本地化制胜——访上海冈村家具物流设备有限公司董事总经理张国民

"我们迄今为止做得出色,最重要的原因在于成功地实现了本地化."上海冈村家具物流设备有限公司董事总经理张国民先生从十年前便带领日本冈村制作所中国团队开拓中国物流市场,及至今日,成绩斐然,所做项目总共已有20多个.作为一家日资的物流系统集成商与设备供应商,张国民认为其独到的经验便在于服务、设备、做事方式等方面尽量本地化.     

2012亚洲国际物流技术与运输系统展览会参展企业

太原刚玉物流工程有限公司是太原双塔刚玉股份有限公司的全资子公司,从1985年开始专业生产自动化立体仓库,经过近30多年的发展,目前生产的库型涵盖了通用托盘自动化立体仓库、防爆库、轮胎库、暗库、自行车库、冷藏库、低温库、军队特种库等品种。产品广泛应用于物资储运、食品、制造业等30余个领域。截至2011年底,公司已经拥有专利技术28项。上海冈村家具物流设备有限公司引进日本先进技术和管理体系,不断追求物流合理化发展,以先进技术开发各种物流设备,能够为客户提供从现状调查分析、系统设计、设备制     

冈村的中国路

进入中国十余年,冈村通过本地化策略成功走在了外资物流系统集成企业的前列. 十年冈村路 要了解冈村公司在中国十余年的发展历程,必然要提起上海冈村家具物流设备有限公司总经理张国民.     

冈村引领电子信息物流建设

“冈村在电子信息行业取得了重要突破。”上海冈村董事总经理张国民掩不住喜色对本刊记者说道。近日,本刊再次拜访物流业界重要系统集成商上海冈村家具物流设备有限公司（以下简称“上海冈村”）时,     

站在客户立场赢得客户信赖——访冈村物流系统机器中国地区总监张国民

谈及冈村物流在中国的市场表现，多数圈内人都会颇为赞叹，对冈村物流中国地区掌门人张国民更是钦佩，甚至有人认为，在中国“先有国民，后有冈村”。对此，张国民表明了自己的看法，“没有冈村也没有张国民，这是双赢”.     

物美亿元开建业内最大物流中心

近日，物美宣布将委托全球一流的物流建设企业日本冈村制作，未来3年内在北京为物美量身打造一个总建筑面积超10万平方米、国内零售业规模最大的现代物流中心。[第一段]     

积水树脂的协作效应

7月27日下午5点，上海冈村家具物流设备有限公司（以下称上海冈村）董事长桥本浩、积水树脂凯普艾系统株式会社（以下称积水树脂）社长田崎宏夫和上海源流科技有限公司（以下称上海源流科技）董事长辛毓雄在上海签订了一项关于一家家电卖场物流配送中心电子标签系统的合约书。     

上海冈村家具物流设备有限公司回转自动仓库

电子商务时代的到来推动了物流行业高速发展，而家具物流却成为了市场中的一个空门。冈村为了填补市场空白推出了一系列家具物流设备，其中多层水平回转和多层垂直式回转自动仓库成为市场争相热捧的产品，对于家具企业是不可多得的物流存储设备。     

物流中心规划要充分体现灵活性--访株式会社大福上海事务所所长司马竜志

观看大福公司自己制作的物流设备演示光盘，是大福公司接待客户的一种独特方式。从演示中能够领略到各种设备的发展过程、设备的使用方式及特性，以及设备使用企业的切身感受，使人在开阔眼界之余又能对设备有所了解。而这正是大福公司的目的：广泛普及先进的物流理念和技术，正如大福在日本建设日新馆一样。     

引领技术进步促进行业发展--记第三届中日韩"物流技术与设备应用"交流会

最近几年,伴随着国内物流“热”而起的是各种挂牌“物流”的展览会与研讨会,数量之多令人应接不暇,时间一长内容并无新意,自然难以引起人们的兴趣,甚至使人心生厌倦。但这并不说明物流研讨会已经穷途末路,市场渴求的是真正有内容、有品位、给人们带来先进经验与启迪的专业级会议。第三届中日韩物流技术与设备应用交流会的成功举办就是最有力的证明。 2004年6月15至17日,作为我国物流技术和设备领域的品牌会议,第三届中日韩物流技术与设备应用交流会在美丽的海滨城市、东北亚物流枢纽的大连隆重召开。此次会议得到了我国以及日本、韩国物流界的积极响应,大会发言踊跃,来自各行业的代表积极参加,使这次会议成为一次有巨大影响的行业盛会,取得了圆满成功。     

“0”与“零”

古代印度人用梵文字头表示数目，这种数字几经演变，传到阿拉伯帝国。12世纪阿拉伯人将其传入欧洲，故而欧洲人黎之为阿拉伯数字。到16世纪，阿拉伯数字的写法才变得和今天基本一致。     

“和”与“灵”——江苏远东集团企业文化的精髓

江苏远东集团是一家民营企业,于1990年由蒋氏兄弟二人及其亲戚朋友投资180万元共同创办.15年来,已由只生产民用硬电线产品的作坊式小厂,发展成为跨行业、跨地区经营的产业多元化的企业集团.目前集团下属12家全资和控股企业,资产达20亿元,员工3600余人,主要业务涉及电线电缆、医药、新材料、投资、证券、管理咨询等领域.     

《劳动合同法》修改的“希克斯”与“帕累托”之争

资本主义生产力的不断提高,劳动法也在不断的发展.每一次的立法进步皆深深地植根于社会经济发展进程,每一次的立法进步都是因资本升级而需要对劳动关系进行调整.笔者认为我国的现实选择是继续推行“希克斯标准”进行劳动保护的立法、执法工作,而“帕累托最优”只能作为我们今后为之努力的奋斗目标,在今后很长的一段时间内我国将不断进行城乡、地域与产业结构的调整, “十三五规划”也明确提出了“推动区域协调发展,推动城乡协调发展.”等到未来某一时期,行业与地域结构调整到位,以“帕累托最优”方式来保护劳动者权益就会是水到渠成的一件事.     

无"人"则"止"

一个有成就的企业家,在介绍他的以人为本的经营理念时说:企业的“企”怎么写?上面一个“人”,下面一个“止”,念“企”。无“人”则“止”。在企业的诸要素中,人是第一要素,没有人,特别是没有能人,企业就不能发展。企业间的竞争,说到底,是人才的竞争。你没有能人,或者有了能人却留不住,不能充分发挥他们的积极性和创造性,就无法在激烈的市场竞争中站住脚,更谈不上企业的长足发展。 企业真正的产品,其实是各类能人。在知识经济时代,企业的     

从“老板”到“企业家”——奥康集团总裁王振滔访谈录

■呼唤世界级的中国企业家 记者:近几年,我们看到这样一种现象--有些曾经辉煌的民营企业在走下坡路,甚至顷刻间轰然坍塌.对于这个现象,您是怎样看的?     

“商战”与“商和”

不战而胜 蒙牛一创立．学习的便是“不战而胜”的思想。《孙子兵法》说：“百战百胜．非善之善者也；不战而屈人之兵，善之善者也。”蒙牛文化基本上是“反战”的．我们推崇的许多理念体现了这一思维。比如，“与自己较劲”，“调整自己最简单．改变别人难上难”，“看别人不顺眼，是自己修养不够”，“要自责．不要指责”．“放射自己的光，但不要吹熄别人的灯”……在容易发生人际冲突的地方，我们竖起这样的牌匾：“太阳光大，父母恩大．君子量大．小人气大”。     

"绿色经济"与"绿色物流"

近些年来,我国国民经济一直保持着较快的增长速度,取得了令世人瞩目的成绩。然而,在经济高速增长的背后,一些地方片面追求增长速度的“高投入低产出”式的低效增长模式渐渐引起了人们的担忧,这与我国提倡的国民经济可持续发展的国策是背道而     

成都:西部之心

西部大开发是一场马拉松,参与其中的"队员",耐力比爆发力更关键,在两个十年的交汇点上,西部各城市都设计了一套新标签.例如在金融领域,重庆提出要做"长江上游金融中心",成都亮出了"典型中国西部之心"的城市定位,打造"西南区域金融中心".其它西部内陆省会城市,如贵阳、昆明、兰州,已不在第一阵营之中.