程郭工商所的红旗、黄旗、黑旗……

要说贾所长是工商所的“一把手” ,多少也有点权威。可是 ,在山东莱州程郭工商所里 ,大伙儿却不怕他这个头儿。怕什么？怕就怕所里的“黑脸包公”———《工作竞赛栏》。工商所十几个干部 ,有老的 ,有年轻的 ,年龄、文化层次、业务素质不一 ,虽然大伙儿兢兢业业 ,可平时也有凭经验办事、吃人情饭等违犯规定的事儿发生。为此 ,所里也曾订过一些制度 ,但由于多数问题不大不小 ,批评教育起来不痛不痒 ,没过几天 ,红过脸的、白过脸的依然如故。怎么办？今年初 ,工商所设立了《工作竞赛栏》 ,全所上至所长 ,下至一个内勤组、两个外勤组 ,每月分组…     

全心监管 全力服务

作为一名基层工商干部，今年是我在滩营工商所工作的第19个年头了。都说“铁打的营盘流水的兵”，但我是所里名副其实的“老人”了。     

从“扫街队”到经检队

20多人一本半月刊1998年9月,我大学毕业分配到广安区工商局城北工商所工作。所里安排我和另外一名刚参加工作的同志一道承担管理辖区街道早中晚市场秩序工作。所谓早中晚就是从早上6点到8点,中午11点30分到2点30分,晚上5点30到10点,工作方式就是一台三轮车两个人和那些流动商贩     

先纾基层困厄 再行从严管理——河南省宝丰县工商局基层建设纪实

宝丰县位于河南省南部,经济发展相对落后。宝丰县工商局下辖16个工商所,其中城区所4个,乡镇所12个。几年前,这里的工商所还是这样的状况:吃饭无伙,取暖无炉,执法无车;办公电话不通,所里停水断电,人员工资拖欠;一些同志思想不稳,三天打鱼、两天晒网不安心工作,个别所长甚至也提出辞职不干,基层队伍建设濒临瘫痪。当时新上任的局党组一班人看在眼里,急在心上,一致决定把改变工商所面貌,改善基层工作、生活、交通条件作为本届党组的首要任务。班子成员分包工商所,县局每年拿出30—50万元增加基层补助和办公经费,每年拨出专项建设资金,新建改建1…     

以人为本 搞好工商所建设

西城区二龙路丰盛地区工商所管理着二龙路、丰盛两个地区的工商企业、个体经营者及市场,工作任务较重。为了圆满完成好上级交给的各项管理工作,他们认真抓了以下几项工作,取得一定成绩。 一、加强领导班子的凝聚力,是做好工作的基础。 所里五名领导干部,除支部书记年龄较大,其他领导均属于青年干部,年富力强,工作热情高。大家一致认为,所里工作好坏与领导的凝聚力有着直接关系,因此所长们     

我们的所 我们的家

我们延庆县永宁工商所的干部都爱把所称为自己的家。我到所里的第一天,许姐就告诉我:“到了这儿,咱们就是一家人了。”下面我就说说     

“老倔头”小记

在通县八里桥工商所,提起王献术同志,没有一个不翘大拇指的,都说:“这老同志,好样的。” 王献术同志家住宋庄镇白家坟,今年50岁。1993年田宋庄工商所调到八里桥工商所。几年来,他始终如一,以一名共产党员的身份严格要求自己,对工作兢兢业业,认真负贲,处处甘做最苦的工作、甘当主力,起到了一名共产党员的先锋模范作用,得到了全所同志的一致赞同。 王献术同志平时对自己的要求很严,对所里的各项规章制度执行起来从不走样。他常说:“我是一名共     

扎根深山不言苦 矢志不渝做卫士

宁夏石嘴山市工商局白芨沟工商所地处贺兰山腹地,是石嘴山市工商局最偏远的一个基层所。这里山大沟深,海拔1900米,空气稀薄,工作环境相当艰苦。白芨沟工商所现有8名工商干部,大都是30多岁的青年,管辖着白芨沟和大峰矿两个矿区400余户个体工商户和40余家企业。白芨沟盛产世界有名的太西煤,因此不少利欲熏心者把眼光盯向了这里。为保护国家资源,严厉打击非法开采行为,维护正常的煤炭生产秩序,白芨沟工商所8名工作人员制定了周密的监督检查计划,每周都严格地按照计划深入山沟进行巡查。虽然所里有车,但煤炭工作的性质使得生产企业全在深山沟里,…     

长大后，我就成了你

小时候，第一次去邻近的工商所玩耍，从此，我就认识了你——头顶国徽，肩扛红盾的工商叔叔．你骑着自行车从外面回来，满头大汗，对着我们几个在所里玩得不亦乐乎的孩子露出开心的笑容，那是我第一次看见你肩上的红色盾牌，我分明地看见它在你的微笑中闪耀。     

山东淄博:高新区卫固工商所开展思想解放大讨论

自开展解放思想大讨论活动以来,卫固工商所采取多项措施推动活动。一是对照分局学习材料,认真记好读书笔记,目前所里人员每人摘抄文献资料达两万字,还写出了心得体会。二是印制《征求意见表》,从服务态度、工作效率、廉政建设等方面,广泛向辖区监管服务对象征求意见。     

观点

工商所切莫再成“小机关”基层所人少事多，机关人多事少，所以不少地方都抓紧实行小局大所的改革，很大程度上改变了这种状况。可有的地方改革发展趋向却离目标越来越远：人员从机关分流到所后，并没有真正充实到第一线，而是由所里设立了内勤、会计、电脑员、档案员、商广员、合同员、法制员等岗位，与机关的职能科室大致对等，这“八大员”有不少是专职的，因此最终没有增强基层巡查监管执法的力量，而是使工商所又成了一个“小机关”。■（冯如雁）朱基总理指出：工商行政管理部门要当好市场运行的“裁判员”。现在，各地都在积极贯彻落…     

用好两个“半小时”

两个“半小时”是指工商所巡查人员上午出门巡查前的“半小时”和下午巡查回所后至下班前的“半小时”。“两整顿”之前,所里干部一般都是签完到后,沏茶倒水,上街买早点,半个小时很快也就过去了。下午巡查回所后,也无非是东站西立,无所事事摆龙门阵。为改变这种状况,所里决定借这次“两整顿”的东风,从一天两头的“半小时”入手,狠抓队伍作风建设。为此布置阶段工作、通报各责任区情况、传达上级会议精神、学习相关文件、召开干部会议都安排在早晨半小时;而填写巡查日记,撰写心得笔记和组织政治、业务、法规知识学习,安排在下午半小时。通过…     

菜园飘香

在幕阜山脚下，鄂赣交界处，有一个只有三个人的工商所——洋港工商所，该工商所离市区83公里，是一个偏远小所。这里远离城市的热闹繁华，更多的时候让人感受到的是简单、孤独、枯燥。     

打假七式

木厂工商所辖区南临六安市区，北与寿县相距不远，２０３省道纵贯南北，在制假、售假者的眼中是难得的“风水宝地”———城乡结合、交通便利。然而，木厂工商所却把不法分子的风水宝地变成他们的美梦坟场。其中缘由，全在打假七式。一、采取感性辨别和科学鉴定相结合的办法识别假货。木厂工商所经常请有关专业人士到所里向各位同志传经授道、面授机宜，使每位执法者都练就一双识别假冒伪劣的“火眼金睛”。当然对一些可疑商品也采取抽样送检的办法进行识别。二、组织全所人员学习有关法律、法规，所办案子个个都是铁案。打假人员在具体办案…     

高山一枝花

高山一枝花轶群榛子乡工商所是湖北省兴山县工商局所属９个工商所中最偏远，海拔最高的一个所。４月中旬，我们在采访三峡工程与移民的同时，借机走访了这个１９９５年度被命名为湖北省工商系统先进工商所的单位。只有５个人的工商所座落在海拔１４００米的高山之中，这里...     

要让基层工作有法可依

当前工商系统正面临着工商职能调整等现状,抓好所里的队伍稳定工作是当前的要务之一。在思想上,下元工商所强调工商系统一贯的良好作风和纪律;在工作上,全所做好日常监管,尤其在山西省区一级食品监管职能尚未移交的情况下,继续履行好工商的监管职能,完成上级交派的各项任务。     

对年检审核员制度 实施的体会和建议

我是长兴县工商局和平工商所的一名干部,今年2月经过业务培训和考核,我和所里的另一位同志荣幸地成为首批16名持证上岗年检审核员中的一员。3月1日正式上岗后,截至目前,我已经办理了270多家企业的年检审核业务,占辖区应参检企业的60%。     

并所合署以后……

浙江省嘉善县工商局原有工商所８个 ,基本上是在８０年代后根据行政区划陆续设置的。随着经济的发展 ,工商部门监管职能的转变 ,原有基层所的设置和布局日益暴露出一些弊端 :工商所数量多、规模小、人员少 ,内部组织机构不健全 ,监管职能不到位。１９９９年４月 ,嘉善县工商局在工商所的设置上进行了大胆探索 ,作了较大的调整 ,将原建制的８个工商所调整为４个工商所 ,实行合署办公。合署办公并不是简单的一加一等二 ,并所时既要考虑工商所监管力量加强 ,又要考虑局机关新设机构力量的充实。合署后 ,人员最多的工商所２３人（合署前最多１５…     

实施“三制一规范”推动个私监管改革

国家工商局提出个私工作重心转移以来,沈阳市工商局苏家屯分局在个私监管工作中通过实施“三制一规范”,即交费制、巡管制、协管制和规范化管理,实现了监管职能的彻底转变。一、交费制,实现个体管理费由“下收式”向“上缴式”转变个体管理费由管理员下到业户中直接收取,然后交到所里的方式可称为“下收式”。而个体工商户每月按工商所规定的地点（工商所所在地）、规定的日期（１—５日）、规定的标准主动到工商所缴纳管理费,称“交费制”。由下收式转为上缴式,解决了以往缴费中存在的问题,一是个体工商户由被动交费为主动缴费,履行法定义…     

留言牌小作用大

河北武安县工商局午汲工商所是一个农村综合所，所辖区方圆数十里，担负着５０多个村，７００多家企业，２０００多商户的工商行政管理工作，点多面广，外出事务也多。针对这种情况，午汲工商所建立实行了“去向留言牌”制度，牌虽不大，却一牌多能，起到了明显的强化管理、优化服务的作用。“去向留言牌”设置在大院显著位置，主要标明：工作人员姓名、去向、工作内容及任务、赶回时间、如有紧急情况联系方法。所里规定工作人员只要外出，必须在留言牌上留言。通过留言牌，干部职工每人每日工作在岗情况在留言牌上一目了然，使所长能够全面…