为中小企业发展营造良好的法律环境

目前,我国的中小企业大部分经营比较困难。为此,中央采取的对国有中小企业放开搞活的体制改革政策显然是必要的。但是,还必须看到体制以外的另一方面,即如果没有一个良好的法律环境,中小企业也是难以发展的。因而,为中小企业营造一个良好的法律环境是当前一项重要的任务。 一、要为中小企业发展营造一个平等的法律环境 “在法律面前人人平等”是世界所有国家的一条基本原则。所谓“平等”,就是指在立法上、在法律的适用上都是平等的,没有     

农业企业经营要素配置环境分析

农业企业经营要素的配置环境主要包括三方面:涵盖农业宏观管理体制及与此相配套的政策、法律、技术和文化环境的宏观体制环境,国内外市场环境和农业生产的自然环境。而企业面对日益复杂且快速多变的发展环境,如何应对环境变化、适应及改造环境就成为企业管理最为迫切的任务之一。     

我国企业并购的体制环境与策略

我国企业并购面临体制环境的特殊性,适应体制环境的战略选择包括:充分利用体制环境的优惠、完善政府在并购中体制环境的导向、妥善处理冗员问题。     

营造民营经济高质量发展环境的若干问题及对策

改革开放40多年来,我国一些地方主要靠减税让利、拼资源、拼政策促进民营经济发展,并取得显著成效。但随着民营经济进入高质量发展阶段,"要素红利"逐渐让位于"创新红利","政策红利"逐渐让位于"制度红利",发展环境的重要价值更加凸显。良好的发展环境有利于激发各类市场主体特别是民营经济的活力,而优化环境是一项常抓常新的系统工程,需要平稳有序推进。当前,我国民营经济发展环境还存在营商环境总体评价较低、政策环境难以保障政策有效落实、法制环境仍存在不平等现象、融资环境难以满足民营企业融资需求、科技创新环境缺乏活力、人文社会环境对民营经济存在偏见、市场环境不公平、社会服务环境尚不成熟等问题,在一定程度上制约了民营经济发展。破解民营经济当前遇到的困难,就必须优化民营经济营商环境、提供优质公正的政策环境、形成公正透明的法制环境、创造优良有序的融资环境、建设健康宽容的科技创新环境、形成开放包容的人文社会环境、营造公平竞争的市场环境、创建优良便捷的社会服务环境。     

科技型小微企业发展环境及政策支撑体系研究

科技型小微企业作为技术创新的基础力量,对实现产业结构升级、提高产品附、值和提升综合竞争力意义重大,但是当前科技型小微企业的发展还面临诸多问题。深入分析了科技型小微企业所面对的国内外经济形势,以及身处的创业环境、融资环境和法律环境,并针对改善科技型小微企业发展环境提出政策建议。     

企业环境责任与企业识别系统中的环境形象设计

在可持续发展思想和社会市场营销观念的指导下,企业必须自觉、主动地关注环境问题,遵循环境道德伦理,履行应尽的环境责任,并融入、体现在企业识别系统设计中,塑造良好的企业环境形象,才能赢得市场竞争优势,实现可持续发展的目标。     

浅谈政治法律环境与会计信息失真之间的关系

一、政治环境方面 1．我国政治环境的基本状况。 目前中国的市场经济体制还没有真正完善起来，仍然处于传统的计划经济体制向现代的市场经济体制转型过程中。尽管近年来中国的市场经济取得了较快发展，但市场体系还不够完善，市场的发育程度还有待于提高。从宏观层次上看，近年来，国家调控经济的手段仍以财政政策为主，货币政策所起的作用仍不明显；从微观层次上看，企业改革，特别是国有大中型企业改革的目标，即建立规范的现代公司制度的目标还没有实现；从资本市场看，政府对深、沪两市证券市场的干预较为明显，     

企业环境社会责任的经济法制度支撑

企业社会责任观念是构建企业和社会和谐关系的一种基本思想.企业环境社会责任是企业承担广泛社会责任的重要方面.环境问题的日益恶化引发了人们对自身生产生活方式的反思,也使得传统企业社会责任的内容得以深化,从最开始的劳工问题和慈善事业扩展到了环境领域.企业环境社会责任理论的出现,为我们解决环境问题提供了一种新的范式.目前国内关于企业环境社会责任问题的专门研究并不多见,从经济法分析的角度更少.     

加强环境建设,实现西部经济的发展与繁荣

西部地区应加快内部的环境建设 ,努力创造良好的体制环境、政策环境和社会环境 ,配合国家产业结构调整政策 ,实现西部地区经济的持续发展与繁荣。     

浅谈企业财务风险的识别及防范对策

财务风险是企业自始至终面临的一种客观事实，特别是加入WTO后，我国企业逐渐失去体制和行业垄断这两个规避风险的屏障，其面对的资本市场以及所处的法律和税收环境、风险环境等已经发生深刻变化。企业理财环境的变化导致企业经营面临更大的市场风险，因此，企业经营管理只有树立财务风险观念，建立和完善风险防御机制，通过科学的策略和方法来及时有效地防范和控制财务风险，     

基于长株潭“两型社会”建设的资源环境政策反馈机制研究

资源环境政策反馈机制的健全与完善,有利于促进长株潭地区资源环境和经济协调发展.当前,该地区的资源环境政策反馈机制还存在一些问题.本文对相关问题的解决进行了探讨.     

创新性理解与实施合同环境服务模式

虽然业内对"合同环境服务"抱有很高的热情,但这一模式从理念到实施都还存在不少问题,例如技术层面的付费问题、服务标准问题、技术集成问题,以及宏观政策层面的外部化问题和法制化问题等。近年来,在日益广阔的市场需求与密集出台的政策扶持下,我国环境产业取得了快速的发展,在为"十一五"减排目标的实现做出贡献的同时,也孕育出一批有实力的环保企业。面对"十二五"时期更多更严格的环保任务及全社会3.4万亿元的环保投资需求,环保产业有关各方应以何种方式参与其中,激发需求,规范和促进自     

浅谈企业营销弊病

改革开放以来 ,计划经济体制下的企业逐步走向市场 ,企业营销的观念正在更新 ,营销的手段越来越丰富。但在目前我国政治体制和经济体制都还没有完成转型 ,即计划经济模式和市场经济模式混合表现条件下 ,原有计划经济体制下遗留的问题 ,诸如重复建设、注重生产忽略市场、注重销售忽略服务等 ,都要现有企业去克服。经营惯性的延续和变革的要求 ,使企业一方面自觉不自觉地沿用以前的经营手段 ,一方面又不得不从头学习现代营销理念。在还没有树立现代营销观念 ,营销手段还没能运用自如的时候 ,企业往往容易产生错误 ,在现代经济中沿袭以前熟悉的…     

小微企业生态环境与企业创新绩效——基于江苏省调查数据的实证研究

该文采用江苏省13个地级市2864家小微企业调查数据,通过构建结构方程模型,探讨小微企业生态环境对企业创新绩效的影响及作用机制,揭示小微企业创新环境在生态环境及企业绩效之间的中介效应。研究发现,小微企业生态环境(金融环境、政策环境、生产环境、市场环境)对企业绩效有显著正向影响。创新环境在市场环境、政策环境、金融环境和企业绩效之间起到部分中介作用。金融环境、政策环境、市场环境对小微企业创新环境有显著正向影响,且影响程度由大到小依次为市场环境、政策环境、金融环境。     

浅议企业会计政策选择的动机和趋势

在我国，随着社会主义市场经济体制的建立，会计政策选择成为企业的必然，社会主义市场经济的确立，改变了国家与企业的关系，扩大了企业自主权，同时宏观经济环境复杂多变，这些均对企业的会计工作提出了许多新的要求，从而形成了企业会计政策选择的客观环境，使会计政策选择这项工作变的十分必要。     

欧美日农业环境政策对我国农业生态环境治理的启示

当今的主要发达国家,都曾在自己的发展过程中经历了牺牲环境、消耗资源来谋求增长,然后再通过环境修复治理、产业结构调整实现节能降耗,建设环境友好型社会的过程。中国在经历了60余年的全面发展建设后,也面临同样的历史课题。中国在完成这一转变的过程中,无疑需要借鉴发达国家的体制经验、法律规范以及引进比较先进成熟的相关技术成果,其中在相对落后的农业环境建设问题上更急切需要成果借鉴。文章以可持续发展理念的提出作为农业环境政策展开的背景,通过对欧美日农业环境政策的概括性介绍,提出改善我国农业生态环境的相关政策启示。     

低碳经济背景下现代企业的社会责任研究--基于环境资本依赖视角

中国的环境问题日益严峻，企业应承担主要责任，正是由于污染负外部性使企业依赖环境资本获得超级收益。文章从企业以利润最大化为最终目标的角度出发，首先基于柯布-道格拉斯生产模型，分析了环境资本对企业最高收益的影响，发现加入环境资本的三重路径依赖与传统双重路径依赖的资源最优化配置存在差异。其次文章依据污染强度区分行业异质性，运用DEA方法对产业全要素生产率进行了测算，发现考虑了环境资本的绿色全要素生产率普遍下降，进一步印证了环境资本对企业发展的额外贡献。研究发现企业的可持续发展必须克服典型的经济理性，内化环境污染成本，转变为“环境经济人”。同时政府需要实施环境规制，并防止企业发生寻租行为，从体制政策和市场调节多方面入手，提高现代企业主动承担环境社会责任的自觉性，以促进经济可持续发展。     

启动环境资源市场--对《环境经济探索:机制与政策》一书评介

由滕有正、刘钟龄等编著的《环境经济探索：机制与政策》（以下简称《探索》）一书，可以说是从全面适应社会主义市场经济体制的视角对环境保护问题给予了新的考虑。该书是一项国家“九五”社科规划项目的研究成果，得到“李继侗生态与环境科学论丛”和内蒙古大学出版社基金的资助，内蒙古大学出版社2001年2月出版。《探索》一书从阐述环境、资源、外部性、公共物品等环境经济学范畴的相互关系入手，说明环境资源配置理论的历史发展，重点分析政府调控、市场机制、社会制衡等调节机制作用于环境资源配置的优劣及其原因，分析法律、行政、经…     

营造良好的东北地区国有企业发展环境

营造良好的东北地区国有企业发展环境，要优化国有企业改造的政策环境，尽快解决企业改制成本过高的问题；减轻国有企业的历史包袱和社会负担；建立多元化的投融资体制，改善融资环境；积极改善国有企业的人才环境。     

注重人才资源开发的整体性效果

前不久,无锡市委、市政府出台了“关于进一步加强人才资源开发与管理,构筑我市人才高地的若干规定”、“关于引进海外留学人才来锡创业服务的若干规定”等一系列政策文件,充分肯定了人事人才工作在社会经济生活中的基础性、战略性和决定性作用,更加强调了人才资源整体性开发的重要性。现结合人事人才工作实践,就整体性人才资源开发急需关注的几个问题,谈点浅见。 一、根据以人为本的人才开发理念,推进人才资本运行环境的整体建设 以往我们强调人才适应环境、适应体制多,而创新机制、改造适合人才成长发展环境的思考相对较少,加入WTO,人才的“国际竞争本地化”和“本地竞争国际化”是经济全球化的必然趋势,应该抛弃陈旧的观念,树立新颖的以人为本的人才开发理念——让体制适应人才,让环境适应人才。这