跨国内部社会关系维度对母子公司随知识转移绩效的影响

在今天这个经济发展日新月异的时代，跨国公司越来越成为推动全球经济发展的引擎。如今，有效的知识转移已经成为跨国公司竞争优势的重要来源之一，只有通过组织间的知识转移，才能推动组织对知识进行高效管理，实现组织的经济与竞争价值。本研究将基于企业社会资本理论中的关系维度，研究跨国母子公司间形成的关系维度对内部知识转移绩效的作用机制，从而来探索母子公司在知识转移过程中的内部关系维度作用。     

企业集团内部知识转移研究综述

本文系统梳理了国内外关于企业集团内部知识转移的相关研究文献,主要综述了三个方面的研究:母子公司的知识转移,跨国公司内部的知识转移,国有企业集团的知识转移.     

母子公司内部知识转移的四种模式

在知识经济时代，知识已成为企业增长最重要的资源要素。知识观企业理论认为，企业竞争优势来源于其内部知识转移的效率。作为由母公司与众多子公司组成的企业航母，母子公司这一组织形态能够存在与壮大，是因为在这一组织形态利于知识高效率地转移。     

跨国公司内部的知识流动

文章围绕“跨国公司(MNC)母子公司之间的知识流动”这一中心问题,解释跨国公司母子公司之间知识转移、共享和创新的机制,分析影响跨国公司母子公司之间知识流动的因素,并进一步提出跨国公司母子公司之间进行知识流动需要克服的障碍及相应采取的措施,从而探寻提升我国跨国公司竞争力的有效途径。     

母子公司人员管控与企业技术创新——基于双重成本的分析

基于决策权配置理论,以2007—2021年A股非金融上市公司及其子公司为样本,考察母子公司人员管控对企业技术创新的影响,揭示代理成本和知识转移成本的中介作用机理。研究发现,母子公司人员管控会引致双重成本发生动态变化,随着人员管控力度的增强,集团整体创新水平得到提升,但在拐点之后这一水平逐渐降低,母子公司人员管控与企业技术创新之间呈现倒U型曲线关系。机制探讨结果表明,母子公司人员管控的加强能够降低代理成本,却提高了母子公司间的知识转移成本。异质性检验结果表明,子公司规模较大、内部信息环境较好以及国有企业集团会削弱人员管控与技术创新之间的倒U型关系。研究结论为母子公司理性确立权力配置、优化人员管控,进而提升集团技术创新水平提供了借鉴。     

知识转移效率提升的影响因素及进一步建议

知识转移是现代经济发展,尤其是经济全球化中一个不可缺少的部分.知识转移是一个过程,其目的是希望通过知识在组织间和内部的流通,提升生产能力,创造竞争优势.但知识本身的特性、情境因素、转移方和接受方等4个方面的因素都会影响知识转移的效率.文章通过对4个方面影响因素研究的介绍,认为在建立利益统一的组织的前提下,采用多种转移手段可以提高转移效率,同时建立合理的评价体系是使知识转移顺利进行的保障.     

个体间知识转移效果的ISM分析

知识转移作为知识管理活动的关键环节之一,其转移效果良好与否直接关系着知识管理活动能否顺利进行,而个体间知识转移作为转移层次中的核心部分,对于群体和组织有着不可替代的作用.本文以个体为切入点,通过分析影响个体间知识转移效果的关键因素,建立影响其转移效果因素的解释结构模型(ISM),从中挖掘出影响个体间知识转移效果的表层、中间层和深层因素及各因素的作用层级关系,使个体在今后的实践中可以有重点、分层次地提升知识转移效果,并最终为个体在激烈的知识竞争中占据优势提供一定的理论借鉴.     

在华跨国公司知识转移阶段性研究

<正>公司所拥有的所有资源里,知识最有能力成为持续差异化的源泉,进而形成竞争优势;在公司内部环境下,跨国公司能够比通过外部市场机制更有效地转移与利用知识,能够在公司边界内以比其他企业模仿速度更快的速度转移知识。三星中国子公司和戴尔中国子公司之所以能在短短的几年中以令人惊讶的速度超越我国海尔和联想,最根本的原因便在于这些子公司能从其母公司快速获取独特的优势知识。跨国公司的直接投资根本上讲就是将组织原则与知识从一个国家向另一个国家转移;公司进入一国之后,公司的扩张活动实际上就是知识的获取与重组的不断演化过程。本文将主要以在华跨国公司为例,研究跨国公司知识转移的阶段性特点。     

知识转移效率提升的影响因素及进一步建议CSSCI

知识转移是现代经济发展,尤其是经济全球化中一个不可缺少的部分。知识转移是一个过程,其目的是希望通过知识在组织间和内部的流通,提升生产能力,创造竞争优势。但知识本身的特性、情境因素、转移方和接受方等4个方面的因素都会影响知识转移的效率。文章通过对4个方面影响因素研究的介绍,认为在建立利益统一的组织的前提下,采用多种转移手段可以提高转移效率,同时建立合理的评价体系是使知识转移顺利进行的保障。     

实质重于形式——有限责任制度在母子公司法律关系中的例外

母子公司是现代经济生活中的一种新型企业组织形式。一方面,母子公司较好的实现了双方人格上的独立与经济上非独立的分离,另一方面,母公司与子公司适应了规模经济的发展要求,对国民经济的发展具有重大的推进作用,因而各国在经济发展阶段,都直接或间接的推动以母公司为核心的企业集团的发展。何为母公司、何为子公司、如何处理两者的法律关系,这些问题一直是我国公司立法乃至公司实践运作过程中的盲区,本文拟从母子公司的角度,探讨关联方法律关系的几个特殊问题。一、母子公司法律关系的意义解说———对母子公司的再认识在我国,公司法对母子…     

供应链中配送系统联合优化的数学模型

主要分析了供应链配送系统中分销商和零售商之间的关系．应用最优化方法提出了以转运为基础的动态数学模型。模型中讨论了如何动态地集中控制各分销商和零售商的库存，以最大限度地满足顾客的需求。并给出了按BENGERS方法设计的求解算法。模型中约束方程数量的有限性保证了算法的收敛性。最后，以苏果超市为背景对模型进行实例分析。分析结果表明，该模型能够有效的降低库存，为企业科学决策提供了支持。     

应用线性规划解决井下锚杆机钻杆长度问题

煤炭企业井下锚杆巷道施工过程中,掘进进尺效率的高低与打眼效率密切相关,而打眼的过程中更换钻杆的次数无疑也是影响打眼效率的重要因素。本文试用线性规划技术解决井下锚杆机钻杆长度问题,从而提高打眼效率,提高进尺速度。     

工程量清单审核和控制价的编审要点分析

一般工程项目施工过程中的变更和索赔的现象比较多,结算超预算的问题也会经常出现,为了有效控制这些情况,工程量清单和控制价编制单位必须审核清单和控制价的完整性和准确性。为此,工程量清单(以下简称清单)和控制价的审核质量至关重要。清单和控制价的审核应由具有丰富工作经验造价人员或者造价工程师来完成,本文主要浅谈工程量清单和控制价审核的一些要点。     

浅析弹性理论的应用

经济学中弹性问题一直是重点问题和难点问题,并且弹性理论的应用很广,而且在不断扩大。本文通过总结微观经济学中弹性理论的内容,介绍弹性理论在现实中的各种应用,为广大经济学爱好者理解及运用弹性理论提供一些参考价值。     

所有权总成本应用局限性探析

所有权总成本法是采购工作中的一项重要方法,其倾向于从全局以及长期的观点,实现企业成本结构最优化。但是这种方法因为其自身特点,在应用过程中有诸多局限。针对这些局限作了分析与探讨,包括量化成本的难度、货币时间价值、部门间的利益冲突以及资金周转等方面,以期为采购人员应用该方法提供参考。     

提高竞走运动员运动成绩方法探析

采用文献法,问卷调查法和数据统计等方法对我国竞走运动员技术进行了全面分析,分析认为当前我国竞走教练员训练重点是在耐力训练的基础之上,特别应该重视和加强技术训练,我国竞走运动员应该在较高的步频技术特点上,力求增大步幅,使步频和步幅得到最完美的结合;同时也探析了提高竞走运动员运动成绩的科学训练理念、手段、方法,为竞走运动员、教练员提供有益的参考。     

浅析贝多芬音乐创作的风格特点及意义

贝多芬一生创作了大量的音乐作品,并且种类繁多。他的音乐作品大多以时代和个人命运为主题,表现了从斗争到胜利、从黑暗到光明、从苦难到快乐的情感历程。贝多芬在自己短短的五十七年生涯里,为人类留下了无价的音乐宝藏。本文从贝多芬音乐创作的角度出发,浅析在不同时期贝多芬音乐创作的风格转变、特点以及艺术魅力。     

高等院校人文教育的反思

社会各界对大学生的整体素质特别是道德素质格外关注,而我国目前高等院校教育存在重专业学科学习,轻人文精神、道德素质培养。使得一些高校学生理想、信念淡化,人生观、价值观扭曲,人文精神、生命意识缺失。因而应重视校园文化建设,有组织地进行人文社会实践活动。     

限制性定价理论研究

限制性定价作为一种短期非合作策略性行为,自20世纪50年代以来就逐渐成为产业组织领域 的一个重要主题。本文主要从内涵、主要内容、决定因素及其规制措施等角度,对限制性定价理论进行了产 业组织理论评述。     

论中国城市化道路的选择

从中国的城市化道路选择的角度对中国的城市化有一个新的、更为深刻的理解,通过分析不同模式的城市化道路,结合中国目前的城市化情况,可得出结论如今我们应该选择的是双轨制的发展道路,从而达到的更高水平的城市化.