浅析新时期黑龙江省农村信用社体制改革的发展方向

黑龙江省农村金融体制改革取得了较大的成绩,新时期农业经济的迅速发展又为农村金融业发展带来了巨大的机遇和挑战。新时期作为农村金融主力军的农村信用社,迫切需要进一步深化体制改革,找出存在的问题以及深层次的影响原因,探究农村信用社体制改革的发展方向,切实为农村经济的发展提供所需的资金支持,完善自身的服务"三农"的功能。     

农村信用社体制改革的问题探析

目前农村信用社进一步深化改革的时机已经成熟,正朝着商业化、股份化、规模化及市场化的方向发展,本文针对农村信用社改制过程中存在的问题进行分析探讨,并提出了相关的政策建议。     

深化农村信用社体制改革的六个问题

问题一:农村信用社产权制度应如何改革? (一)农村信用社产权制度的现状 一是农村信用社所有权不清晰.农村信用社是由广大农民、乡镇个体、私营企业入股组成,但农村信用社到底是谁的未真正落实.     

农村信用社改革与发展几个问题的探讨

在农村信用社建立至今的50年中，管理体制几经变更，但始终没有达到预期目标，其制度安排仍然存在一些非常严重的缺陷。当前，农村信用社的改革与发展已经成为农村金融体系，乃至整个金融体制改革的重点、难点和焦点问题。笔者就其中的四个问题发表一些看法、以活跃讨论。     

咸阳市农村信用社改革现状、问题及政策建议

1996年10月以来，按照党中央国务院关于农村信用社改革的一系列方针政策，农村信用社管理体制进行了重大改革，与农业银行脱离了隶属关系，成为农村金融的基础和金融体系的重要组成部分，在农业农村金融的基础和金融体系的重要组成部分，在农业与农村工作及经济发展过程中发挥了主渠道作用。但是，在新的经济形势下，尤其是在中国加入WTO形势下，客观上要求农村信用社进一步转换机制，深化改革，强化管理，防范和化解风险，迎接挑战，继续促进我国农业和农村经济的发展。本文就咸阳市农村金融体制改革情况加以研究，透视现状，分析问题，提出几点不成熟的政策建议，谨供参考。     

新时期农村信用社资金的有效营销

资金营销是农村信用的立社之本,是信用社收益的基本来源。在深化经营体制改革、加快业务发展的新形势下,如何更好地开展资金营销,提高农村信用社盈利水平,全面打造农村信用社综合竞争力．是当前亟待研究和解决的问题。     

新时期农村信用社资金的有效营销

资金营销是农村信用的立社之本,是信用社收益的基本来源。在深化经营体制改革、加快业务发展的新形势下,如何更好地开展资金营销,提高农村信用社盈利水平,全面打造农村信用社综合竞争力,是当前亟待研究和解决的问题。     

新时期财政税收体制改革的相关思考

随着我国经济的不断发展,人们越来越重视财政税收改革等相关问题,政府部门也在采取措施,加快税收体制改革的力度,以便能够更好地促进我国财政制度的发展进步,提升人们的生活质量水平.因此,在"十三五"时期,财政税收体制改革箭在弦上,政府部门需要紧抓机遇,求得创新性的突破.     

农村信用社历史包袱的界定及化解对策选择

消化历史包袱已成为当前农村信用社的一项战略任务,但历史包袱的准确含义一直比较模糊。本文对历史包袱的界定作了一些有益的尝试,并在此基础上提出了一些化解对策及建议。     

农村信用社历史包袱的界定及化解对策选择

消化历史包袱已成为当前农村信用社的一项战略任务,但历史包袱的准确含义一直比较模糊.本文对历史包袱的界定作了一些有益的尝试,并在此基础上提出了一些化解对策及建议.     

农村信用社内控机制建设的问题及改进建议

防范和化解经营风险,保证经营目标实现,是建立金融机构内控机制的主要原因。金融业是特殊行业,只要有信贷就有可能出现风险,并且风险的转化势必导致呆账增加,资产质量下降,严重的会造成经营困难。当前,农村信用社各类风险仍存在于业务的每个环节中,这些风险的产生都与金融机构内控制度不健全或内部控制形同虚设有关。为此,农村信用社必须重新审视内控机制建设的重要性,为自身稳定市场地位、提高核心竞争力创造条件。     

农村信用社管理体制改革的回顾

中国农村信用社是伴随着经济体制和金融体制改革逐步发展壮大的。1951年5月,中国人民银行在第一次全国农村金融工作会议上作出了大力发展农村信用社的决定,到1957年年底,全国共有农村信用社88368个。1956年至1973年期间,农村信用社曾两次划归农业银行管理,先后下放给人民公     

农村信用社体制改革的进一步探索

农村信用社(以下简称农信社)是农村金融的一个极其重要组成部分,但是当前农信社趋于"官办化"、"商业化",失去了为农村经济发展提供金融支持的初衷。本文依据我国农村经济的发展特点和现实状况,提出以合作制为主导的"农官商"三合一的股份合作制的体制改革,充分发挥其合作金融对农村经济发展的影响作用,促进农村经济发展。     

内蒙古农村信用社人力资源管理面临的问题及对策研究

近年来,内蒙古农村信用社坚持以科学发展观为指导,恪守服务"三农"宗旨,开拓创新,奋力拼搏,各项工作取得显著成就。随着金融体制改革不断深入,市场竞争不断加剧,内蒙古农村信用社改革发展日益面临新的困难和问题。其中人力资源管理基础薄弱,是制约其持续快速健康发展的重要因素。如何进一步夯实人力资源管理基础,加强和完善人力资源管理,是当前亟待解决的重大问题。     

农村信用社体制改革面临的问题与对策

当前,我国农村金融体系发生了很大变化,国有商业银行向城市收缩、向大户集中,农村政策性金融机构正在改革和调整,邮政储蓄银行的小额信贷已开始发放,典当商行、民间借贷纷纷抬头,对农村信用社的业务经营带来了很大的冲击,农村信用社在农村“一统天下”的局面正面临其他金融机构的“瓜分”。