国有企业思想政治工作创新机制的路径选择——基于企业社会责任视角

《中共中央关于加强和改进企业思政治工作的通知》中阐述了思想政治工作是企业现代化管理不可缺少的重要组成部分。国有企业作为中国国民经济的重要支柱,长期以来非常重视思想政治工作。通过对国有企业思想政治工作发展历程的回顾,发现其思想政治工作亟待创新,并从三个方面分析了其创新的原因。通过辨析企业思想政治工作和社会责任之间的逻辑关系来说明在国有企业思想政治工作中引入社会责任是一个重要创新。最后提出利用企业社会责任来创新国有企业思想政治工作的路径选择。     

与时俱进加强和改进当前国有企业思想政治工作的建议

本文阐述了当前国有企业开展思想政治工作的重要意义，分析了国有企业思想政治工作中存在的各种问题，提出了与时俱进，加强和改进思想政治工作的建议。     

关于实现国有企业思想政治工作机制创新的思考

做好新形势下国有企业思想政治工作 ,必须认真贯彻落实中央、省思想政治工作会议精神 ,努力实现国有企业思想政治工作思路、内容、方法、手段、机制等方面的创新 ,首要的是要实现思想政治工作机制的创新。根据我省国有企业的实际 ,目前主要应建立和完善以下四种机制 :一、建立和完善纳入、渗透机制。国有企业思想政治工作只有同企业的改革、发展紧密结合才能有生命力。在实际工作中 ,必须坚持生产经营的全过程就是思想政治工作的全过程 ,将思想政治工作纳入企业管理、纳入企业各级业务领导班子的实绩考核 ,渗透到企业生产、经营、管理的各个…     

用科学发展观指导国有企业的思想政治工作

思想政治工作是国有企业众多工作中一项重要工作,是企业的一项政治任务,是维护国有企业乃至社会稳定的重要基石,是党的路线、方针、政策在整个企业及全体职工群众中贯彻执行的重要保证。尤其是在经济体制、经济发展方式转轨变型、矛盾在全社会范围内集中多发的极其复杂的社会环境下,在企业思想政治工作中如何贯彻落实科学发展观,如何用科学发展观指导企业的思想政治工作,是全党面临的一个极具挑战性的新课题。因此,探讨如何做好国有企业的思想政治工作尤为重要。文章从科学发展观的角度探讨如何做好国企的思想政治工作,对维护社会稳定、促进国企持续有效发展,具有重要的指导意义。     

对新时期国有企业思想政治工作思路的探讨

国有企业思想政治工作是指思想政治工作在完成实现党对国有企业领导的基础上，通过充分发挥思想政治工作自身的政治引导、经济参与等功能，增强企业的凝聚力，激发职工工作积极性，提高生产效率，提高国有企业的综合实力，保证国有企业经济职能和社会职能顺利实现的一项综合性教育工作。     

对国有企业思想政治工作改进与创新的思考

思想政治工作是国有企业的优良传统和政治优势,是国有企业改革发展稳定的有力保证,是中国特色现代国有企业制度的鲜明特征.因此,在新形势下,进一步加强和改进新形势下国有企业思想政治工作,对于发挥党组织政治核心作用、充分调动广大干部职工的积极性、主动性和创造性,对于提升企业核心竞争力、确保企业又好又快发展,具有十分重要的意义.本文分析了国有企业思想政治工作存在的主要问题,并及时提出了对策和方法.     

国有企业思想政治工作探讨

在市场经济条件下，国有企业的生存和发展离不开和谐社会提供的养分，而构建和谐社会也同样离不开国有企业发挥的积极作用。因此，企业思想政治工作要与时俱进，按照构建和谐社会的理念指导企业发展，并使企业为构建社会主义和谐社会提供丰富的物质保障。一、企业思想政治工作与国有企业发展的关系国有企业是个经济组织，企业思想政治工作的任务，结合企业的工作实际，通过卓有威效的思想政治工作，为企业的发展提供强有力的精神动力和思想保证。从大体上讲，企业思想政治工作在国有企业发展过程中的作用可以突出体现在以下两个方面：     

试论增强国有企业青工思想政治工作的时代感

国有企业思想政治工作是党的思想政治工作的重要层面。在科技进步日新月异、经济全球化进程日益加快、企业改革攻坚的新形势下 ,只有把握时代脉搏 ,增强时代感 ,在继承中创新 ,在创新中改进 ,才能切实提高工作的针对性、实效性和主动性 ,使国有企业青工思想政治工作为改革开放和现代化建设提供强大的动力和保证。一、增强国有企业青工思想政治工作的时代感 ,要在思路创新上下功夫党的十一届六中全会决议指出 :“思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。”然而 ,当前一些企业对思想政治工作在经济建设中的作用缺乏深刻认识 ,错误地认…     

新时期国有企业思想政治工作重点刍论

把握重点讲求实效，是新时期国有企业思想政治工作的一个重要原则和策略，也是实现新时期思想政治工作价值的有效途径。要找准重点对象，把握核心内容，用好有效载体，约束关怀并重，再铸思想政治工作的权威。     

浅谈如何增强国有企业思想政治工作的活力

企业思想政治工作，是企业全面建设的重要组成部分。随着经济体制改革的不断深入，思想政治工作出现弱化、淡化、边缘化、口号化的现象。要增强国有企业思想政治工作的活力，就必须认清思想政治工作存在的主要矛盾，理清思路，准确定位思想政治工作在企业发展过程中的位置，拓展新途径，才能不断开拓务实型思想政治工作的新局面。     

关于行政干部做好思想政治工作的思考

思想政治工作是党建工作的重要组成部分,是统一广大干部职工的思想,提高认识,转变观念,推进各项政策和部署落实的重要保障.做好思想政治工作不仅是国有企业党组织的重要责任,也是国有企业的独特资源,只有把行政领导和政工干部结合起来,才能充分发挥思想政治工作优势,促进企业又好又快发展.     

国有企业创新思想政治工作之我见

随着社会主义市场经济体制的建立，改革开放大格局的形成和信息技术的迅猛发展，人们的利益需求趋于多元化，生活方式、生活观念多样化，各种思想、文化相互融合和碰撞，国有企事业单位职工的思想难免出现一些困惑和疑惑，说教式的思想政治工作已很难奏效，思想政治工作在思想上的导向、方式方法面临着一系列艰巨的任务和严峻的考验。在新的形势下，如何创新国有企业思想政治工作，为国有企业的可持续发展创造一个和谐、文明、协调的环境，是摆在我们面前的一个重要课题。     

加强和改进国企青工思想政治工作的探讨

青年是国有企业中的一个重要群体,如何做好国企青年职工的思想工作,调动和激发他们为企业发展多做贡献十分重要.当前,国有企业在体制改革、提高企业综合竞争力、加快企业基础建设和提高职工生活水平的实践中取得了可喜成绩.同时,这些实践,给国有企业青年职工(以下简称青工)带来了深刻的影响,引起了他们思想多层次、全方位的变化.进一步了解国有企业青年思想状况,找准青年思想政治工作的切入点,探索新形势下青年思想政治工作的方法创新,是摆在国有企业各级共青团组织面前的一个新课题.     

浅谈在新形势下加强国有企业思政工作的意义

国有企业思想政治工作,是指思想政治工作在完成实现党对国有企业领导的基础上,通过充分发挥思想政治工作自身的政治引导、经济参与等功能,增强企业的凝聚力,激发职工工作积极性,提高生产效率,提高国有企业的综合实力,保证国有企业经济职能和社会职能顺利实现的一项综合性教育工作。本文从新时期和谐社会构建的新要求出发,对国有企业思政工作进行了论述。     

企业员工思想政治工作的新思路探讨

思想政治工作是一切经济工作的生命线。新时期国有企业所面临的经营形势和外部环境发生了巨大变化,如何面对思想政治工作在企业生产经营中的重要作用,推进企业思想政治工作全面发展成为现今最重要的课题,文章通过论述,提出了鲜明的观点和理论依据,为全面开展思想政治工作打下了坚实的基础。     

新时期企业思想政治工作创新途径的探讨

思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。在新的形势下,思想政治工作也是党和国家的重要政治优势,也是国有企业依法治企、依法行政的政治保障。如今,中国已经在WTO框架下与世界经济融为一体,企业思想政治工作也面l临着前所未有的挑战。本文就加强新时期企业思想政治工作的重要性进行了分析,同时提出了具体的创新途径,对加强和改进企业党建及思想政治工作提供参考。     

国有企业文化建设要突出个性

创新环境对国有企业的核心竞争力提出了新要求，国有企业应如何抓住机遇、迎接挑战？国有企业必须培育自身企业文化，突出个性，提高核心竞争力。具有凝聚力的、真正执行“以人为本”管理理念的、创新思想政治工作的企业文化是国有企业可持续和谐发展的必要条件。     

试论新时期国有企业思政工作

国有企业思想政治工作,是指思想政治工作在完成实现党对国有企业领导的基础上,通过充分发挥思想政治工作自身的政治引导、经济参与等功能,增强企业的凝聚力,激发职工工作积极性,提高生产效率,提高国有企业的综合实力,保证国有企业经济职能和社会职能顺利实现的一项综合性教育工作.本文从新时期和谐社会构建的新要求出发,对国有企业思政工作进行了论述.     

新形势下如何做好企业思想政治工作,维护职工的切身利益

“三个代表”的重要思想,是对党的性质、根本宗旨和历史任务的新概括,是在重要历史时刻对我们党的建设,保持党的事业兴旺发达进行战略性思考而得出的科学结论。它对于在新形势下加强国有企业思想政治工作,具有十分重要的指导意义。那么,如何运用这个重要的思想来做好企业思想政治工作和维护广大职工的切身利益呢?一、按照“代表先进生产力发展要求”的思想,围绕企业改革与发展做好思想政治工作1 .要围绕解放生产力做好企业思想政治工作。国有企业改革管理体制,转换经营机制,是为了调整和完善生产关系,适应生产力的发展。但是,在企业改革过程…     

浅谈如何发挥国有企业党组织的政治核心作用

《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》指出：“国有企业党组织要适应建立现代企业制度的要求，完善工作机制，充分发挥政治核心作用。”因此，国有企业党组织如何发挥政治核心作用，成为贯彻落实“科学发展观”重要思想的组织者、推动者和实践者，是加强党的执政能力建设的一项重要内容，也是促进国有企业发展的关键所在。