在高起点上,发展两个文明建设——大屯龙东煤矿两个文明建设的调查思考

大屯煤电公司龙东煤矿位于江苏省沛县境内,在企业转换经营机制,建立社会主义市场经济的新形势下,始终把企业文明建设摆到突出位置,形成了具有本单位特色的企业文明建设路数,促进了企业两个文明建设的同步发展。自1993年甩掉了亏损帽子以来,累计盈利1.5亿元,先后被煤炭部命名为中     

坚持两手抓 不断创新武钢精神文明建设——武钢精神文明建设十年回顾

武钢第四次党代会以来,各级组织坚持"两个文明一起抓、两手都要硬"的方针,以思想道德建设为重点,以培养"四有"职工队伍为目标,不断加强和创新精神文明建设,促进了武钢的改革和生产经营不断向前发展,公司先后获得了武汉市精神文明建设先进单位、湖北省精神文明建设最佳单位、全国精神文明建设先进单位等称号。一、坚持两个文明一起抓的战略方针,使企业两个文明建设得到有机结合、协调发展十年来,武钢始终坚持两手抓、两手都要硬,在抓物质文明建设的同时,大力加强精神文明建设。党的十四届六中全会召开以后,武钢通过认真学习贯彻六中全会"关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》     

以“创让”活动为载体 提高精神文明创建水平

1997年以来,武钢从企业实际出发,在全公司范围内组织开展以"创文明岗位,让用户满意"(简称"创让")活动为载体的精神文明创建工作。经过3年多的不懈努力,共创建公司级文明岗位364个,厂矿级文明岗位4000多个,"创让"活动覆盖面达95%以上,基本形成了一套完善的"创让"活动运行模式,有效促进了企业两个文明建设有机结合,协调发展。近几年来,武钢先后被评为湖北省精神文明建设最佳单位、全国用户满意先进单位和全国精神文明建设先进单位,同时还涌现出一大批省、市、区精神文明创建活动先进集体和个人。一、把岗位作为企业精神文明创建工作的切入点,形成"创让"活动基本思路群众性精神文明创建活动是人民群众移风     

深化创建双文明单位活动

深化创建双文明单位活动本刊评论员最近，华北电管局对１９９５年度，在两个文明建设中取得突出成绩的２６个基层双文明建设先进单位作出表彰决定。其中有２１个单位又被命名为全国电力系统双文明单位。这标志着华北电力系统两个文明建设跃上了一个新的台阶。华北电力系统...     

抓基层党组织建设 促进安全文明双达标

抓基层党组织建设　促进安全文明双达标邢台发电厂刘清峰邢台发电厂装机容量为１２９万千瓦时，是国家大型企业，近年来在两个文明建设中取得了一系列成果。１９９１年跨入国家二级企业行列，１９９２年评为能源部“安全文明生产达标”单位，１９９３年评为“全国质量效益...     

抓关键环节 求总体发展 矿区文明之花盛开

一、建立两个文明相统一的目标体系和运行机制 企业追求的目标对企业行为有着重要的导向作用。实际工作中之所以会出现两个文明建设“一手硬,一手软”和“两张皮”等不良倾向,深层原因在于没有真正把两个文明建设作为统一的目标去追求。我局党政始终遵循两个文明一起抓,两个文明双丰收的思路,根据大目标与小步骤相结合的原则,通过全面推行方针目标这一现代化管理方法,把企业两个文明建设的目标和责任,按照局、矿、科队、班组四个管理层次逐级进行分解与落实,在全局范围内形年了两个文明一起抓的目标管理体系。     

齐鲁烯烃厂的管理创新之路

齐鲁石化股份有限公司烯烃厂，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，不断推进企业管理创新和两个文明建设，连续8年荣获山东省文明单位荣誉称号并保持至今，继先后荣获全国模范职工之家、全国企业文化建设先进单位、全国管理创新示范单位等荣誉之后外，今年10月份又被授予全国“精神文明创建工作先进单位”称号。     

班组建设应重点抓好四项内容

<正>班组是企业的细胞,是企业生产经营活动的基础环节,是企业开展经济核算的基本单位,也是企业文化建设的重要阵地、"两个文明建设"的主战场。我们在实践中认识到,班组建设应重点抓好四项内容。玉门油田公司下面各个二级单位,班组(岗位)点多面广、岗位人员少、井距大,班组建设难度大。作业区成立以后,按照扁平化管理体制"三个     

冀中能源邯矿集团三单位同时获“全国煤炭系统文明煤矿”

日前，邯矿集团郭二庄矿业公司、康城煤矿、陶二煤矿三个单位同时被中煤政研会评为第七批全煤文明煤矿。邯矿集团是此次评选中获得该项荣誉单位最多的企业之一，集中体现了该公司企业精神文明建设成果。至此，邯矿集团除新整合重组的两个矿以外，     

华北电力系统双文明单位建设管理办法

第一章总则1．为加强华北电力系统双文明单位建设的管理，使创建双文明单位活动经常化、制度化、规范化，推进华北电力系统两个文明建设协调发展，创建社会主义现代化一流电网，根据电力工业部《全国电力行业文明单位建设管理办法｝），特制订本办法。2．“华北电力系统双文明单位”是基层单位两个文明建设成果的重要标志，是华北电业管理局授予的综合荣誉称号。“华北电力系统双文明单位标兵”是其最高荣誉称号。3．创建双文明单位，是讲政治，落实“两手抓，两手都要硬”的方针，把两个文明建设有机结合，落到实处的有效途径；是组织和引…     

树立科学发展观 全面加强电力施工企业两个文明建设

当前,电力体制改革进入关键时期,电力施工企业面临生存和发展的严峻考验。由于市场经济的影响,在正确认识和处理物质文明和精神文明两者关系方面,仍在一定程度上显得不够适应,一手硬一手软、“两张皮”现象依然存在。因此,在新形势下如何搞好两个文明建设,不断适应电力体制改革和企业发展需要,成为电力施工企业面临的一个严峻课题。下面,结合电力施工企业实际情况,谈谈当前应如何搞好两个文明建设,促进企业生存和发展。一、以人为本,树立科学发展观,为两个文明建设提供思想保证两个文明建设工作几乎涉及到企业工作的所有方面和部门,如果没有…     

严管实干 向管理要效益

“八五”期间,总公司制定了“立足国内,放眼世界;以内保外,以外促内;一业为主,多种经营”的发展战略和“建立智力型企业,发展多种经营,走国际化公司道路”的目标,紧紧围绕提高经济效益这个中心,以全面质量管理为主线,推动科技进步,使职工队伍素质明显提高,经济效益年年增长,两个文明建设出现了新的飞跃。先后获得“全国先进施工企业”、“全国交通系统两个文明建设先进单位”等荣誉称号。我们的主要做法是:     

精神文明建设活动有声有色

湖南金信化工有限责任公司在持续开展群众性精神文明建设活动的同时,积极参加省、市文明建设标兵单位、国家级文明单位创建活动,长期开展“五好家庭”和“文明处室、文明车间、文明职工”评选活动,开展“讲文明树新风”和“守文明公约、做文明公民”活动,树立了两个文明建设的典型,企业的自然环境和文明程度都发生了深刻的变化。员工文体活动丰富多彩,既丰富了员工的业余文化生活,又陶冶了员工的情操,较好地推动了企业文化建设。近年来,先后获得了“全国五一劳动奖状”、“全国思想政治工作优秀企业”、“全国模范职工之家”、“全国精神文…     

搞好三个工程建设现代化的文明企业

搞好三个工程建设现代化的文明企业中共天津石化公司委员会天津石化公司党委始终坚持既抓好物质文明建设，又抓好精神文明建设，使两个文明建设协调发展；既着眼于当前，又着眼于长远，使两个文明建设一年上一个台阶，几年大见成效，企业始终保持持续、快速、健康的发展势...     

一个坚强有力的领导班子

曾经荣获全国五一劳动奖状和全国先进施工企业等殊荣的山西省电力建设三公司，近年来遇到了来自企业内外各方面的重重困难。面对困难，各级党组织坚决站在改革前列，从全面推进企业改革和国家重点工程建设其现两个文明建设同步协调发展的要求出发，努力搞好党的建设与思想政治工作，推动企业两个文明建设不断取得新的发展和进步。去年6月，公司党委被授予党建达标单位称号，此前还被评为山西省直机关和电力系统先进党委。山西省电力局党建达标考评验收组评价三公司领导班子“是一个政治业务素质高，团结协作，坚强有力的领导班子”。他们的…     

认真搞好“五抓” 促进安全生产

大同一电厂坚持“两手抓，两手都要硬”和“精神文明重在建设”的方针，紧紧结合电力企业改革、生产经营和“双达标”，积极组织开展群众性创建文明单位活动，推动了企业两个文明建设协调发展，经济效益明显提高。连续七年被评为市级文明单位、先进党委和思想政治工作优秀企业。连续获得山西省普法宣传教育先进单位，并一直保持省级先进企业称号。抓交往，妇好班子过设领导班子团结是企业两个文明建设的关键所在。我厂党政工同心同德同步，做到了党委“三保证”：保证党的方针政策贯彻执行、保证厂长中心地位、保证工会行使民主监督；厂长“…     

搞好新闻宣传再现企业风采

新闻舆论宣传作为电力企业宣传思想工作的重要组成部分，对企业的稳定和发展有着重要影响。这项工作做得如何，关系到电力企业两个文明建设的顺利进行因此发电公司要把新闻宣传当作促进电力企业两个文明建设不可缺少的重要工作来抓。领导重视、确保投入是做好新闻宣传工作的前提。以国家特大型企业、连续多年获得河北省文明单位和优秀思想政治工作优秀企业称号的河北兴泰发电有限责任公司为例，他们把新闻宣传工作纳入企业双文明单位建设的全过程，在人员、物质投入方面，公司配备了专职新闻干事，负责全公司新闻宣传工作；投资百万元建起厂…     

史大桢部长谈电力系统双文明建设问题

史大桢部长谈电力系统双文明建设问题在今年７月中旬召开的全国电力系统双文明单位表彰暨经验交流会上，史大帧部长做了题为《牢固树立马克思主义政治观，努力推进两个文明建设再上新水平》的重要讲话。着重论述了当前全国电力系统两个文明建设中的六个重大问题。（一）认...     

施工企业创建文明工地的几点思考

施工企业创建文明工地,以科学管理、安全作业、文明施工为总要求,加强对施工现场材料、场容、安全、消防、生活、环境等方面的管理,使施工现场布局合理、面貌整洁、作业有序、防护可靠,并协调好附近军警民关系,开展共建文明工地活动,便民利民不扰民,提高工程质量和建筑产品的文化品位,努力塑造良好的企业形象,是施工企业精神文明建设的重要形式和内容,是施工企业两个文明建设的最佳结合点。抓好创建文明工地活动,就抓住了施工企业两个文明建设的“牛鼻     

愿企业之“球”常圆

愿企业之“球”常圆江西上饶地区行署程建平把企业比作一个球，两个文明建设就是两个半球。要使企业之“球”转得快，就得两个文明建设一齐抓，缺了哪一块都将使企业停滞不前。对企业来说，物的一手即生产经营不可轻视，而商德、信誉、声誉这一手虽看不见、摸不着，却同样...