意就能那么值钱？     

企业管理中的“刚”与“柔”

确保在实现企业目标的同时，最大限度地实现员工的价值和理想，实行“刚”“柔”并济的管理。     

职业经理人：创业？继续“职业”？

世界第一CEO韦尔奇，几乎是所有职业经理人的偶像，但现实是，能够成为公众偶像的，更多的是老板，于是，即便小日子过得不错，很多职业经理人中的“有志者”仍难抑“做回老板”的冲动。于是，职业经理人创业的话题日渐升温。