以人为本 加强离退休片区文化建设的实践与探索

离退休老同志是我们企业的宝贵财富,是企业和谐稳定、科学发展中不可替代的重要群体和后方力量。如何积极践行敬老文化,创新服务管理,进一步推动离退休工作迈上新台阶,是值得我们积极探索并努力解决的课题。加强离退休文化建设是离退休管理至关重要的工作之一。进入新的历史时期,我们重点就开展离退休片区文化建设进行了初步实践和探索。     

离退休职工精神文化生活探索

<正>中国石油天然气集团公司眼下拥有40多万离退休职工,探索和实践新时期如何进一步丰富离退休职工的精神文化生活,特别是办好各企事业单位的活动中心、老年大学,对于提升离退休服务管理工作水平,维护离退休职工队伍和谐稳定,促进综合性国际能源公司建设,具有十分重要的作用。加强活动中心、老年大学工作,是贯彻落实科学发展观的需要,是构建社会主义和谐社会的需要,更是实现老同志老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为的重要途径和办法。     

提高离退休管理工作者素质的几点思考

离退休工作主要是通过离退休工作部门的同志来做,离退休工作者队伍的素质如何,直接关系到党和国家离退休政策的贯彻执行,关系到广大离退休老同志的晚年生活。要做好新形势下的离退休工作,必须注重提高工作人员队伍整体素质,不断创新做好离退休工作思维方式和工作方法。一、离退休工作人员应具备的基本素质老同志是党和国家的宝贵财富,     

满腔热情做好离退休人员信访接待工作

离退休人员信访工作是企业联系了解老同志、倾听老同志意见的重要渠道，是为离退休老同志排忧解难、密切与离退休人员联系的重要途径，也是接受离退休人员监督、加强离退休工作的重要手段。通过学习和信访工作的实践，我们深切感到，在接待离退休老同志的信访工作中，除了严格按照《规定》和《工作程序》要求办事，还应满腔热情，讲究方法，努力提升信访工作的艺术水平。     

南化离退休工作突出“三个聚焦”

正南化公司离退休工作聚焦政治引领、文化内涵和服务平台,不断加强队伍建设,丰富离退休文化生活,积极发挥老同志传帮带作用。南化公司积极贯彻落实集团公司离退休工作会议精神,突出"四个聚焦",着力构建全局联动、层次分明、责任清晰的离退休工作新格局。聚焦政治引领,强化组织力提升南化公司坚持把离退休人员政治建设摆在首位。一是引导好老同志老党员的政治热情,使之成为关心     

满怀感情 主动服务 促进集团和谐建设

10年来，在集团公司党组的关心重视下，在总部有关部门的大力支持下，集团公司离退休老干部工作取得了可喜成效。离退休人员的政治待遇、生活待遇全面落实，离退休党支部建设、精神文明建设以及老年文体工作取得可喜成绩。老同志老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为得到较好体现。离退休干部工作形成了较为完善的制度体系和较为鲜明的自身特点。     

加强企业离退休人员管理必须从做好服务入手

企业离退休人员的管理服务工作,是企业管理工作的重要组成部分。在新时期新形势下,如何开展企业离退休人员的管理工作,让企业离退休人员安居乐业,是当前及今后一个时期企业离退休人员管理服务工作的重点。     

高校离退休教职工档案信息化建设的实践与思考

本文以河南大学离退休教职工档案信息化建设的实践为例,论述了高校离退休教职工档案信息化建设的必要性,提出了高校离退休教职工档案信息化建设的途径及应注意的问题,以期为高校离退休教职工服务管理提供有益借鉴。     

论国企离退休人员的管理与服务

做好离退休人员的管理与服务工作是我国不断提高人力资源管理水平的重要内容。随着我国人口老龄化程度的加深,离退休人员的数量逐渐增多,做好离退休人员管理与服务成为国企工作的重要组成部分。本文就重点分析了如何做好国企离退休人员的管理和服务。     

如何做好新形势下离退休职工管理服务工作

胡锦涛总书记在党的十七大报告中强调，要“全面做好离退休干部工作”。这深刻体现了党对离退休工作的高度重视和对老同志的关爱，为各基层单位做好新形势下离退休职工管理服务工作指明了方向。结合中国核动力研究设计院的实际情况，我有以下几点体会：     

浅谈企业离退休职工社会化管理存在的问题及对策

企业离退休人员管理向社会化过渡,是建立社会主义市场经济体制和现代化企业制度的要求,也是一种必然趋势。当前社会主义市场经济条件下,我国离退休人员管理社会化工作基础较薄弱,受企业本身、社会保障机制、法制建设完善程度等方面影响,企业离退休人员社会化管理工作仍存在不少问     

加强和改进新形势下老年思想政治工作研究

近几年来,中国石油职工思想政治工作研究,在中国石油职工思想政治工作研究会的指导下,紧密结合离退休工作的实际,坚持以调研为中心,以应用为目的,开展了一系列富有成效的研究活动,对于加强和改进老年思想政治工作, 保持离退休职工队伍稳定,为集团公司率先建成一流的社会主义现代化企业和具有国际竞争力的跨国企业集团提供了思想保证。一、以调研为中心,推动离退休职工思想政治工作上水平调查研究是离退休职工思想政治工作的重要内容,是掌     

丰富老年文化共建和谐武钢

武钢现有离退居休人员78880多人，其中离退休老干部近两千人，分别由老干部管理中心和退居休人员管理中心主管。这两个中心在通常情况下分别开展老年文化活动，遇有重大活动，则两家联手，并与武钢工会通力合作，围绕企业工作重心，组织离退休人员开展有规模、有层次、有声势的老年文化活动，给全体武钢人留下深刻印象，     

做好改革攻坚阶段的离退休工作

当前，国有企业改革正处在攻坚阶段和关键时期，离退休工作面临着新的形势和任务。离退休人员数量不断增加，队伍不断扩大，管理任务繁重；涉及老同志利益方面的问题越来越多，思想政治工作和维护稳定的任务繁重；老同志物质、精神文化方面的需求日益广泛，组织老同志学习和开展文体健身活动的任务繁重；老同志随着年龄的增长，健康状况越来越差，体弱多病，行动不便，服务的任务日益繁重，等等。如何加强国有企业离退休工作是国有企业面临的一个现实的课题。为此，我认为在搞好企业离退休工作上，要切实做到“六个到位”。     

离退休人员分类服务和管理的实践与探索

离退休人员的服务管理工作是一项政策性强、涉及面广、纷繁复杂的工作.离退休人员服务管理工作质量的高低,关系着离退休人员的晚年幸福、家庭和睦和社会稳定.党的十八大明确提出：“全面做好离退休干部工作”,这是党中央继党的十七大之后再次提出做好老干部工作的“十一字”总体要求.     

做好离退休干部思想政治工作

电力体制改革正在整体推进，已进入改革关键时期。利益格局的重新调整，势必会直接触及到离退休职工的切身利益。一些老同志的思想较为活跃。为了让企业离退休职工能够正确把握、全面理解十六大精神，真正做到“政治坚定、思想常新、理想永存”，为电力企业改革、发展、稳定做贡献，我认为，做好企业离退休职工思想政治工作应从以下几个方面入手：一、迅速兴起深入学习十六大精神的热潮，切实把思想和行动统一到十六大精神上来要把组织广大老同志学习党的十六大精神作为当前离退休工作的头等大事。使广大离退休职工充分认识到我们既是建设小…     

提高离退休管理工作的服务意识

在新的形势下,面对离退休服务管理工作中出现的新情况、新问题,以改革创新的精神,积极寻找突破,科学定位,认真研究,强化服务,不断提升离退休人员的服务管理水平,是摆在我们面前亟待解决的一个重要课题. 加强支部建设发挥核心作用 加强组织建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用.认真做好组织建设的基础工作,选好配好党支部领导班子,由党性强、作风正、身体好、威望高的老党员担任支部委员,党小组长则由工作积极性高、具有较强服务意识的党员担任.国网宁夏电力公司离退休党员较多,居住分散,机关本部离退休党总支将181名党员按照便于管理、便于开展活动和就近原则,划分为7个党支部,同时结合实际情况,又划分了若干个党小组,做到每个党员都有人负责管理和服务,要求支委班子成员经常与党员保持联系,随时了解和掌握支部内党员的情况.     

做好老干部管理是一种责任

作为中核集团公司离退休干部管理工作者,只有不断地加强学习,使离退休老干部的管理工作更加规范、服务更加到位、工作更加主动、态度更加热情,并且使广大干部职工支持这项工作,离退休干部积极配合这项工作,才能使中核集团公司的离退休老干部管理工作有创新、有发展,管理水平和服务质量有提高,才能让集团公司放心、老干部满意。     

发挥老年大学特色文化引领作用

党的十八大报告强调指出：“开展群众性文化活动，引导群众在文化建设中自我表现、自我教育、自我服务。”国有大中型企业兴办老年大学，在构建企业终身教育体系，活跃社区群众性文化，建设和谐矿区等方面，是具有引领作用的一支重要力量。近年来，青海油田党政组织和离退休管理部门结合离退休老同志逐年增多的实际，重点加强老年大学建设，更好地发挥老年特色文化的引领作用，调动了老年人参与油田文化建设的激情，满足老年人精神文化需求，使“老有所学、老有所乐、老有所为”的宗旨更好地落到实处。     

做好离退休工作 建设和谐石化

构建社会主义和谐社会，是我们党从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务，党的十六届六中全会《决定》把构建社会主义和谐社会提到确保党的事业兴旺发达和长治久安的战略高度来思考，反映了建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的内在要求，体现了全党全国各族人民的共同愿望。集团公司党组书记、总经理陈同海同志最近在对有关工作的批示中指出：“当前石化工业发展改革的任务相当繁重，竞争也很激烈，构建一个和谐石化，对我们事业的发展至关重要。和谐出凝聚力，和谐能激发人们的创造能力”。离退休工作既是党的干部工作的一项重要任务，也是建设和谐社会和和谐石化的一个重要方面。因此，做好离退休工作，让离退休人员在和谐社会、和谐石化的建设中亲身体验”老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的生活，发挥离退休人员在构建和谐社会、建设和谐石化中的作用，共享改革发展的成果，这是落实《决定》的要求，也是党组交给我们的重要任务。