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管道局在涩宁兰、兰成渝、西气东输等国家重点工程中,发扬“大庆精神”、“铁人精神”,把握机遇、乘势而为,顺利完成国家重点工程建设的各项任务,打造了一支政治坚定技术精湛、作风过硬、纪律严明的管理建设主力军。 相似文献
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在深化改革中下功夫加强后勤职工队伍建设赵钧在实现两个根本性转变,不断推进和深化企业改革的进程中,实践使人们进一步加深认识“以人为本”的重要性。改革开放也好,发展稳定也好,成败由人、关键在人。作为中国石化总公司机关的后勤部门,机关服务中心担负着为建设石... 相似文献
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党的十四大以来,能源总厂热力厂党委积极开展以加强职业道德、职业纪律、职业责任、职业技能为内容的"四职"教育,并将其作为一项跨世纪基础工程来抓,努力提高企业社会主义精神文明建设的新水平。一是抓宣传,用正确的舆论引导人。随着我国改革开放步伐加大,该厂党委认识到越是改革开放,越是要注重发挥精神文明建设和思想政治工作的作用,为企业改革发展提供强有力的思想保证和精神动力。为了统一开展"四职"教育的认识,他们多次召开党员干部会、职工座谈会,拿脉问诊。宣传部、工会、团 相似文献
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抚顺石化公司是集“油化纤塑洗蜡”为一体的大型炼化企业,现有全民员工2.27万人、集体职工1.1万人,共有2634个一线操作班组。近年来,在贯彻《集团公司基层建设纲要》的实践中,我们始终坚持把班组思想政治工作作为“源头工程”来抓,不断结合新形势、新发展、新实际,积极探索新形势下班组思想政治工作新机制、新措施、新路子, 相似文献
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关停小机组,又称“上大压小”,是发电企业节能减排的重要举措。但是。小机组关停或拆除后,如何妥善安排原来在小机组工作的职工。是尊重和保障他们的合法权益的大问题。由此可见。“上大压小”不仅是技术层面上的举措,更是企业重组改制中的劳动关系的重大变革。在“上大压小”中,工会要密切关注原有从事小机组运行工作的职工, 相似文献
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1995年是武钢历史上最困难的一年。如何团结带领职工共渡难关,这是我公司当前最大的热门话题。公司党委要求各二级党委,要把工作重点放在基层,放在一线,以加强支部建设的实际行动,来迎接新的挑战。因此,在新的一年里,我们各级党组织和党务工作者要舍得在支部建设上花气力下功夫,使支部建设上一个新台阶。一、要注意发挥支部一班人的整体功能。近几年来,武钢在抓基层党建工作,抓党支部一班人的模范带头作用方面取得了一些成功的经验。今年,武钢将按照公司制的要 相似文献
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吉林省科技进步的社会环境建设,在改革中有了很大发展,有许多要素不断强化,保障了科学技术进入经济,并产生了较大的经济效益。同时,也存在着人才流失、结构失衡和短期行等问题。根据省情提出如下对策建议: 1.积极开展科技与经济相结合的智力交流智力交流是多方面的,可以是同一行业,同一领域,但最好是跨行业,跨领域的交流;这种交流的组织,一方面充分发挥各种学会的作用,一方由有关行业单位,有关企业进行组织;这种交流一般是有主题的,有 相似文献
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加强职工队伍建设是实现扭亏为盈的重要前提开滦矿务局赵各庄矿高孝德认真贯彻落实煤炭部工作会议提出的战略部署,建立“三个一”管理格局,是促进两个根本性转变,实现扭亏为盈目标的重要举措。在实现这个改革举措的过程中,其中最重要的前提条件就是切实加强职工队伍建... 相似文献
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一、理顺关系是抓好班组建设的必要前提抓班组建设,就是要通过采取一定的措施和手段,实现班组功能作用最大化;就是要把班组建设成一个个环境面貌可看,管理成果可讲,经验事例可听,措施方法可用,能全面担当企业精神文明、政治文明和物质文明建设重任的基础实体。 相似文献
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1999年,一汽锡柴取得了工厂二次创业以来最辉煌的业绩:柴油机产销量分别比上年增长8%和16%,实现利税比上年增长18%。在探索一汽锡柴的快速发展和成功之道时,人们不难发现,深入开展的党支部堡垒工程建设和党员先锋责任区等党建活动,为工厂持续发展奠定了稳定的基础。支部工作各具特色一汽锡柴有17个党支部,它们都在堡垒工程建设中锐意进取,各具特色。装配分厂党支部围绕产品质量这一中心,实实在在地抓职工思想道德教育和职业技能水平的提高工作。该党支部在全体职工中广泛开展精品意识教育,举办精品机知识培训班、精品机思路研… 相似文献
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作为提升煤炭职工素质.加强煤炭职工队伍现代化建设的基础性工作之一的优秀团队创建活动.是深入贯彻党的十八大精神.落实科学发展观的实际行动.是促进煤炭企业创先争优活动和学习型组织建设向纵深发展的路径和抓手. 相似文献
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我们莱钢轧钢厂是莱钢股份有限公司的主要生产厂之一,全厂有1563名职工,担负着莱钢开坯、轧材的重任。近几年我厂在原有初轧、带钢两个主体生产车间的基础上,先后利用亚行贷款从意大利和日本引进了具有九十年代先进水平的中小型和中型生产线。到目前为止,全厂已形成年产50万吨钢坯、100万吨钢材的生产能 相似文献
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霍州发电厂坐落在山西中南部的霍州、洪洞、汾西三县(市)交界处 ,是国家大型二类企业 ,被誉为霍山脚下的一颗明珠。为使这颗明珠更加璀璨夺目 ,近年霍州电厂党政领导班子团结一致 ,带领全厂职工同心同德 ,艰苦奋斗 ,使一个始建于“文革”动乱期间的山区电厂 ,逐步向安全、高效、文明、稳定的发电厂迈进。一、建立目标任务管理机制 ,是把握“四有”职工队伍建设的前提明确精神文明建设的目标、任务与要求 ,使全厂职工有一个共同努力的方向。1996年 ,霍州电厂召开了全厂精神文明建设工作会议 ,全面总结和回顾了10多年来精神文明建设的… 相似文献
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