加强和改进基层农发行思想政治工作的探索

做好新形势下的思想政治工作,必须坚持“两手抓,两手都要硬”,完善思想政治工作网络,以人为本,以法治行与以德治行相结合,推进组织建设、思想建设和制度建设,不断强化行政监督管理和民主监督管理,上下配套联动,思想政治工作和业务工作相互渗透、相互促进,务求实效。一、完善思想政治工作网络,领导、制度、责任、考核“四到位”做好新形势下的思想政治工作,关键是把思想政治工作与业务工作有机结合起来,切实解决“两张皮”的现象,既要发扬传统,更要探索创新,以改进求加强,以创新求发展。 (一)组织到位,坚持领导抓,抓领导。加强思想     

浅谈农发行思想政治工作的有效途径

一、主要领导“两手抓”是做好思想政治工作的关键主要领导起着统揽全局的作用。主要领导重视思想政治工作,就会改变部分人对思想政治工作的偏见,变被动为主动,变消极为积极,变应付为投入。主要领导忽视思想政治工作,即使是认识偏差,其思想导向和行为都会直接影响干部职工滋长重业务、轻政工的思想。坚持“两手抓,两手都要硬”是邓小平同志一贯倡导的,作为一名清醒的领导者任何时候都不能放松思想政治工作。农发行主要领导应从双文明建设的需要出发,带头抓好思想政治工作,一是要根据党的思想政治工作的方针、原则,结合自身特点,制定思想政治工作的整体规划,同业务工作一样实行目标管理,把思想政治工作纳入制度化、经常化的轨道,只有这样才能有效地遏止思想政治工作与业务经营“两张皮”、不同步和说起来重要,忙起来不要,出了问题才要的现象。二是抓好领导班子思想     

企业行政干部要学政治懂思想政治工作

最近，党中央在《关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》中明确指出：“以培养有理想、有道理、有文化、有纪律的职工队伍，推动企业物质文明和精神文明建设为目标，逐步建立坚强有力的企业思想政治工作管理体制和运行机制。形成党委统一领导，党政共同负责，党政工团齐抓共管，以专职政工人员为骨干，经营管理人员和职工群众广泛参与企业思想政治工作的生动局面”。为了使企业思想政治工作的生动局面尽快形成，这不仅要求企业政工人员以极大的政治热情和工作责任感去做好思想政治工作，充分发挥党在企业的政治优势，以保证企业…     

谈加强政工队伍建设

思想政治工作在企业的发展中起着举足轻重的作用。因此,企业必须重视建设一支革命化、年轻化、知识化、专业化的企业政工队伍,从组织上保证企业思想政治工作的顺利进行。现在的政工队伍中还存在诸多问题。当前最主要的问题是年龄偏大,文化素质较低,工作方法陈旧,业务素质差,后继乏人。少数企业的思想政治工作者还不同程度地存在信念不坚定的问题,影响着企业思想政治工作的健康发展。要改变这种状况,我认为必须做好以下两个方面的工作,一是对企业的思想政治工作队伍     

浅谈开展思想政治工作的方法

做好新时期的思想政治工作除了领导的重视和政工队伍的保证外,方法问题尤为重要。 1.说理教育法说理教育法是摆事实,讲道理,提高认识,以理服人。这种方法是思想政治工作中使用最普遍、效果也比较好的一种传统方法。从某种意义上讲,没有说理教育,就没有思想政治工作的基础。只有以理服人、以德服人,才能使人心悦而诚服。作为领导者或思想政治工作者,都应该充分认识和运用     

新形势下高校学生思想政治工作的思考

一、必须加强党对高校学生思想政治工作的领导。 1989年北京的政治风波究其原因之一是:党对高校学生思想政治工作的领导被淡化和削弱了。不是么,近些年来,社会上流传着什么“党的工作业余化、党的干部兼职化、党的作风淡化”等奇谈怪论,其实质就是妄图削弱以至取消党对高校学生思想政治工作的领导。在这种错误思潮的冲击下,一些高校在“改造”声中,政工队伍军心涣散,无所适从,不敢主动出击、理直气壮地抓学生思想政治工作。     

对如何做好思想政治工作的思考

随着市场经济的快速发展,把单位和职工推向了市场经济的前沿,各种热点、难点、疑点问题必然在职工中产生,思想政治工作的作用越来越大。如何做好思想政治工作,一直是我们政工工作者研究与探索的问题．     

当前企业政工队伍建设中的问题与对策

最近,江泽民同志强调全党要大力加强新形势的思想政治工作,号召全党全国人民抓住机遇深化改革,扩大开放,促进发展,保持稳定的指示对企业的政工工作提出了新的更高的要求。从当前企业政工人员队伍的建设情况看,有几个问题比较突出。一、任职不专。多数企业的政工干部是主任、经理兼任,精力不集中,重视经济效益,忽视思想政治工作。企业政工人员身兼数职,任职多,工作乱,难以专心从事政工工作,更没有时间做深入细致地思想政治工作,往往事与愿违。二、队伍不稳。近几年来,在精简机构、分流人员、优化组合中,企业政工人员变动较大,有的弃政经商,下海办实体,政工队伍严重短缺,削弱了政治思想工作。同时,由于政工岗位比较清苦,有些同志不愿做政治工作。     

论建立农业银行支行政工大体系

县支行(级)是农业银行这座宝塔的塔基。这一级的情况如何,对整个农行系统的全面建设关系重大。笔者根据目前加强思想政治工作的新形势和现阶段基层干部职工的思想状况以及前一段思想政治工作“应加强,实削弱”的教训,就支行建立政工大体系谈点看法。     

以“三个代表”的重要思想为指导努力做好农发行的思想政治工作

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是做好一切工作的重要保证。如何加强和改进新形势下的思想政治工作,是摆在全党面前的一个带全局性、战略性的重大问题,迫切需要我们在实践中不断探索。江泽民同志最近提出的“三个代表”的重要思想,为加强和改进新形势下的思想政治工作指明了方向。“三个代表”的重要思想是新时期全面加强党的建设的根本指导思想,也是做好新时期思想政治工作的根本指导思想。我们要认真学习、深入领会“三个代表”的深刻内涵,并以此为指导,努力做好农发行的思想政治工作,为全行各项工作的顺利开展提供坚实的思想基础和强大的精神动     

谈思想政治工作的方式方法

在市场经济新的形势下,企业思想政治工作,必须加强和改进。做到在观念上不断更新,在内容上不断充实。在方式方法上不断改进。 一、变单一模式为主体多样化 企业的思想政治工作必须向立体型多样化发展。具体到实际工作中应做好三个结合:一是把系统的专题教育与经常性的思想政治工作结合起来;二是把演讲说理教育与电化形象教育结合起来;三是把企业党委、政工部门、共青团和工会等组织抓思想政治工作与干部职工开展群众性的思想政治工作结合起来。同时,还应积极采取分层次、多渠道等多种方式     

浅谈企业政工队伍建设的现状及对策

在这个经济多元化发展的时代,企业改革步伐迅速加快,企业的思想政治工作正处在愈加开放与多样的环境之中,思想政治工作可谓是经济工作的生命线,为了适应新形势,保障企业的健康发展,急需加强政工队伍的建设,强有力的思想政治后盾,能为企业的扩大注入强大的动力。所以顺利开展思想政治工作的前提,必须是有一支高素质的政工队伍,要求政工干部必须以党的十七大精神和科学发展观为指导,不断学习,使自己具有良好的思想作风和工作作风,本文首先总结了当前企业政工队伍建设的现状,然后分析了政工队伍在企业中的重要作用,最后详细阐述了加强企业政工队伍建设的对策。     

谈政工队伍建设

我省粮食系统向市场经济过渡,思想政治工作在经济建设中的作用发挥如何,政工队伍建设是否适应经济体制改革需要,已成为各级党组织和广大政工人员关注和思索的问题。去年下半年以来,我们组织专人深入衡阳市、常德市、张家界市、桃源县、衡阳县等县市和部分基层粮站,对政工队伍建设情况进行了广泛调查。结果表明,政工队伍主流是好的,大多数单位政工队伍是有战斗力的,但与经济工作比较,思想政治工作显得比较薄弱,政工队伍建设更是滞后。     

怎样做好县支行思想政治工作

一、思想政治工作应坚持正面教育为主的原则做好县支行思想政治工作,必须以正面教育为主,这是思想政治工作应坚持的基本原则,也是我们党在长期的思想政治工作中总结出来的成功经验和传统做法。县支行支部书记应善于运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思     

做好下岗职工的思想政治工作

市场经济休制下,职工下岗已成为不可避免的客观现实。做好他们的思想政治工作是一项艰巨复杂的系统工程,也是摆在政工人员面前的一个新课题。我们必须以极大的政治热情和科学的工作方法,调查研究,掌握规律,不断探索思想政治工作的新路子,使思想政治工作真正成为下岗职工的力量源泉。首先,思想政治工作者要与下岗职工同呼吸共命运。下岗往往意味着失业或暂时的失业。面对的是收入减少,择业困难,人际关系及社会地位的改变。正视这一现实,深入他们的生活,与他们打成一片,用换位思考的方法去理解他们的境遇,把他们的命运视为自己的命运,这是做好下岗职工思想政治工作的大前提。那种以在岗者自居,居高临下的说教,只能被斥之为"饱汉子不知饿汉子饥"!其次,要针对下岗职工的思想轨迹,将思想     

思想政治工作须处理好五个关系

一、正确处理好思想政治工作与业务工作的关系。目前,由于农发行人员较少,业务工作十分繁忙。许多同志只埋头抓业务,无暇顾及其他,出现了思想政治工作“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。“业务忙”成了一些人忽视思想政治工作的“借口”。而要从实际出发,切实解决思想政治工作与业务工作“两张皮”的现象,使二者相互促进,相得益彰,达到“两不误”、“两促进”的良好效果。二、正确处理好思想教育与解决实际问题的关系。做好思想政治工作,首先要对职工进行思想教育,主要解决政治方向和政治原则问题,这要旗帜鲜明,态度坚决。同时,思想工作要注意方式方法,讲求春风化雨,通过耐心细致的工作,     

新时期供销社思想政治工作刍议

在社会主义市场经济条件下,供销社企业是否还需要开展思想政治工作?怎样开展思想政治工作?目前人们的认识不一,做法各异。笔者就此问题谈一些粗浅的看法,以供商榷。(一)近些年,随着社会主义市场经济体制的逐步确立和现代企业制度试点工作的开展,人们在企业党组织的地位、企业思想政治工作的作用等问题上,出现了一些模糊甚至错误的认识。在实际工作中,有的企业党组织的政治核心、保证监督作用难以有效发挥,有的企业政工机构被撤并,政工人员不仅数量不足,素质较低,而且后继乏人,有的企业党务、政工     

新形势下如何做"实"思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。做好思想政治工作,是完成党和国家交给我行实现收购资金封闭运行各项任务的根本保证。笔者认为,每一个思想政治工作者要认真学习江总书记“七一”重要讲话,发扬求真务实的精神,做“实”思想政治工作,发挥思想政治工作的“生命线”作用。一、交流感情。沟通思想、交流感情是搞好思想政治工作基础。思想政治工作者首先要善于与工作对象交心。交心重要的是交流感情,只有敞开心扉,真情实意,才能成为知心朋友,群众才会相信你,才会同你讲实话。只有与群众建立民主、平等、团结、友爱的新型关系,你讲的话才会有人听,思想政治工作才会有说服力,才能真正发挥作用。二、以诚待人。思想政治工作是做人的工作,最能打动人的莫过于真诚。真诚是人们交往的基础。因此,思想政治工作     

增强思想政治工作的针对性和实效性

进入二十一世纪以来,随着世界格局的不断变化,各种文化相互激荡,科学技术的发展,信息传播的加快,人们的思想观念日益复杂多样,思想政治工作也面临着新的挑战,这种挑战将直接影响思想政治工作的效果。目前,对思想政治工作有五种错误认识: 一是“过时论”。认为思想政治     

发挥政治工作优势 促进森工企业“转机建制”

坚持做好思想政治工作是我党的优良传统和政治优势.当前,森工企业正处于转换经营机制,建立现代企业制度,向社会主义市场经济体制过渡时期,如何结合行业特点,做好思想政治工作,对促进企业“转机建制”具有十分重要的意义.1.“转机建制”呼唤思想政治工作要有新突破随着企业改革的不断深化,要求企业思想政治工作向新的领域拓展,以新的工作方法促进改革的发展.当前,在“转机建制”过程中,森工企业内部出现了许多新的情况.一是企业制度正在发生变化.国有森工企业改革正在由突破旧体制转向创建新体制.所有制形式正在由单一的全民所有制转向多元化,企业经营正在由吃国家“大锅饭”转向自主经营、自负盈亏,自我发展,自我约束的法人实体和市场竞争主体.这些变化,向企业思想政治工作提出了新的要求.二是工作对象的变化.现在企业思想政治工作的对象较过去有很大不同,广大职工的生活由过去的