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曾经有两个诅咒:如果想从亿万富翁变成千万富翁最快的方法是什么?答:开一家航空公司。如果想从千万富翁变成穷光蛋有什么方法?答:1995年以后还在海南。 相似文献
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在短短的10年内将企业从1千万做到200亿元人民币,并且连续10年让企业保持高额盈利,从数十家实力雄厚的航空企业中脱颖而出,使自己的航空公司从无到有,迅速成为中国第四大航空公司,谁能有这么大的能量呢? 相似文献
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“在经过进退金融的踌躇和顿悟之后,如何让海航这架已背负约200亿债务的‘飞机’平安落地?”在去年的“25位最具影响力的中国企业领袖”榜单中,陈峰位列第23位.《中国企业家》给出了这样的悬念。 相似文献
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赵方 《中国人力资源开发》2016,(24)
企业家思想对组织文化的形成与发展具有重要作用,本研究以海南航空创始人陈峰为例,基于组织文化四层次模型,从理念、制度、个性和背景层面探究其“仁商”管理思想影响下的海航文化,研究组织文化的形成和发展过程,得出主要结论:组织文化的形成和发展是一个复杂的过程,是一个从个性到共性(个性层面、制度层面到理念层面),又从共性到个性(理念层面、制度层面到个性层面),循环往复不断演化的过程,背景层面文化贯彻整个过程,发挥着影响并选择其他三个层面文化的作用. 相似文献
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“我之所以要把企业搞得越来越出色,目的就是让在京瓷的员工能够安心地工作,度过一个幸福的人生。京瓷的成功,也是这种经营思想带来的。” 相似文献
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对于一个真正的修行者,是否需要保持警觉?警惕从一个牢笼跳到另一个牢笼?警惕时尚体系和商业体系对于信仰资源的利用?一个与费勇相交多年的朋友,不久前才知道他是畅销书《不焦虑的活法:金刚经修心课》的作者。虽然这本书已经加印了11次,并早已在全国各大书店及图书网站的排行榜上持续稳居前列。 相似文献
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