老年人心理问题知多少

老年人的心理需求 重视和理解老年人的心理特点，解决老年人正常的心理需求，有利于稳定老年人的情绪。老年人常见的心理需求有：健康需求：这是老年人普遍存在的一种心理状态。人一步入老年，常有恐老、怕病、惧死的心理。工作需求：许多老年人尚有劳动(工作)能力，希望边养老边从事一些力所能及的工作，体现自身价值。 依存需求：人到老年，精力、体力、脑力都有所下降，有的生活不能完全自理，希望得到关心照顾。子女的孝顺，将会使他们感到老有所依。     

试析知识型员工的心理契约管理

知识型员工是企业中重要而特殊的群体,他们处于支配、管理、运用企业内其他资源的主导性地位。对于知识型员工来说,他们能否有效地工作,是否会对企业及其经营目标萌生出责任感、忠诚心和热情,以及他们能否从自己工作中得到满足感,在很大程度上取决于组织与他们之间心理契约的实现程度。因此,如何有效地管理知识型员工的心理契约就成了企业亟待解决的一个重要问题。本文从心理契约的概念及特点入手,通过分析知识型员工的需求,提出了知识型员工心理契约的管理对策。     

关于小学生视野中优秀教师的调查与分析思考

随着我国小学教育领域的发展，小学生的心智也在不断地成熟，小学生视野中的优秀教师也越来越受到教育学领域的关注，对小学生视野中的优秀教师进行研究，不但可以促进优秀教师的发展还可以从侧面上了解到小学生对教师的心理需求，即他们对教师的心态和看法，从而了解到他们的心理和生活，为他们提供相应的指导和帮助。     

浅谈地铁车站公共设施人性化设计分类与设计基本原则

地铁站中的公共设施帮助旅客完成每一天的旅途,甚至成为他们生活当中不可或缺的一部分。每个人都有美的需求,这些公共设施要满足人们在功能上的需求也要满足使用者在心理上的需求。     

营造顾问式销售模式

销售是一种对顾客需要的欲望的导向,正是基于这种导向,我们进入了“顾问式销售”时代,在这一特殊的时代,打好“理念战”、“心理战”是完成销售的必经战役,这就要求我们对顾客心理要有完善的把握,在最大程度上满足顾客的需求,并且引导顾客发现他们所没有发现的需求。对这种需求的把握就是我们所谈的顾客心理的把握。一个善于把握用户需求心理的销售就能够在产品推广行动中起到事半功倍的效果。导入语:销售是一种对顾客需要的欲望的导向,正是基于这种导向,了“顾问式销售”时代,在这一特殊的时代,打好“理念战”、“心理战”售的必经战役,这就要求我们对顾客心理要有完善的把握,在最大程度上满足顾客的需求,并且引导顾客发现他们所没有发现的需求。对这种需求的把握就是我们所谈的顾客心理的把握。一个善于把握用户需求心理的销售就能够在产品推广行动中起到事半功倍的效果。     

知识型员工的职业发展

知识型员工在不同年龄阶段和职业生涯的不同发展时期,其价值观念、个人特质、心理需求、工作方式、工作能力各有特点.企业必须根据知识员工不同阶段的需求,设计有效的激励方式,充分释放他们的创新潜能,实现创新对企业可持续发展的支撑.     

创名牌就得有点“离经叛道”

随着经济的发展、产品的丰富,人们在购买产品时就越会追求能够带给他们某种独特感受的情趣、审美方面的内容。因而品牌仅仅提供功能价值是远远不够的,而应该追求满足人们心理需求和审美需求的价值。纵观成     

认知、使用与设计：科拉尼躺椅设计的心理学分析

设计心理学的目的，就是通过开展设计心理学的研究，为设计者提供理论指导，以帮助他们更好的理解和利用消费者的心理需求特点，使设计符合生产者的要求。从设计师的身份背景、具体产品形态、认知心理、设计心理、消费心理等方面综合评价，得出对科拉尼的躺椅设计心理学分析，并提出缺点和改进意见。     

ANSI-HSSP研讨会聚焦残障人群紧急状态的

对于残疾和有特殊需求的美国人来说，紧急和自然灾害对他们构成了严峻的挑战。因此，准备、通知、反应和救援行动必须考虑到那些具有视觉、听觉或行动障碍的人员、老年人以及生理或心理存在缺陷的人员的特殊需求。     

浅析大学生日常消费现状

由于大学生普遍年龄较轻,群体也较为特别,以致于他们有着不同于社会其他消费群体的消费心理和行为.特殊群体自然有自己特殊的特点,一方面,他们有着旺盛的消费需求,另一方面,他们尚未获得经济上的独立,消费受到很大的制约,研究大学生的日常消费状况具有很重要的现实意义.     

对80后员工的多元化激励

随着时代的进步与发展,80后员工走进了我们的视野。本文针对80后员工自身的特点,提出企业应顺应他们的心理需求,倡导多元化的激励方法。     

创建中学生体育俱乐部,树立终身体育意识的实验

通过对瓯海区第二职业学校292名学生进行实验,建立中学生体育俱乐部的做法及建议。开设体育俱乐部不仅有利于对中学生终身体育意识和能力的培养,提高中学生的身体素质,而且能够满足他们对体育教育的心理需求。     

心理契约激活Z世代员工

<正>了解期望，满足需求，把以满意度为核心的心理契约应用至Z世代员工的职场管理中。如今，拥有鲜明个性特征的Z世代员工逐渐成为职场主力军，然而传统管理方式在他们身上收效甚微。面对经常失效的管理方式，企业需要利用好心理契约这个管理利器，打破管理僵局，与员工共建心理账户。善于抓住年轻人的心理，     

幼儿园环境设计及儿童健康

环境创设成为当前幼教工作研究的热点.幼儿园环境对幼儿心理发展具有的重要作用,影响着幼儿身心健全发展并促进其身心的成长和变化.幼儿园的室内外空间环境是儿童参与活动、进行学习的重要场所,是儿童长身体、长知识的场所,0-6岁是幼儿身心健康成长的重要阶段,根据皮亚杰学说,儿童是在这样一种情况下构建他们的知识的:当现有思维水平遇到新知识的挑战,而这种新知识又与他们的智力发展存在差异的时候.这种挑战往往来源于他们与周围环境的接触.由此可以看出,优化幼儿园环境设计,是为儿童身心健康成长建立一个良好的空间.对于活动于其中的儿童来说,环境有其物质功能性的一面,即能够满足心理生理的需求如,安全、庇护、活动实用等,也有精神影响的方面,即能够相互作用于儿童的心理需求如,交往、尊重、自我实现.     

独立学院学生网络成瘾成因分析及对策研究

互联网的快速发展已改变了人们的工作、学习和生活方式,它不仅丰富了信息资源,带来便利的同时,也深深地制约着人们的行为和心理。独立学院在校大学生是学生网民中较大的群体,网络对他们的影响日益扩大,因此,本研究试图从独立学院大学生上网需求和动机来分析他们网络成瘾内在原因,基于此,提出相应对策。     

探析“盲盒热”背后的Z世代消费群体的消费动机和心理

近年来,盲盒市场如火如荼,盲盒已经延伸到生活的方方面面,并形成了一种现象级亚文化。潮流玩具盲盒的火爆背后少不了Z世代的消费新风潮,这一群体的人口数量也在逐渐增加、消费能力逐渐提升,已成为主导市场的重要力量,他们的价值需求和情感需求对国内市场的发展有着举足轻重的影响,消费潜力不可忽视。本文以Z世代消费群体为研究对象,分析了Z世代在盲盒市场的消费趋势和消费实力,并从Z世代行为特征和个性特点来分析他们在购买盲盒背后的动机和心理,解释了盲盒受他们喜爱的主要原因。     

基于QFD模型的企业科技人才心理资本评价策略研究

质量功能展开(QFD)是基于顾客需求的产品设计方法,本文以企业中的科技人才为样本,将QFD技术引入心理资本质量评价中,将企业对科技人才的心理资本评价需求为出发点,通过质量屋将需求转化为评价策略,证明了QFD模型在心理资本评价中的有效性.实现了科技人才心理资本评价需求和企业心理资本评价策略的有效对接,最后对具体实施企业科技人才心理资本评价提出有益建议.     

论残疾人权益保障之法律

一、残疾人的概念及认识 一般认为．残疾人是指在心理、生理、人体结构上某种组织、功能丧失或者不正常,全部或者部分丧失,以正常方式从事某种活动能力的人。在这种情况下,他们的权利能得到保护吗？他们的合理需求能得到满足吗？他们在生活的压力下会不会自导绝路呢？据资料记载,全球有超过六亿以上的残疾人,     

大学生人际交往中的心理障碍及疏导对策

一个人在正常情况下,70%的时间用来进行人际交往,人类一切实践活动都是在人际交往过程中完成的。处于青年期的大学生,思维活跃,人际交往的需要更为强烈,他们通过人际交往去认识社会、认识世界,获得友谊,获得爱情,满足自己物质和精神上的各种需求。大学生在这个社会化过程中,会受到各种内因和外因的影响,他们越来越功利化,使得人生观、价值观发生歧变,从而导致了各种不良心理。     

企业人才流失的心理分析

企业人才流失是在流动心理需求的作用下产生的.本文对企业人员一般性和特殊性心理需求进行了归纳,结合双因素和成就需要理论、挫折回归及转移理论进行了过程分析,并提出了心理分析的启示.