关于建筑施工企业挂靠经营行为认定和相应会计处理的初探

挂靠经营,目前在我国企业、尤其是建筑施工业的经营实践中,已成为一种非常普遍的经营方式,但我国相关的法规又明令禁止一些行业的类似于挂靠的经营方式,致使我国的企业会计制度、会计准则,未对挂靠企业的会计处理予以明确的规范,从而导致相关企业挂靠业务会计处理的无章可循和应缴纳税金的流失。为此,本文尝试着对涉及挂靠经营的相关规范、包括会计制度、会计准则所持立场的重新梳理、重新解读,以求对"挂靠"这种经营方式有一个实事求是的认定,并进而对相应的会计处理进行了一些有益的探索,希望能促进我国会计理论、会计实务在相关领域的进一步发展。     

浅析建筑施工领域的挂靠经营

本文主要介绍了当前建筑施工领域所存在的普遍现象“挂靠经营”的存在根源、法律特征,以及由此所产生的合同关系、后果及隐患,最后还对建筑市场如何避免“挂靠经营”进行了深入的分析。     

建筑工程挂靠中的法律关系与责任承担

长期以来，挂靠问题一直都是建筑工程领域难以清除的痼疾，严重影响建筑工程行业的市场秩序，也给行业内相关企业带来巨大经济和法律风险。挂靠关系涉及各方相互之间的法律关系，挂靠人与被挂靠人之间由于违反法律法规强制性规定而无效，挂靠人与发包人之间则套用“实际施工人”规则，属于对无效合同相对性的突破；被挂靠人与发包人之间名义上的合同关系亦为无效合同，但基于无效合同的相对性弱化和侵权责任原则，被挂靠人应就质量、工期等问题和挂靠人承担连带责任；就挂靠关系中发生的相应法律责任，以质量责任、劳动报酬纠纷责任和人事损害赔偿责任而言，挂靠双方均应当承担连带赔偿责任。     

建筑施工合同中挂靠经营法律关系探讨

本文通过对建筑施工企业中大量存在的挂靠经营现象进行探讨，通过对挂靠经营行为的分析，结合国家相关的法律及司法解释揭示其违法性；并进一步揭开实际施工人的诉讼地位以及实际施工人在诉讼过程中利用相关法律规避管辖的手段。通过对挂靠经营性质的分析寻找相应的规避措施及方法，从而规范施工合同签订，保证工程质量，控制法律风险。     

建筑企业挂靠的风险与控制

在施工领域里,"挂靠"经营是业内普遍存在的事实,由此引发的法律纠纷时有发生.文章对"挂靠"经营带来的法律、财务和税务风险进行剖析,重点从财务和税务管理层面对如何加强风险控制、减少损失提出对策.     

企业应承担社会责任吗?

企业是以赢利为目的的经济组织,严格说来,只要它的经营活动是在法律允许的范围内进行,社会对企业就应该无所他求.     

建筑施工企业工程挂靠经营的税收征管问题及对策

建筑施工企业是一个劳动密集型产业,涉及面广,就业率高,相对其他行业准入门槛低,科技含量不高,技术更新速度慢。由于建筑市场不规范,许多无证企业或个人利用社会关系,承接工程后,挂靠联营施工企业,偷逃税款,严重扰乱了建筑市场,文章从挂靠联营的源头和存在的问题及如何应对提出自己的观点。     

建筑企业证书挂靠的风险与控制——基于某建筑业企业的实证分析

建筑企业证书挂靠过程中,需根据证书特点、特征、形式等因素进行综合分析,准确判断挂靠可能产生的各类问题,分析可能造成法律风险的潜在因素。依据挂靠人员采取的具体挂靠时间、过程、模式等内容,采用合理规范的风险防范操作措施,加强对建筑企业证书挂靠风险的调控分析,确定建筑企业实证挂靠的操作过程。本文将以某建筑企业的实证挂靠内容为依据进行综合分析,研究挂靠过程中可能存在的潜在风险及相关控制方法。     

借梯上楼 登高制胜

《兵经百篇》中指出:“艰于力则借敌之力,……吾欲为者诱敌役,则敌力借矣。”意思是说,当自己的力量不足时就应该借助他人的力量,……对我想做的事情,诱使他人为之出力,这时他人的力量就被借了。广借外力,是企业经营的普遍原则,许多经营有道的企业无不在“借”字上大做文章。由此形成的“借梯上楼,登高制胜”谋略是指:企业在其经营活动中,要善于借助社会或他人的力量来充实、提高自己的实力,使自己的经营登上一个新台阶,占据市场的有利地位,取得市场竞争的主动权,获取经营成功。这一谋略已被众多企业运用于经营实践,而且“借梯”的形式不断变化,方法不断更新,内容不断丰富。     

红帽子企业及其产权问题

红帽子企业由来 所谓红帽子企业,是指由私人资本 投资设立,而又以公有制企业(包括国 有和集体企业)的名义进行注册登记的 企业,或者挂靠在公有制企业之下的企 业,即名为公有制企业实为私有制企业。 红帽子企业是一个历史现象,必须 用历史的眼光来看待。改革开放前,中国     

企业经营文化 企业组织文化 企业文化体系

企业经营文化企业在长期的经营活动中所形成的特有的思维方式与行为模式。它又可以分为企业经营观念与经营行为方式两个层次。经营观念是指企业经营活动的基本出发点和目标以及为实现这一目标而制定的战略思想,其中经营活动的出发点即“为什么而经营”是最重要的。经营行为方式是指企业员工在经营行为中共同遵循的、     

企业应如何依法保护商业秘密

<正> 商业秘密是国际上通用的法律术语。我国1993年颁布的《反不正当竞争法》和1997年颁布的新《刑法》将商业秘密定义为:"不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。"商业秘密泄露的途径主要为:①一些人以盗窃手段获取权利人的商业秘密;②有些企业以利诱获取权利人的商业秘密;③个别企业或个人以威胁、强迫等手段从有关人员处索取权利人的商业秘密;④也有些企业或个人以其他不正当手段,套取他人的商业秘密。商业秘密被泄露之后,商业秘密的非法获得者披露、使用或允许他人使用该项商业秘密即构成侵犯商业秘密的行为。此外,合同当事人或企业职工违反约定,披露、使用或者允许他人使用其掌握的商业秘密;第三者明知或者应知侵权人非法获取商业秘密或违反约定的情况下,仍然接受、使用或披露     

松下幸之助的经营哲学

松下幸之助往长期的企业经营中，形成了自己独特的经营理念。概括起来，以“自来水哲学”、“堤坝式经营”和“玻璃式经营”最为重要。     

制止“假集体”现象的几点意见

个体及私营企业以集体企业名义登记注册，从事经营活动，是近几年我国商品经济发展的一种特殊现象，这种企业通常被人们称为“假集体”，它扰乱了社会经济秩序，破坏了商品正常流通渠道，逃避国家管理部门监督。     

浅谈如何在企业中创建“节约型”班组

随着社会主义市场经济的建立和完善,企业内部改革的深化,石油企业内部管理从粗放型逐步转向高、严、细、实、全的管理模式。企业必须以经济效益为中心开展各项工作,而班组是企业的细胞,作为企业最小的基层管理组织,是企业生产经营的基础环节．班组如何从实际出发真正在“节约”上做好文章,提高员工的节能意识,降低资源消耗,是进一步推进班组建设,进而以“五型”班组建设为载体,为企业营造发展循环经济的良好氛围．也是“科学发展观”在企业生产经营活动中的重要体现．所以开展好创建节约型班组活动．是直接关系到企业有限资源的合理使用和提升企业整体经济效益的重要环节。     

建筑工程项目挂靠的相关问题探讨

建筑工程项目挂靠是工程项目总承包人将工程项目转包、分包的一种形式,这种行为是法律所不容的。但是它却是自我国将建筑业推向市场以来无法杜绝的问题,是建筑施工队伍带项目流动的一种常见形式,它的存在会给企业带来一定的经营风险。因此,在生产经验活动中如何化不利因素为有利因素,成为工程项目总承包企业面临的难题。本文就工程项目挂靠易出现的问题及防范的措施进行了探讨。     

功过是非“红帽子”

<正>在民营经济发展和改革历程中,“红帽子”现象一直 是一个值得关注的现象。 所谓红帽子企业,就是名为国有企业或者集体企业, 实为私人企业。它是由私人投资经营,却以国有企业或者 集体企业的名义注册登记,或者挂靠在国有企业或者集体 企业之下的企业。     

会计收入与计税收入之差异比较分析

会计中收入是指企业在销售商品、提供劳务及他人使用本企业资产等日常经营活动中形成的经济利益的总流人。而在税法中收入是指增加企业经济利益的全部流入。本文以商品销售收入确认的差异为例来说明二者之间的差异。     

国企客运车辆公车公营模式分析

本文通过对国企客运车辆的现状分析,提出从挂靠转变为"公车公营"的车辆经营模式,并给出相应措施,对国有客运企业整体发展意义重大。     

企业战略及其定位分析

<正> 企业管理与企业的经营是两个不同的问题。管理强调的是企业各方面资源的有效配置和合理的使用;企业经营是在管理的基础上,进一步运作企业,并保持管理的有效性和长期性,同时还要使企业的环境(既包括内部环境,也包括外部环境)始终处于“激愤”、“投向”的状态。企业战略是为使企业能够与其相关的企业有一个“差异”,并根据自己企业的特点或发展目标,制定出自己企业的经营方案、经营模式。