简论科技咨询机构信息化建设的发展

１引言随着计算机技术、网络技术、通讯技术及多媒体技术等现代高新技术突飞猛进的迅速发展和广泛应用，必然引起科技咨询机构在信息资源、信息服务和信息资源管理等方面的一系列深刻变化。伴随着这种变化，科技咨询机构的信息化建设也将进入一个全新的发展时期，一个关键的转型时期———由以提供间接信息为主向以提供直接信息为主的转变；由传统的事业型向企业、事业结合型转变；由传统的注重社会效益型向经济效益与社会效益并重型转变；由以无偿服务为主向以有偿服务为主转变；由纯粹的单一化管理向多元化管理转变等。以下拟结合自身在湖…     

麟游县：实现乡镇财政职能“三转变”

麟游县在全部免征农业税、乡镇财政工作面临历史性转折的新形势下，及时调整工作思路，明确工作方向，积极研究乡镇财政职能，全面实施乡镇财政工作重心转移，做到职能“三转变”：即由过去面向千家万户抓收入的“征管型”向现在面向农民实施公共财政政策的“服务型”转变；由过去负责农税征管的单纯“业务型”向现在执行财政政策的“综合协调型”转变；由以组织税收收入为主的“收入型”向目前以管理财政收支的“收支并重型”转变。     

企业领导者的角色与功能要转变

扬光日前在（中华工商时报）上撰文指出，随着全球范围内经济竞争的日趋加剧和信息革命突飞猛进地发展，随着大型企业集团及跨国经营模式的快速形成，企业领导者的角色意识及其功能也在不断受到严重挑战。在这一过程中，计划经济不断向市场经济过渡；短缺经济不断向供需平衡转化；粗放经营逐步向集约经营转变，由此也引起企业领导者角色及其功能随之发生下述转变：一是由家长型领导向导师与教练型领导转变，随之而来的是用人、决策及组织管理三大功能的进一步强化；二是由任务型或执行型转变为转换型，即现代企业领导重在转变员工对工作的观…     

西北地区跨越式发展关键要有“六大转变”

中国人口发展研究中心主任马力在公布《西北人口发展战略研究报告》中指出，西北地区要实现跨越式发展，关键是要实现人口发展和经济增长方式的“六大转变”，即经济增长模式由资源消耗型向资源节约型转变；人口再生类型由高于更替水平向低生育水平转变；生产方式由粗放分散型向集约集中型转变；农业人口比重大向非农人口比重大的城市化转变；工业化由以低附加值原材料加工的初期阶段向以高附加值原材料深加工的中期阶段转变；农业发展模式由传统农业向特色生态型农业转变。     

中国民营企业的转型趋势与再创业

在国际国内经济发展环境与条件发生大变化的背景下。民营企业的产权形态、治理结构i经营‘领域和企业规模也在发生变化，这种变化的趋势表现为四个方面：一是在保持家族私人企业为主体的同时，一部分民营企业转变为资本社会化企业}第二是治理结构由家族治理专项委托代理制转变；三是经营领域由劳动密集型产业向资本和技术密集型产业转移；四是经营的地域由家乡向省内外其他地区，甚至向国外转移。     

浅议国有企业干部绩效考核模式的转变

干部绩效考核工作是国有企业干部人事制度改革的重要组成部分。多年来，不少国有企业为深化干部人事制度改革，建设高素质的干部队伍，培养造就大批优秀人才，积极进行创新性的探索与研究，并取得了一定的成效。传统的干部绩效考核工作逐步向着四个比较好的方向转变：一是由简单管理向系统管理转变；二是由定性管理向定性与定量管理相结合转变；三是由单向管理向双向管理转变；四是由集中管理向授权管理转变。本文对国有企业干部绩效考核模式的转变进行了简要论述。     

平湖推进农贸市场诚信体系建设

近来，浙江平湖市质监局着力推进农贸市场诚信体系建设，主要做法是：一是注重引导，实现由直接监管向间接监管转变，由微观监管向宏观监管转变，由传统监管方式向分类监管方式转变；二是强化管理，落实经营户责任、市场主办者责任、行政管理人员责任；三是多措并举，推进长效管理深入。     

试论新时期经济新闻报道思维方式的转变

新时期经济报道如何突破常规思维的束缚，增强经济新闻的时代性、理论性、前瞻性和思辨性，需从三个方面转变报道思维方式：由国内视角向国际视角转变，由工作视角向受众视角转变，由微观视角向宏观视角转变，以小见大，增强贴近性；高屋建瓴，增强权威性；从而改变以往经济报道中存在的“外行看不懂，内行看不上”的尴尬局面，较好地反映社会主义市场经济的本质和特征。     

创建好的工作机制 加强党的基层建设

武钢矿业有限责任公司焦作矿党委，坚持以邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为指导，切实加强党的基础建设，充分发挥党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，逐步实现了由矿山型向工厂型的转变；单纯生产型向生产经营型的转变；单一产业向多产业转变；低级产品品种向高级产品品种转变，开创了符合企业实际的新局面，本文着重介绍焦作矿创建工作机制方面的情况。一、适应新形势、新体制的要求，创新党组织参与和保证生产经营重大问题决策的工作机制。为了适应全民所有制工业企业领导体制改革的要求，进一步加强…     

求真务实 不断进取 努力开创我区内审工作新局面——章建忠厅长在宁夏内审协会四届二次理事会的讲话（摘要）

一、我区内部审计工作正面临良好的发展机遇 经过多年努力，尤其是近年来，我区审计工作正在发生着深刻的“三个转变”：即由单纯的查错纠弊，向监督与服务并重转变；由注重微观审计，向更加突出宏观审计转变；由财政财务收支审计为主，向绩效审计转变。审计工作局面一年好于一年。2006年，全区审计机关依法履行审计职责，加大监督服务力度，主动创新审计管理，不断加强自身建设，为经济社会健康快速发展做出了积极贡献。[第一段]     

影响国有企业员工离职倾向的若干因素

随着企业劳动用工制度的改革以及社会保障制度的建立和完善，员工自由流动的机制壁垒逐渐降低，国企员工的就业观念也开始发生了变化：传统的“求稳拒变”向“流动创造价值”转变；忠于企业向忠于职业转变等。有一城市公布的数据：该市150家国企1982年以后分配的大学生流失率高达64％，大多数流入外资企业、合资企业。今后随着更多的大型跨国公司进入我国市场参与争夺人才，国有企业人才流失的局面将会更加严峻。特别是国企中一些中高层管理者、关键技术人才的离职已经给企业的发展带来很大的隐惠。那么究竟是哪些因素导致了国企员工的离职倾向?     

管好主体搞活辅助放开后勤

为了建立规范化的集团运行机制，攀钢（集团）公司1994年初提出了以建立现代企业制度为目标，通过调整和优化内部组织结构来构造母子公司体制，实现由联合企业向企业集团转变；由“大而全”向专业化分工与协作转变；由生产型工厂制向生产经营开发型公司制转变；由集权管理向集权—一分权管理转变；形成集团化“规模经济”、股份化“公司制度”、专业化生产、社会化协作、多角化经营格局。攀钢（集团）公司调整和优化内部组织结构的主要原则是：根据“管好主体、搞活辅助、放开后勤”的改革思路，按照“主体与辅助相分离、生产与生活相分离”…     

找准位置 扮好角色 靠党政组织推进劳务输出工作进档升位

近几年，为加速农民增收，加快农村经济发展，望奎县立足富余劳动力较多的实际，大力发展劳务输出产业，收到了较好的成效。目前，整个劳务输出产业呈现出由无序向有序，由被动输出向主动输出转变；由县外向省外、国外，由零散输出向规模输出转变；由少数行业向多领域，由临时打工向谋求长期职业转变；由一般劳动向一技之长的技能型转变，由盲目向定向，由随机性向计划性输出转变的强劲发展势头。全县每年输出富余劳动力都在6万人以上，增收2亿元以上。2005年以来，全县已对外输出富余劳动力5．8万人，创收1．9亿元。回顾总结几年来的工作实践，     

天津 十措施加快发展现代服务业

天津采取十措施加快发展现代服务业。一是进行制度创新，消除服务业发展的体制性障碍，努力使服务业功能由自我完善型向区域发展型和服务型转变，服务业发展模式由内生型为主向全方位开放型转变，城市的功能由生产型向服务型转变。     

加强军队院校财务工作之我见

目前，军队院校财务工作逐步由核算型向管理型转变，根据这一变化，本人就如何做好军队院校财务工作谈点看法。     

华立：中国企业突破发展瓶颈的典范

在2000年9月28日华立成立30周年的庆典上，华立集团董事局主席描绘了华立二次创业的宏伟蓝图：到2010年将华立发展成为具有国际竞争力的跨国公司，实现年营业额300亿；庄严地确立了“创全球品牌、树百年华立”的愿景目标；提出了“由传统企业向现代企业转变、由传统产业向高新技术产业转变、由带有计划经济痕迹的中国式企业向具有国际竞争力的跨国公司转变”。从此，华立发生了巨变。     

思想政治工作要实现三个转变

在来稿中提出，企业的思想政治工作要根据改革的需要进行创新求变。 他们认为，企业思想政治工作方法创新要实现三个转变。 一是由传统经验型向科学方法型转变。我国正处于深刻的经济体制变革时期，经济基础和上层建筑正经历着前所未有的变化，人们的道德观念、价值取向和思维方式也正在发生变化；面对这种变化着的新形势、新情况，传统的经验型思想政治工作方法必须向科学型的思想政治工作方法转变，吸收运用先进的科技成果，弘扬科学精神，运用科学精神，提高思想政治工作的威力。要特别警惕科学技术带来的负面效应，如用计算机算命，用互…     

政府职能转变的现实途径

当前我国正处于由计划经济向市场经济转轨的时期，我国还需进一步推进政府职能转变。国有企业的重新定位是政府职能转变的基础：行政法治是政府职能转变的保证；建立有效政府是政府职能转变的目标。     

坚持问题导向，推动县域民营企业基层党组织思想政治工作创新发展

二十大报告着重强调了非公企业党建工作的开展。然而，当前基层党组织开展思想政治工作仍然面临着基层党组织工作不到位、数字化模式下传统思想政治工作局限性凸显、思想政治工作开展有待于提升等一些普遍问题。因此，坚持问题导向，推动基层党组织思想政治工作创新性发展具有重要的现实意义。在新时代、新征程上，民营企业基层党组织工作要由被动型向主动型转变，积极强化基层党组织政治功能；由传统型向创新型转变，完善工作制度、创新工作模式；由独立型向互联、互补、互动型转变，以服务群众为出发点和落脚点。     

沙河市多措并举促发展

河北省沙河市坚持工业立市、科技强市，把调结构、增效益、转变增长方式作为加速发展的新举措，全力推进全市经济由资源开发型向加工制造型、由数量扩张型向质量效益型、由分散粗放型向集约集群型、由封闭型向开放型转变，使全市经济走上了和谐发展的快车道。[第一段]