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相似文献
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1.
党的十五届四中全会通过的《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》是关于企业改革的纲领性文件,具有历史性的意义。深入学习《决定》,并化为行动纲领,在企业改革的攻坚战中争取获得突破性的胜利,基本实现2010年国企改革和发展的目标。本文专就《决定》中有关股份制的论述谈一些体会和看法,仅供企业家们参考。  相似文献   

2.
党的十五届四中全会明确提出了国有企业改革与发展的主要目标和十条指导方针,其中将“培育积极向上的企业文化”引入国有企业改革和发展的指导方针,这是继中共中央十四届六中全会中提出要建  相似文献   

3.
《内蒙古财会》2000,(2):48-48
(一)贯彻十五届四中全会精神,围绕企业解困、改革与发展,积极交流企业战略性结构调整及制度创新,管理创新,技术创新,不断提高企业经济效益的典型经验和做法,探讨国企解困与改革发展中的财会热点问题。  相似文献   

4.
党的十五届四中全会通过了《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(下称《决定》),为国有企业改革指明了方向。我国电信企业正在进行体制改革,邮电分营、电信重组,是适应市场、增强竞争力的客观选择。当前全面理解和把握《决定》的精神实质无疑对推进电信企业改革具有重要意义。  相似文献   

5.
以四中全会精神为指引,全面推进法治央企建设党的十八届四中全会作出了"全面推进依法治国"的重大决策部署,必将对中央企业改革发展产生重大而深远的影响。中央企业要把全面推进法治央企建设,作为贯彻落实四中全会精神的重要举措,深入推进依法治企的各项工作。高度认识全面推进法治央企建设的重要性和紧迫性。全面打造法治央企,是落实依法治国基本方略的必然选  相似文献   

6.
党的十五届四中全会通过的《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(以下简称《决定》),提出了推进国有企业跨世纪改革和发展的完整思路。国企改革从最初的“放权让利”到后来的“两权分离”,以至于今天的国企制度的创新,为企业赋予更加深刻的涵义,这是一个跨世纪的战略决策,具有重大的现实意义和深远的历史意义。企业改革后,如何加强内部审计工作谈谈我们的体会。  相似文献   

7.
党的十五届四中全会已经明确提出,把搞活国有工业企业,作为党的一项长期而又艰巨的任务。各地在贯彻党中央十五届四中全会的同时,对一些中小型企业,尤其是小型企业实施了兼并、破产、联合以及整体出售转让等战略性改革。 实践证明,通过对国有中小企业实施改制改革,培植了企业发展后劲,增强了企业市场竞争力,解决了企业资金短缺以及产品销售等问题,达到了国家增税、企业增效、员工增收的目的。但不管对企业采取那种改革形式,必须因地制宜、因企制宜,尊重企业及干部职工意见,必须完善企业制度改革后的管理办法、措施以及对改制后的企业监管等。笔经调查认为,在企业改制中,出售国有企业需要如下几个问题。  相似文献   

8.
党的十五届四中全会通过的《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》的第六部分,专门论述了加强和改善企业管理问题。朱镕基总理在九届全国人大三次会议上的政府工作报告,对强化管理也提出了明确要求。可见,切实加强企业的科学管理,已是当务之急。  相似文献   

9.
党的十五届四中全会《关于国有企业改革与发展若干重大问题的决定》中强调指出:“要加强企业发展战略研究。企业要适应市场,制定和实施明确的发展战略、技术创新战略和市场营销战略,并根据市场变化适时调整。”在企业尤其在大型企业集团如何组建战略研究部门,并使之高效运作,是一个值得思考和实践的重大课题。  相似文献   

10.
对国有大中型企业实行规范的公司制改革 ,是党的十五届四中全会《决定》作出的一项重大改革举措。这一改革措施的具体落实 ,将有力地推动国有企业改革的深化。建立现代企业制度是国有企业改革的目标 ,而建立现代企业制度重在建立法人治理结构。本文就这个问题谈一点个人的看法。党的十五届四中全会《决定》特别强调“公司法人治理结构是公司制的核心” ,要“形成各负其责、协调运转、有效制衡的公司法人治理结构”。因此 ,如何在公司制企业中形成决策权、监督权和执行权相互分立、相互制约、相互合作的有效法人治理结构 ,是完善公司制的一个…  相似文献   

11.
党的十五届四中全会和中央经济工作会议提出“要建立独立于企业之外的社会保障体系”。回顾本市养老保险制度改革的实际,正是沿着这个方向发展的。改革所实际起到的效果,已经为人们所接受。  相似文献   

12.
<正> 以人为本地开展思想政治工作,目的是不断提高全体员工素质,建立一支"有理想、有道德、有文化、有纪律"的四有职工队伍,从而确保企业中心任务和各项指标的圆满完成,促进企业的健康发展。供水总公司党委在十五届四中全会精神指导下,围绕供水企业生产经营特点,加强思想政治工作,加大了职工队伍的教育和培训力度,对广大职工的素质培养、业务技能培训及适应社会主义市场经济的思想观念的转变等都起到了积极的作用,做出了有益的探索,推动了企业管理和改革的顺利实施。一、基本认识1、是改革形势发展的需要以人为本的管理和教育,是为了使企业能够适应市场经济的新形势,为企业创造一个  相似文献   

13.
卷首语     
不久前 ,国务院发展研究中心副主任陈清泰同志在首钢总公司进行了工作视察和调研 ,同时作了重要讲话。他在讲话中指出 ,四中全会从经济结构调整、企业制度创新和具体政策措施等三个方面为企业改革与发展指明了道路和方向。结合这三个方面 ,他对首钢以四中全会精神推进企业改革与发展的思路和一系列措施给予肯定。他具体指出 :根据四中全会精神 ,要调整所有制结构和国有经济布局 ,对企业而言就是要调整经营结构 ,调整股权结构 ;企业制度创新和机制转换不能靠红头文件 ,而必须从根本上克服传统体制对企业的束缚。同时 ,他还就国有控股公司的“…  相似文献   

14.
党的十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(以下简称《决定》),是指导国有企业改革和发展的一个纲领性文件,对于促进乡镇企业的改革和发展也具有十分重要的指导意义。为认真贯彻落实党的十五届四中全会精神,促进乡镇企业持续快速健康发展,农业部发出了《关于贯彻党的十五届四中全会精神,促进乡镇企业改革和发展的通知》,“通知”包括以下内容:一、全面学习领会四中全会精神,认真抓好《决定》的贯彻落实;二、加快调整步伐,促进产业升级和结构优化;三、推进企业技术进步,提高技术创新能力;四、完善法…  相似文献   

15.
建立现代企业制度,是国有企业改革的方向,是公有制与市场经济相结合的有效途径。党的十五大及十五届四中全会明确规定:到2010年国有企业改革的目标就是要建立比较完善的现代企业制度。我们必须牢牢把握国有企业改革的这一正确方向,从实际出发,针对国有企业改革和发展中的重大问题,积极探索,务求实效,拿出解决问题的具体措施,开创国有企业改革和发展的新局面。  相似文献   

16.
党的第十五届四中全会将国有企业改革与发展作为主要议题 ,明确指出了推进了国有企业改革和发展是一项重要而紧迫的任务。逐步解决国有企业负债率过高 ,资本金不足 ,社会负担过重等问题 ,对实现国有企业改革与发展至关重要。而沉重的负债是国有企业面临的突出问题 ,企业的资本负债结构严重失去平衡 ,一些国有企业负债率高达百分之七、八十 ,更有甚者负债率高达百分之百。如此高的负债率 ,使国有企业财务状况不断恶化 ,不仅企业的正常生产经营活动难以维持 ,而且国家财政也遭受着巨额损失。改善国有企业资产负债结构 ,促使国有企业加速改革与…  相似文献   

17.
现代管理已经发展到培育优秀的企业文化的高级阶段。党的十届四中全会《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》中指出:“加强思想道德教育和技术业务培训,全面提高职工队伍素质,培育积极向上的企业文化,推动物质文明和精神文明建设协调发展。建设有中国特色的社会主义企业文化,正是落实中央指示精神,加强两个文明建设的重要举措。”这个重要举措高度概括了企业文化的目的、意义和基本内涵,是我们建设企业文化的准则。本文试图探讨企业文化与实体产品之间的关系。1产品是企业文化的物化形式企业文化是企业全体员工在长期的生产…  相似文献   

18.
李伟红 《广东审计》2000,(10):13-15
党的十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干问题的决议》以邓小平理论为指导,总结了国有企业改革和发展的基本经验,阐明了搞好国有企业改革和发展的重大意义,明确了国有企业改革和发展的指导方针,提出了搞好国有企业改革和发展的一系列政策措施,是加快国有企业改革和发展的纲领性文件,它必将对国有经济发展壮大产生巨大的推动作用。审计机关如何贯彻十五届四中全会精神,深化国有企业审计,为国有企业的改革和发展服务,笔者结合审计工作实践提出如下思考意见。一、加强对国有大中型企业的审计监督,促进企业健康…  相似文献   

19.
今 年 ,从审计署到省审计厅都把企业审计作为重头戏来安排 ,这是审计部门结合自身职能 ,贯彻落实党的十五届四中全会精神和中央、省关于深化企业改革方针政策的一项重要举措。为了做好这方面的工作 ,应当注意解决好以下问题。一、要准确把握企业审计的指导思想柏继民厅长在全省企业审计工作会议的讲话中对企业审计提出了总的要求 ,就是“紧紧围绕实现我省国有企业改革与发展两大目标 ,进一步突出工作重点 ,坚持以真实性为基础 ,以打假治乱为重点 ,加大审计力度 ,严格审计执法 ,为国有企业尽快脱困 ,建立现代企业制度做出积极的贡献”。全面…  相似文献   

20.
甘懋斗 《中国质量》2002,(11):44-45
前言 现代管理理论已经发展到企业文化理论的高级阶段.因此,在党的十届四中全会<关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定>中指出:"加强思想道德教育和技术业务培训,全面提高职工队伍素质,培育积极向上的企业文化,推动物质文明和精神文化建设协调发展.建设有中国特色的社会主义企业文化,正是落实中央指示精神,加强两个文明建设的重要举措."这个重要举措高度概括了企业文化的目的、意义和基本内含,是我们建设企业文化的准则.  相似文献   

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