与时俱进做好劳动保障工作

江泽民总书记题写书名的《领导干部社会保障知识读本》以及《新时期劳动和社会保障重要文献选编》出版发行了。通过学习这两本书,进一步深入了解了建国以     

如何做好劳动保障工作

今年4月,我有幸参加了中国人力资源高峰论坛会议,近距离听取了专家发言,开阔了视野,启迪了思维,明确了方向,增强了做好劳动保障工作的信心和决心。如何做好劳动保障工作,我认为,主要是"树立一种理念、处理好三个关系、突出抓好四项工作"。     

做好劳动保障工作构建和谐社会

社会就业是否充分,社会保障是否完善,劳动关系是否和谐,在经济社会发展中占有举足轻重的地位,是构建和谐社会的基础。潍坊市着力健全完善就业再就业、社会保障、职业技能培训、劳动保障维权四大体系建设,劳动保障工作呈现出新的发展局面,有力地推动了全市经济社会快速协调健康发展。当好就业再就业的“铺路者”打造和谐社会民生之本实现社会劳动力充分就业是构建和谐社会的基本要求之一,是民生之本,是社会稳定的重要标志。潍坊市各级党委、政府始终把扩大就业、促进再就业作为事关全市经济社会发展的一项重要基础性工作来抓,建立健全促进就…     

关于做好2012年劳动保障监察工作的通知

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）,各副省级市人力资源社会保障局：2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年。为贯彻落实《关于印发2012年人力资源和社会保障工作要点的通知》（人社部发[2012）1号）精神,充分发挥劳动保障监察在保障劳动保障法律法规的贯彻实施,依法维护劳动者的合法权益和社会稳定中的重要作用,现就做好2012年劳动保障监察工作通知如下：     

做好劳动保障工作服务和谐社会建设

做好劳动保障工作,充分发挥其社会稳定的“安全网”、经济运行的“减震器”、社会公平的“调节阀”作用,实现失有所助、弱有所依、病有所医、老有所养,是构建社会主义和谐社会的重要内容。以社会就业更加充分、保障体系更加完善、劳动关系更加协调为目标,加快劳动保障事业发展、服务和谐社会建设,当前和今后一个时期必须从三个方面下功夫、求实效。着眼于以发展的和谐促社会和谐,千方百计扩大就业发展的和谐是社会和谐的根本和物质基础,实现发展的和谐,很重要的一个方面是形成加快发展与扩大就业的良性互动。近几年来,济宁市委、市政府高度…     

探讨如何做好劳动保障档案管理工作

随着我国社会的不断进步与国民经济的不断增长,劳动保障工作涉及的内容越来越多,工作量与工作难度不断攀升。现阶段,劳动保障工作与我国全体劳动人民的直接利益息息相关。因此,劳动保障档案关系到广大劳动者的切身利益,具有非常重要的意义。加强档案管理,能够有效保障劳动者的信息安全和劳动安全。论文对劳动保障档案的含义进行了介绍,总结并提出了当前管理过程中存在的主要问题,针对问题提出了可行性建议,以期提升我国劳动保障档案管理工作的质量和效率。     

做好劳动保障工作努力构建和谐社会

近几年来,各级劳动保障部门不断加大就业再就业工作力度,进一步完善社会保障体系,努力维护劳动者合法权益,各项工作取得明显成效。但是,劳动保障领域涉及群众切身利益的问题仍然比较突出,还不能很好地满足人民群众和社会各方面的要求和期待,改革发展的任务依然十分繁重。从解决历     

曲阜做好劳动争议处理和劳动保障监察工作

近年来,曲阜市劳动保障局适应新形势的要求,由过去主要依靠行政手段调整劳动关系转变为主要依靠法律手段来调整劳动关系,致力于完善与社会主义市场经济相适应的劳动争议处理和执法监察机制,并取得一定效果,他们的做法是:一、强化基层,着重调解,及时裁决,开创劳动争议处理工作新模式强化基层就是抓好劳动争议处理第一道防线建设,充分发挥企业劳动争议调解组织的作用。加强与工会等团体和部门的联系,共同就企业劳动争议调解组织建设提出意见,每年组织有关人员集中培训学习。同时利用各种形式加大对劳动法律法规的学习。加大对劳动法律法规的宣     

《中国劳动保障》2007年目录索引

中街时评让素质成为习惯1-1从又快又好到又好又快2-1再谈“为人民服务”3-1开放“两会”共商民生4-1像明星一样生活5-1行行可建功处处能立业6-1做个灵魂“钉子户”7-1“亮剑”博弈中8-1把好事办好把大事抓实9-1——写在城镇居民基本医保试点启动之际立法进行时10-1淬火新境界11-1大限前的猜想12-1视界中央经济工作会议布局1-5丙戌九大看点2-6清欠,在全国打响3-6数字看民生4-6挖掘政策潜力创新工作手段5-6千万人应答“企业退休”6-6发展民营经济扩大就业机会7-6“三查”并举规范用工8-6以人为本惠民为先为全国试点扫清路障9-6在做细做实上下…     

以科学发展观为指导 做好劳动保障工作

以胡锦涛同志为总书记的党中央,从新世纪新阶段党和国家事业发展的全局出发,高瞻远瞩,做出了树立和落实科学发展观的重大决策,体现了我们党对发展问题的认识达到了新高度,体现了党的执政理念实现了新飞跃。科学发展观总结了我国改革开放20多年的成功经验,吸收了世界其他国家在发展进程中的教训,创新了发展的理念,丰富了发展的内涵,拓展了发展的思路,提出了发展的新要求,是推动我国经济社会更快更好发展的根本指导方针。认真学习和牢固     

全面做好劳动保障工作 促进和谐社会建设

党的十七大报告,把改善民生作为落实科学发展观、促进社会和谐的重要内容,提出了"促进社会公平正义,努力使全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、     

继往开来，做好劳动保障争议处理工作

2003年劳动保障争议处理工作要以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六大精神，按照全国劳动保障工作会议的部署，切实维护劳动者的合法权益，维护社会稳定。始终坚持“服务中心、理顺关系、化解矛盾，促进稳定”的方针，依法加大劳动争议处理工作力度，强化依法治访，突出仲裁手段，促使劳动保障争议处理工作走向法制化、规范化、制度化，为全省改革、发展、稳定做出贡献。     

全省劳动保障宣传工作暨表彰会议提出——进一步做好劳动保障宣传工作

8月9日,全省劳动保障宣传工作暨表彰会议在荣成市召开。会议的主要任务是总结交流一年来劳动保障宣传工作和《山东劳动保障》征订发行的经验,表彰先进,研究部署今后一个时期劳动保障宣传和杂志征订发行工作。省劳动保障厅厅长李戈作了题为《总结经验再接再厉进一步做好劳动     

《山东劳动保障》2007年主要目录

要闻全省农村社会养老保险工作会议在济召开1省劳动保障厅等七部门联合表彰“山东创业十杰”1潍坊市举行大中型企业招聘洽谈会暨潍坊市人力资源市场启用庆典仪式1全国劳动保障工作会议在京召开2-3国务院就业情况检查组来我省检查2-3全省劳动保障工作会议在济召开2-3山东省高技能人才市场暨山东人力资源网正式开业开通2-3坚持科学发展促进社会和谐努力开创劳动保障工作新局面2-3全省就业工作会议提出:努力开创我省就业工作新局面2-3全省劳动保障系统先进集体、先进工作者名单2-3全省医疗和工伤保险工作会议在济召开4省直管单位社会保险经办工…     

全省劳动保障法制工作会议提出:以科学发展观为指导 做好劳动保障法制工作

7月7日,全省劳动保障法制工作会议在蓬莱召开。省劳动保障厅厅长矫学柏到会讲话,他指出,树立和落实科学的发展观,对于做好劳动保障法制工作具有重要意义,各级劳动保障部门要认真学习,把科学的发展观同劳动保障法制工作紧密结合起来,促进劳动保障事业更快更好地发展。     

入世后更要做好劳动保障监察工作

当前,随着我国加入WTO和社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,企业呈现出多种所有制结构形式并存、竞相发展的态势,企业的劳动保障管理工作也出现了一些新的情况和问题,直接影响着劳动保障工作的整体推进。要解决这些问题,笔者认为,抓好监察执法至关重要。     

强化措施 做好《山东劳动保障》宣传报道工作

8月9日,全省劳动保障宣传工作暨表彰会议上,各市劳动保障局分管局长或有关科室负责人对下一步如何做好《山东劳动保障》宣传报道工作做了发言,现摘登如下:济南市劳动和社会保障局副局长邱联庆:济南市近两年的宣传发行工作,从领导的重视程度和工作力度上都有所提高,但和兄弟单位相比还有相当大的差距。做好杂志的宣传发行工作既是当前新形势的要求,又是领导交办的一项任务,我们要不断提高认识,增强责任感,把杂志的宣传征订发行工作与其它劳动保障工作一样紧紧抓在手上,落到实处。根据这次会议精神,第一,会后尽快召开全市性会议进行部署,早发动,早     

2006年劳动保障工作重大课题

劳动保障部第12次部务会议研究确定了涉及劳动保障事业发展的10个重大课题,现予刊发。1.研究提出统筹城乡劳动者就业的政策建议。2.研究提出建立基本养老金正常调整机制,解决企业退休人员与机关事业单位同类人员待遇差距过大问题的对策措施。3.研究提出完善城镇医疗保障制度的意见。4.研究提出促进农民工参加社会保障问题的政策建议。5.研究提出推进和完善被征地农民社会保障试点工作的政策建议。6.研究提出全面推进加强劳动合同制度实施的政策措施。7.研究提出保障工资支付的政策建议。8.研究提出完善劳动保障法律体系的基本思路和主要措施…     

明确工作重点 强化责任落实 全力做好劳动保障工作

党中央、国务院高度重视劳动保障工作,把就业作为民生之本、把社会保障作为民生之基来认识。党的十六届三中全会又把劳动保障工作作为突出抓好的八项重点工作之一,这充分体现了劳动保障工作的重要性。做好新时期的劳动保障工作,必须以"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实十六届三中全会、中央经济工作会议和全国劳动保障工作会议精神,按照围绕"一个中心"、抓住"两条主线"、突出"三个重点"、完善"四个体系"、健全"五个机制"的总体思想,夯实基础,落实责任,强化措施,狠抓落实,努力实现劳动保障事业的超常规跨越式大发展。