关于开展全员创新创效活动的思考与实践

一、充分认识全员创新创效活动的重要意义 1．开展全员创新创效活动是员工实现价值的有效平台 创新创效劳动竞赛活动作为群众性经济技术工作的重要内容,是工会组织在新时期、新形势下贯彻党全心全意依靠工人阶级根本方针的具体体现,是把广大员工的积极性、智慧及创造力更好地引导到为实现企业改革发展建功立业上来的重要方式。参与创新的主体不仅仅是企业的技术人员、专家队伍,更要依靠广大员工群众在本职岗位上进行改造革新,通过创新创效活动破解生产、管理和操作难题,提升员工自身素质。     

关于基层工会工作的思索

随着国家经济发展的延续,国企内部产业结构、组织结构和队伍结构的大幅度调整,给国企工会工作带来了新困难与挑战.国企工会必须清醒地认识和研究当前工会工作所遇到的新问题,切实把企业工会建设成为组织健全、制度完善、维权到位、服务有力、作用明显、党委靠得住、行政离不开、职工信得过的基层工会组织,不断探索出适应新形势要求的国企工会工作新路子,这样才能在国企发展的道路上发挥工会应有的作用.     

谈工会组织在党的群众路线教育实践活动中的四项作用

正工会组织是党领导下的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是实现党与工人阶级血肉联系坚实基础和组织保证。作为企业工会组织,如何在新型的劳动关系中尊重职工主人翁地位,维护职工合法权益,激发广大职工的聪明才智和创造热情,更好地促进企业安全、和谐发展,笔者认为,工会组织在党的群众路线教育实践活动中要发挥好四个作用。一、在群众路线教育实践活动中发挥工会组织助推企业科学发展作用。习近平总书记"4.28"重要讲话,深刻阐述     

新形势下加强和改进国企工会工作的创新路径

工会组织是国企的主要构成,可使职工和国企之间形成良好关系,同时也能助推国企在新形势下实现稳健发展。首先分析国企工会作用,其次分析现存的问题,最后提出工会工作必须加强国企工作组织建设,积极创新工会工作模式,强化国企工会人员素质等创新路径。     

浅谈基层工会如何开展企业建家活动

基层工作组织起到密切党和群众联系的作用,因此基层工会活动开展的效果,往往影响到企业的组织建设和民主生活。所以,本文针对加强基层工会组织工作的意义,重点论述了其开展企业建家活动的创新策略,以期不断发挥基层工会组织在国家、企业以及经济发展中的推动作用。     

新形势下女工组织建设的几点思考

<正>随着国企体制改革与发展的不断推进,工会工作面临的任务更加复杂,其中如何健全基层女工组织、做好女工培养发展工作、最大限度地发挥女职工潜能、挖掘女职工的聪明才智是工会组织必须重视和深思的问题。     

关于围绕生产经营开展创新创效活动的几点思索

创新是成才的途径,创效是建功的核心,几年来,中石化中原石油工程有限公司钻井一公司团委不断健全创新创效活动的各项制度和网络体系,组织团员青年积极投身到创新创效的实践活动中去,有效地促进了公司生产经营效益和管理水平的提高。各级团组织只有不断完善创新创效活动的运行机制,进一步激发青年职工的聪明才智和创造活力,才能全力服务于单位的生产经营的中心工作。     

新时代国有企业工会干部应具备的基本素质

<正>国有企业是国有资产的重要载体，是国民经济的重要支柱。国企工会组织作为党领导下的群众组织，作为国有企业组织机构的重要组成部分，是党联系群众的桥梁，是企业连接职工的纽带，承担着参与企业建设、维护职工权益、促进和谐发展、教育引导职工等多项职能，在企业改革发展中具有不可或缺的作用。国有企业工会能否切实发挥出自身功能和价值，     

党建引领 群团共建 推动工会工作创新发展

党建引领、群团共建,是工会组织“增三性,去四化”的有效途径。近年来,金城集团开展党建引领、群团共建,打通了党、工、团活动和服务通道,实现组织统筹覆盖、人员统筹配置、活动统筹开展、保障统筹落实。提高了工会组织的政治性、群众性、先进性,促进了工会工作创新发展。     

浅析如何做好现代企业工会工作

企业工会工作是党的群众工作的重要组成部分,是党联系群众的桥梁和纽带,是党的工运方针在企业落实的组织者和实施者。在现代企业的发展建设中要做好工会工作,发挥其应有作用,将其建设成职工信赖的组织。企业工会组织应当具有创新的工会工作方法、切实维护职工合法权益、求真务实,立足小事,"做实"工会工作、工会工作必须围绕企业中心工作来开展,体现工会工作服务大局的思想、并能积极探索发挥工会组织核心作用的新思路新方法。     

对工会组织发挥好桥梁纽带作用的几点认识

<正>工会组织是党领导下的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁纽带。工会组织如何进一步发挥好桥梁纽带作用,团结带领广大员工完成各项生产工作任务。笔者谈一些认识与大家分享。一、强化工会组织自身建设,是发挥好桥梁纽带作用的基础。加强工会组织自身建设,不断增强凝聚力和战斗力,把工会建设成让党放心、行政支持、职工群众拥护的群众组织,是充分发挥好桥梁纽带作用的基础。加强工会组织自身建设,我觉得重点应抓好三个方面工作:一是不断完善规范基层工会组织结构,建设好厂工会、车间分会、班组工会小组全覆盖的组织网络架构。二是在不断完善规范基层工会组织结构的同时,选配好基层工会干部。三是不断加强工会干部自身建设,不断的丰     

国企工会工作中存在的不足及改进对策

随着企业间的竞争越发激烈,国企要想健康发展,就需要不断优化企业内部各部门的管理工作,尤其是要做好国企工会组织管理工作,因为工会组织已渗透到企业的生产、经营、发展等各个方面和各个环节之中,其对企业稳定发展、企业与职工之间和谐的劳动关系都具有十分重要的影响。为了使国企工会能够充分发挥其作用,提升国企的竞争力,本文对国企当前存在的不足之处进行分析,并提出相应的改进对策,希望能有效提升国企的竞争力。     

浅析工会服务基层推进“职工之家”新发展

"面对面、心贴心、实打实服务职工在基层"活动是工会组织践行党的群众观点和群众路线、做好新形势下群众工作、发挥党联系职工桥梁纽带作用的重要举措,是构建和谐劳动关系、参与企业管理创新、维护职工权益和职工队伍稳定的迫切需要,是适应职工队伍新变化、转变工会运行机制和活动方式、提高工作科学化水平的内在要求,是改进工作作风、增进与职工群众的深厚感情、增强工会组织吸引力和凝聚力的具体实践。中港疏浚公司工会通过"六大举措"全面推进"职工之家"新发展。     

谈青年“创新创效”在企业发展中的作用

企业共青团组织中的创新创效活动,是广大团员青年充分展示个人才能,在企业生产建设和经济发展中建功立业的有效途径。自这项活动开展以来,经过几年的规范运行,取得了事半功倍的效果,尤其是在共青团山东省委发起并开展的“青春创业行动”中,进一步赋予了这项活动新的内涵,极大地激发了青年创新创效的热情。那么,如何使这项工作在企业的改革发展中发挥更大的作用呢?要从实际出发,突出企业特色,使创新创效落到实处,求得实效企业团组织必须从实际出发,在企业最需要解决的环节入手,突出自己的特色,重点要抓好“四个结合”。一是与企业实际相结合…     

工会组织如何提高劳动竞赛活动成效的探讨

工会组织通过主动发挥协调作用，认真贯彻落实上级工作部署，紧紧围绕企业中心工作，倡导争先创优，创新载体，拓展方式，广泛深入开展全员劳动竞赛活动，组织开展多种形式的知识、技能竞赛活动，大力推进节约型企业建设，助力节能减排，保障企业圆满完成各项生产经营任务，为推动经济发展做出贡献。工会组织可以从以下几个方面着手提高劳动竞赛活动成效：一是工会要发挥协调功效，强化领导重视，健全制度，规范运作；二是工会要发挥组织能动性，创新载体，拓展方式，才能取得显著成效；三是工会要组织职工积极参与企业节能建设，开展源头治理，节能减排，才能为企业降本增效发挥作用。     

浅谈工会组织如何在企业中更好的发挥作用

工会组织作为党联系群众的桥梁和纽带,作为职工群众利益的维护者,承担着推动企业和谐发展的中坚和主导力量。要紧密团结企业职工群众,不断加强工会组织自身建设、创新工作方法、围绕发展中心、密切联系群众、着力开展多种形式的活动、切实提高职工素质,充分发挥工会组织的核心作用。     

国有企业工会工作面临的问题及对策研究

国有企业（文中简称国企）改革的深化及推进,国企内部产业结构、组织结构和队伍结构的大幅度调整,给国企工会的工作带来了新问题,提出了新挑战。要想真正把工会工作做好,就必须解决好国企职工长远利益与当前利益之间的矛盾。这就要求不断提高工会干部和职工队伍的思想素质建设,才能充分发挥出国企工会的效能。在全新形势下,必须清楚地认识到当前工会工作中遇到的新问题,切实把企业工会建设成为组织健全、制度完善、维权到位、服务有力、作用明显、党委靠得住、行政离不开、职工信得过的基层工会组织,不断探索出适应新形势要求的国企工会工作新路子,以与时俱进的精神状态迎接新工作的挑战。     

国有企业中工会组织在文化建设中的作用

工会组织有利于丰富创新国企文化,提高文化建设水平。首先分析了工会在国企文化建设中的作用,即凝聚导向作用、激励作用、辐射作用,然后提出了一些相关措施。     

2019国企管理创新成果名单发布

12月28日,在2019(第四届)国企管理年会——国企管理创新成果发布仪式上,中国企业管理研究会副会长沈志渔表示,组织国企管理创新成果(案例)推荐、申报、审定、发布的主要目的,就是要深入贯彻落实习近平总书记关于国资国企改革发展的重要论述,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,全面落实中央经济工作会议部署,通过总结、推广、宣传国企改革创新成果、成功经验和先进典型,引导国有企业更好贯彻新发展理念,进一步激发内生动力,实现高质量发展。     

“连心桥”——新时代国企工会的新锚点——北京市政集团的党群工作实践

国企工会是连接企业党组织与职工群众的“连心桥”,做好新时代国企工会工作是落实以人民为中心发展思想和“两个一以贯之”要求的重要举措。当前,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动如火如荼,在新时代,国企需要坚持问题导向,围绕职工队伍思想新特征、职工诉求多元化、工会组织角色定位等问题,深入基层开展调查研究,探讨新时代国企工会工作的创新思路与举措,为国企改革发展迈上新台阶提供借鉴参考和有力助益,以实际成效检验主题教育成果。