浅谈中国森林经营

森林可持续经营是林业可持续发展的核心。由于长期奉行以木材生产为中心的指导思想,致使森林经营过程中长期忽视森林生态系统健康、活力和生物多样性保护,现行森林经营规程和森林经营方案难以满足森林可持续经营现实需求,经营管理方式和利益分配机制不合理等,一系列政策与制度严重影响和制约森林可持续经营。为此,在新的历史条件下,森林经营工作必须充分认识森林经营工作的重要性和复杂性,科学合理确定可持续经营的森林目标,在现有技术组装配套的基础上,研究与探索森林经营技术体系、模式,构建起有利于森林经营的政策环境。当前,尽快研究与落实以森林经营方案为核心的森林资源管理体系和相应的资金扶持政策,以低质低效林和天然次生林林分改造、人工林中幼龄林抚育间伐为重点,使得森林经营工作由“心动”转变为“切实可行的行动”。     

对我国森林经营管理的分析与探讨

在21世纪开始的时候,人类社会正经历着从工业文明阶段向生态文明阶段的过渡,可持续发展和生物多样性保护成了具有世界意义的两大主题,越来越多的人意识到环境问题的严重性,认识到保护森林与保持全球可持续发展之间密不可分的内在关系和重大意义。森林是陆地生态系统的主体,同时又是林业的基本生产资料,所以森林经营管理的思想和模式对人类社会的可持续发展前景有着深远而广泛的影响本文总结和分析了我国林业发展的历史和当前主要的森林经营管理模式,最后结合我国国情分析了这些模式的特点和对我国林业发展的启示作用,希望能够有抛砖玉的作用,为我国林,_lk．x-作者在可持续发展目标指导下努力探索广袤多样国土上适应于各种自然和社会条件的多种森林经营模式提供有益的参照,从而为我国森林生态系统质量和功能进一步提高服务。     

浅谈我国森林可持续经营现状

我国林业经过几十年的发展道路,我们要面对林业实际问题。全面贯彻落实科学发展观,抓住林业改革的有利时机,更新发展思路,创新管理模式,完善森林可持续经营,着力培育森林资源,为我国经济社会的可持续发展做出贡献。     

森林生态系统经营初探

一、森林可持续经营的一条生态途径 森林生态系统经营，是森林资源经营的一条生态途径。它试图维持森林生态系统复杂的过程、路径及朴素依赖关系，并长期地保持它们的功能良好，从而为短期压力提供恢复能力，为长期变化提供适应性。     

关于森林生态系统经营的几个问题

一、森林生态系统经营提出的背景 一直以来，社会、科学、经济的影响改变着森林经营的环境，其变化的趋势形成了森林经营观念和模式的更替。森林生态系统经营最早是美国提出的。这一森林经营范式的转变，是世界林业发展变化总的趋向。     

从森林可持续经营发展趋势 看中国林业发展经营模式

一、森林可持续经营发展趋势 1 林业科技发展趋势。在资源缺乏、环境恶化、人口倍增的当今世界,森林经营的目标不仅要保障经济效益的永续和扩大,而且还要满足环境要求;不仅要林业产业自身的可持续发展,而且还要在整个人类经济与社会的可持续发展中起重要作用。由传统的永续利用到现代的可持续发展,这是森林经营目标的一个飞跃,它将从总体上引导当代林业科技的方向由传统林学向多学科交叉、综合的森林可持续经营方向发展。     

采取择伐作业 维护森林多样性

维护森林多样性，是保持陆地生态平衡的关键，是实现森林可持续发展的前提。森林是陆地生态系统的主体，对维护陆地生态平衡起着支撑作用。同时，森林又是生物多样性的最大储存库。传统的森林经营模式没有认识到这一点，而是对森林进行了长期的过度利用和破坏，致使今天的陆地生态十分脆弱,     

浅谈森林可持续经营的途径

森林资源的减少与环境恶化密切相关，这引起了人类的反思。面对人口不断增加，环境压力日益加剧的21世纪，我们必须走出一条符合本国不同地区特点的森林可持续经营之路。这也是可持续发展由理论走向实践的具体体现。综合国内现有研究成果和条件，对森林可持续发展经营战略的实施我们要做好以下四方面。     

论林业在我省农业可持续发展中的战略地位

2l世纪，追求环境与发展的协凋统一，实现可持续发展己成为时代的最强音。林业可持续发展己成为全球广泛认同的林业发展方向，升被各国政府视力林业政策的灭要原则。林业可持续发展是社会持续发展的重要组成部分，其含义是：长期保持森林生产力、可再生能力，以及森林生态系统的物种和生态多样性不受到不可接受的损害。     

森林生态系统经营的目标及实践

一、森林生态系统经营的目标 明确的目标对森林生态系统经营的成功是至关重要的,生态系统经营的一个主要目标是维持和加强生物多样性。美国林学会把期望的森林景观状况作为主要目标。这一目标显然包含社会对森林的价值判定和选择。总目标是维持生态完整性,具体目标包括维持生物多样性、生态过程、物种和生态系统的进化潜力以及在以上限制内协调人类利用这样一个目标体系。然而有人认为,生态系统经营在维持生态完整性方面的主要目标是维持土地的生态可持续性。     

浅谈森林分类经营的意义

分类经营是我国林业20世纪末和21世纪改革的主题。分类经营能否順利地实施和推行下去,关系到我国林业发展的前途和命运,实行分类经营是转变林业发展模式的重要条件,是实现林业可持续发展的战略选择,也是目前条件下林业企业面向市场取得高经济效益的一条重要途径。一、森林分类经营的意义l森林分类经营是森林资源可持续发展的保障。实行森林分类经营,可避免经营者只顾个人利益、眼前利益,不顾国家利益、后代人利益而乱砍滥伐森林,使森林出现不稳定因素。确保森林能够正常以最大限度地发挥其生态效益和社会效益。     

关于森林可持续经营的思考

森林资源的减少与环境恶化密切相关，这引起了人类的反思。面对人口不断增加，环境压力日益加剧的21世纪，我们必须走出一条符合本国不同地区特点的森林可持续经营之路。这也是可持续发展由理论走向实践的具体体现。综合国内现有研究成果和条件，对森林可持续发展经营战略的实施我们要做好以下四方面的工作。     

温室效应与大兴安岭森林生态系统经营

本文阐述了全球变暖对大兴安岭森林生态系统的影响,提出来了应对措施和森林生态系统经营对策,为大兴安岭森林经营提供基础理论指导.     

森林可持续经营的制度创新研究

制度是人为设计的形成人们之间相互交易的约束,产权制度是经济制度中最核心的制度,产权制度的创新是最重要的制度创新,组织是制度创新的关键。本文对森林可持续经营的制度创新进行了研究,首先阐述了制度与森林可持续经营的关系,其次分析了森林不可持续经营的制度因素,最后提出森林可持续经营的制度创新意见。认为:效率与公平相结合的林地产权制度是实现森林可持续经营的基本条件,森林生态效益补偿制度是实施林业分类经营的根本保证,林业税费制度的安排应走向科学化、规范化和法制化,林业专业合作经济组织是商品林产业化经营的组织保障。     

森林可持续经营环境影响评价的初步探讨

本文论述了在森林经营活动实施过程中对环境造成不良影响，对其进行环境影响评价的必要性，以及森林经营环境影响评价的方法。指出了，对森林经营活动进行环境影响评价可以在了解森林经营活动的同时，还能提高经济效益，确保森林资源免受破坏。     

我国进一步规范企业境外森林可持续经营行为——访国家林业局局长贾治邦

近日,国家林业局、商务部联合印发了<中国企业境外森林可持续经营利用指南>(以下简称<指南>),这是继<中国企业境外可持续森林培育指南>之后,中国又一个针对中国企业境外从事林业活动的管理和技术规范.     

实现林业企业森林可持续经营的思考

森林是林业的基础，也是国家可持续发展的基础资源之一。而国家森林可持续经营离不开具体森林经营单位的森林可持续经营。因此，如何实现林业企业的森林可持续经营，是一个值得我们深思的问题。本文拟从永林公司几年来开展森林可持续经营的实践过程进行剖析，为其他林业企业实现森林可持续经营提供一个有益的参考。     

东北林区森林可持续经营的研究

分析了东北林区实施森林可持续经营存在的问题,提出了东北林区实施森林可持续经营的对策。     

加速生态建设与分类经营 实现林业可持续发展

森林可持续发展一方面要求管理和利用森林、林地以及在一定速率下利用森林和林地以维持现有的和未来的生物多样性、生产力、更新能力和它们所拥有一切潜力,并在地区、国家和全球水平上维持与相关的生态、经济与社会功能．另一方面则不能引起对其它生态系统的危害。而据统计,我国森林已遭到破坏,森林的屏障作用已减弱,导致了水土流失、土地沙化、土地盐溃化、工业污染,严重地制约了林业其它二大效益的发挥,已成为制约我国国民经济进一步发展的重要问题。旧的传统林业经营方式已不能适应社会发展的需要。     

浅谈森林采伐与森林多样性保护

一、基于生物多样性保护的森林生态采伐 1生态采伐的原理与假说。（1）经营的林分与天然干扰所形成的林分越相似．乡土树种和生态过程持续的可能性越大。（2）森林与之有机体对生境的需求表现在：①保持在不同生态系统和景观中斑块的大小，演替系列、林分特征和结构的多样性；②保持在景观水平上的各生态系统之间连接，通过这种方式来保证森林及相关有机体的扩散与迁移；③提供有效的森林面积，以保持森林内部的生境条件和防止过多的边缘生境的形成。