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从入世后市场竞争现状看,企业要生存发展,离不开科学系统的决策,"系统理论"在企业经营中的应用十分必要,运用该理论可以将企业各环节划分为若干个子系统,然后针对各子系统提供的相关信息要素,开发设计出经营决策会计信息系统,运用计算机技术进行最优方案的选择,并对其予以实施和控制,为实现企业价值 相似文献
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社会主义市场经济体制的建立,与计划经济相比较,对企业而言,实质的地方是失支了国客计划的保证,这就突出了企业经营决策中会计参与的重要席位,企业这个市场经济竞争的主体面临的是对市场变化趋势的预测, 相似文献
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<正>社会商品生产能力极大提高使消费者面临着纷繁复杂的商品和品牌选择,而消费者作为社会经济的参与者和商品价值的实现者,也必然成为价值最大化的追求者,他们对产品的满意度和再购买的可能性决定着企业生存发展。近年我国大多数企业,在市场秩序仍不规范的今天,在品尝着残酷竞争、削价竞销的苦果的同时,也在逐渐探求正确的企业竞争方式。顾客让渡价值 (customer delivered value)理论从顾客购买利益和购买成本分析的角度,为企业改善经营方向提供了一种全面的分析思路。本文试就我国目前中小企业主要问题及如何实践顾客让渡价值理论进行初步讨论。 相似文献
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世界高新技术革命的浪潮,把世界经济的竞争从物质资源竞争推向人力资源的竞争,对人力资源的开发、利用和管理成为人类社会经济发展的关键制约因素。知识经济的兴起和人本主义管理思潮的推动,人力资源已成为第一资源、第一资本和第一财富,成为决定企业乃至整个社会和经济发展的最为主要的资源,成为会计学科中一个新兴的研究领域,产生了会计领域的一个新兴分支——人力资源会计。人力资源会计就是把人力资源作为组织的一种资产来进行确认、计量和管理,利用人力资源成本和人力资源价值信息,进行人力资源管理的一种会计程序和方法。 相似文献
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长期以来,强调分工、专业、规范,精细的传统管理观念主导着企业经营管理理论和实践活动,对于处于成长初期和稳定的外部环境中的企业发展.起到了重要的作用。然而,当企业面临复杂多变和激烈竞争的环境.传统管理观念就暴露出来许多问题,大大束缚了企业做大做强的努力。 相似文献
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随着现代企业制度的不断确立,企业管理逐步认识到传统的完全成本法提供的会计信息越来越不能满足企业内部管理的需要,变动成本法为适用于面向未来,加强内部管理应运而生,这是由于变动成本法能够提供科学地反映成本与业务量之间,利润与销售量之间有关量的变化规律的信息,因而有助于加强成本管理,强化会计预测、决策职能。本就变动成本法在企业预测和决策中的应用,谈一点粗浅的看法。 相似文献
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目前,战略管理会计在我国仍处于理论研究和学术探讨阶段,尚未把它与推动企业战略管理的实践有机地结合起来,使之成为推动企业制度创新和管理发展的有力工具。本文就企业竞争的层次及其与战略管理会计的关系进行探讨,以求进一步推动我国管理会计的发展与应用。 相似文献
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知识型企业的出现在促进人类社会高速持续发展的同时也给会计界带来了冲击 ,企业的价值 ,特别是它的核心资本—智力资本的价值无法用传统的会计指标进行反映。本文拟对这方面进行浅析并提出一些弥补的办法。一、知识型企业以及它的核心要素—智力资本知识型企业是这样一种企业 :向客户提供服务并将全部服务贡献给客户 ,为适应不同客户需要而建立的机构和组织。其特点 :1 经营多样化 ,不易标准化 ;2 提供的服务具有创造性 ;3 人是企业存在和发展的关键 ;4 解决的问题具有复杂性和针对性。由此 ,知识型企业中的关键资源不再是货币资本或者生… 相似文献
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企业档案是一个企业活动的历史记录,企业风险决策对企业的持续发展起到至关重要的作用,那么在企业风险决策的过程中,企业档案又能发挥什么作用,以及目前企业在做决策的过程中对企业档案的利用现状如何呢?笔者对其进行了简单的分析。 相似文献
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投资风险是指企业在投资中的不确定性,传统的决策方式在某种意义上只是简单、直观的决策方法。本文说明VNM期望效用的理论是对每一种不确定性选择定义其确定性的等价,从而把不确定的问题转换为确定性效用来比较。通过引入确定性等值和风险升水来进一步解释投资决策,以期望更好掌握传统决策方式与效用理论的异同。 相似文献